最全的压力容器制造单位部门职责与岗位责任制.doc
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1、文件编号BL/GWZZ版 次修 订 号0受控状态受控发 放 号压力容器质量手册 -管理制度 部门职责 与 岗位责任制2011-08-1 发布 2011-09-10 实施 苏州宝联重工股份有限公司目 录一、 质量保证体系人员工作职责1. 质量保证工程师工作职责2. 设计质控系统责任人工作职责3. 材料质控系统责任人工作职责4. 工艺质控系统责任人工作职责5. 焊接质控系统责任人工作职责6. (最终)检验责任人工作职责7. 无损检测责任人工作职责8. 理化责任人工作职责9. 热处理责任人工作职责10. 计量责任人工作职责11. 设备责任人工作职责12. 压力试验责任人工作职责13. 生产(车间)责
2、任人工作职责二、 各部门工作职责0. 部门通用工作职责1. 综合办公室工作职责2. 技术科工作职责3. 生产科工作职责4. 质检科工作职责5. 财务科工作职责6. 设备组工作职责目 录7. 技术档案室工作职责8. 焊接试验室工作职责9. 理化试验室工作职责10. 无损检测室工作职责11. 计量室工作职责三、 公司中层干部工作职责0. 公司中层干部通用工作职责1. 综合业务室主任工作职责2. 技术科长工作职责3. 生产科长工作职责4. 质检科长工作职责5. 经营部长工作职责6. 财务科长工作职责7. 车间主任工作职责8. 焊试室主任工作职责9. 计量室主任工作职责10. 理化室主任工作职责11.
3、 档案室主任工作职责12. 无损检测室主任工作职责13. 设备组长工作职责四、 个人(岗位)工作职责0. 工人岗位通用工作职责目 录1. 机加工岗位工作职责2. 钳工岗位工作职责3. 冷作工岗位工作职责4. 电焊工岗位工作职责5. 专用工具库保管员岗位工作职责6. 行车工岗位工作职责7. 值班电工岗位工作职责8. 空压站值班工岗位工作职责9. 热处理工岗位工作职责10. 五金物资仓库管理员岗位工作职责11. 设备管理员岗位工作职责12. 理化试验人员岗位工作职责13. 无损检测人员岗位工作职责14. 暗室人员岗位工作职责15. 评片和复评人员岗位工作职责16. 工艺员岗位工作职责17. 焊接工
4、艺员岗位工作职责18. 冷作工检验员岗位工作职责19. 焊接检验员岗位工作职责20. 材料检验员岗位工作职责21. 外购外协件检验员岗位工作职责22. 机械加工检验员岗位工作职责23. 计量管理员岗位工作职责目 录24. 生产调度岗位工作职责25. 外协员岗位工作职责26. 焊材保管员岗位工作职责27. 数控切割岗位工作职责28. 安全员岗位工作职责一.质量保证体系人员工作职责1.质量保证工程师工作职责1. 协助总经理制订质量方针和质量目标,建立并健全质量保证体系。2. 负责组织各责任人编制和修订质量手册,程序文件(管理制度)和通用工艺守则等质量管理体系文件,其中包括质量记录报告、压力容器现行
5、法规、标准目录,公司必备的资源条件。3. 负责本公司质量保证体系各系统的指导和协调工作,对各系统的工作,按照质量手册的规定进行监督和检查,正确处理质量和技术问题。4. 组织贯彻、执行有关压力容器的法规、标准、技术规定。5. 严格不一致事项和不合格品的控制,建立和健全内外部质量信息反馈和处理系统,做好为顾客服务工作。6. 定期组织质量分析、质量审核,并协助总经理组织管理评审工作。7. 坚持“质量第一”的原则,行使质量否决权,支持质量保证体系工作人员的工作,有越级向质量技术监督部门,安全监察机构反映质量问题的权力和义务。8. 对质量保证体系工作人员定期组织教育和培训。9. 审签产品质量证明书。2.
