油品公司安全工作手册 事故管理 油品公司安全标准化管理.doc
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1、油品公司安全标准化管理秉承陕西延长石油(集团)有限责任公司天然气股份有限公司健康安全环境(安全标准化)管理原则,践行“奉献能源,创造和谐”的企业宗旨,始终把关爱生命、保护环境作为管理的核心工作之一。第一节 反违章禁令3.1.1 禁令内容1、 严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作。2、 严禁违反操作规程操作。3、 严禁无票证从事危险作业。4、 严禁脱岗、睡岗和酒后上岗。5、 严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品。6、 严禁违章指挥、强令他人违章作业。3.1.2 禁令条文解释1、本禁令第一条:当无有效特种作业操作证的人员上岗作业时,处理的责任主体是岗位员工。安排无有效特种作业操作证人员上岗
2、作业的责任人的处理按第六条执行。特种作业范围,按照国家有关规定包括电工作业、金属焊接切割作业、锅炉作业、压力容器作业、压力管道作业、电梯作业、起重机械作业、场(厂)内机动车辆作业、制冷作业、爆破作业及井控作业、海上作业、放射性作业、危险化学品作业等。2、本禁令中的行政处分是指根据情节轻重,对违反禁令的责任人给予警告、记过、记大过、降级、撤职等处分。 3、本禁令中的危险作业是指高处作业、用火作业、动土作业、临时用电作业、进入有限空间作业等。4、本禁令中的事故是指一般生产安全事故A级及以上。5、本禁令是针对严重违章的处罚,凡不在本禁令规定范围内的违章行为的处罚,仍按原规定执行。6、国家法律法规有新
3、的规定时,按照国家法律法规执行。企业应制定违章处罚办法,加大对违章检查、监督和处罚力度。对检查中发现的“三违”行为(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律),应当场予以纠正或要求限期改正,对严重违章行为要从严惩处。具体可参见销售企业“反违章禁令”实施细则。第二节安全标准化承诺、方针、目标、组织及管理原则3.2.1 安全标准化承诺1、遵守所在国家和地区的法律、法规,尊重当地的风俗习惯。2、以人为本,预防为主,追求零伤害、零污染、零事故的目标。3、保护环境,节约能源,推行清洁生产,致力于可持续发展。4、优化配置安全标准化资源,持续改进健康安全环境管理。5、各级最高管理者是安全标准化 第一责任人,安全标准
4、化表现和业绩是奖惩、聘用人员以及雇用承包商的重要依据。6、实施安全标准化 培训,培育和维护企业安全标准化文化。7、向社会坦诚地公开我们的安全标准化表现和业绩。8、在公司的任何一个地方,在业务的任何一个领域,我们对安全标准化态度始终如一。所有员工、承包商和供应商都有责任维护本公司对健康、安全与环境做出的承诺。3.2.2 安全标准化方针以人为本、预防为主;全员参与、持续改进。3.2.3 安全标准化目标无职业危害、无事故、无污染。追求零伤害、零污染、零事故,在健康、安全与环境管理方面达到国际同行业先进水平。3.2.4 安全标准化组织机构1、按安全标准化 体系要求,建立安全标准化 组织机构,明确界定各
5、职能部门和管理层之间的职能接口。2、 安全标准化 体系管理办公室负责油库安全标准化管理工作的策划、监督、审核以及体系建立过程的基础培训,负责体系的维护、完善和改进工作。3、地(市)公司负责组织油库安全标准化不符合项的整改与监控管理、消防演习和应急预案的演练,对所属油库的安全事故组织登记、报告和处理。4、各单位统一组织建立油库安全管理从业人员储备库,对从事和拟从事油库管理层和安全员岗位的人员进行从业资格考试并建档,考核合格者方能参与竞聘及从事相应岗位的工作。3.2.5 安全标准化管理九项原则1、任何决策必须优先考虑健康安全环境。2、安全是聘用的必要条件。3、企业必须对员工进行健康安全环境培训。4
