LNG加气站的运营管理.docx

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1、LNG加气站的运营管理南秀林LNG加气站的运营管理 LNG加气站的运营管理 一、组织机构 LNG加气站站长 技术员 安全员 电工 加卸气操作人员 二、岗位职责 1、 站长岗位职责 1) 对主管领导负责。 2) 负责站内日常工作安排、管理，协调各班组工作关系。 3) 负责站内有关安全、技术方案、重要文件及材料内容的编制。 4) 负责编制站内排班计划、生产计划、应急计划和安全目标并实施。 5) 完善站内各项安全管理制度、设备操作管理规程及维护保养计划并实施。 6) 传达并按要求完成上级及公司下达的各项指令和指标。 7) 总结站内工作并向上级领导汇报。 8) 负责场站建设，提高场站管理水平，保持生产

2、作业现场整齐、清洁、实现文明生产。 2、技术员岗位职责 1 南秀林LNG加气站的运营管理 1) 负责保证加气站工艺设备的正常运行，及时维修保养，消除事故隐患。 2) 遵守本岗的各项规章制度，认真执行操作规程。 3) 熟练掌握本岗位的操作流程。 4) 负责站内设备的日常维护保养及检修工作。 5) 负责归档登记本岗的技术资料和操作记录。 6) 负责作业区的卫生。 7) 配合设备厂家对设备进行的保养、维修作业。 8) 不断钻研业务，提出改进工艺的合理化建议。 9) 完成领导交办的临时性任务。 3、安全员岗位职责 1) 严格执行加气站生产管理制度和入站须知，对不符合条件的车辆人员要坚决禁止入站，并及时

3、发现和消除站内各种不安全隐患，制止一切违章操作的人和事。 2) 负责站内安全隐患的排查，按规定对各岗位安全生产进行检查检督，协助站长进行日常检查，并详细记录检查结果。 3) 定期检查站内外的各种安全标志的完好情况，负责安全标志的悬挂及维修。 4) 掌握站内消防器材的配置质量，技术性能和使用方法，发现问题及时上报处理。 5) 作好防火防盗工作，确保加气站的安全。 6) 负责站内日常安全宣传工作，组织各项安全活动。 2 南秀林LNG加气站的运营管理 7) 负责站内安全培训工作，定期进行安全培训，提高每位员工的安全意识，并做好相关记录。 8) 完成领导交办的其他临时性工作。 4、电工岗位职责 1)

4、负责保证加气站用电设备及照明电路的正常运行，及时维修保养，消除事故隐患。 2) 遵守本岗的各项规章制度，认真执行操作规程。 3) 熟练掌握本岗位的操作流程。 4) 负责站内电气设备的日常维护保养及检修工作。 5) 负责归档登记本岗的技术资料和操作记录。 6) 负责本操作区的卫生。 7) 不断钻研业务，提出改进工艺的合理化建议。 8) 完成领导交办的临时性任务。 5、加气工岗位安全职责 1) 在班长的领导下，完成加注工作。 2) 遵守本岗的各项规章制度，认真执行操作规程。 3) 熟练掌握本岗位的操作流程。 4) 负责加注设备的安全运行操作。 5) 负责加注设备的日常保养。 6) 负责登记本岗的技

5、术资料和操作记录。 7) 负责本操作区的卫生。 8) 不断钻研业务，提出改进工艺的合理化建议。 3 南秀林LNG加气站的运营管理 9) 完成领导交办的临时性任务。 三、LNG加气站安全管理规定 1、LNG加气站进站管理规定 1.1职责 1.1.1 加气站长职责 1) 负责加气站人员的站级安全教育。 2) 负责本规定的具体编写工作。 3) 参与对本规定的审核与讨论。 4) 负责对加气站人员的教育及日常管理工作，负责对加气站人员的职责履行情况进行监督考核。 5) 站长负责对外来人员的身份、目的进行审核。确定本站的接待人员。 6) 接待人员负责对外来人员进行安全教育、办理进站手续，并对外来人员的活动

