质量专业技术人员职业资格考试分析会.ppt
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1、质量专业技术人员职业资格,考 试 分 析 会,两大任务,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,二、质量职业资格考试基本内容及复习方法,历年中级考试通过率数据统计,百分比,年度,2001,2002,2003,2004,2005,2006,2007,100%,50%,未统计,38.1%,54.8%,46.6%,60.7%,53.2%,58.7%,18%,27.8%,30.4%,26.8%,39.1%,31%,34%,2008,?,中心培训人员通过率,全国平均通过率,34%,27.6%,41.3%,2009,历年中级考试两科难度曲线,难度,年度,2001,2002,2003,2004,2005,2
2、006,2007,2008,?,理论与实务曲线,综合知识曲线,综合知识难度的加强反映出考题越来越趋于实际应用。,2009,重要变化:,1、教材变化2002年-2003年教材大变动,整体难度下调。2003年-2005年教材每年略有增幅,增幅部分必出题且 为简单概念。2005年-2008年教材基本无变化,知识点基本趋于稳定。,2、难度变化2004年后基于普遍呼吁,数理统计计算内容逐年减少,计算也趋向简化。但考试内容与实际工作结合更加紧密,难度呈逐渐上升趋势。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,关于质量专业职业资格考试制度 是我国人事制度由传统的技术职称制向新兴的技术职务制改革的的一个重要组成
3、部分。该制度发起于1996年,随着我国质量振兴纲要的颁布和实施,老一辈质量管理专家刘源张先生、张公绪先生在国务院质量工作会议上提出了设立质量工程师职业资格的构想,得到了朱镕基总理的大力支持,国家质检总局和国家人事部经过近六年的联合调研,于2001年在我国正式设立质量专业职业资格考试制度。质量专业技术人员取得相应的职业资格后,经各级组织聘用,其技术职务即为质量工程师或助理质量工程师。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,关于质量专业职业资格考试 1、质量专业职业资格考试分中级和初级两个级别,每个级别考试科目均为两科:即综合知识和理论与实务。2、质量专业职业资格每年举办一次全国性考试,两科考试
4、必须在当年同时通过才可获得质量专业职业资格,单科通过不累计到下一年。3、考试题型:质量专业职业资格考试题型分为单选题、多选题和综合题三类。单选题、多选题、综合题分别为4、5、4个备选答案。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,4、考试分值:单选题每题1分,多选题及综合题每题2分。各类型考题基本占考试总分的20%、50%、30%。中级各科满分170分(原为200分);初级各科满分150分(原为160分)。5、判分原则:单选题选中正确答案得 1分,选中错误答案不得分。多选题选中一个正确答案得0.5分,全部选对得2分,选中错误答案不得分。综合题由单选题和多选题组成,其判分原则与单选题和多选题的一
5、致。6、合格分数线:中级两科各102分(17060%);初级两科各90分(15060%)。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,题型分析:一、单项选择题(共30题,每题1分。每题的备选项中,只有1个最符合题意)1、关于质量特性,以下说法不正确的是(C)。A.质量特性是指产品、过程或体系与要求有关的固有特性。B.质量特性是多种多样的。C.质量特性必须是定量的。D.实际工作中,应把不定量的特性转换成可定量的代用质量特性。近年来凡使用机读卡考试的项目,为避免考生在应试中同选,其单选题答案越来越趋于均匀分布,质量考试单选题答案将有以下趋势:A(6个)B(8个)C(8个)D(6个),一、质量职业资格
6、考试基本情况及应试技巧,题型分析:二、多项选择题(共40题,每题2分。每题的备选项中,只有2个或2个以上符合题意,至少有1个错项。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)以下关于产品的陈述正确的是(A.B.C)。A.产品是“过程的结果”B.产品有四种通用的类型 C.产品通用类别的区分取决于其主导成分 D.产品都是有形的 E.一个产品只有一种具体的类别 多项选择题尚未发现有明显的规律,从历年统计看,选“A.B.C”相对多一些。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,题型分析:三、综合选择题(共30题,每题2分。由单选和多选组成。错选,本题不得分;少选,所选的每个选项得0.5分)面对激
7、烈的市场竞争形势,某通讯公司决定通过开展QC小组活动提高员工的质量意识,全面改进服务水平。活动开展初期,公司就改进活动的组织、程序、选题、工具方法等进行策划,有些问题引发了一些争论。公司50多名员工中共有24名报名参加了QC小组活动。综合选择题多为应用题,通常一道大题由3-5个选择题组成。统计基本符合以下规律:3个选择题:单选题2个,多选题1个;4个选择题:单选题2个,多选题2个;5个选择题:单选题3个,多选题2个。,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,1、公司在组建QC小组时,正确做法是(C.D)A.不参加的员工不作为优秀员工评选对象 B.公司领导应身体力行,亲自参加QC小组活动 C.公
8、司领导不应放弃对QC小组活动进行指导以及必要的领导职责 D.QC小组可以采用灵活多样的方式,2、公司安排了如下措施,不正确的做法是(C)A.选派人员到先进企业学习QC小组活动的经验 B.订阅了一批QC小组活动刊物供大家来学习 C.在全公司召开大会,表彰积极参加QC小组活动的成员 D.公司领导主动与QC小组的成员进行沟通和交谈,一、质量职业资格考试基本情况及应试技巧,4、组长人选的安排上,发生了分歧,正确的做法是(C.D)A.为了保证组长能有效实施管理,都应该由公司任命 B.为突出QC小组的高度民主性特点,都应该实施民主选举 C.负责攻关项目的组长由公司任命 D.非攻关型小组的组长可以民主选举或
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