1004656678烟花爆竹经营安全培训().ppt.ppt
《1004656678烟花爆竹经营安全培训().ppt.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《1004656678烟花爆竹经营安全培训().ppt.ppt(222页珍藏版)》请在三一办公上搜索。
1、烟花爆竹经营单位主要负责人和安全管理人员培训教材,桂西铝城职业安全健康咨询培训中心 编,享受培训、请勿吸烟;开放心态、积极参与;用心感悟、跟上思路;遵守时间、手机无声上课时间欢迎:-提问题和积极回答问题-随时指出授课内容的不当之处,谢谢合作,安全,该谁负责?谁在负责?为谁负责?怎么负责?,为了保证培训的效果,请自觉遵守上述要求,望值是什么?,第三章 烟花爆竹基础知识,第四章 烟花爆竹安全经营与管理,第五章 烟花爆竹经营企业安全生产标准化管理,第六章 烟花爆竹配送、存运及废品处理安全管理,第二章 烟花爆竹法律法规及安全标准,第七章 烟花爆竹重大危险源辨识与事故隐患排查,本次课程主要内容目录,第一
2、章 对安全的再认识,第八章 烟花爆竹安全事故预防,第九章 生产事故报告处理与事故应急救援,是谁在掌控着你的生命线?,企业、政府、还是自己?,安全态度、意识,第一章 对安全的再认识,何为安全,安全:,在定义上是指:免除了不可接受的损害风险的状态。,英文指“健康或安全”;希腊文指“完善或完全”;梵文指“无伤害的或安全的”。,不安全行为不安全状态,吓一跳 冒冷汗,未遂事故 轻微受伤,轻伤,死亡,重伤,“事件”,“事故”,看一下事故是怎么发生的,“危险”,啊,(时空轴),真是后悔呀!,危险事件事故构成了事故链:三者之间存在一定的关联,从本质上看,事故就是事件的一种发生了的“随机事件”,它发生于人物轨迹
3、意外交叉的“时空”。因此,安全是需要落实的,但如何落实预防呢,不安全行为 10000 不安全状态,【美】Heinrich统计了数以万计的灾害事件,每330起同类事件中,29件,轻 伤 害,300件未产生伤害,死亡/重伤害,1件,死亡/重伤害,海恩法则:300:29:1,每一起重伤害事故的背后,必然有29次轻伤害和 300起未遂事件以及1000起事故隐患。事故是量的积累结果,是有事先征兆的,是可以控制和避免的;方事故法之一是发现并控制隐患,安全内涵,对员工:意味着生命的延续对企业:体现着责任(法律道德)对社会:反映的和谐与文明,安全是超越地域、种族、国界的人类价值之一。对人类而言,认同安全就是认
4、同自已。,2005-9,在第十七届工作安全健康世界大会上,33家国际公司签署了世界安全宣言致力于协作提高工作场所的安全。中国论坛上中国有11家公司签署,要坚定信心和信念,就世界范围而言,安全虽有不同的度量尺度和方法,但拥有一个共同心愿实现0伤害。,共58页,第9页,一.价值观,DFM+NMLDFL:(理念)(文化)(价值观),就一个企业而言“1000”代表着企业的各项工作关系,其中“1”是安全,后面的“0”分别是产量、效益和发展。如果前面的“1”牢固地树立起来了,则后面的“0”越多,企业的整体绩效就越好;但是,如果“1”倒下了,则后面的“0”再多,值仍然为0,企业的整体绩效也为0。它揭示了安全
5、是企业的立足之本。就一个人而言“1000”代表着人的一生,“1”代表人的生命,“0”分别代表个人所拥有的财富、事业和爱情。如果“1”倒下了,那么整个数字也就变成了“0”。它提示我们:如果一个人失去了生命,那么他即使拥有再多的财富、再美好的事业和爱情,也就失去了其所应有的价值和存在的意义。就一项工作而言“1000”代表着作业的多种情况,“1”代表着不安全的行为。它体现了“墨菲定律”的核心思想:做任何一件事情,如果客观存在着发生某种事故的可能性,不管其可能性有多小,如果重复去做,事故总会在某一时刻发生。它的启示是:每一项作业都不能忽视概率小的危险,麻痹大意的行为必然决定了痛悔终生的结果。,进一步的
6、诠释:安全超越一切安全以人为本安全预防为主,1000-1=0,因此,培养真正懂安全的员工,使其从“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”转变,是安全工作面临的一项重要课题!以人为本:体现了对员工生命的尊重和关爱,又要求企业要立足于培养、培育员工。,安全意识是一项硬指标,事故人为的因素中,安全意识占到90%多,而安全技术水平所占比例不到10%。企业的安全培训,90%的精力用在占10%比重的安全技术水平上,只有不到10%的精力用在占90%比重的安全意识上。,法则一:安全知识胜于安全设施,安全知识:就是人们面对风险时,知道该怎么做,包括安全规程、安全制度、安全常识等等。法则二:安全意识强于安全知识安
