妇科绩效考核方案.doc
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1、妇科绩效考核方案一、 考核目的:为促进工作效率和工作质量的提高,体现多劳多得、优劳优得、按劳分配的原则,充分发挥奖金的经济杠杆作用,在实施过程中客观反映医疗工作的实际情况,切实做到以病人为中心,不全提高医疗服务质量,真正发挥“奖勤罚懒、奖优罚劣”的功能。二、 考核机构:成立以科主任为组长的绩效考核小组,负责科室绩效考核工作。三、 考核原则:1、坚持“以病人为中心,以提高医疗服务质量”为主题,实施优质服务,降低纠纷,有利于促进科室可持续性发展原则。2、坚持综合目标绩效考核原则。实行岗位技能、劳动数量、服务质量相结合的科室绩效考核办法。根据科室绩效考核结果核算科室奖金。3、坚持“按劳分配、多劳多得
2、、兼顾公平”的分配原则。并依据不同人员的业务内容、技术水平、风险程度、劳动强度等制定不同考核内容,逐步建立重技术、重实效、重贡献的奖励分配机制。4、科室奖酬分配,实行科室内二次分配,不能实行平均主义。 四、实施细则:1、科室岗位技术含量考核岗位技术含量考核,专业技术职务是医生医疗技术水平的重要标志。按照正高级专业技术职务人员、副高级专业技术职务人员、中级专业技术职务人员、初级专业技术职务人员、合同聘任人员进行区分,根据不同的技术岗位确定不同标准分数,并结合出勤率进行考核。2、科室工作效率考核(1)出院人次:按照个人实际完成的出院病人数量相应记分标准考核。(2)手术台次:按照科室实际完成的大、中
3、、小手术数量相应科室手术台次记分标准考核。3、医疗服务质量考核(1)医疗服务工作质量考核:主要考核各人的医疗服务质量完成情况。由科主任、护士长、以及病人满意度调查组,根据有关医疗服务质量检查标准进行考核。考核奖罚数额直接与个人奖金挂钩。(2)出现医疗事故或医疗纠纷的,按照医院医疗事故或医疗纠纷处理处罚规定执行。处罚数额直接从科室奖金中扣除。(四)科室综合积分的计算公式科室绩效考核分数=科室岗位技能考核分数+科室效率考核分数+科室管理效益考核分数。 妇科病区 2013.02.08妇科2012年 1 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术
4、一、二级手术汪秀芹1600525962300厉建兰1500820852200董蔚1300215752150陈建梅130010742050张治秀1200226852180苗凤英1200312742100栾艳1200118742160邢海燕120013622100张小丽1000816462050丁丽10008111182025刘辉1000109382000申翠萍100010183102020张引民9002421121960王崇娟90019120111900公莉900272491850郭海龙8003019101800刘庆艳8001817111700妇科2012年 2 月绩效考核分配 单位:元项目姓名
5、责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1500418692005厉建兰1400518581980董蔚1300214351900陈建梅130010141850张治秀1100514351920苗凤英1100212131845栾艳1100112261905邢海燕11009121825张小丽100088151800丁丽10008871790刘辉100010671800申翠萍1000105181820张引民9002410121790王崇娟900199101750公莉900279121650郭海龙8003012131600刘庆艳800181091560妇科20
6、12年 3 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1500525962250厉建兰1400620852200董蔚1300215652150陈建梅130010742050张治秀1200226852160苗凤英1200112742100栾艳1200118742150邢海燕1200113622100张小丽10001016462080丁丽1000811182020刘辉10001119382000申翠萍100010183102010张引民9002121121960王崇娟90019120111900公莉900202491880郭
7、海龙8002719101840刘庆艳8001617111720妇科2012年 4月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹16009251062200厉建兰1500820852150董蔚1300215742100陈建梅130010732050张治秀1200226852100苗凤英1200312742056栾艳1200118762065邢海燕1200213622000张小丽1000816461990丁丽100081111101980刘辉1000109381965申翠萍100010183131940张引民9002621141
8、900王崇娟90018120111900公莉9002724151850郭海龙8003019141750刘庆艳8001817101700妇科2012年 5 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1600525962250厉建兰1500820852200董蔚1300216752150陈建梅13008742050张治秀1200226852180苗凤英1200312742100栾艳1200118742160邢海燕120014622100张小丽1000816462045丁丽100010110182025刘辉1000993820
9、10申翠萍100010183102000张引民9002521121960王崇娟90018120111900公莉900262491820郭海龙8002919101800刘庆艳8001817111760妇科2012年6 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1400722962100厉建兰1300820852060董蔚1200215752020陈建梅120010742000张治秀1100226851990苗凤英1100312741980栾艳1100118741975邢海燕110013621965张小丽1000816461
10、960丁丽10008111181950刘辉1000109381900申翠萍100010193101900张引民9002421121880王崇娟90019120111820公莉900272491800郭海龙8003019121780刘庆艳8002013101750妇科2012年 7 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1600525962200厉建兰1500820852160董蔚1300215752150陈建梅130010742050张治秀1200226852180苗凤英1200312742100栾艳12001187
11、42160邢海燕120013622100张小丽1000816462050丁丽10008111182025刘辉1000109382000申翠萍100010183102020张引民9002421121960王崇娟90019120111900公莉900272491850郭海龙8003019101800刘庆艳8001817111700妇科2012年 8 月绩效考核分配 单位:元项目姓名责任绩效工作绩效奖罚实发签名管床收入院病人手术化疗普通三、四级手术一、二级手术汪秀芹1500818652005厉建兰1400518582001780董蔚1300213331900陈建梅130010141850张治秀110
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