某某煤矿安全生产管理制度汇编【精品煤矿管理资料】.doc
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1、 某某煤矿安全生产管理制度汇编目 录1、安全生产总则.12、安全办公会议制度.13、安全生产目标管理制度.14、安全投入保障制度.25、安全质量标准化管理制度.26、安全教育和培训制度.37、事故隐患排查、治理和报告制度.38、安全检查制度.49、安全生产技术审批制度.410、矿用设备、器材管理及检修制度.511、“一通三防”安全管理制度.512、矿井防治水管理制度.613、煤矿事故应急救援制度.614、安全生产奖罚制度.715、入井检身与出入井人员清点制度716、安全操作规程管理制度817、劳动定员管理制度.818、矿井负责人、管理人员下井跟班制度.919、井巷掘进开工前安全检查和敲帮问顶制
2、度.920、采煤工作面开工前安全检查和敲帮问顶制度1021、矿井事故报告与调查处理制度.1022、矿井事故分析制度.1123、通风、瓦斯检测制度.1124、瓦斯日报审查、签字制度.1225、矿井粉尘检测制度.1226、交接班制度.1327、地面、井下防火制度.1328、综合防尘管理制度.1329、矿井水害预测预报制度.1430、井巷维修、检查制度.1531、矿井主要灾害预防管理制度.1532、配电房管理制度.2133、停、送电管理制度.2134、要害场所管理制度.2235、巡回检查制度.2236、备用电源定期运行制度.2337、井下动火动焊审批制度.2338、自救器使用管理制度.2439、矿井
3、主要通风机管理制度.2440、“三违”处罚制度2541、采煤、掘进安全管理制度.2642、机电运输安全管理制度.2643、通风仪器仪表保管、维修校验制度2644、前探梁使用管理制度.2745、人力推车规章制度.2746、矿井巷道定期冲刷制度.2847、瓦斯异常及时汇报调度制度.2848、电雷管电阻检查制度.2949、民爆器材销毁制度.2950、民爆器材仓库交接班制度.2951、民爆器材仓库动火动焊制度.3052、民爆器材储存保管制度.3053、民爆器材仓库防火、警卫制度3154、爆破器材领退制度及丢失处理办法.3255、民爆物品及井下放炮安全管理制度.3356、作业规程编制、审批与贯彻制度33
4、一、安全生产总则 安全生产是关系到国家和职工群众生命财产安全的大事,落实安生产责任制是做好安全生产的关键。为进一步贯彻落实“安全第一,预防为主”方针, 强化各级安全生产责任制,确保安全生产,特制定本规则。 二、安全办公会议制度 矿井应定期召开安全生产办公会议,总结分析当月安全生产情况,研究煤矿安全生产中存在的主要问题,布署下一阶段的安全生产工作。 安全生产办公会议应形成例会制度,每月至少召开一次。同时,应根据需要,不定期地召开安全生产专题会议。 安全生产办公会议由矿长主持,各生产水平(采区)负责人、各职能部门及有关安全生产管理人员、各班队长、工程技术人员参加。矿长外出时,也可由分管副矿长主持召
5、开。 应形成会议记录,必要时,经与会代表会签后,及时发送各生产水平。三、安全生产目标管理制度 根据上级主管部门下达的年度安全生产指标,层层分解,落实责任,做到以班组保生产水平、生产水平保矿井,矿井保全矿,确保安全目标的实现。 坚持重奖重罚的原则,安全目标与经济利益挂钩,各水平、班组安全效果好的,矿井按照有关规定给予重奖,安全效果差的,按有关规定给予从重处罚。 矿井安全生产第一责任者对职责范围内的安全生产目标负全面责任,必须制定采取确实有效的措施,保证全矿安全目标的实现。 矿井安全部门负责安全目标、安全效果、安全工作的考核,并按有关规定兑现奖罚,做到目标明确,措施有力,奖罚分明。四、安全投入保障
