实习生带教方法及技巧学习PPT课件.ppt
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1、实习生带教方法及技巧,内容,.带教的意义.影响带教工作的因素.适宜的带教方法及技巧,.在培养一名优秀合格的护士过程中,教师占有主导地位。.学生对护理工作的热爱和积极性、职业道德和素质的高低与老师的成功带教有着直接的关系。.“三带”即带思想、带作风、带技术,.帮助实现角色转变是带教的责任所在.如何成为好护士而不是如何成为好老师.学生关心的是学习任务.临床教师关心的是日常工作的完成,?,一、带教的意义.掌握基础理论和实践技能.尽快适应角色转变.培养护理理念(以病人为中心,强化基础护理,全面落实护理责任制,深化护理专业内涵,整体提升护理服务水平。).教学相长(学习与教学这两个方面是相互促进的.通过求
2、学可以促使教学不断地增长教学的知识),二、影响带教的相关因素,临床实习生的特点环境因素 病人因素 带教老师存在的问题,临床实习生的特点,工作主动性缺乏 自信心缺乏 理论与实际脱节 语言表达能力及与患者的沟通能力欠佳重技术操作轻生活护理安全意识、法律意识薄弱,环境因素,重医疗、轻护理,病人因素,采取拒绝态度不愿意接受实习生的护理,带教老师存在的问题,思想上没有引起足够的重视其身不正 治学不严谨带教时间与精力不足,思想上没有足够的重视,只注重操作能力而忽略理论,使实习生只知做而不善于思考 凡事亲力亲为,使得实习生动手机会减少 指派实习学生跑腿打杂多 对待实习生没有耐心,其身不正,带教老师没能做实习
3、生的表率 服务态度生硬亲近有利者而忽视无权无利者 病人的隐私作为笑料上班与亲朋好友打电话或闲聊等,治学不严谨,由于实习生年龄与带教老师的年龄差距小,在很大程度上有很多所谓的共同语言,因此有时超越了师生关系,亦师亦友值得提倡,但有的教师“师”与“友”的度把握不好就没有教师的威信,实习生就会与教师讨价还价,布置的作业完成度就会下降。,有的教师有较强的责任心和使命感,对实习生严格要求、规范管理,教学遵循一定的秩序有条不紊的进行,这样的教师虽有一定的威严但缺乏人情味,在护生心目中可敬但不可亲。,带教时间与精力不足,因护理工作繁杂琐碎,且病床使用率和患者更换的加快,以及新技术的开展,加上患者对护理要求的
4、逐步提高,都使工作量不断加大,带教老师必须在完成大量临床护理工作的同时再负责带教,时间和精力都不够。实习生见习得多,实际操作少。尤其是在特殊情况下,如抢救患者时要争分夺秒,因怕实习生出差错而极少让护生参与,致使实习生失去锻炼的机会。,实习生排于前10位的需求项目,1 对学员热情、关心、态度好2 解释临床现象及护理过程,讲解专科常见疾病护理常规3 知识丰富、认真负责 4 对工作严格要求、坚持原则、谨慎5 从不贬低或耻笑实习生,6 反馈时给一些改善的建议7 组织小讲课8 建立良好的护患关系 9 诚实,并尽可能的说到做到 10 能熟练的处理病人的危急情况,三、适宜的带教方法及技巧,1、改进教学方式运
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