作风建设年个人剖析材料.docx

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1、作风建设年个人剖析材料作风建设年个人剖析材料 按照县城区街道办党委开展作风建设推进年活动的总体安排部署，本人通过认真学习、进社区入居民户走访座谈、深入查找自身存在的问题，使自己清楚地看到了思想上存在的差距、工作中存在的问题、作风上存在的不足，现将自己在思想、工作、作风方面存在的主要问题剖析如下： 一、存在问题 学习抓得不够紧。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，缺乏对政治理论系统的学习，联系实际不够，使学习变得形式化、教条化，思想政治素质不适应新形势新发展的需要，因而不能准确把握形势，指导工作。 工作不够积极主动。对领导安排的工作，虽然都按时完成了，但工作积极性、主动性不

2、够高，工作成效不太显著，表现在工作片面性、随意性较大，而且在工作中，看表面现象多，看实质问题少，注重近期效应，忽视长期影响，缺乏预见性探索与研究。 与干部职工及居民交心谈心不够广泛。由于自己平时深入居民区调查研究不够，与机关干部和及居民交心谈心的机会较少，不能及时了解他们的意愿与想法，不能从他- 1 - 们中吸取有益的思想和工作方法，致使指导工作缺乏针对性。 工作作风与新形势新任务不相适应。自己感觉在工作作风上存在着工作浮躁现象，指导的多，身体力行的少，工作深入不下去，只抓到了表面，没有抓到实质，深入基层调查研究得少，对居民群众的意见和要求重视程度不够，这与当前求真务实、开拓创新的作风要求是不

3、适应的。 二、原因分析 主观世界改造不够经常。由于学习抓得不够紧，存在实用主义，没有把主观改造放在第一位，平时只忙于日常工作，放松理论学习，致使受思想理论水平和一些客观条件的限制，对科学发展观的实质把握不准确，联系实际不够，不能很好的运用科学理论指导工作、解决实际问题。 党性再锻炼不够自觉。虽然自己的理想信念没有动摇，但对坚定信心、明确宗旨、提高素质、发扬传统、增强党性缺乏主动性和自觉性。满足于已有成绩，进取心减退，不能时刻以一个党员领导干部的标准严格要求自己，满足于一般不落后就行。 创新意识不够强。当前我们面临着许多新情况、新问题，如何适应新形势，驾驭新工作关键在于解放思想，实事求是，与时俱

4、进、开拓创新。但自己却认为是有多年党龄的党员，存有想当然、不在乎的思想，致使工作有时不够深入，满足于完成工作任务，满足于面上不出问题，创新意- 2 - 识淡化，超越自我、奋力拼搏、勇争第一的闯劲和拼劲发挥不足，在处理问题时瞻前顾后，在工作抓法上怕“出风头”、怕“当先进”。 三、整改措施 狠抓学习，努力提高理论水平 一要牢固树立终身学习的理念；二要认真落实学习计划，强化理论学习的系统性、针对性和实效性；三要拓宽学习领域、改进学习方法，不断增强自我学习、自我加压、自觉完善的积极性和主动性，通过学习实践，切实提高工作能力。 深入调查研究，牢固树立群众观念 进一步转变工作作风，深入到居民群众中去，带着问题调查研究，从居民群众反映的热点、难点问题抓起，不断提高班子成员的综合素质和执政能力。牢固树立创新的意识，廉洁勤政，力求解决实际问题。 坚持真抓实干，切实改进作风 坚持以人为本，一切从群众利益出发，坚持“一线工作法”，真正做到入“千家万户”去倾听居民意见、了解居民呼声、体察居民疾苦、落实居民意愿，为居民谋发展，让群众得实惠。 - 3 -