6、制度 为使矿井达到规定的安全生产条件,实现安全生产,特制定本制度。 矿井应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由矿井负责人予以保证,并对由于资金投入不足导致的后果承担责任。 矿长应根据本矿的安全生产状况,组织制定本矿安全投入的长远规划和年度计划。 安全投入资金应专款专用,不得擅自、随意挪用安全投入的资金。 矿井负责人要定期了解、检查安全投入资金的使用情况。 在使用安全投入资金的安全技术措施或安全设备更新等项目完成后,必须组织进行验收,确保资金的有效使用。 安全投入资金主要用于以下方面:(1)安全技术措施项目;(2)更新安全设备、设施、器材、装备、仪器仪表等,并做好日常维护维修;(3)职工安全
7、教育与培训经费;(4)配备职工劳动防护用品的经费;(5)其它与安全生产有关的费用。五、安全质量标准化管理制度 为贯彻执行上级有关煤矿安全质量标准化建设的意见,提升矿井的整体安全水平,制定本制度。 矿井要认真组织学习福建省煤矿安全质量标准化标准及检查评比办法,充分认识到实施安全质量标准化建设有利于促进煤矿落实安全主体责任,建立安全生产长效机制,加大安全投入,改善安全生产条件,实现煤矿安全生产的稳定好转。 矿井的安全质量标准化活动要以采掘工程、顶板管理、“一通三防”、水害防治为重点。 矿井要定期或不定期地对安全质量标准化工作进行检查,每月组织对生产矿井的采煤、掘进、通风巷修、提升运输、矿井测量和工
8、业广场进行考核验收,其它专业每季度检查一次。六、安全教育和培训制度 煤矿安全生产技术是实现安全生产的重要组成部分。坚持“管理、培训、装备并重”和“强制培训、分级管理、统一标准、考核发证”的原则,对职工进行定期培训和经常性的安全教育。 安全培训工作由矿长、安全部门负责,并纳入安全办公会议的议事内容,矿长负责组织安全、生产等有关部门编制安全培训规划和年度计划。 矿长、副矿长、安全管理人员和特种作业人员必须按规定参加上级举办的培训。 矿井负责组织开展经常性的群众性的安全教育宣传活动。特殊工种作业人员应通过专业技术培训,取得岗位操作资格证书,方可上岗,井下采掘工人必须通过培训,经考核合格后发给入井证方
9、可下井作业。 建立健全安全教育、培训资料档案管理制度。七、事故隐患排查、治理和报告制度为了贯彻安全第一、预防为主方针,全面落实安全生产责任制,及时消除矿井事故隐患,防止事故发生,矿井必须建立以下事故隐患排查制度。 按照矿井负责,国家监督的原则,矿井组织多种形式的事故隐患排查制度。 矿井负责人、安全部门对职责范围内的事故隐患进行全面排查。可采取督促现场整改、安全整改通知单、安全情况通报等办法。 其它有关部门负责督促检查分管范围内的事故隐患排查。 对事故隐患的整改按照“分级负责,责任落实”的原则。做好项目落实、措施落实、时间落实、责任落实。事故隐患的管理。矿井安全部门负责本矿井事故隐患的综合处理。
10、监督检查事故隐患的整改,负责事故隐患的统计与上报。 坚持“三不生产”的原则,确实做到不安全不生产,隐患不消除不生产,安全措施不落实生产。 因对事故隐患整改措施不落实,导致事故发生,要追究有关责任者的责任。八、安全检查制度1、成立安全生产技术监督小组,配备不少于四人的专职安全生产管理人员。2、负责监督矿井对煤炭法、煤矿安全监察条例、煤矿安全规程以及生产技术管理有关规定的贯彻执行情况。3、负责监督矿井安全生产规章制度、各岗位操作规程、各采掘工作面作业规程、矿井灾害预防与处理计划的编制、审查和贯彻执行情况。 4、负责监督矿井安全技术监察科和人员的配备情况;安全技术监察管理制度的制订和执行情况;组织开
11、展安全技术监察活动情况。5、对矿井的“一通三防”以及井下所有作业场所、重点要害部位每旬不少于2次的安全检查以及每月不少于2次组织安全大检查,对查出的问题及隐患应按“四定”原则落实处理,并将结果进行通报并报安全生产技术监督检察科存档备案。6、对矿井的采掘、机电、运输、通风等安全生产系统实施全员、全过程、全方位的安全监察。7、负责监督矿井对隐患整改方案和整改落实情况以及职工安全活动情况。九、 安全生产技术审批制度 认真贯彻执行有关煤矿安全生产的法律、法规,以及有关行业技术标准和规范。 每年年底由矿井组织认真编制下一年度矿井灾害预防及处理计划,报矿安全、生产技术部门审核后,报矿领导批准。批准后的灾害
