大酒店客房部奖罚制度.docx
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1、大酒店客房部奖罚制度客房奖惩条例 1、 奖励部分 、对客主动热情有超值服务。 20元 、积极培训新员工。 20元 、工作量增大或遇到大型接待任务,主动加班。 20元 、积极参加部门及酒店的集体活动。 20元 、工作积极认真,得到客人的口头和书面表扬。 30元 、对客服务中有超前意识,并得到客人的肯定。 50元 、工作效率高,落实工作快,大胆管理者奖励 50元 、为本部门争得突出荣誉奖励 50元 、在酒店或部门组织的培训活动中成绩优秀者。 100元 、处处在酒店打细算,降低成本成绩显著。 100元 、发现违法犯罪行为,敢于大胆揭发者报告奖励 100元 、拾金不昧,按价值及影响大小予以奖励 、积极
2、向部门提出合理化建议,并采纳者酌情给予奖励 、发现火警事故报告,防止或扑灭火灾有助者酌情予以奖励 2、 处罚部分 、不服从调动,不服从指挥,不虚心接受意见,顶撞上司者, 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、工作擅离职守者, 第一次扣20元,二次扣30元,三次扣50元 、当值迟到,早退,不签到或代人签到者, 第一次10元 二次20元 三次扣50元 、班前班后逗留楼层或当值期间让外来人在工作间闲扯者, 第一次10元 二次20元 三次扣50元 、为当值期间不迎送客,不使用礼貌用语,多人围攀服务间谈笑者, 第一次10元 二次20元 三次扣50元 、不按规定做,未经交前厅部同意私自让人参观房间者
3、, 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、客情不熟,有关电话号码不熟, 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、发现问题隐患不报告者, 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、私自开房给人住宿者, 第一次100元并支付房费 二次辞退 、客人入住时间较长,发现客人可疑不报告者, 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、未经领导及前厅同意,私自给人开门者 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、住客不在,私自让来访者入房者扣罚20元 第一次20元 二次50元 三次扣100元 、当值让外人在房间内洗澡看电视者, 第一次50元 二次100元 三次辞退 、未经批准,非当值人员在楼层
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