梦想成就未来——顾问式营销技巧探讨课件.ppt
《梦想成就未来——顾问式营销技巧探讨课件.ppt》由会员分享,可在线阅读,更多相关《梦想成就未来——顾问式营销技巧探讨课件.ppt(56页珍藏版)》请在三一办公上搜索。
1、2023/2/12,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目 录,销售基本概念与原理机会评估与客户筛选大客户拓展策略与计划顾问式销售技巧如何面对客户高层领导项目实施中的再销售,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,销售是我找客户的门,市场营销是客户找上门,市场营销与销售最大的区别是什么?,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,卖给公司,卖给客户,每个人都在随时推销自己?,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,专业化、职业化 成功之道,ERP销售成功之道,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目录,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,卖感觉(创造感觉),卖需求(满足
2、需求),卖产品(刺激感觉),销售的概念,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,买卖 推销 营销 个人销售 小机构销售 大机构销售,选择目标/利益市场主动出击兵法家客户管理,销售的形态与特质,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,产品推销 服务推销商品供应 创造价值综效推销式销售 顾问式销售,创造感觉、创造价值注重细节双赢伙伴关系命运共同专业形象方案/项目销售,成功在于不是销售的销售,不是销售的销售,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,销售之始:决策点:关系本质:,信 任,价 值,安 心,销售之核心感觉,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,为什么老总销售总是最好?,第一,具有调动一切资源的能力第二,理解老总的心态和
3、想法第三,快速切入并及时决策第四,拥有更多信息第五,拥有员工的“生杀”大权,老总销售,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,员工如何创造与老板一样的销售业绩?,第一,了解资源,并取得可以调用资源的最大权利第二,掌握行业及企业经验,理解老总的心态和想法第三,快速切入并拥有临时决策权利(领导充分授权)第四,拥有更多信息与领导分享第五,拥有售前支持员工的“生杀”权,员工销售,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目录,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,将有限资源投入在最适时机客观条件的成熟度影响主观销售的成功,机会评估的基本思路,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,产业机会评估,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,成熟度
4、评估,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,竞争条件评估,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,大单与小单销售的关键区别Qualify,Qualify的五个要素:是否有需求是否有足够的预算时间是否在三个月内、半年内、一年内企业文化:企业是否对管理咨询有正确的认识企业变革:企业是否正在进行变革,客户筛选,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目录,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,有形无形 立即 长远,创造价值 解决问题,决策性管理性操作性,技 术,显性需求 隐性需求建设计划 政策方向 规划中项目,潜在问题/损失决策者压力/威胁竞争驱动因素,大客户基本需求分析,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,面对不同对象包装不同卖
5、点(不同层次的需求满足),对象及卖点,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,需求与解决方案之关系拓展策略,优先顺序,下套,方案架构,准确,价值诉求点,客户需求优先顺序与层次,决策模式分析,特色及竞争诉求包装,目标客户拓展策略,层次,需求与解决方案,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,(1)客户组织图解析,时间,评估者,决策者,影响者,核准者,使用者,支持者,反对者,拜访目的,行动计划,预期结果,销 售 策 略 与 销 售 计 划,决策模式分析,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,(2)决策分析原则1)区分决策者、使用者的角色及其决策的影响力2)了解授权架构(直接探测及间接查访)3)了解决策流程及其瓶颈4)发
6、觉潜在抗拒力量(受害者?)5)了解最终决策者的周围潜在影响力6)分析部门间的彼此利害关系7)选定潜在内部销售员8)潜在黑马及鱼翁得利者?,决策模式分析,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,知己,知彼,需求价值,知他,竞合 选择,优势分析,资源整合,决策分析需求与,竞争分析,营 销 管 理,销售与营销管理基本架构,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,发现线索,基本判断,高层见面,高层次/规模讲课,调研,方案设计,讲方案,标书制作,案例考察,IT规划,谈判,签约,系列讲座巩固优势,重点,搞定,绝对关键,尽量少犯错误,保持优势,路径,目标,指标,责任人,pipeline,qualified,建立好感进一步q
7、ualify设计路径,建立优势,确定优势,利润/立项/预算/竞争对手/决策人及状态/影响因素/决策程序,董事长总经理主管副总,董事长总经理主管副总,董事长总经理主管副总直接主管,董事长总经理主管副总直接主管,市场/销售,总监,总监及以上,总监或专家,销售或总监,专家或高级以上顾问或总监,建立内线,内线反馈,顾问式营销路线图,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,预先模拟竞争者之销售策略,竞争者销售策略分析,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,销售策略与兵法谋略(反败为胜的案例分析),梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,销售策略与兵法谋略(反败为胜的案例分析),梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,销售,搞定客户,
8、搞定方案,搞定关系,洗脑,信任、安心、价值,布局,排忧解难,高层需求,中层需求,技术需求,建议书,讲标,答疑,教练,守门员,影响者,50%,50%,居高,人缘关系,理解需求,成功销售模式,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目录,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,ERP销售和产品销售的区别,产品销售,ERP销售,产品或服务的特性,特性容易被人理解很容易被替代人与产品分离,极具差异性客制化方案人成为产品的一部分,客户的关键考虑因素,价格可用性(可持续性)的风险购买的容易性,影响客户现状的严重问题方案的适用性性价比,时间跨度,一次性,长期的购买关系,关系的特点,以成本为基础简单的买方、卖方关系天生的矛盾
9、体,利益、价值为基础客户的咨询师合作关系,促成购买的成功要素,与购买决策者建立关系,与购买决策者和购买决策影响者建立关系,销售的特点,完成交易,解决问题,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,确定业务拜访之目的 备妥相关文件/证明 设计约见理由(经验分享与研讨)(a)客户为什么要见我们?(b)提供什么信息使客户愿意?(c)信息设计,及答问准备,站在客户立场准备三个问题的答案:1、我为什么要(花时间)见你?2、你们提供什么(对我有价值的服务)?3、你有什么特别(与我接触过的其他人)?,安排约会,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,建立沟通,引发兴趣,购买欲念,决策,行动,目 标 客户观点,我喜欢且看重你吗
10、?我愿意与你沟通吗?你能为我(个人)及我的情况提供什么?您能解决我问题吗?你能证实方案可行?我所得到的价值是否大于成本?这是目前最佳行动吗?我将采取购买行为?现在?或什么时候?,业务拜访步骤,梦想成就未来顾问式营销技巧探讨,目的:要素:方法:,建立良好第一印象(自信我给你创造价值来的)引导双向沟通意愿(就对方兴趣展开沟通)取得信任专业形象与行为(权力游戏的开始)开场白,开始沟通(引发兴趣)之话题准备好精简有力之答案(针对三个问题)准备好探访需求之问题拜访前准备或提前到达观察保持良好精神及轻松心情将关健之信息文件化善用时机与关键人员建立关系,暖身动作(warm up),梦想成就未来顾问式营销技巧
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 梦想 成就 未来 顾问 营销 技巧 探讨 课件
链接地址:https://www.31ppt.com/p-2335193.html