7、全意识:指的是在人们的思想意识中对于安全的认识,包括安全价值观、安全警惕性等等。,法则三:安全意愿优于安全意识,安全意愿:指员工履行安全生产职责,实现安全绩效的意志和愿望。没有安全知识,员工就会稀里糊涂受伤害;没有安全意识,事故就会不请自来。安全知识重要,安全意识更重要。当员工有了安全意识,才会产生学习安全知识意愿。,员工知道“安全为了谁”,才能从“要我安全”变成“我要安全”。员工知道“安全为了谁”,才能警钟长鸣,紧绷安全弦。员工知道“安全为了谁”,才能让安全成为一种习惯。只要明白“安全为了谁”,就可以保证“第一次就做对”。心中有了安全意愿,第二次做对就不存在问题的一再重复,就会形成习惯。,有
8、多少生命可以重来 为自己,第一,管理者首先要接受管理,安全要从各级干部服从管理开始。第二,管理者要敢于管理,善于管理,将“管理混乱”一词丢进垃圾堆。第三,遵章守纪,一丝不苟,服从应该成为一种习惯。第四,服从管理不仅服从领导的指挥,还要服从同事善意的提醒。最后,员工还要知道什么情况下不服从。安全生产法第四十六条从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。,第一节 谁是安全的最大受益者首要问题,第一,不可否认,搞好企业的安全工作,企业会受益。“影子效益”:只有在出事故之时,你才能知道事故的直接损失、间接损失以及商誉影响有多大,这些避免了的损失就
9、是影子效益。第二,我们应当承认,企业做好安全工作,员工会受益。安全的内涵:无危则安,无损则全。安全培训是员工最大的福利,安全管理是对员工最好的关怀。第三,做好企业的安全工作,员工不仅受益,而且是最大的受益者。,出了事故,领导一般会丢脸。一是做检查。二是做掏腰包。三是行政处分。四是刑事处分。其次,企业出了事故,操作者可能会丢命。,?,人人都来算这笔帐:丢脸和丢命,谁的损失大,你的平安,是对家人最好的关爱葛麦斯安全法则“独家安全秘籍”,隐去管理者的身影,让亲人取而代之,去唤醒操作者的安全意识,这就是著名的“葛麦斯安全法则”。安全管理是严肃的爱,爱是最有效的安全管理。幼年丧父,中年丧夫,老年丧子,事
10、故是造成人生三大不幸的罪魁祸首。失独家庭超 100多万。,亲情的力量,其实开车时,我都由家人陪着啊!不过乘客看不到我的家人,因为他们都在我的心里。,会赚钱的是师傅,会省钱的是老师傅。,第一,不伤害自己,是我们工作中必须做到的最低标准。一是意识上不伤害自己。二是技能上不伤害自己。三是行为上不伤害自己。第二,不伤害他人,是最起码的职业道德。害人就是害己,害人必然害己,肇事者难逃处罚,要么是法规制度的制裁,要么是事故扩大连带的伤害。,第三,不被他人伤害,是难以做到而又必须做到的职业规范。自我防范意识,是“不被他人伤害”最关键的一条。违章指挥咱不听,别人失误帮助改,安全经验同分享,保护自己免伤害。,违
11、章究竟害了谁?,分析泰坦尼克号沉没的教训,我们会发现,危险之所以容易被忽略,有三方面原因:,一是迷信设备,过分依赖。二是心存侥幸,忽略危险。三是不负责任,拒绝警示。,心态是命运的控制塔,心态决定我们人生的成败.生存的外部环境,也许不能选择,但另一个环境,即心理的、感情的、精神的内在环境,是可以由自己去改造的。,有则寓言很多人都知道:在一个寒风刺骨的冬天,一个农夫在回家的路上发现了一条冻僵的蛇,农夫有一颗善良的心他将蛇放进自己棉衣里用体温为其取暖,过了不久,蛇恢复过来,结果大家都知道农夫被蛇咬死了。,农夫与蛇,安全警示:很多人看完这则故事后,都会为农夫感到惋惜,对农夫的愚昧大叫不该,对蛇的忘恩负
12、义感到义愤难平。东郭先生也是如此。对农夫的死去,我们除了同情和惋惜之外还能有什么呢?怪蛇吗?不!要怪也只能怪他没有冷静的判断他的行为是否会造成危害,没有清醒的认识到自己的举动是否对自己的生命构成威胁。我认为农夫的善良,珍爱生命的做法值得我们学习,但是我们应清醒的认识到蛇是种冷血的,危险的动物。我们的热情不可能使它感恩,成为我们的朋友。,一个寒冷的冬天,一只青蛙跳进了盛有温水的铁锅里,而铁锅下正在生起着小火,刚开始时,青蛙还悠然自得,认为自己找到了一个好归宿,沾沾自喜,无比的自豪。随着时间的推进,等到发觉不妙时,它的体能已随着水温的升高而耗费殆尽,最后,再也跳不出来。,青蛙跳水,安全警示:青蛙明
13、显犯了三大错误:第一、青蛙的场所本该在水塘或禾田之中,而它却跳进了本不该它去烧烤着的铁锅里,是“违章”;第二、面对正在升高的温水而悠然自得,对可能导致的灾祸估计不足或根本未察觉,是“麻痹”;第三、身处险境而不自知,是对生命的“不负责任”,最终等待它的结局只有一个死亡。,第一节 可以向上报告,但不能坐等上级解决放过隐患,必有后患,中医有三种境界:“上医治未病,中医治欲病,下医治已病。”就安全工作来讲,事故预防是第一位的。事前百分之一的预防,胜过事后百分之九十九的整改。“祸患常积于忽微”。放过隐患,必有后患。,扁鹊的故事,在“防微杜渐”里面,防,是防止;微,是微小,指事物的苗头;杜,杜绝;渐,事物