12、预防及处理计划必须组织实施。 根据采掘工作面的地质构造、水文地质、采空区、老窑等情况进行采掘工作面的合理布置,并按规定组织编制、审批和贯彻作业规程。当采掘工作面情况发生变化时,应及时修改作业规程或补充安全措施。 根据采掘工作面的具体情况,按照煤矿安全规程各工种操作规程进行制定相应的安全技术措施。 根据采掘工作面的具体情况,由安全、生产技术主管对所制定的安全技术措施进行审查、批复。 根据采掘工作面的具体情况,对采掘过程中可能遇到的问题进行相应的预测、预报,并制定相应的安全技术措施。 安全技术措施的贯彻由矿长负责召集,分管技术人员负责讲解,对安全生产管理人员和作业人员进行贯彻,并签名备查。 全矿井
13、停风、停电必须由矿井生产、安全部门制定安全措施,经矿长审批后,方可执行。 井口和井下主要进风巷需要烧焊时,必须制定相应的安全技术措施,报矿长批准后,由安全部门、通风人员专人到现场检查。确认安全后,方可施工。十、矿用设备、器材管理及检修制度 变压器油(包括高爆开关绝缘油)每年要取样作试验一次和物理性能试验一次。 半年对设备接地和硐口高压下井的防雷保护接地电阻测量一次,并检查加固接地各联接处。 半年要停电检查加固高低导电联接罗帽一次。 半年对高低设备防爆面检查一次,发现锈蚀用磷化剂处理并涂上防蚀剂(中性凡士林)。 一年对设备外表检查一次,发现锈蚀要除锈并作防锈化处理。 每月对低压防爆开关接线和密封
14、圈检查一次,并进行加固,或更换密封圈,保证导电良好,防爆性能符合要求。 每半年对仪表、短路保护装置检查校正,发现问题及时检修更换。 每旬应对低压检漏装置的运行情况进行近方和远方一次试验。 每旬根据负荷变化要求对高爆开关和低压馈电开关的过流保护装置整定一次。 每月对硐室内的设备、进出线电缆进行检查整理一次,设备排放合理整齐,电缆悬挂符合要求。十一、“一通三防”安全管理制度1、矿井每年要编制通风、防瓦斯、防尘、防灭火等技术措施计划,并按计划组织安排。2、每月2次组织对矿井“一通三防”工作进行全面系统的检查,对存在问题提出整改意见和措施,落实整改。3、抓好矿井“一通三防”质量标准化工作,制定并落实各
15、项安全技术措施,保证矿井的安全生产和职工健康与人身安全,防止事故的发生。4、做好全矿的“一通三防”工作,以保证矿井每个工作面的风流流向符合设计的要求。5、做好局部通风工作,保证工作面有足够的风流,把工作面产生的有毒有害气体吹出工作面,以保证工作面有良好的工作环境。十二、矿井防治水管理制度1、矿井必须加强对防治水工作的领导,矿井技术负责人对防治水工作负技术责任。2、采掘作业必须做到“有疑必探,先探后掘(采)”。3、矿井必须建立健全水害隐患分析、排查制度,对查出的隐患必须及时制定防治措施,经上报矿井技术负责人批准后,由矿井监督实施。4、采掘作业人员及有关管理人员必须熟悉工作面透水前的预兆及水害发生
16、时的避灾线路。5、凡经矿井技术负责人批准同意实施的下山采煤的区域,必须将下山采煤区域(包括标高、煤厚、倾角、采空区面积、容积等)及时填入有关图中。周边矿井入侵本矿所发现的下山采空区也应一并填入有关图中。6、对积水区域的探放水,应采用专用的探放水机具,并制定专门的探放水安全技术措施,报矿井技术负责人批准后实施。探放水时应尽量采取抽排水或分层放水的做法。十三、煤矿事故应急救援制度1、矿井应根据生产经营单位安全生产事故应急预案编制导则(AQT 90022006)结合矿井实际编制矿井事故应急救援预案并上报审批及发布实施。2、矿井应组织人员对矿井事故应急救援预案应急救援演练,并根据演练存在的不足,及时进
17、行更新和补充。3、事故发生后,事故现场有关人员必须立即向矿井主要负责人报告事故发生的时间、地点以及事故现场情况;事故的简要经过;事故已经造成或者可能造成的伤亡人数(包括下落不明的人数)4、矿井主要负责人接到报告后,必须立即向煤矿有限责任矿井主要负责人进行报告。情况紧急时,事故现场有关人员可以直接向煤炭主管部门、安全生产监督管理部门报告。5、兼职应急救援人员手机应全天候待机,随时应对各种突发事故灾害的抢救和处理。十四、安全生产奖罚制度 为调动广大干部职工搞好安全生产的积极性,特制定本制度。 矿井应对在安全生产中遵章守纪、积极处理事故隐患、安全效果良好以及抢险救灾有功的人员给予表彰。 对安全生产先