6、、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责。5、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核。6、员工必须参与岗位危害识别及风险控制。7、事故隐患必须及时整改。8、所有事故事件必须及时报告、分析和处理。9、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。第三节风险评价管理3.3.1 职能划分1、销售公司质量安全环保处负责对各专业管理部门、地区公司和基层单位危害因素辨识和风险评价工作进行指导、监督。2、销售公司各专业管理处室负责本专业路危害因素辨识和风险评价工作的组织实施。3、各地区公司及二级单位应制定、管理和维护本单位危害因素辨识和风险评价管理程序,其主管部门和专业管理部门负责组织本单位危害因素辩识和风险
7、评价工作的实施、监督和审核。4、各二级单位负责所属油库危害因素辨识和风险评价过程的实施,并针对评价结果制定风险削减措施;对于重大环境因素、危险因素、有害因素,可委托外部具备相应资格的评价机构进行评价。危害识别与风险评价是一切安全标准化工作的基础,也是员工必须履行的一项岗位职责。任何作业活动之前,都必须进行危害识别和风险评估。员工应主动参与岗位危害识别和风险评估,熟知岗位风险,掌握控制方法,防止事故发生。危害因素辨识主要采取调查表法、会议分析法、因果分析法、事故树分析法、过程分析法、物料衡算法等。3.3.2 评价时机1、地区公司首次建立安全标准化体系时需进行初始风险评价,综合安全标准化风险评价每
8、五年进行一次。2、建设项目应在项目可行性研究阶段便开始进行风险评价,项目建成后进行首次风险评价。项目建成后,生产过程的风险评价纳入固定作业场所评价管理。3、正常生产的固定作业场所每三年进行一次评价。4、施工作业项目应在施工前进行预评价。5、遇下列情况时应进行再评价:(1)相关方有强烈投诉时;(2)出现重大事故、污染;(3)法律、法规有重大变化。3.3.3 风险识别各二级单位(或油库)安全标准化主管部门应使用危害影响评价对象一览表(格式详见附表1),系统地确定危害和影响,同时要有全体员工的参与,从活动、产品和服务的所有方面、各个时期和不同状态来考虑。主要从以下几方面进行风险的确定:投资、规划、建
9、设、技术改造等阶段;常规和非常规的工作环境及操作条件;事故及潜在的紧急情况,包括来自产品的包装缺陷、结构失效、自然灾害、恶意破坏和违反安全规程;设施的报废、拆除,废弃物的丢弃与处理;以往活动遗留下来的潜在风险;3.3.4 风险评价1、风险评价按管理界限由各级安全标准化管理部门组织实施,自身不具备评价能力时可委托专业评价机构实施。2、风险评价应依据法律、法规要求、合同规定、公司方针目标、行业标准等制定定性的或定量的判别准则。3、评价工作完成后,将超过判别准则的重大危害因素记录于重大危害因素一览表(格式详见附表2),以此作为重点目标制定相应的削减措施。4、各级安全标准化管理部门应收集、记录适用于公
10、司活动、产品和服务的健康、安全与环境方面的法律、法规、要求和规定,这些法律法规应是最新的,并应将要求传达给全体员工和其他相关方。5、重大环境、危险、有害因素的管理与更新。油库对出现新设备、新工艺、新人员、新业务等油库运行变化,以及在法律、法规变更或追加,涉及到新的或修改的活动、产品或服务,以及相关方要求等情况下,要及时进行危害和影响评价,更新危害因素。3.3.5 风险削减1、各地区公司应组织其基层单位每年评审和更新危害辨识、风险评价和控制措施信息。2、各地区公司对选定的风险削减和控制措施的实施和管理,应建立并执行风险削减措施管理办法、初始风险评价管理办法、项目风险评价管理办法、固定作业场所风险
11、评价管理办法。3、油库具体负责风险削减措施的实施。4、各基层单位应将重大危害因素一览表、风险削减措施、危险点源图、危险因素分布图下发到油库及现场各岗位,并指导油库采取防范措施,加强风险和危害控制能力。5、各级安全部门应监督其风险削减和控制措施的实施情况,每年年底组织对油库风险削减措施进行效果评价。第四节 应急管理3.4.1 应急预案应急预案是针对自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件四种类别的突发公共事件,通过风险预分析或现状分析,制定的总体预案或专项预案。油库基本应急预案主要分火灾爆炸、自然灾害、环境污染、人为环境危害四类,具体包括:公共文化场所和文化活动应急预案、长输管道应急预案、
