迎接上级督导调研工作实施方案.docx
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1、根据上级工作部署,XX领导一行XX人,定于X月X日至X日到我队开展督导调研,为全力做好各项准备工作,确保迎检工作高起点谋划、高标准推进、高质效落实,进一步明确目标任务、责任措施和标准规范,全面客观地展示工作实绩和全体干部职工良好精神风貌。结合XX实际,制定此方案。一、工作目标认真贯彻XX系列工作会议精神,以迎接上级督导调研为主线,遵循程序规范、标准统一的原则,举全警之力、聚全警之智,精心准备、精细落实,全面展示XX年初来工作经验做法、充分凸显成绩亮点、展现队伍良好精神风貌,为本单位继续走前列、创一流奠定坚实的基础,确保体制改革后各项工作紧密衔接、有序过渡,确保辖区和内部绝对安全稳定。二、组织领
2、导成立迎检工作领导小组如下:副组长:XX成员:部门副职、各科室领导(负责人)、各XX主官主要任务:负责XX工作的统筹谋划、动员部署、全面推进,把握迎检的整体进度,掌握各级迎检准备情况,全面加强迎检工作指导和推进。领导小组下设办公室:主任:XXX副主任:XX、XX、XX成员:各XX主官、机关科室领导、基层所(站)队主官主要任务:根据领导小组安排部署及会议精神,具体协调各部门、科室归口按职履责、分头抓好落实;指导机关、基层各级按照迎检要求有步骤的抓好推进落实,确保XX督导调研工作万无一失。三、任务分工自即日起,迎检工作划分“机关、基层”两个层面,按照“统一部署、横向协同、纵向联动、同步实施、高标推
3、进、严督实导”的要求,全面展开迎检工作,以最高标准、最严要求、最佳状态,扎实有效推进各项迎检准备工作。(一)机关层面共成立8个工作组,定人、定责、限时、协同开展迎检工作。1 .协调联络组组长:XX副组长:XX具体任务:掌握时间行程。及时跟进了解XX督导工作动态,第一时间对接掌握时间、行程、成员等情况,结合XX实际,确定迎检单位、行程安排,并做好精准对接。责任领导:XX责任部门:XX配合部门:XX责任科室:XX责任人:XX把握标准内容。机关各部门(科室)要加强与XX对口部门(处室)的沟通联络,提前对接、掌握、整理督导调研工作重点,精细梳理,查漏补缺,确保高标高质迎检。各部门迎检标准、内容分别由X
4、X负责汇总整理。责任部门:XX配合部门:XX责任科室:XX责任人:XX指导对接落实。对跟进掌握了解到的督导内容、标准、动态以及XX首长就迎检作出的指示要求,迅速传达至机关部门及基层单位,对基层迎检工作出现的疑问、困难,及时对接有关部门答复解决,确保上情下达、下情上报顺畅高效。责任领导:XX责任部门:XX配合部门:XX责任人:XX2 .材料课件组组长:XX副组长:XX成员:XX具体任务:撰写汇报材料。由XX负责起草XX迎检工作汇报材料,XX协助配合,于XX月XX日前形成初稿,及时征求机关科室、部门领导意见,并修改后提交XX首长审定,1月17日完成定稿。所有数据统计持续更新至XX督导前2日。责任领
5、导:XX配合部门:XX责任科室:办公室责任人:XX制作汇报课件。由XX负责牵头工作汇报材料课件制作,XX具体负责,XX协助配合;图片和视频资料由XX具体负责汇总提供,采取自下而上的方式全面细致、高标准、高质量收集汇总图片和视频资料,并精准筛选分类提供课件制作组,汇报课件1月15日完成初稿,并提交XX首长审定,1月17日完成定稿。责任领导:XX责任部门:XX配合部门:XX责任科室:XX迎接上级督导调研工作实施方案审核把关基层。各XX要成立工作专班,负责所属基层单位迎检工作汇报材料和课件的审核把关、指导帮扶、督促落实;其中迎接XX督导调研的单位由XX材料和课件专班负责审核修改指导。责任领导:XX责
6、任部门:XX协同部门:XX责任科室:XX责任人:各单位主官、XX3 .档案台账组成员:XX具体任务:档案台账。各部门全面梳理自去年年终考核以来XX党委部署的重要工作、重大任务和大专项活动及硬性指标落实,结合XX督导重点以及去年年终考核以来大项工作安排,充实完善各类档案台账,进一步查漏补缺,相互印证,坚决杜绝弄虚作假,XX月XX日前完成各部门档案台账整理规范工作,进行第一次自检自评,XX月XX日组织各部门集中展评,后续紧盯问题抓好整改。责任领导:XX责任部门:XX责任科室:XX档案展示。机关各部门档案台账分别设置在各自办公室,XX需要查阅时,主动配合检查,并认真登记指出的问题。责任领导:XX责任
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- 迎接 上级 督导 调研 工作 实施方案
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