人寿保险公司培训:购买保险的理由(国寿).ppt
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1、购买保险的理由,新人培训之六 衔接教育,课程大纲,寿险商品真谛 理由之一:意外保障 理由之二:医疗保障 理由之三:养老保障 理由之四:子女教育保障 理由之五:理财手段 理由之六:家庭保障 理由之七:企业对人寿保险的需求,2.3(1),新人培训之六 衔接教育,寿险商品的真谛,寿险是一种必需品 寿险是一种家庭保障 寿险是一种积蓄之道 寿险是一种现代生活之道,2.3(2),新人培训之六 衔接教育,理由之一:意外保障,意外事故频发 突发事件不断,2.3(3),新人培训之六 衔接教育,2.3(4),理由之二:医疗保障,环境不断恶化 压力越来越大 疾病越来越多 改革不断深入 费用越来越高,新人培训之六 衔
2、接教育,2.3(5),理由之三:养老保障,家庭结构发生很大变化 传统养老观念受到极大挑战 社会养老机制无法满足个体需要 活的越来越久,收入却呈下降趋势,新人培训之六 衔接教育,理由之四:子女教育保障,孩子是家庭的未来和希望“望子成龙”是所有父母的最大心愿 社会竞争加剧,对素质要求提高 受教育时间延长,教育费用明显上扬,2.3(6),新人培训之六 衔接教育,理由之五:理财手段,经济条件逐步改善 家庭资产不断增多 投资理财欲望显著增强 分红险成为投资领域新宠 合理避税,保全资产,累积财富,2.3(7),新人培训之六 衔接教育,理由之六:家庭保障,体现家庭责任心 关注家庭经济支柱 维持稳定的家庭生活品质,2.3(8),新人培训之六 衔接教育,企业对人寿保险的八项需要,为企业主及员工提供退休后的收入保障 抵押贷款清偿保险,打消不能还债的忧虑 薪津计划,为高级主管和其他职员的家人提供的经济计划 减少企业应付出的利税负担 保险费分担计划,增加员工工作向心力 为重要员工投保,降低企业风险 合伙人买卖协定,股东的安定性增强 退休金计划,所有员工的保障效果,2.3(9),新人培训之六 衔接教育,让人寿保险成为我们的生命屏障,2.3(10),让人寿保险成为我们的生命屏障,
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