★如何正确对待他人的议论和批评？.docx

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1、如何正确对待他人的议论和批评？如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让

2、人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的

3、敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要

4、的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。 如何正确对待他人的议论和批评？ 其实，议论只能代表个别人的意见，未必正确。 批评是对我们行为的评价，针对的是具体行为，而不是人本身。 对待议论和批评，要做到“有则改之，无则加勉”。 无关紧要的议论，忍让一下就过去了。过度的敏感会使 我们斤斤计较，得理不让人，那不是自尊，而是情绪冲动。 这种情绪冲动于人于己都不利。