6、进行全程监护、检查。紧急情况下负责现场组织、带领进站人员撤离到安全地点。 7) 对执行本规定存在的问题负责汇总并向生产与安全管理部汇报。 1.1.2 值班人员职责 1) 值班人员应严格执行站内制度,时刻保持高度警惕性，坚守工作岗位。 2) 负责对进出站人员、车辆、财物进行检查、登记和监督放行工作。 4 南秀林LNG加气站的运营管理 3) 对本规定不详尽和蓄意违反本管理制度的人，及时向站长报告。 1.2、管理内容 1.2.1 定义 1) 站内工作人员：指加气站全体人员。 2) 来访人员：指需要进站办理业务、访问站内员工的亲友等外来人员，包括客户及*部门来访人员。 3) 检查、参观人员：经公司领导

7、批准需要进站检查工作、参观的人员。包括检查指导工作的公司领导、上级领导、公司批准的其他参观人员。 4) 外来施工人员：指所有在加气站内施工作业的人员。 1.2.2 站内工作人员出入站管理 1) 站内工作人员进入站内一律佩带行政管理部佩发的工作牌才能进入。 2) 站内工作人员未佩带工作牌时，需通过值班人员查明身份及登记后才准进入。 3) 站内工作人员夜间上班、巡检或节假日加班时，其出入规定亦须遵守以上规定。 1.2.3 检查、参观人员出入站管理 1) 综合管理部部通知生产与安全管理部负责人做好迎接检查和接待参观的计划安排。 2) 生产与安全管理部通知加气站相关生产班组做好各项准备工作。 3) 进

8、入加气站检查、参观的人员，由站长负责安排迎检和接待。 5 南秀林LNG加气站的运营管理 4) 进站前由检查、参观人员代表填写“外来人员登记表”。 1.2.4 来访人员出入站管理 1) 必须问清来人的目的，如果访问站内工作人员，可通过内部电话向站内工作人员确认来人的身份、目的。 2) 根据来访人员进站信息，填写好“外来人员登记表”。 1.2.5 非施工车辆出入、停放管理 1) 加气站设固定停车场。 2) 值班人员负责停车场内车辆的巡逻、安全保卫工作。 3) 进站车辆在站内限速5KM/小时，禁止在站内维修、擦洗和急刹车。 4) 站内生产车辆每日按固定车位停放，其它车辆禁止占用其停车位。 5) 检查

9、人员车辆按接待人指定的停车位置停放。 6) 参观人员车辆、来访人员车辆禁止进站停放。 7) 其它情况车辆，需经站长确认、批准后方可进站停放。 8) LNG运输车进站管理根据LNG卸车安全管理规定执行。 1.2.6 检查、参观人员、来访人员进入生产区管理 1) 检查、参观人员、来访人员如需进入生产区，接待人员要向操作人员通报。 2) 接待人员对需要进入生产区的人员进行安全教育。 3) 接待人员向进入生产区的进站人员发放安全防护用品。 4) 接待人员负责对进站人员的个人防护情况及安全要求的执行情况进行检查，达不到要求的禁止进入生产区。 5) 接待人员按指定路线带领进站人员进站，并对执行进站要求情况

10、6 南秀林LNG加气站的运营管理 进行监督。紧急情况下负责现场组织并带领进站人员撤离到安全地点。 6) 进站人员活动结束后，接待人员负责收回发放的防护用品。 1.2.7 施工作业人员进入生产区管理 1) 涉及热工的施工作业，按照热工作业安全管理规定审批热工方案，办理热工手续。 2) 进入生产区施工队伍必须遵照公司的承包商HSE管理规定执行。 3) 一般施工作业由站长为施工作业人员指定专门的监护人员。 4) 站内值班人员负责对进站人员的单位、身份、工作内容进行登记，对施工作业人员进行安全教育并要求其签字确认。 5) 监护人员负责将施工作业人员带到站内指定的接待地点，确定施工作业人员的现场负责人，

