三阳学校优秀教师评选工作总结.docx
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1、三阳学校优秀教师评选工作总结三阳学校优秀教师评选工作总结 一、评选工作指导思想 认真学习上级文件精神,明确工作思路,了解评选程序。进一步激励我校教师爱岗敬业,教书育人,严谨笃学,勇于创新,奋发进取,努力打造一支师德高尚、业务精湛、富有创新精神和创新能力的高素质教师队伍,推动学校教育实现健康、良性的发展, 三、评选条件 1、师德高尚,热爱教育,教书育人,乐于奉献,为人师表。 2、业务精湛,勇于教改,理念先进,效果优秀,积极教研。 3、认真履行教育教学常规。 4、认真完成自己的本职工作,无疏漏现象发生。 5、工作中勇于发挥学帮带作用。 6、具有终身学习的意识,积极参加各种培训。 7、年度考核成绩在
2、合格以上。 针对以下行为,违反其中一条,均取消参评资格: 1、违反上级有关法规的。 2、受到学校以及上级纪律处分的。 3、不服从学校工作安排的。 4、在教育教学活动中,出现重大事故的。 5、一年内无故旷职2次以上的。 6、一年内上班累计缺勤8天以上的。 四、评选原则 1、实事求是,客观公正地评价每一位教师。 2、提倡公开、公平竞争的原则,使教师努力争取。 3、按评价分值由高到低成为各级评优、评先的依据。 4、杜绝人为因素的干扰。 五、评选程序 1、组织全体教师学习市教育局有关文件精神,领悟精神实质要求。 2、根据我校评选优先模制度,将符合条件的教师列入候选人名单。 3、领导评审小组根据候选人名单进行审核。 校评审领导小组 组 长:杜伯明 副组长:胡成山、鞠长海 组 员:工会主席、各部门主任 4、进行民主投票测评,记录得票结果 5、根据我校年度考核细则和民主投票结果进行综合评分,确定名次。 6、学校公示评优结果三天后,上报教委并存档。 六、评选结果 哈市优秀教师:杨凤珍尚志记大功: 尚志记功: 蔡广新王福利邵洪山 于文秀 谢朝海姜迎春 李小翠张清涛
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