劳动合同书范本劳动局.docx
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1、劳动合同书范本劳动局劳 动 合 同 书 甲方: 编号: 名称: 联系电话: 法定代表人: 地址: 乙方: 姓名: 性别 身份证号码 户籍所在地: 邮政编码: 住址: 邮政编码: 联系电话: 甲乙双方为建立劳动关系,明确权利义务,依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法及有关法律、法规、规章,在平等自愿、协商一致的基础上,订立本合同。 第一条 劳动合同期限 经双方协商一致,本合同期限采取下列第 种形式: 无固定期限:自 年 月 日起。其中试用期,试用期自 年 月 日至 年 月 日。 固定期限:自 年 月 日至 年 月 日止。其中试用期,试用期自 年 月 日至 年 月 日止。 以完成一定
2、工作任务为期限:自 起至 止。 第二条 工作内容和工作地点 1、甲方安排乙方的工作地点为: 2、乙方工作内容是 甲方要为乙方提供必要的生产条件。 3、甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容,应协商一致,按变更本合同办理,双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。 第三条 工作时间和休息休假 1、甲、乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间: (1)执行标准工时工作制,即每日工作时间不超过八小时,平均每周不超过四十小时,每周至少休息一天。 2 甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件
3、下延长时间每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。 (2)综合计算工时工作制,即经劳动保障行政部门审批,乙方所在岗位实行以:年、半年、季、月为周期的综合计算工时工作制。 (3)不定时工作制,即经劳动保障部门审批,甲方在保障职工身体健康并充分听取职工意见的基础上,应采用集中工作、集中休息、轮休调休、弹性工作时间等适当方式,确保职工的休息休假权利和生产、工作任务的完成。 2、甲方因生产需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除劳动法第四十二条规定的情形外,一般每日不得超过一小时,因特殊原因最长每日不得超过三小时,每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息权利。 乙方依法享受法定节假日以
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