11、由现场负责人对施工作业人员进行安全管理。 6) 监护人员负责对进站施工作业人员的个人防护情况、工器具的准备情况、施工过程及安全要求的执行情况进行检查，达不到要求的禁止施工作业。紧急情况下负责组织并带领施工作业人员撤离到安全地点。 1.2.8其它规定 1) 严禁小孩和拾取废旧物品者进入生产、办公区域。 2) 严禁穿短裤、背心和拖鞋进入生产、办公区域。 3) 严禁无证或翻越围墙进入生产、办公区域。 7 南秀林LNG加气站的运营管理 4) 值班人员应严禁外界推销人员或小贩、小孩进入场站内，如有违反，按相关规定进行处罚。 1.3、相关记录 1) 加气站来访登记表 2) 公交车安全检查表 2、LNG加气

12、站人员管理规定 2.1、职责 1) 站长负责组织本规定的编写工作。 2) 站长负责对场站工作人员执行本规定的情况进行监督、考核。 3) 加气站各职位工作人员严格执行本管理规定，对站长、站内外来人员进行监督，对站长的日常行为给予考核。 2.2、管理内容 2.2.1 工作纪律 1) 认真执行公司管理体系有关规定，履行岗位职责。 2) 服从工作安排，认真执行并按时完成上级下达的工作任务和各项指令。 3) 不迟到、不早退、不脱岗，严禁睡岗、酒后上岗。 4) 操作人员在接班前4小时内不得喝酒，交班人员如发现接班人员喝酒者就拒绝交班，并向站长报告。 5) 不得在工作时间上网聊天、打游戏、听音乐、炒股票及做

13、与工作无关的事情。 8 南秀林LNG加气站的运营管理 6) 生产作业按安全管理规定、设备操作规程和维护保养管理规定执行。 2.2.2 仪表规范 1) 站内职工务必保持良好的仪表形象和良好的精神面貌。 2) 工作时间在站内职工务必穿工作服，严禁穿便衣活动。 3) 勤换洗工作服，保持清洁。 2.2.3 参加培训、会议活动要求 1) 站内员工对站内组织的相关培训活动、生产会议要积极参加，不得迟到早退，不得无故缺席。 2) 培训活动中主动关闭手机，认真听讲，积极提问，勤做笔记。 3) 生产会议上主动关闭手机，禁止随意出入。 4) 生产会议上积极发言，但不得相互诋毁。 2.3、相关记录 1) 日常培训签

14、到表 3、 LNG加气站巡检责任制度 3.3.1、职责 1) 操作人员执行巡回检查工作。 2) 站长负责组织、实施、监督工作的落实情况。 3.3.2、工作流程、步骤及要求 3.3.2.1 加气站巡检实行问责制度 1) 即当你巡检期没有发现的问题，经别人巡检发现要追究你的责任。 9 南秀林LNG加气站的运营管理 3.3.2.2 操作班当班每2个小时巡检一次，检查内容为： 1) 设备有无“跑、冒、滴、漏”情况，如有问题及时处理。 2) 加注机：管路连接部位有无漏气现象，接地线是否牢固，加气软管的放置是否合理。 3) 增压系统、仪表风系统及储罐：检查管路连接部位、各阀门有无漏气现象，并记录压力，温度

15、等参数。各零部件是否牢靠。 4) 消防器材：各处消防器材是否齐备、灭火器压力是否合格。 5) 各部位卫生情况：由班长巡查，做好卫生工作。 6) 在值班记录上详细记录检查情况。 3.3.2.3 值班人员和管理人员必须有高度责任感，提高对隐患的预先识别能力和巡回检查的质量，把事故消灭在预发期间。 3.3.2.4 巡回检查人员必须由班长或操作人员执行，不得由实习人员代替，每一班必须进行四次以上的巡回检查。 3.2.5 巡回检查时应随身携带必要的工具和用具检查中应认真、细致，根据设备运行特点看、听、摸、嗅和试，但必须执行安全制度，注意设备及人身安全。 3.3.2.6 检查重点应包括： 1) 运行方式改