14、的开端。在隐患刚冒头时,就加以防止、杜绝,不让其发展成大事故。在“亡羊补牢”里面,亡,是逃亡,丢失;牢是关牲口的圈。本意是因为羊圈的问题,羊被狼叼走了再去修补羊圈,还不算晚。比喻出了事故以后想办法补救,可以防止类似的事故或更大的事故。魔鬼就藏在细节里。从安全管理角度讲,防微杜渐,是安全的根本。而亡羊补牢已经晚了,何不在狼没来之前,在羊圈还是小隐患时,就及时治理呢?,第七章 造就本质安全人 进阶修炼,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第一节安全生产方针,一、安全生产方针的含义“安全第一、预防为主、综合治理”是我国安全生产的基本方针。“安全第一”:把安全放在第一位,即生产必须安全,不安全不能
15、生产。“预防为主”:时刻注意预防安全事故的发生,发现事故隐患要立即处理,自己不能处理的要及时上报。,安全生产方针,安全第一,预防为主,综合治理,说明:安全生产法确定的安全生产方针是“安全第一,预防为主。”中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议中提出“坚持安全第一、预防为主、综合治理,落实安全生产责任制”“综合治理”:即实现安全生产的齐抓共管。“综合治理”是安全生产方针的新发展。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第一节安全生产方针,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,一、安全生产法安全生产法于2002年11月1日起施行。该法共7章97条。
16、其主要内容包括:(一)两结合监管体制安全生产法明确了我国现阶段实行的国家安全生产监管体制。这种体制是国家安全生产综合监管与各级政府有关职能部门(公安消防、公安交通、煤矿监督、建筑、交通运输、质量技术监督、工商行政管理)专项监管相结合的体制。(二)七顶基本法律制度安全生产监督管理制度;生产经营单位安全保障制度;从业人员安全生产权利义务制度;生产经营单位负责人安全责任制度;安全中介服务制度;安全生产责任追究制度;事故应急救援和处理制度。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(三)三套对策体系(1)事前预防对策体系,即要求生产经营单位建立安全生产责任制、坚持“三同时”
17、、保证安全机构及专业人员落实安全投入、进行安全培训、实行危险源管理、进行项目安全评价、推行安全设备管理、落实现场安全管理、严格交叉作业管理、实施高危作业安全管理、保证承包租赁安全管理、落实工伤保险等,同时加强政府监管、发动社会监督、推行中介。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(2)事中应急救援体系,要求政府建立行政区域的重大安全事故救援体系,制定社区事故应急救援预案;要求生产经营单位进行危险源的预控,制定事故应急救援预案等。(3)建立事后处理对策系统,包括推行严密的事故处理及严格的事故报告制度,实施事故后的行政责任追究制度,强化事故经济处罚,明确事故刑事责任
18、追究等。(四)生产经营单位主要负责人的六项责任建立健全安全生产责任制;组织制定安全生产规章制度和操作规程;保证安全生产投入;督促检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;组织制定并实施生产安全事故应急预案。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,二、劳动法劳动法于1995年5月1日起施行。该法是调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他关系的法律规范。其主要内容包括:(一)劳动安全卫生制度劳动法第52条规定:“用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程的标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。”根据本条款的
19、法律规定,劳动安全卫生制度包括以下几项内容:(1)用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度。(2)用人单位必须执行国家劳动安全卫生规程和标准。(3)用人单位必须对劳动者进行劳动安全卫生教育。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(二)劳动安全卫生设施劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。新建、改建、扩建工程的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。(三)建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度在劳动生产过程中,
