【精品文档】公共关系实务课程整体设计方案.doc
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1、湖州职业技术学院公共关系实务课程整体设计方案课程名称 公共关系实务 课程代码 编 制 人 陈 雅 授课专业、班级 文秘 08010805 (大三) 总 学 分 4 总 学 时 68 2010年6月26日一、课程性质:公共关系实务是文秘专业的专业必修课程。公共关系是以塑造社会组织的良好形象为最终目的的综合性管理艺术,广泛运用于各类社会组织的各个管理层面。通过该课程的学习可使学生具备较强的公关理念和扎实的公关技巧,能以良好的公关意识指导职业行为,从而提高学生整体职业素质。先修课程:管理学、社交礼仪、社会心理学、企业文化二、课程设计:1课程目标设计课程能力目标:(1)能对组织的企业文化进行详细介绍,
2、能进行简单CIS设计;(2)能针对公关任务开展公关调查。能确定调查项目,针对调查目标设计制作访谈提纲、调查问卷并采用不同调查方式进行调查,能够整理统计调查数据并写出调查报告;(3)能按照公关策划原则与程序,针对某一主题创意策划;能对专题活动效果进行较好的预测评估;(4)能正确分析公众行为心理,妥善处理各种人际矛盾,能够与内外部公众进行有效沟通交流;(5)能了解新闻传播的一般程序,能策划新闻事件,能制定新闻发布计划,主持新闻发布活动 ;(6)能根据危机管理计划开展危机预警工作,处理危机事件,控制危机事件过程中的信息传播,做好危机善后工作。课程知识目标: (1)掌握公共关系的基本涵义、公共关系活动
3、基本原则;(2)了解公共关系公司与公共关系部门主要职能范围和运作方式,明确公共关系人员的基本能力素质要求;(3)了解公众类型和公众心理特点,掌握基本沟通技巧;(4)掌握公共关系活动模式及其主要特点、目的方式;(5)熟悉公共关系调查、策划、实施和评估的原理、方法与注意事项;(6)掌握危机事件的特点、类型和危机处理的一般程序。课程素质目标(1)通过学习小组的项目训练,培养学生的公平竞争、团队合作精神;(2)使学生具备较强的公关理念,树立良好的组织形象塑造意识;(3)培养学生良好的自我表达与人际沟通素质;(4)培养学生公关活动策划、危机处理中的创造性思维素质。2课程内容设计模块名称学时组织形象塑造与
4、CIS设计12公众沟通与协调8公共关系形象调查8公共关系活动策划、实施与评估16媒体关系与新闻传播12公共关系危机处理6复习概括4合计643、能力训练项目设计编号能力训练项目编号能力训练亚项目拟实现的能力目标相关支撑知识训练方式手段及步骤结果(可展示)1公司组织形象塑造与CIS设计11公司企业理念(MI)与员工行为规范(BI)建设1能对某一组织的企业文化全面介绍;2.能根据企业的实际情况进行MI 和BI的初步设计。1.组织文化的含义、作用、内容和方法。2CIS的基本构成元素、CIS设计原则。3MI、BI的内涵和设计。播放和讲解反映典型企业组织文化的文字图像视频资料;通过系列组织文化建设的成功案
5、例把握组织文化建设的基本内容和方法途径;课余安排参观公司,了解其企业文化。 公司MI、BI设计作业。12公司VI设计及其应用1能对企业的VI进行初步设计和具体应用。1VI的内涵和设计方法。展示系列著名品牌的标志、宣传口号,具体分析其形式构成及蕴涵;介绍某著名企业的CIS系统;同学为公司设计CIS;优秀作品展示和点评。公司VI设计作品。2公众沟通与协调21公司公众的分类能对组织公众进行正确分类,能对不同类公众制订不同的沟通计划。1了解公众的基本含义和特点。2企业组织的目标公众范围和不同分类。3不同公众对组织发展的重要影响及作用。针对某一具体组织,分析讨论其公众对象的构成;进一步分析不同公众对象对
