网上考评系统功能白皮书.doc

《网上考评系统功能白皮书.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《网上考评系统功能白皮书.doc（13页珍藏版）》请在三一办公上搜索。

1、盛通公务员网上考评系统功能白皮书目 录一、应用背景2二、网上考评系统方法2三、网上考评系统优点3四、网上投票系统的技术说明4（一）、系统中的组织机构定义4（二）、系统中的人员定义4（三）、用户登陆角色定义4（四）、系统管理员创建考评项目5（五）、项目管理员设置考评项目6（六）、投票8（七）、考评汇总8（八）、考评结果查询9（九）、其他10一、应用背景政府部门，每到年末，都要对公务员、领导干部、部门等进行年底考评。对人员进行优秀、称职、基本称职、不称职的评定，对部门进行先进部门投票。被考评人员要提交述职报告；被考评部门要提交年底工作总结。目前的基本做法是：由本单位人事部门制定考评项，印刷成考评单

2、，然后组织相关人员开座谈会，由被考评人员宣读述职报告，其他人员对其投票，投完票后再进行手工汇总。目前的操作流程存在一下的问题：l 被考评不同，考评项目也就不同，需要印刷格式不同的考评单l 考评时需要针对每个考评对象组织投票人开会，被考评对象多的话，整个过程很费时间，而且经常不能同时把投票人召集齐，有些单位的人事部门12月份整个月都在忙此事l 投票人的字迹有时候会被别有用心的人认出来，成为被打击的对象，于是大家在投票时有所顾虑，失去投票的真实意义二、网上考评系统方法目前，机关单位内部的局域网都比较健全，人人有上内部网络的条件，也就使得网上考评成为可能。网上考评的方法是：第一步：组织考评部门设置考

3、评项目以及具体的考评项、分值、考评时间等。第二步：选择该考评项目都考评哪些人员和组织。第三步：设置哪些人能给谁投票，权值多大（不同人的票的权值可以不同）第四步：被考评人可以上传工作述职报告（人员）或者工作总结（组织）第五步：投票人员投票打分，无署名发表个人意见。第六步：考评组织者可以实时控制、查看投票进度，并可以授权其他人汇总本次考评中的一部分题。第七步：考评组织者和授权汇总人员，可以针对一次考评设置不同的汇总规则，满足不同考评查看人员的不同需求，可以适时进行汇总。第八步：考评组织者和授权汇总人员可以选择性决定那些考评结果可以被哪些人在网上看到。第九步：组织考评部门可以下载、打印、存档。也可做

4、电子档备份。三、网上考评系统优点可以针对不同的考评对象灵活设置各类不同考评项目可以灵活设置不同的投票人权重无需印刷考评单投票结果不可追溯，任何人都不可能知道某张考评单的来源（技术上保证：即便是系统管理员和产品厂商都无从知道），这样保护了投票人的合法权益投票人不受时间限制，不需要召集投票人开会，投票人抽空可以进行投票考评进度随时掌握，可催促尚未投票的人进行投票汇总快速，无需手工汇总考评结果公正透明，有争议时可以把所有原始投票单打印出来（但是不明确是谁投的，保护投票人权益）四、网上投票系统的功能说明（一）、系统中的组织机构定义该系统支持厅局、处、科三级组织定义。组织机构由以下信息组成：机构代码、机

5、构名称、机构类别。（二）、系统中的人员定义系统中的人员为全组织内所有正式工作人员。每个人员有如下的信息：姓名、工号、登录密码、组织机构代码、职务级别、是否是部门一把手。（三）、用户登陆角色定义每个人登入系统后可能有多种不同的角色的组合，在A项目中可能是项目管理员、在B项目中可能是参与管理人员、在C项目中可能是参与汇总人员。所以，每个人没有固定角色，因考评项目不同而不同；系统中的角色定义如下：系统管理员：可创建投票项目，设置投票项目管理员；项目管理员：系统管理员建完投票项目后，项目管理员可以进行被考评对象、投票人、项目考评员、具体考评项等具体的设置。项目考评员：针对某个考评项目进行汇总，统计，票

6、证查询等。被考评对象：每个考评项目的被考评对象，可以是组织、也可以是人员。如果是人员，该人员登入系统后可以上传自己的述职报告；如果是组织，项目设定时可以指定上传年终总结的负责人（默认是部门一把手）。投票人：被指定在某个投票项目中有投票权利的人。（四）、系统管理员创建考评项目l 该系统支持自定义考评项目；l 考评项目由系统管理员创建；l 考评项目分为：对人员考评项目、对组织考评项目；l 系统管理创建项目后，指定项目管理员；（五）、项目管理员设置考评项目l 项目管理员设置自己负责的考评项目l 项目管理员设置项目的所有属性：考评项、评分办法、被考评对象、投票人等；l 设置考评单项设置采用如下表的方式