20、由于各种原因发生伤亡事故,产生职业病是不可避免的。为了真实地掌握情况,有效地采取对策,预防或防止事故隐患和职业病的发生,在劳动法中特别提出了“建立伤亡事故和职业病统计报告和处理制度。”,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(四)对劳动者的职业培训从事特种作业的劳动者必须经过专业培训并取得特种作业资格。(1)特种作业人员的专门培训有如下要求:,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(2)特种作业资格。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,三、消防法修订后的消防法与烟花爆竹相关的内容主要包括:(1)防工作
21、贯彻预防为主、防消结合的方针,按照政府统一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的原则,实行消防安全责任制,建立健全社会化的消防工作网络。(2)机关、团体、企业、事业等单位应当履行下列消防安全职责:落实防安全责任制,制定本单位的消防安全制度、消防安全操作规程,制定灭火和应急疏散预案;按照国家标准、行业标准配消防设施、器材,设置消防安全标志,并定期组织检验、维修,确保完好有效;,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,对建筑消防设施每年至少进行一次全面检测,确保完好有效,检测记录应当完整准确,存档备查;保障疏散通道、安全出口、消防车通道畅通,保证防火防烟分区、
22、防火间距符合消防技术标准;组织防火检查,及时消除火灾隐患;组织进行有针对性的消防演练;法律、法规规定的其他消防安全职责。(3)生产、储存、经营易燃易爆危险品的场所不得与居住场所设置在同一建筑物内,并应当与居住场所保持安全距离。生产、储存、经营其他物品的场所与居住场所设置在同一建筑物内的,应当符合国家工程建设消防技术标准。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(4)生产、储存、装卸易燃易爆危险品的工厂、仓库和专用车站、码头的设置,应当符合消防技术标准。易燃易爆气体和液体的充装站、供应站、调压站,应当设置在符合消防安全要求的位置,并符合防火防爆要求。四、烟花爆竹安全
23、管理条例烟花爆竹安全管理条例以国务院第455号令发布,该条例共7章46条。(一)该条例所明确的主要内容,(2)明确了的适用范围。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(二)关于烟花爆竹经营的安全管理条例对烟花爆竹经营的安全管理做了以下规定:(1)规定了从事烟花爆竹批发的企业和零售经营者的经营布点,应当经安全生产监督管理部门审批。严格禁止在城市市区布设烟花爆竹批发场所,严格限制并合理布设城市市区烟花爆竹零售网点。(2)规定了从事烟花爆竹批发的企业和零售经营者应当具备的条件。(3)规定了烟花爆竹批发
24、企业,应当经省、自治区、直辖市人民政府安全生产监督管理部门或者其委托的设区的市人民政府安全生产监督管理部门许可。零售经营者应当经县级人民政府安全生产监督管理部门许可。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(4)规范了烟花爆竹的经营行为。规定烟花爆竹批发企业应当向生产烟花爆竹的企业采购烟花爆竹,向烟花爆竹零售经营者供应烟花爆竹。烟花爆竹零售经营者,应当向烟花爆竹批发企业采购烟花爆竹。(5)对违反烟花爆竹经营安全管理的行为,规定了严格的法律责任。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花爆竹相关法律法规,(三)关于烟花爆竹运输的安全管理(1)为了加强烟花爆
25、竹运输的安全管理,该条例规定了经由道路运输烟花爆竹的,应当经公安部门许可。经由铁路、水路、航空运输烟花爆竹的,依照铁路、水路、航空运输安全管理的有关法律、法规、规章的规定执行。经由道路运输烟花爆竹的,除应当遵守道路交通安全法外,还应当遵守本条例的规定,驾驶员应当随车携带烟花爆竹道路运输许可证,不得违反运输许可事项;运输车辆应当悬挂或者安装符合国家标准的易燃易爆危险物品警示标志;烟花爆竹的装载必须符合国家有关标准和规范,装载烟花爆竹的车厢不得载人;运输车辆应当限速行驶,途中经停必须有专人看守,出现危险情况应当采取必要的措施,并报告当地公安部门。,第二章安全生产方针及烟花爆竹相关法律法规第二节烟花
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 1004656678 烟花爆竹 经营 安全 培训 ppt

链接地址:https://www.31ppt.com/p-2972836.html