6、组织产生哪些影响和作用;以小组为单位确定公司的横向公众类型;展示一个危机案例,体会公众在危机发展不同阶段的变化,对公众进行纵向分类,并制订不同的沟通计划。公司公众分类22公司客户投诉处理能对具体公众行为心理进行正确分析,能处理一般性投诉。1公众心理与公众角色心理的含义及特点。2公众群体心理的一般特征。3公众关系处理原则与处理技巧。以组为单位,学生分角色扮演抱怨不已的顾客(或内部员工)和公关人员;比较评价不同组别公关人员的处理效果和处理办法;介绍使顾客(员工)满意的基本原理与技巧。公司投诉处理总结与分析3公司企业形象调查31公司形象调查问卷设计能针对公关任务确定调查项目;能够针对调查目标设计制作
7、访谈提纲、调查问卷。1公共关系四步工作法。2公关调查的内容、程序 。3调查问卷制作要求。明确公关任务, 分组拟定初步调查方案,小组代表介绍各自的调查方案,互相批评找问题,进一步完善,教师总结;学生针对调查目标制作调查问卷,教师明确问卷设计要求,据此学生对设计的问卷再行完善。公司形象调查问卷。 32公司形象实地调查能采用多种调查方法进行实地调查。1公关调查的基本方法。2调查工作涉及的相关法规。分小组进行实地调查。公司调查总结与分析。33公司形象调查问卷数据统计、整理与公司企业形象调查报告的写作能对调查问卷进行数据统计。能根据调查统计资料写作公共关系调查报告。1常用的数据统计的方法。2各种调查报告
8、的类型和写作要求。分小组对调查资料进行数据统计,小组成员讨论,合作完成调查报告。公司企业形象调查报告。4公司企业公益活动策划与实施41公司社区公益活动策划头脑风暴能运用创新思维方法创意解决公关问题。1公关策划的基本概念。2公关策划的特点和价值。3公关策划的基本原则、主题构思、创意策划的技巧。 通过典型案例使学生了解公关策划的重要作用和公关策划应遵循的几项基本原理;安排培养创新思维能力的课堂游戏使学生掌握不同的创造性思维方法;提供一个恰当问题,使用“头脑风暴法”激发学生创造性思维解决该问题。公司社区公益活动策划头脑风暴成果。42公司企业公益活动策划方案能按照公关策划原则与程序,针对某一主题创意策
9、划。1公关策划的基本程序。2公共关系策划的方法。提供策划书案例了解策划方案的制作要求;将本组策划以策划书形式体现,分组展示,全体讨论评议;提供大型系列活动策划案例,学习模拟大型系列活动的策划。创新思维训练题解。43公司企业公益活动策划方案的实施能准确理解方案准确实施的重要性并能有效组织实施。1执行力概念及其重要性。2实施公关计划的基本要求。 有关执行力的视频讲座与活动训练;分组对前公益方案进行任务分解,提出各项任务执行要求。公司企业公益活动策划方案。 44公司企业公益活动效果评估能对公共关系方案的制定、执行、效果进行科学评估1评估的意义、标准、方法和步骤。2评估报告的写作要求。 典型公关活动的
10、评估案例分析;小组讨论公关评估存在的难题;对公司企业公益活动效果进行评估。公司企业公益活动实施情况总结与分析。5公司媒体关系与新闻传播51公司新闻制造能策划新闻事件;能编写、审定各种新闻稿件。1区别新闻制造与新闻造假。2新闻制造的必要性、原则、方式策略。3各种新闻稿件的类型和撰写要求。通过代表性案例区别新闻制造和新闻造假;介绍系列案例体会新闻制造的重大意义和新闻制造的不同策略;设定任务,如提高某具体组织知名度,进行新闻制造;针对策划的新闻事件撰写新闻稿。公司新闻制造。52公司媒体关系了解当地主要媒体,建立媒体资料库,能制定媒介计划,能安排记者采访或代表组织接受记者采访,能追踪检测采访结果。 1