16、变和操作过的设备。 2) 检修试验中的安全措施，以及设备缺陷消除后的运行情况。 3) 运行参数异常的设备。 4) 防火、防爆检查。 3.3.2.7 巡回检查中应同时进行设备整洁工作及加换润滑油等设备10 南秀林LNG加气站的运营管理 维护工作。 3.3.2.8 巡回检查中发现设备缺陷时，应即时采取有效措施加强监视，设法消除防止事故扩大。同时应向班长报告，对威胁运行安全的问题，应立即报告站长，处理情况及措施应详细记入LNG加气站安全生产检查记录表，并向接班人员交待清楚。 3.3.2.9 站长应定期巡视，其内容包括： 1) 检查重点设备运行情况。 2) 值班人员的劳动态度与劳动纪律。 3) 纠正不

17、合理的运行方式和运行调整。 4) 防火、防爆检查。 3.3.3、相关记录 1) LNG加气站安全生产检查记录表 2) LNG加气站设备维护保养记录表 3.4、 LNG加气站交接班管理规定 3.4.1、职责 交接班组执行，站长负责监督交接的落实情况 3.4.2、工作流程、步骤及要求 1) 交接班人员在上班前4小时内不得喝酒，交班人员如发现接班人员醉酒者应拒绝交班，并向站长报告。 2) 各交接班人员必须提前15分钟对本岗位负责的生产工艺管线及设备进行一道巡回检查，逐点逐线进行交接，做到交接清晰、记 11 南秀林LNG加气站的运营管理 录完整、责任明确。对重大生产情况、流程与设备状态的变更以及生产数

18、据进行重点交接。 3) 交接班的组织工作，应由上一班次和下一班次的班长、代班长负责或值班人员与接班人员直接交接。 4) 严格按照交接班内容做到“六交六不接”。 其中，“六交”是指： 交设备、仪表、可燃气体报警仪及运行情况。 交生产流程变化情况及原因。 交内外联系及上级指示。 交资料数据报表及记录。 交公用工具。 交安全和卫生。 “六不接”是指： 生产情况不明不交接。 设备、仪表动态不清不交接。 资料数据不齐不准，不交接。 内外联系，上级指令不明确不交接。 工具、设备、用具、仪表不全，不完好不交接。 卫生不好不交接。 5) 接班时必须做到“三交、四到、五报告”。“三交”:对重要生产部位要一一交接

19、，对重要生产数据要一一交接，对主要工具要一一交接。“四到”：交接时做到看到、听到、摸到、闻到。“五报”：12 南秀林LNG加气站的运营管理 报部位、报生产情况、报存在问题和报采取措施、报指令联系。 6) 严格按照生产运营的有关规则制度要求填写交接班记录，不得省略、涂改。所以生产运营、销售等基础资料填写必须真实、准确、清晰、完整，并在记录上签字。 7) 交班人员应主动积极配合接班人员对本班工作的检查，并负责对遗留问题进行整改。做到不留隐患给下一班。 3.4.3、 相关记录 LNG汽车加气站交接班记录表 3.5、LNG加气站卸车安全管理规定 3.5.1、职责 在加气站LNG卸车，实行作业许可制度。

20、在每次卸LNG前，必须办理泄气安全作业许可证。卸车作业由作业班组提出申请，站长审批。 3.5.2、工作流程、步骤及要求 3.5.2.1 组织措施 1) 每车LNG运抵场站时，由站长进行一次全面的综合安全检查，并审批卸气安全作业许可证。同时，应加强不定期抽查，确保各项措施的落实。 2) 站长对场站卸车作业负全面责任，并按照安全检查表实施日常检查，落实各项安全措施，审批LNG卸车安全作业许可证。应做好加气站管理、作业人员的安全合理配置及组织安排。加强加气站检查、巡逻，防止意外事故发生。 13 南秀林LNG加气站的运营管理 3) 辽贸公司、生产与安全管理部应加强与承运方等企业相关方的信息沟通，敦促其