18、进个人的表彰,采取荣誉和物质奖励相结合的办法,在职工大会上进行表彰。 对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的人员,或对安全问题和事故隐患整改不力,冒险作业人员,视情节轻重和损失大小给予通报批评、经济处罚、解除劳动合同等处理,触犯刑法的,移送司法机关追究其刑事责任。安全生产奖惩要形成制度化,定期进行考核评比,集中兑现奖惩,积极营造煤矿安全生产的良好氛围。十五、入井检身与出入井人员清点制度 每一入井人员都必须接受入井前检身,并积极配合井口检身员工作。 井口检身员必须经过专门培训,考试合格后取得资格证书的专职人员担任;井口检身员必须熟知本岗位的职责。3 每一入井人员必须经过班前安全教育,在井口值班室签
19、到,入井证副卡挂在牌板上,方可下井。 井口检身员必须恪尽职守,不循私枉法,对不符合规定的严格按要求进行处理。5 井口检身员必须严格把关,对未佩带好安全帽、自救器和矿灯或携带烟草和点火物品、穿化纤衣服及入井前喝酒的等不遵守规定者严禁放行。6 值班室值班人员根据各作业班组上交的入井证对照作业人员逐个核实、考勤、发放矿灯;发现未办证人员有权拒绝其入井,并及时报告值班领导和安全部门。7 对来矿检查指导工作的人员,值班人员要认真按规定做好井口登记、检身、清点工作。8每一入井人员出井后应统一到矿灯房交回矿灯,领取入井证,并向值班人员汇报出入井人数,由其清点核实,确认无误后,方可离开。9 值班人员发现人员未
20、按要求时间出井或人员不齐等异常情况时,应及时向值班领导和安全部门报告。十六、安全操作规程管理制度1、矿井应组织有关科室结合矿井实际并根据各工种、工艺制订各岗位安全操作规程。2、各工种工作人员都必须认真学习安全操作规程,认真贯彻操作规程所规定的各种要求与安全技术措施。3、各工种工作人员都必须按照安全操作规程进行操作。4、采掘工作面在施工中,工作面遇到新情况、新问题,由该工作面的分管技术员对规程进行补充、修订,以便符合该工作面的具体情况。5、各工种工作人员都必须严肃认真、一丝不苟地贯彻落实安全法规、指示和文件,认真执行新煤矿安全规程、作业规程、操作规程和安全措施。十七、劳动定员管理制度1、矿井要按
21、照批准登记的矿井生产能力严格控制入井人数。矿井生产能力6万吨/年,每班采、掘作业人员不得超过60人。 2、严禁两班交叉作业。除带班人员、要害岗位人员必须在现场交接班以外,严禁其他人员在采、掘作业现场交接班。 3、矿井应优化劳动组织,合理安排班、组编制,减少管理层次,减少工作环节 。 4、矿井应利用先进技术和装备,加强入井人员考勤,逐步推行井下人员管理监测系统,及时准确掌握入井人数和入井人员的工作区域。 5、矿井要实行“限员挂牌”制,煤矿在井口、采区及采、掘工作面现场要设牌板,真实标明核定的每班作业人数和实际每班作业人数。十八、主要负责人、管理人员下井跟班制度1、矿井负责人、分管副矿长每月下井不
22、少于4次,现场带班不少于2个班次。 2、安全管理人员每月下井不少于15次,现场带班不少于6个班次。 3、下井带班人员必须做好下井带班检查情况记录,并做好存档。十九、井巷掘进开工前安全检查和敲帮问顶制度1、开工前,班组长必须对工作面的安全情况进行全面检查,确认无危险后,方准人员进入工作面。敲帮问顶时,其他无关人员不得进入工作面。2、井巷掘进工作面敲帮问顶工作由班组长负责。3、掘进工作面必须备有磅锤、长、短钢钎等敲帮问顶作业工具。敲帮问顶要由外向内进行。4、敲帮问顶时,先检查和维修工作面被崩倒的支架,再清除工作面的伞檐、危石。5、敲帮问顶时,工作面顶板出现离层、断裂,又不能立即挑下时,必须立即进行
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