11、要意义、原则。2记者、编辑的职业特点。3媒介组合策略。4媒体行业政策信息。提供因媒体关系不善导致的企业公关危机事件,领会媒体关系对企业发展的重要性;设定情境,学生分角色体验:如一组为媒体记者编辑,有自己的编辑方针和组稿任务,一组为企业公关,有化解企业困境的宣传任务,双方接触沟通,力求双赢 ;学生讨论,教师总结媒体关系的原则、如何有效地和媒体打交道。公司媒体资料库;公司媒体关系计划书.53公司新闻发布会能制定新闻发布计划,能主持新闻发布活动,能担任组织发言人。1新闻发表会的作用、特点。2举办新闻发布会应做好的准备工作,新闻发布会过程中应注意的事项。3新闻发言人制度的内容和要求。本章内容可通过观摩
12、新闻发布会视频录像或模拟举办一次新闻发布会的方式学习掌握;观看视频录像的形式需配以教师结合录像的详细讲解点评;模拟新闻发布会,需调动全班同学,做好任务分工,角色分配。 公司新闻发布会计划书、讲话稿、公司新闻发布会模拟。6公司公共关系危机管理61公司危机预警机制能根据公司情况制定危机预警计划和开展危机预警工作。1公共关系危机含义;2公共关系危机的特点与类型。 图片、视频、文字介绍等方式展示历年经典危机案例,分小组进行分析、讨论,根据公司具体情况制定相宜的危机预警制度。公司危机预警制度62公司重大危机事件处理能处理危机事件,能控制危机事件过程中的信息传播,能做好危机善后工作。1危机处理的基本程序。
13、2危机处理的基本技巧。3危机管理过程中各种关系的协调要点。4危机处理过程中信息发布的方式要点。通过实训方式学习,使学生在面对具体问题、解决具体问题过程中掌握相关理论知识;提供一个与学生知识水平相宜的组织危机具体案例;学生针对该案例提出一份危机管理方案;学生展示方案,集体讨论方案细节,教师对相关理论知识系统补充。虚拟危机事件处理方案、虚拟危机事件后形象重建计划。4、进度表设计课次学时能力目标项目编号知识目标其它内容(授课方法)考试方法12能准确讲述什么是公共关系,能明确公关员职业资格鉴定过程。 1公共关系定义、特征;2公共关系对文秘专业学习的意义;3 公关员职业资格鉴定过程、要求。明确任务: 准
14、确表述什么是公共关系,明确公关员职业资格鉴定过程。 公关案例介绍: 尼克松“水门”事件和克林顿的“拉链门”事件 陶陶居的“蟑螂”和端州月饼“死尸油”学生讨论教师总结什么是公共关系,公共关系的意义;介绍公关员职业资格鉴定过程、要求介绍主要公共关系网站和参考书籍;明确本学期公共关系课程设计、学习要求。作业:用自己的话表述什么是公共关系;课后浏览主要公共关系网站并简单加以评价。22能运用公共关系基本原则分析具体公关案例。1公共关系发展简史;2公共关系基本原则;3公共关系与广告、新闻宣传等的区别。明确任务:了解公共关系发展史,能运用公共关系基本原则分析具体公关案例。 介绍公共关系发展简史; 正反案例分
15、析,总结公共关系基本原则; 讨论对比公共关系与广告的区别。作业:列举一两个公共关系案例说明诚实信用是公共关系的基本原则。34能对某一组织的企业文化全面介绍;能根据企业的实际情况进行MI 和BI的初步设计。111组织形象塑造及意义;2CIS的基本构成元素;3MI、BI的基本含义及设计要求。明确任务:公司企业理念(MI)与员工行为规范(BI)建设 海尔集团组织形象讨论及其CIS系统介绍分析; 系列企业MI对比介绍; 系列企业BI对比介绍; 分组讨论制定公司MI、BI。作业:公司企业理念(MI)与员工行为规范(BI)建设44能对企业的VI进行初步设计和应用。121VI的内涵与构成。2 VI设计原则和
