前厅部管理制度.doc
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1、长沙广圣大酒店 组织架构编号:GS-QT1001一、前厅部部机构设置图部门经理1人接待领班1人接待员4人行李生3人收银领班1人收银员6人共计:16人长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2001二、前厅部岗位职责说明职 位:部门经理部 门:前厅部直接上司:总经理主要职责:在总经理的领导下,全面负责酒店前厅的组织、协调、管理工作。督导各营业点工作的正常运转;负责前厅接待、收银、礼宾员业务培训与考核,保证对客服务质量符合酒店星级要求。1、以个人良好的精神面貌带动全组员工,督促全组使用礼貌语言,微笑服务,以优质的服务维护饭店的声誉。2、负责制定本部各项规章制度,积极组织落实经营工作计划,努力完成
2、下达的各项指令和任务。3、负责监督、指导、协调、组织、控制前厅部工作,为客人提供规范化、程序化、标准化的优质服务,确保前厅服务工作的高效率和高水准,保证客房最大出租率。4、制定人员编制、员工培训计划,做好前厅部日常工作计划,合理分配及调动人力。5、参加有关会议,传达、落实会议决议、决定,及时向上级汇报。主持每周部门会议,定期主持部门人员例会。6、每天巡查本部所属区域,督导下属严格按操作程序进行工作。检查员工的礼节礼貌、仪表仪容、劳动态度和工作效率及工作质量,及时长沙广圣大酒店 岗位职责发现问题,不断完善各种操作规程。7、负责监督、检查和考核各组的工作情况,及时处理、解决工作中发现的问题,保证各
3、组的工作顺利进行;8、与安保部紧密协作,制定切实可行的消防安全措施,加强对员工的安全意识培训。9、参与重要接待任务,检查VIP客房情况,要求达到高质量、高标准。10、处理好宾客投诉,保持酒店在宾客中良好的形象和声誉,发展同住店客人的友好关系。11、编制部门预算,制定物品消耗制度,严格控制费用成本,创造良好经济效益。12、拟定、上报部门年度工作计划、季度工作安排。13、做好工作日志、工作总结。不断改进工作,提高效率,督导部门的表格管理,确保各种报表与档案资料的保存,建立部门工作的完整档案体系。14、处理好本部门日常事务,协调各种关系,加强与其他部门的合作与沟通。15、了解酒店装修改造情况,并根据
4、本部门的情况,制定新工作要求,并给员工培训。16、定期进行专业技术培训和技术比武活动,对部门员工深入做好思想工作,提出、制定对员工的奖惩意见和办法,做到奖惩分明、实事求是、合情合理,最大限度调动、发挥全组人员工工作积极性,努力提高工作效率和服务质量。长沙广圣大酒店 岗位职责17、建立良好的上下级关系,确保本部门有一支良好素质的管理人员队伍,使日常工作达到高效率、高水准。定期对下属工作进行绩效评估,按奖惩制度任免、奖惩。18、学习先进经验,了解市场情况,19、实行民主管理,提高员工的工作热情和积极性,发现和培养优秀员工,选拔管理人才。20、向分管上级作月度、季度、年度总结汇报了。 21、完成上级
5、交办的其他工作。素质要求:自然条件:男24-45岁,女24-45岁;身高:男1.75米以上,女1.62米以上;大学本科毕业或同等学历以上,酒店管理相关专,曾在同档星级酒店前厅部任经理职务,熟悉前厅部运作及管理程序。长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2002前厅部岗位职责说明职 位:前厅收银领班部 门:前厅部直接上司:前厅部经理主要职责:在前厅部经理的领导下,全面负责前台收款的组织、协调、管理工作。检查员工的服务质量和劳动纪律,带领辖下员工运用饭店结账系统,礼貌、迅速、准确地为客人提供优质服务。1、检查本班人员出勤、仪容仪表和着装情况及班前准备工作;2、检查员工的考勤,对调班做出批核,做
6、好人力安排与协调。3、与上一班领班做好交接工作,并做工作日记;4、审阅收银员值班记录薄。处理未尽事宜;5、以个人良好的精神面貌带动全组员工,督促收银员站立服务,使用礼貌语言,微笑服务,以优质的服务维护饭店的声誉;6、检查团队账单准备情况,随时掌握团队结账情况;7、阅读电脑报表,了解客情,注意客人离店高峰期,合理安排人员;8、准确掌握每天重点客人的结账情况,通知收银员提前做好审账工作,保证结账的顺利进行;9、督促和提醒收银员注意结账客人的姓名、房号和离店日期三要素是否相符,杜绝结账错误;10、如发现客人已结账而又出现消费的情况,经检查无误后,及时长沙广圣大酒店 岗位职责追收未付金额,并汇报经理;