21、遵守本规定，确保场站LNG卸车安全。 3.5.2.2人员的要求及安全防护 1) 加气站管理和作业人员必须经培训合格，取得上岗资格证，持证上岗。 2) 加气站作业人员禁止作业前4小时内、作业中饮酒。 3) 作业人员应按要求穿戴好劳动防护用品。 4) 在LNG卸车期间，除作业人员外，其他非工作人员均应撤离车体。 3.5.2.3 设施的安全要求 1) 场站的设施设备应符合GB50160石油化工企业设计防火规范的规定，并参照JTJ237卸油品场站防火设计规范。 2) LNG卸车管道应采用金属软管，并作好防静电处理。 3) LNG作业区域，使用防爆型电气设备和防爆工具。 4) 应设置消防水系统，配置足量

22、与危险化学性质相适应的消防器材，并保持完好有效。 5) 应配备可燃气体浓度监测仪，并保持完好。 6) 应配备污水、废弃物及防泄漏应急处理设施、器材，并保持完好。 7) LNG标志应规范、醒目，与实际相符。 8) 加气站应保持整洁卫生、道路畅通，无绊倒物障碍。 3.5.2.4 防雷、防静电措施 1) LNG作业人员穿戴好防静电工作服、工作鞋等防护用品。 2) LNG卸车或取样前、灌装完后必须静置5分钟以上时间，然后才14 南秀林LNG加气站的运营管理 能从事其它作业。 3) 装运或输送LNG的车体、泵体、管线座等电位连接。接地线的连接，应在卸车以前进行。接地线的拆除，应在卸完后，达到静置时间以后

23、进行。静电接地点和跨接点必须规范、牢固好用，防雷、防静电接地体的接地电阻不大于10。 4) 装运或输送LNG的车体、泵、管线连接程序为先连接接地线后接管线，拆除程序为先拆管线最后拆接地线。 5) LNG灌装车辆的静电消除链应着地。 6) 高温、大风、雷雨天气及周围环境有异常情况时停止作业。 3.5.2.5 防火防爆措施 1) 作业现场50米范围须设置警戒线、警戒标志，严禁闲人进入。 2) 进入LNG作业区域前必须关掉手机，禁止携带烟、火种。通讯应在值班休息点使用，照明充足并安装在警戒线外。 3) 在卸时，场站及警戒区域内严禁烟火，杜绝一切火源。 4) LNG卸车作业的安装、检修、操作、拆除等作

24、业过程中，须轻拿轻放，动作平稳。 5) 采用金属软管卸气时，应采取措施避免和防止软管与场站地面及其它设施设备之间的摩擦碰撞产生火花。 6) 严格遵守操作规程，控制罐装速度，正确使用设备，消除脏、乱、差、漏，确保设备处于良好状态。 7) LNG运输车辆必须戴好阻火器，严禁在LNG作业现场修车。 15 南秀林LNG加气站的运营管理 8) LNG卸车作业人员应使用防爆工具，现场监护人员要定时用可燃气体监测仪测试现场可燃气体浓度。 9) LNG作业现场放置规定数量完好有效的消防器材。 3.5.2.6 应急救援 1) 由生产与安全管理部组织制定加气站卸车事故专项应急预案，报分管领导批准后实施。加气站每月