12、防恐应急预案、环境事件应急预案、油品火灾应急预案、群体性事件应急预案、公共卫生事件应急预案、网络与信息安全应急预案、交通安全应急预案、油品泄漏应急预案、防汛应急预案、防震应急预案、楼宇火灾应急预案等。3.4.2 应急预案的编制、修订、审批1、地区公司安全标准化体系管理办公室统一编写各类应急预案模板,并指导油库结合实际情况编写完善。2、油库应急预案为受控文件,由地区公司安全标准化体系管理办公室负责审批。3、应急预案执行后,如油库实际情况和危害因素发生变化,地区公司安全标准化体系管理办公室应进行变更审批。4、地区公司每年应对油库应急预案模板进行一次修订。5、应急预案编制要求和编制内容见陕西延长石油
13、(集团)有限责任公司天然气集团公司应急预案编制通则(中油质安字2005406号)。3.4.3 应急救援组织1、二级单位需成立油库应急救援指挥部,负责对等级事件的救援指挥、事态控制、处理协调。2、应急救援指挥部办公室设在油库调度室,负责受理油库应急救援电话,负责第一时间向总指挥长进行汇报,启动应急救援预案。3、油库应按照应急预案成立临时应急救援现场指挥组,在上级救援组织未开展工作前进行前期控制和先期救援。其应急组织分物资保障、应急处置、医疗救护、通讯联络、警戒疏散、现场抢险六个小组。4、应急职责(1)总指挥职责a)全面指挥应急救援行动;b)负责应急预案的启动及终止、应急预案的升级、请求外部支援、
14、事故报告、对外信息发布、周围群众疏散等重要事项的决策;c)随时掌握抢险救援工作进展情况,部署抢险救援任务;d)负责协调、配合事故调查和善后处理工作;e)遇特殊情况(如在外出差等),指定总指挥接替人员。(2)副总指挥职责a)向总指挥负责,协助、完成各救援小组的调配工作;b)向总指挥及时反馈现场信息,提出应急建议或方案;c)当总指挥不在时,接替总指挥进行应急指挥。(3)现场抢险组职责a)接到报警后,迅速到达现场;b)按指挥部指令,对泄漏油品进行防火监控,防止泄漏油品着火;c)协助应急处置组进行堵漏和抢险,必要时作为堵漏的主攻人员;d)保护配电室、泵房、消防间等重点生产部位。(4)应急处置组职责a)
15、发现险情后,迅速组织熟练的操作工对险情进行应急处置;b)对泄漏设备,采取必要措施围堵已泄漏的油品,防止扩散;c)负责监测泄漏现场周围油气浓度,将监测数据及时报告指挥部,为抢险工作提供可靠的科学依据;d)应急预案结束后,组织恢复生产。(5)通讯联络组职责a)负责应急救援机构内部及外部信息联络;b)协调应急救援机构内部和外部的关系;c)收集信息,供总指挥对外发布信息;d)与外部机构和单位通讯联络,请求救援。(6)物资保障组职责 a)统一管理、统一调配救援抢险物资,保证物资供应渠道畅通;b)按照事故应急需要,组织人力、调配车辆,保证抢险物资及时到位;c)保证抢险救援过程中应急人员的生活保障。(7)医
16、疗救护组职责a)负责对中毒人员进行有效的救助及处理;b)负责将伤员转送医疗单位。(8)警戒疏散组职责a)应急状态下,设置事故现场警戒区,做好现场警戒;b)负责组织事故现场的人员疏散;c)协助当地政府疏散油库周围居民。3.4.4 应急救援指挥1、火灾、爆炸类(1)立即汇报指挥长,启动应急预案。(2)现场应急指挥组立即赶赴现场,指挥油库实施险情救助。(3)配合消防部门实施扑救,控制灾情扩大。(4)调动人员、物资力量救助。(5)协助疏散周边居民,配合公安部门和当地政府合理安置居民。(6)对于周边有水源、坡地、农田的油库,通知有关部门和周边单位配合,尽快进行封堵,防止环境污染事故的发生。(7)妥善安排
17、伤亡人员,安抚伤亡人员家属情绪。(8)启动新闻危机应急预案,合理应对媒体报道。(9)保护事故现场,组织、配合相关部门开展事故调查。2、自然灾害类(1)立即汇报指挥长,启动应急预案。(2)当灾害仅涉及油库及周边小范围区域时,现场应急指挥组立即赶赴现场,协助油库实施险情救助,并上报政府相关灾害救助部门请求援助。当发生大范围自然灾害时,在保证员工生命安全的前提下,积极配合政府救援行动,维护公司员工、财产安全。(3)调动人员、物资力量救助。(4)妥善安排伤亡人员,安抚伤亡人员家属情绪。(5)当发生次生事故时,启动相应应急预案。(6)启动新闻危机应急预案,合理应对媒体报道。(7)保护事故现场,组织、配合