6、 设计质控系统责任人工作职责1. 在质量保证工程师领导下,建立健全设计质量控制系统,定期向质量保证工程师报告工作。2. 结合本公司实际情况,遵照压力容器现行法规、标准、技术规范制订设计质量控制系统方面的质量管理体系文件。3. 负责压力容器产品图纸设计更改和材料代用与原设计单位的联系工作。4. 负责压力容器外来图纸的审查工作。5. 对施工图纸文件的保管发放控制负责。6. 组织设计质量控制系统内部审查,参与管理评审。3.材料质控系统责任人1. 在质量保证工程师领导下,认真贯彻执行国家关于压力容器的法规、标准、技术规范等要求,并向质量保证工程师报告工作。2. 参加编制、修订并负责贯彻质量手册材料质量
7、控制系统的有关文件。3. 审核材料及零部件(含外购外协件)的订货技术条件及材料代用,主持合格供方的资格评审工作。4. 审签材料质量证明书、材料复验报告,材料入库检验报告及产品主要受压元件使用材料一览表。5. 监督检查材料系统的质量控制工作,对压力容器材料的订货、接货验收、保管、发放的控制及材料标记移植的控制负责。6. 对本系统所控制的质量活动出现不符合时,负责组织分析并制定纠正措施。4.工艺质控系统责任人1. 在质量保证工程师领导下,建立健全工艺质量控制系统,定期向质量保证工程师报告工作。2. 结合本公司实际情况,遵照压力容器现行法规、标准、技术规定等要求,负责组织制订土艺质量控制系统方面的质
8、量管理体系文件。3. 负责审核工艺规程、工艺守则和相关工艺文件,并组织实施。4. 负责编制材料、外购外协件采购清单及定额,参与材料及外购外协件的代用审批。5. 负责编制和审核产品工艺流转卡。6. 负责审核工艺修改单。7. 负责工装设备(工模具)的设计及验证工作。8. 对工艺文件的保管发放控制负责。9. 主持工艺纪律执行情况的检查。5.焊接质控系统责任人1. 在质量保证工程师领导下,负责建立焊接质量控制系统,定期向质量保证工程师报告工作。2. 参加编制、修订、贯彻质量手册焊接质量控制系统的有关内容及文件。并适时地编审焊接工艺评定项目一览表及焊工资格项目一览表按规定发放给有关部门及人员。3. 编审
9、压力容器制造焊接工艺试验和焊接工艺评定方案,指导并参加焊接工艺评定工作,审核焊接工艺指导书和焊接工艺评定报告。4. 负责焊接工艺的审核,保证焊接工艺的正确性与合理性,确保焊接工艺得到焊接工艺评定的覆盖,监督焊接工艺贯彻执行,指导现场施焊并解决施焊中遇到的焊接技术问题。5. 监督产品焊接试板的管理。6. 负责焊工技术培训和考试工作。7. 负责审批一、二次焊缝返修工艺,负责审核焊缝超次返修工艺。8. 负责焊接材料代用批准及其他材料代用的会签工作。9. 对焊接材料、焊接设备质量控制负责。6.检验质控系统责任人1. 在质量保证工程师的领导下,主持检验质量控制系统的各项工作,认真贯彻执行国家有关产品质量
10、法规中华人民共和国产品质量法、国质检锅2003194号文,以及国家标准、行业标准、企业标准。2. 组织检验人员熟悉产品图纸和技术文件,编制产品检验工艺(规程)。3. 对产品原材料从进厂验收、入库保管发放、工序检验、外购(外协)检验到成品最终检验以及工艺监督检验,进行控制。4. 对生产过程中出现的不合格品,按质量保证体系规定的程序组织处理。做到违章、违法必究。不合格材料不准投料,上道工序不合格不准转入下一道工序,不合格的零部件不准装配,不合格的产品不准出厂。行使质量否决权,保障和支持检验人员工作,有权越级向质量监督检验部门和安全监察机构反映质量问题的权力和义务。5. 负责产品检验、检测器具的完好
11、,并在计量检定周期内使用,确保检验数据的正确性。6. 负责完工产品资料的归档,做到清晰、齐全、正确、完整,及时提供监检员审核确认。7. 负责对压力容器各级检验人员的业务培训和监督指导。7.无损检测质控系统责任人1. 在质量保证工程师领导下,建立健全无损测质量控制系统,定期向质量保证工程师汇报。2. 监督检查无损检测系统的质量控制工作,对压力容器制造无损检测工作负责。3. 贯彻执行压力容器制造检验标准和规范,参加编制、修订、贯彻质量手册无损检测系统的有关内容及制度。4. 组织编写、修订并审核无损检测工艺规程,确定检测方法及顺序,审定无损检测的返修及扩探比例。5. 检查无损检测前的技术准备,焊缝外