25、须进行一次演练，作好演练记录，适时对预案进行修订。 2) LNG卸车前及作业过程中，对系统进行仔细检查，严禁泄漏，并采取防污染事件的应急措施。 3) 罐车驾驶员不能脱离作业区域，作好应急准备，紧急情况下安全迅速将车驶离场站。 4) 卸车作业过程中，操作人员应巡回检查，如有异常，应立即查明原因，尽快处理。 5) 卸车作业过程中，若发生火灾、重大泄漏及其它按操作规程不能有效控制的事件时，应立即启动应急预案，采取应急行动，排除事故危害，控制事态进一步发展，向相关部门报告，必要时请求社会支援。 3.5.3、相关记录 1) 卸车作业许可证 3.6、LNG加气站消防安全管理规定 16 南秀林LNG加气站的

26、运营管理 3.6.1、职责 1) 各加气站工作人员和外来工作人员，必须服从本站消防安全的统一管理，承担相应的管理责任，共同维护公司财产的安全。 2) 本加气站消防安全管理工作，接受属地公安消防部门的指导、监督。 3.6.2 组织管理 1) 为切实加强消防安全管理工作，加气站应建立消防安全小组，负责消防安全日常管理工作。 2) 加气站消防安全领导小组负有下列职责： 根据站内实际召开安全例会，宣传、贯彻、执行消防工作方针、条例、规定和上级有关消防工作指示精神，研究、部署、推动、检查、总结消防安全工作，做好重点防火季节的专项治理工作。 组织制定对电源、火源、水源及重点部位的消防安全管理和值班巡逻制度

27、。 组织对职工进行消防安全教育，普及防消知识，提高职工的防火安全意识。 组织防火安全检查，研究制定重大隐患整改方案。 定期召开消防安全工作会议，并将消防工作纳入考评。 根据加气站实际，建立义务消防队，定期进行消防培训及实际演练，积极开展自防自救工作，做到“三懂两会” 即：懂预防措施，懂储存商品性质和消防设备性能，懂防火灭火知识。17 南秀林LNG加气站的运营管理 两会：会灭火战术，会使用和排除消防设备、器材的故障。 加气站实行安全值班制度，每天24小时对站内进行安全检查，特别是加强对重点部位的巡视检查，值班由班长负责组织实施。 3.6.3. 消防安全教育 1) 加气站必须把消防安全教育工作列入

28、议事日程，坚持经常性的消防安全教育，推动全员安全防火意识和灭火技能的不断提高，努力提高自防自救能力，确保国家财产和人身免受火灾危害。 2) 通过开展群防群治活动，组织职工结合岗位工作实际，摆现象、找问题、查隐患、定措施、搞整改，确保消防安全工作目标的落实。 3) 做好防火宣传教育 3.6.4电源安全管理 1) 电线和电器设备必须由持有上岗证的电工安装、检查、维护保养。定期对线路、变压器、避雷装置进行检查测试，杜绝因电线老化、破损、绝缘不良，短路等原因产生火险隐患，确保安全。 2) 场站铺设的配电线路，须穿金属管或用阻燃硬塑料管保护，做到防雨防潮，安全用电。 3) 各种电器设备工作期间，作业人员

29、必须坚守岗位，离岗断电。 4) 加气站内电器设备的周围严禁堆放商品，严禁在场站乱拉临时电线，不准超负荷用电，禁止使用不合格的装置和漏电保护装置，对各种机械设备易产生火花的部位要设防火装置。操作人员使用18 南秀林LNG加气站的运营管理 电器设备过程中发生故障时，应立即切断电源，停止使用，及时向专业人员报告。 5) 因工作需要必须架设临时电器线路的，提前向加气站提出申请，经审查批准后方可安装。安装的临时电气线路，必须符合电器安装规范的有关规定，保证安全用电，用后及时拆除。 6) 临时电器线路使用期间，由电工负责维护，操作人员停止使用时必须及时切断电源。 7) 非电工人员严禁拆装挪移临时电器线路和