7、11、熟识整个结算工作运作,确保所有客人未付账单正确输入电脑;12、检查客人入住押金收付正确;13、检查各入住房账单与电脑资料正确无误;14、检查及确保现金收付与试算平衡无误;15、督促和检查员工执行外汇管理规定、外币收兑规定、现金管理制度、信用卡使用规定以及账单和发票管理规定等情况;16、不定期抽查本班收银员的备用金,督促收银员备齐小钞;17、检查客用保险箱的使用和管理情况;18、制止员工上班时打私人电话,拨打长途电话应记录在工作日记中,以便查验;19、督促收银员保持工作环境卫生整洁;20、督促员工爱护电脑、打印机、计算器、验钞机、信用卡打卡机等各项设备,杜绝违章操作,保证各项设备的正常运转
8、;21、监督和指导前台收银员按既定的工作程序、标准提供高效率的对客服务;22、掌握全组文具用品、电脑打印纸等的使用数量,并及时补充;23、主动向经理汇报工作,认真填写“每日工作情况汇报”;24、协助部门对本班组人员进行业务培训;素质要求:具有高中、中专毕业或同等学历。通过岗前培训,掌握财会核算原理、银行国际结算知识、酒店会计业务及前台结账程序,能识别各种外币和支票,熟知酒店各种服务价目,熟练操作电脑,英语会话流利。长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2003前厅部岗位职责说明职 位:前厅接待领班部 门:前厅部直接上司:前厅部经理主要职责:1、协助接待员接听电话及做好询问工作。2、为客人提
9、供保险箱服务。3、向客人积极推销客房及其他酒店配套服务。4、在掌握客房信息与即时性房态的基础上,配合完成客房预定工作。5、督导接待员按程序和规范为客人办理住店、离店手续。6、指导接待员合理安排客房全力满足客人的特殊要求。7、安排接待员处理好委托代办交来的转交留言、物品等服务。8、与营销部、客房部、餐饮部及时沟通,获取当天酒店内举办的各种活动和会议消息,以便安排员工进行接待服务。9、整理前厅总柜台收到的客人信件、传真、包裹等,并交给礼宾部的行李员予以派发。10、合理安排本组员工的工作任务,调动员工的工作积极性。11、检查班组员工的工作情况及服务质量,随时纠正员工存在的错误。12、检查、督导班组员
10、工的仪容仪表及服务规范。检查班组员工的考勤情况,并向经理提出奖惩计划。素质要求:具有大专以上学历,良好的英语口语和书面表达能力,能熟练掌握酒店管理软件操作,基本的文件表格操作,有前台接待经验,具一定的管理能力。 长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2004前厅部岗位职责说明职 位:前厅接待部 门:前厅部直接上司:前厅接待领班主要职责:为客人提供接待、预订、问询等服务。在任何工作时间,提供主动、热情、耐心、细致、准确、高效的服务,竭诚服务,殷勤待客,严格执行酒店各项服务标准,努力树立酒店良好的品牌和公众形象。1、在前厅工作记事簿上签到并仔细阅读上一班未完成事项。2、熟练掌握前厅接待与问询的
11、工作程序。3、负责为宾客办理入住登记手续,耐心回答宾客的询问。4、维持正确的房态。5、掌握当天及未来一段时期内的房间供应情况,主动为宾客提供服务,善于用微笑接待宾客,抓住时机推销酒店服务项目。6、为当日预抵的散客和团队预分房间。7、为进店客人办理入住登记手续并将有关信息输入电脑,保证登记单填写正确、完整。8、了解当天酒店举办的各项重要活动和宴会以便做好针对性服务。9、为住店客人办理换房手续,通知有关部门并在电脑中修改。10、做好VIP接待的准备工作。11、妥善解决客人投诉,帮助处理客人要求和特殊要求。长沙广圣大酒店 岗位职责12、将当日受理的有关资料及表格存档。13、抓住赢得客人满意的机会为酒
12、店赢得回头客的生意14、确保有效的推销酒店的设施、服务及宣传活动以获得最大的潜在利润15、 确保高效的酒店市场活动的推销和实施以获得顾客的满意并为酒店赢得回头客16、制作前厅有关统计报表,及时与有关部门沟通情况。17、管理酒店客用房间钥匙。18、保持工作区域内的清洁卫生,保持各种工作用表及文件夹摆放整齐,井然有序。19、与房务部、财务收银、行李员及营销人员等有关部门和部位保持联系,协调合作。20、晚班按要求完成各种报表。21、做好当日工作日志,下班时做好交接工作。22、对酒店VIP、有消费潜力的宾客、常住客、长包房宾客建立良好的宾客关系,并搜集客人的生活资料建立完善的客史档案。23、完成上级交
13、给的其它工作任务。 素质要求:女1米63以上,形象气质佳;性格外向,积极开朗,乐于团队合作; 诚实、正直、律己、自信,有良好的服务意识; 良好的英语口语表达能力;应届毕业生须为酒店管理、旅游管理、导游、商务英语、日语等相关专业。长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2005前厅部岗位职责说明职 位:收银员部 门:前厅部直接上司:前厅收银领班主要职责:负责所有住店客人在店消费费用的结算工作,认真细致,反应灵敏,责任心强,数据概念准确,严格遵守财务制度。1、班前准备;2、收取散客预付款;3、收取团队预付款;4、为零散客人结账;5、为团队和单位结账;6、处理超限额客人的账务;7、填写收款报告并向