12、观处理情况,对未达到表面质量要求的焊缝有权制止无损检测。6. 审查检测报告及原始记录与无损检测委托是否相符,抽查射线底片是否符合质量要求,对底片的评级和报告的正确性负责。7. 对无损检测象质合格率、检测比例执行率、扩探率、评定准确率负责。8. 负责监督、检查射线底片档案的管理,对无损检测记录报告和射线照相底片的保管负责,并保证在保管期限内的可追溯性。9. 组织解决无损检测重大技术问题。10. 制定和监督执行安全防护措施。11. 对射线检测的操作室、透照室、暗室、评片室的条件规定及管理负责。12. 检查无损检测设备使用情况,提出无损检测设备维修计划并组织实施。13. 负责无损检测人员的技术培训工
13、作,不断提高无损检测人员的业务能力。14. 负责对无损检测分包方的评价和分包项目质量控制。8.理化质控系统责任人1. 在质量保证工程师的领导下,建立健全理化质量控制系统,定期向质量保证工程师报告工作。2. 结合本公司实际情况,负责制订理化质量控制系统的质量管理体系文件,并符合锅炉压力容器制造许可条件的有关规定。3. 组织理化质量控制系统贯彻,实施有关压力容器的现行法规、标准,正确运用理化试验方面的标准和规范。4. 监督、检查理化质控系统各级试验人员的工作,对原材料复验、焊接工艺评定试样和产品焊接试板试样力学性能试验负责,确保试验数据正确,及时提供监检确认。5. 参加对理化试验分包方的评价和定点
14、,负责对分包项目的质量控制。6. 负责理化试验设备和仪表仪器的维护和保养。9.热处理质控系统责任人1. 在质量保证工程师领导下认真贯彻执行压力容器的法规、标准、技术规范等要求,并向质量保证工程师报告工作。2. 参加编制、修订、贯彻质量手册热处理系统的有关内容及文件。3. 参加对热处理分包方的评价和定点,负责对外协热处理提供热处理工艺卡。4. 审核热处理记录及报告,确认热处理效果,审核热处理竣工资料,及时提供监检确认。5. 审核热处理工艺卡,监督及抽查热处理工艺纪律执行情況。10.计量质控系统责任人1. 在质菅科的领导下,根据计量法律、法规及相关的要求,建立健全计量质量控制系统,参加压力容器质量
15、保证体系的相关活动,定期向总经理和质量保证工程师报告工作。2. 结合本公司实际情况,负责制订计量控制系统的质量管理体系文件,并符合法律、法规、标准的要求。3. 负责计量质量控制系统,切实贯彻执行质量保证手册及各项程序文件的规定,并进行监督和检查。4. 依法开展计量管理,建立必要的计量规章制度。严格计量检定(标准)的管理,负责计量器具的周期性检定(按时收回失效计量器具并送法定计量部门检定),按检测规范开展检测活动,确保量值溯源和对不合格计量器具的控制。5. 保证在用计量器具有合格证及检定标签,并在有效期内使用。6. 建立计量器具台帐,保证台帐和实物标签可追溯。11.设备质控系统责任人1. 在质量
16、保证工程师领导下建立健全设备质量控制系统,定期向质量保证工程师报告工作。2. 负责设备的购置和自制设备的验收、鉴定工作。3. 组织制定公司设备更新改造计划,组织审核重大、关键设备的大修技术方案,并组织指导实施。4. 积极推广先进设备的应用,提高并确保产品质量的能力。5. 对公司设备的完好和专管负责,并负责现场设备的状态标识,满足压力容器生产制造、检验、检测试验的需要,确保产品的制造生产和检测手段的能力。6. 负责监督检查设备目常维护保养及报废的鉴别、审核工作。7. 监督检查设备档案建档和保管。8. 负责组织本系统内有关人员的业务培训和监督指导。12.压力试验(检验责任人兼)质控系统责任人1.