18、相关部门开展事故调查。3、环境污染类(1)立即汇报指挥长,启动应急预案。(2)现场应急指挥组立即赶赴现场,指挥油库实施险情救助。(3)油库周边有水源、坡地、农田,及时通知当地政府有关部门、周边单位、居民配合,尽快进行封堵,防止环境污染事故的扩大。(4)通知消防、安全部门,必要的情况下,疏散周边居民,安抚居民情绪。(5)通知周边居民注意饮用水卫生。(6)调集力量对回收的跑、冒油品进行转移、处理。(7)调动人员、物资力量救助。(8)当发生次生事故时,启动相应应急预案。(9)启动新闻危机应急预案,合理应对媒体报道。4、人为环境危害类(1)此类危害指周边环境对油库造成的不安全影响,如燃放鞭炮、毗邻单位
19、火灾事故等。(2)当存在此类危害的可能性时,应组织油库做好对外宣传、沟通工作,避免发生环境危害事故。(3)指导油库合理安排人员,做好防范、应急准备。(4)当险情发生时,若险情在油库以外,应指导油库按联防约定,在确保油库财产和人员安全的前提下参与救助;若险情波及到站内,立即汇报指挥长,启动相应应急预案。3.4.5 应急培训及演练应急预案的编写人员和指挥人员应参加相应的培训,培训合格者方能参与相应工作。安全标准化 管理部门负责对油库的应急预案演练情况进行监督和指导。1、各专业管理部门每年组织一次本专业的应急培训,培训后及时开展演练。2、各地区公司结合本单位实际情况,每年组织开展一次消防演习和应急救
20、援演练。3、各基层单位结合本单位实际情况,每季度组织开展一次消防演习和应急救援演练。4、油库每季度组织一次应急培训,培训后及时开展演练。5、班组每月组织一次岗位应急处置程序培训,培训后及时开展演练。6、应急培训和演练应做好应急培训记录和应急演习记录(格式详见附表3、附表4)。3.4.5 评估及改进应急演练结束后,演练组织部门应对演练效果和应急反应计划的有效性进行评价,针对存在问题和不足提出改进措施和修订意见。第五节 职业卫生、安全及环保管理3.5.1 职业卫生管理1、工会是员工健康管理的主管部门,根据国家、各级政府及行业有关职业卫生的各项法规和标准,确定员工职业健康体检的周期。2、工会负责员工
21、健康的综合管理工作,是员工职业卫生健康档案的归口管理部门,负责女员工特殊劳动保护管理工作;是保健津贴、防暑降温费的归口管理部门,负责制定发放标准。3、人事部门按照国家及上级管理部门有关规定负责员工病伤医疗管理和职业病鉴定防治工作。4、安全管理部门是员工劳动保护用品、个人防护用具的归口管理部门,负责配备各种劳保及防护用品,制定使用标准和规范并监督落实;负责对职业危害因素进行研究调查,建立职业危害因素档案。按照国家及上级有关规定,为上岗员工提供满足安全生产要求的劳动防护用品,劳动防护服装应符合集团公司“四统一”要求(统一性能、款式、颜色、标识)。5、工会负责落实员工职业健计划的制定和体检,建立健全
22、员工职业卫生健康档案。6、安全管理部门负责组织本单位的作业场所职业卫生检测工作。具体执行销售公司石油库工业安全卫生管理制度。3.5.2 安全管理1、领导定点承包管理(1)承包管理实行地区公司、基层单位两级领导干部定点承包石油库安全生产要害部位制度,承包点亦是领导干部安全生产联系点。要害部位界定见陕西延长石油(集团)有限责任公司销售总公司关于关键生产装置和要害单位安全管理办法。(2)承包人应建立工作联系制度,定期到承包单位了解、掌握安全生产情况。地区公司承包人一个季度、基层单位承包人一个月到承包点按项目要求检查不少于一次。(3)承包、联系的重点主要是“六有”(工作计划安排中有安全项目,经营承包中
23、有安全指标,生产过程中有安全措施,教育培训中有安全计划,工作总结中有安全内容,安全活动有记录)管理情况,以及督促承包落实安全生产责任制和各项安全生产措施,指导承包联系点实施安全标准化管理工作,做好风险识别和风险削减工作。具体执行销售公司领导干部定点承包石油库要害部位管理办法。2、干部值班管理(1)各级公司和专业部门值班分别由其领导班子成员担任,值班领导是值班期间各项工作的总指挥,负责值班期间各项正常工作的检查和突发事件的指挥处置,并填写干部值班记录(格式详见附表5)(2)油库总值班由油库干部担任,隶属油库主任领导。(3)油库总值班在值班期间应认真巡查重点要害部位,检查各部门、岗位的值班情况,监
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