30、设施，否则造成事故的，由使用部门负责人与肇事者承担全部责任。 3.6.5储存作业管理 1) 加气站设置醒目的防火标志，站内严禁使用热工，如因工作需要动用热工作业时，应按热工作业管理要求执行。 2) 场站内应经常保持清洁，对散落的包装物、场站落叶、杂草等应及时清除，妥善处理。 3) 进入场站的所有机动车辆，必须配带防火帽，并严禁进入生产区内停放和修理。 4) 卸作业结束后，作业人员必须对工作区域进行检查，确认安全后方可离开。 3.6.6 消防设施和消防器材管理 1) 加气站应按照中华人民共和国建筑灭火器配置设计规范、加气站储存物品的性能和各部位的灭火需要，配置相应的消防器材，做到配量充足，布局合

31、理，使用有效。 19 南秀林LNG加气站的运营管理 2) 消防器材要悬挂在固定醒目处，做到防雨、防晒、防锈蚀、防霉烂。 3) 加气站职工对配备的各种消防器材，必须备加爱护，对擅自挪动或做与消防无关使用的，应及时制止，对劝阻不听者交由加气站按有关规定处理。 4) 消防器材周围不准堆放物品和杂物，不准堵塞及占用消防通道，不准在设施和器材上挂放它物，并保持整洁。 5)每月对消防设施进行检查及试运行，以保持其灵敏有效。 6) 根据公司实际，加气站对消防器材实行统一管理，并负责定期进行检查维修，保持其灵敏有效。 3.6.7 消防安全检查和隐患整改制度 1) 依照逐级防火责任制，加气站实行三级防火安全检查

32、制度，即公司月查、站内周查、班组日查。各岗位执行一日三查，即班前、班中、班后检查。 2) 加气站值班巡查人员，必须坚守岗位，加强检查，做好当班记录。发生突发事件和发现问题，应及时采取措施进行处置，并向上级有关部门或人员报告。 3) 加气站应坚持开展经常性防火安全检查，并积极配合上级主管部门和公安消防监督机关适时开展各类专项检查。 4) 明确防火安全检查范围。 5) 贯彻落实防火安全规章制度情况。 6) 火源、电源、水源使用管理情况。 20 南秀林LNG加气站的运营管理 7) 消防器材、消防设施使用、管理到位情况。 8) 生产设备及要害部位的防火落实情况。 9) 火险隐患整改情况。 10)其它有

33、关情况。 3.6.8 火灾事故调查、处理规定 1) 保护现场：扑救火灾过程中，应注意发现和保护起火地点，尽可能保护燃烧后的状态。扑救后立即划出警戒区域，限制无关人员进入。在现场勘察后，经公安消防部门或场站同意，方可清理火场。 2) 调查：由生产与安全管理部协助公安消防监督机构开展火场勘察和火灾事故调查。 3) 处理：由公安消防监督机构依据有关法规进行处理。 3.6.9、相关记录 消防巡查表 3.7、LNG加气站倒班管理制度 3.7.1、目的 为了维护良好的生产秩序，提高劳动生产率，使员工保持良好的身体素质和旺盛的精力，努力做好本职工作，根据国家有关规定，结合沿海LNG(临时站)实际情况，特制定

34、本规定。 3.7.2、范围 本制度适用于LNG(临时站)倒班作息时间规范之用，所有员工必 21 南秀林LNG加气站的运营管理 须全部实行考勤。 3.7.3、具体内容 1) 上下班时间 l LNG(临时站)实行三班倒二十四小时工作制度。上班时间为： 早 班：08：00-16：00； 中 班：16：00-24：00； 夜 班：00：00-08：00。 l 上班时间开始15分钟到岗者，即为迟到。 l 未到下班时间而提前15分钟离岗者，即为早退。 l 上班时间未经领导批准离开工作岗位者，即为擅离职守。 l 迟到、早退或擅离职守60分钟，或未经准假而不到岗者均为旷工。 2) 考勤须知 l 考勤由各车间考勤员按要求进行考勤，每天要进行检查。 本月迟到、早退三次为旷工一天，旷工一天者写出书面检查并进行教育，如造成损失，追究其责任。 22