7、：考评项项目内容最大得分得分形式政治思想平时政治觉悟及表现10010可选组织纪律平时组织纪律性表现102，4，6，8，10可选。l 项目管理员为项目指定项目考评员；l 项目管理员可以指定一部分人查看汇总结果；l 可配置该项目是否需要【综合评价】；如果配置有该选项，则在投票界面出现选择项目，可选择内容为：优秀、合格、基本合格、不合格；同时在汇总界面，要明确区分各类综合评价的得分情况；l 可配置该项目是否需要投票者填写【优点】、【缺点】、【建议】等文字内容；如果配置有该选项，投票界面要出现对应的输入单元格，同时，在汇总界面，要将所有投票者关于这些单项的内容合并后显示。l 如果该项目考评对象是组织机

8、构，要指定部门年底总结报告的上传人；l 设置该项目的开始和结束投票时间；l 设置该项目的开始上传报告和结束上传报告时间。l 一个考评项目可以有多个被考评对象；例如：建立一个【2008年度处级干部考评】项目，给这个项目选择全单位所有的处级干部（人员）作为被考评对象。建立一个【2008年度各处室年终考评】项目，给这个项目选择全单位所有的处室（组织）作为被考评对象。l 每个被考评对象可以指定不同的投票人；例如：项目是【2008年度处级干部考评】，【张三】是这个项目的一个被考评对象，我们称为一个考评实例。这对【张三】，我们选择一部分人进行对他投票，这个过程就是投票人定义的过程。l 投票人的权值可以被区

9、分到不同的权值组中；l 一个权值组对应多个投票人；（六）、投票每个人登陆系统后，系统列出该人员可以投票的所有项目，选择一个投票项目，系统列出该项目下的所有陪投票人（考评实例），投票人选择一个被投票人，填写投票单，提交即可。重复以上动作，选择不同的被投票人，直到自己可投票对象均已投过为止。每个人投票人这对一个考评实例只能投一次票，投过票后明确标注为已投过，不能再次投票了。特例：如果某些投票人在投票过程中，既代表个人、也代表本部门对某个考评实例项投票，系统自动生成两条权值不同的记录入库。（七）、考评汇总汇总只能由考评员进行；考评员可以查看某个投票实例的投票进展情况，还有哪些人没有投票；考评员可以随

10、时进行投票汇总；汇总后，还可以取消汇总，重新进行汇总；（八）、考评结果查询考评员可以查看投票的详细投票单证（不含投票人信息）；考评员可以查卡按单项分别汇总的结果；考评员可以按权值分组后的汇总结果；某个项目指定了可查看结果的人员后，这些人员也可查看投票的汇总和排序结果，但是不能查看投票的项目单证信息。图1图2图3（九）、其他1用户登录可独立登录，也可集成到办公自动化系统中统一登录2排除用户心理顾虑实名登陆的考虑，系统保证不能进行票源追溯。一、 基本情况产品名称（中文）盛通公务员网上考评系统 简称：ST-GOA版本号2.0产品名称（英文）产品服务对象国家机关政府部门主要功能及用途简介（限200字）

11、盛通公务员网上考评系统主要用于政府部门年末，对公务员、领导干部、部门等进行年底考评。对人员进行优秀、称职、基本称职、不称职的评定，对部门进行先进部门投票。盛通公务员网上考评系统设有组织机构定义、人员定义、用户登陆角色定义、系统管理员创建考评项目、项目管理员设置考评项目、投票、考评汇总、考评结果查询。用户登录可独立登录，也可集成到办公自动化系统中统一登录，排除用户心理顾虑实名登陆的考虑，系统保证不能进行票源追溯。主要技术指标简介（限200字）组织机构可以达到3级；员工信息支持1万人；同时在线投票人数可以达到1000人；页面生成速度：在服务器为如下配置情况下，PIV3.0G 2G内存的PC服务器上，安装windows2003操作系统，IIS6.0，FrameWork 3.5,SQL server 2005的情况下，可以达到每秒30页的生成速度；页面响应速度：在1000人在线，正常页面操作情况下（非恶意不断点击），可以做到页面的响应时间小于3s；硬件运行环境适用机型 CPU PIV 2.0及 以上内存要求 MB512M及以上 软驱 光驱 声卡 显示卡 其他软件运行环境操作系统Windows 版本server 2003编程语言C# 2.0软件规模 大 中 小数据库SQL Server 2005其他应用软件