16、设计方法。明确任务:公司VI设计及其应用展示系列著名品牌的标志、宣传口号,具体分析其形式构成及蕴涵; 分组为公司设计VI; 优秀作品展示和点评。作业:公司VI设计及其应用52能对组织公众进行正确分类211了解公众的基本含义和特点;2企业组织的目标公众范围和不同分类。明确任务:公司公众分类 。 针对某一具体组织,分析讨论其公众对象的构成; 小组讨论不同公众对象对组织产生哪些影响和作用小组讨论 公司的横向公众类型危机案例,分析公众在危机发展不同阶段的变化,对公众进行纵向分类。作业:公司公众分类 。62能对不同类公众制订不同的沟通计划。221不同公众对组织发展的重要影响及作用。2沟通的作用与方法。明
17、确任务:公司内部员工沟通计划。 沟通游戏;小组讨论沟通的作用; 案例分析,如何处理好员工关系; 小组讨论:公司如何处理内部员工关系;小组作业:制定一份公司内部员工年度沟通计划。 作业:公司内部员工沟通计划。74能对具体公众行为心理进行正确分析,能处理一般性投诉。231公众心理与公众角色心理的含义及特点;2公众群体心理的一般特征;3公众关系处理原则与处理技巧。明确任务:公司投诉案例处理 。 提出具体情景,学生分角色扮演,体会顾客投诉纠纷处理; 小组讨论公众行为心理,教师总结; 公众投诉处理正反案例分析; 教师介绍顾客纠纷处理技巧;分角色扮演,力求成功处理顾客纠纷。作业: 投诉案例处理 。82能针
18、对公关任务确定调查项目、提出调查方案。311公共关系四步工作法;2公关调查的内容、程序 ;3公关调查的基本方法明确任务:公司形象调查问卷设计分组讨论,拟定初步调查方案;以组为代表介绍自己的调查方案,互相批评找问题,进一步完善;总结学生涉及的调查内容、使用到的调查方法,明确如何进一步补充完善调查内容和正确使用调查方法。作业:公司形象调查方案92能够针对调查目标设计制作访谈提纲、调查问卷。32调查问卷制作要求。继续以组为单位针对调查方案确定的调查目标制作调查问卷;教师多媒体展示不同类型标准调查问卷,明确问卷设计要求,据此学生对设计的问卷再行完善。作业:公司形象调查问卷设计104能根据调查统计资料写
19、作公共关系调查报告。33调查报告的类型和写作要求明确任务:公司企业形象调查报告的写作。 公关调查报告范例分析:中国公共关系业2008年度行业调查报告;其它几份调查报告结构分析;小组讨论,根据调查数据对企业形象进行分析; 完成公司企业形象调查报告的写作。作业:公司企业形象调查报告112能运用头脑风暴法解决公关问题。411公关策划的基本概念。2公关策划的特点和价值。3公关策划的基本原则。明确任务:公司社区公益活动策划头脑风暴。 典型性案例介绍了解公关策划的重要作用和应遵循的基本原则;头脑风暴法案例:“如何大量快速剥核桃”;公司社区公益活动策划头脑风暴,写出头脑风暴成果。作业:公司社区公益活动策划头
20、脑风暴成果122能灵活运用多种创新思维解决问题421创新思维的特点与类型明确任务:创新思维训练。 通过创新思维案例了解创新思维特点与类型;创新思维训练题系列;可分小组进行比赛。 作业:创新思维训练题解134能按照公关策划原则与程序,针对某一主题创意策划。431、公关策划的基本程序。2、公共关系策划的方法。明确任务:公司企业公益活动策划方案。 提供策划书案例了解策划方案的制作要求;将本组策划以策划书形式体现,分组展示,全体讨论评议;提供大型系列活动策划案例,学习模拟大型系列活动的策划。 作业:公司企业公益活动策划方案。 144能准确理解方案准确实施的重要性并能有效组织实施。441执行力概念及其重
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