17、在质量保证工程师领导下,主持压力容器压力试验质量控制系统工作。认真贯彻执行国家有关压力容器方面的法规、规程和标准。定期向质量保证工程师汇报压力试验质量控制系统方面的工作。2. 组织制定压力试验工艺规程,符合图纸有关压力试验的技术规定。3. 参与复查总装的压力容器产品制造质量和检测资料的齐全性和正确性。4. 负责检查压力试验场地和安全防护措施是否符合要求,并报本单位技术负责人和安全部门的检查批准。5. 负责检查压力容器压力试验前准备工作。包括试压用泵的适用和完好性,两块压力表的量程、表盘直径、精度等级和计量检定时间,试压用盲板和螺栓、螺母是否符合要求,试验介质环境、温度等是否符合要求。6. 监督
18、检查压力容器压力试验过程是否符合相应的工艺、压力试验规程。7. 审核签发压力试验报告。8. 负责与压力容器产品质量监督检验人员,用户委托的第三方检验人员有关涉及到压力试验方面的联络工作。9. 负责对压力容器压力试验人员的业务培训和监督指导。13.生产(车间)责任人工作职责1. 严格按质量手册规定的程序指挥和组织生产。2. 严格按工艺文件指定的路线安排作业顺序。指定有资格项目的焊工从事焊接作业。监督检查焊工保温筒使用情况及焊条头回收情况。3. 严格按规定领用材料及零部件,制造过程中发现不合格材料及零部件及时报告有关责任人按不合格品控制程序处置。4. 接受并支持各专业质控系统责任人对各制造环节的质
19、量控制和监督检查。做到上道工序不合格不流到下道工序。5. 及时向条线质控系统责任人反馈制造过程中的质量问题,提出改进意见并实施纠正措施。6. 对违反作业顺序、违反工艺纪律及不符规定的作业活动有权制止。7. 做好生产车间现场文明卫生。8. 坚持安全第一方针,教育员工遵守安全操作规程,对防火、化学危险品等危害物品严加管理并有预防措施。二各 部 门 工 作 职 责0部门通用工作职责1. 本职责适用于各部门(车间)的通用工作职责。2. 根据公司的方针目标,编制本部门的方针目标并展开落实班组个人。 按PDCA工作循环制订在本部门的月份工作计划,并认真组织实施。 每月初要总结检查上月工作计划的完成情况。3
20、. 部门要面向车间,积极主动解决车间问题。4. 认真执行安全生产,防火和保密制度,对本部职工经常进行安全生产方面的宣传教育。5. 经常保持保管区的环境卫生,按制定的地点放置杂物,垃圾。6. 遵守国家一切法律和社会公德。严格执行本公司一切有关方面的管理标准和遵守公司劳动纪律的有关规定。7. 积极做好各类人员培训工作,有计划地开展业务学习。8. 公司内各部门之间,精诚团结,相互信协助。9. 完成总经理布置的临时工作任务。1综合业务室工作职责负责行政管理、后勤管理、人力资源管理、信息管理、档案管理1, 行政管理(1) 负责组织建立、健全本公司的行政工作体系,编制并组织实施工作计划,监督检查贯彻执行情
21、况;(2) 接受领导的授权或委托负责处理有关事项;(3) 负责行政类文件与材料起草、公文处理与管理,以及收发、文印等工作;(4) 负责组织开展政务信息工作。2, 后勤管理(1) 负责物业(水、电、房、办公设施等)管理、安全保卫、办公用品与劳保用品的管理和办公场所的卫生保洁工作;(2) 负责车辆管理与调度工作。3, 人力资源管理(1) 负责编制并组织实施本公司的劳动人事规划、计划,组织建立、健全劳动人事管理体系,研究探索并逐步建立适应本公司发展需要的劳动人事管理新型机制; (2) 协助本公司最高管理者考核、考察本公司中层干部领导班子; (3) 负责人员招录、聘用(任)、工资福利、职称等管理工作;
22、(4) 负责工作绩效考核和年度考核;(5) 负责培训教育、重点人才选拔培养等组织工作。(6) 负责人事档案管理工作;(7) 负责离退休人员服务等工作。4, 信息管理(1)负责本公司信息化工作的规划、计划;(2)负责组织应用软件的应用以及组织本公司的计算机管理网络的建设和使用管理;(3)负责局域网的建设与管理;(4)负责计算机的日常维护与管理。5, 档案管理: (1)负责本公司的档案管理工作;(2)负责各类档案的建立、健全与日常管理;2技术科工作职责1. 根据公司的发展长远规划,负责新产品调研,可行性分析。制订新产品开发计划,按新产品开发计划编制产品设计的年、季、月工作进度计划,并按期组织实施。
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