14、财务部缴纳当日营业款;8、严格按照账务规定处理各单位的记账;9、回答客人对自己账务情况的询问;10、正确使用各种结账设备,并做好清洁保养工作;11、熟悉酒店执行的各种房价、折扣、结算工作与各种流通货币与兑换;12、认真核对账单是否与电脑输入无误;13、管理好押金和客人信用卡单据;长沙广圣大酒店 岗位职责14、结账后及时清理账户;15、协助登记其他营业点人员的交款过程;16、保证前台有充足的账单、单据、零钞及文具用品;17、严格执行发票和现金管理规定;18、负责客人保险箱开启和归还,确保保险箱程序的正确完成;19、下班前做好交接班工作。20、执行及有效完成上级指派的其他工作。素质要求:具有高中、
15、中专毕业或同等学历。能用英语进行流利的业务会话。懂得会计基础知识、财务和外汇管理的有关规定,熟练酒店前台客人离店结账收银程序,能识别各种外币信用卡,旅行支票的真伪。掌握电脑操作程序及计算机运算方法。长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2006前厅部岗位职责说明职 位:网点收银员部 门:前厅部直接上司:前厅收银领班主要职责:负责营业网点的营收工作,保证及时准确地结请清客人账款,认真细致,反应灵敏,责任心强,数据概念准确,严格遵守财务制度。1、班前准备;2、严格保管空白账单、收据,按号领取,按号使用。3、当班时不得擅自离岗,遇特殊情况离岗时须经领班批准,并须在其他收银员顶替后才可离岗。4、核
16、收餐厅服务员开立的订单,并在厨房联上盖收银章,根据点菜单的收银员联开立客人账单,并在账单上注明点菜单的号码。5、熟记酒店各种优惠卡及与酒店有协议的单位各种优惠标准,并将优惠卡的号码刷在账单上,并请客人签字,如无任何优惠而需打折,应有酒店规定的权限人员签字认可,否则不得减免。房客账单要核对房卡、签名,并及时转账到前台收银。6、账单上各项目的改动(如数量、规格、金额、总计等),必须经各部门经理或主管签字认可,账单作废须注明原因并经主管级以上管理人员签名批准。7、迅速、准确地收银、结账,不出差错,掌握不同结算方式的处理,长沙广圣大酒店 岗位职责结账金额准确,结账后的菜单、酒水单要订在账单后面备查,收
17、款时,应随时辨认钞票、支票、信用卡的真伪,客帐要与前台核对。8、遇有不能解决的问题,包括长、短款应立即上报,不得隐瞒;9、打印当班营业报表,账单号码按顺序填写,填写缴款报告并向财务部缴纳当日营业款,账款相符,帐表平衡方能下班;10、严格按照账务规定处理各单位的记账;11、回答客人对自己账务情况的询问;12、正确使用各种结账设备,并做好清洁保养工作;13、熟悉酒店执行的各种商品价格、折扣、结算工作;14、认真核对账单是否与电脑输入无误;15、保证网点有充足的账单、单据、零钞及文具用品;16、严格财务手续,严格执行发票和现金管理规定;17、下班前做好交接班工作,每班结账后,将备用金、发票存放于前台
18、收银处,柜台抽屉内不得存放现金和过夜款、发票,工作变动时收银员要及时交回备用金和发票。18、执行及有效完成上级指派的其他工作。素质要求:具有高中、中专毕业或同等学历。通过岗前培训,掌握财会核算原理,银行国际结算知识,酒店会计业务以及餐厅收银结账程序,能识别各种信用卡及支票,熟知本店各服务价目,熟练操作电脑,英语会话流利。长沙广圣大酒店 岗位职责编号:GS -QT2007前厅部岗位职责说明职 位:礼宾员部 门:前厅部直接上司:前厅领班主要职责:1、行李员站立于酒店大堂大门内两侧,代表酒店迎送客人。2、帮助客人搬运进出酒店的行李和代客人保管行李。3、护送客人到房间并为客人介绍房间和设施的使用方法。
19、4、在酒店内分送包裹、报纸、信件、传真、留言、房间钥匙及各种报表、单证以及迎送牌或指示牌等。5、在大堂门内或指定地点作侍应生,回答客人询问并向客人提供酒店和本区域的情况,为客人提供服务。6、协助前台向客人收回房间钥匙,协助财务部通知客人付清账单等。7、接受并完成上级委派的店外业务。8、抄写本组使用的团体总表及各种临时性的报表、报告等。9、负责本部范围的卫生工作。10、根据需要领取或退回各种表格和各种日常用品。11、在服务过程中,还要做好推销和保安工作。12、负责整理大堂客用报刊杂志。素质要求:男,1.74以上,形象好,有良好的服务意识。长沙广圣大酒店 工作程序和标准编号:GS -QT3001三
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