LNG加气站组织架构说明ppt.ppt
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1、富海能源服务连锁有限公司LNG加气站组织架构说明,制作人 武奎锦,一、加气站组织架构,LNG零管配送部 加气站站长 数质量管理员(兼)、安全员、核算员、加气工,1 LNG标准加注站安全生产管理组织机构,1.1 LNG加气站岗位设置1.1.1 加气站设置站长1人。加气站站长为加气站安全生产经营的总负责人。1.1.2 加气站设置数质量管理员1人。1.1.3 加气站设置专职或兼职安全员1人。1.1.4 加气站设置核算员1人。1.1.5 加气站设置加注工4人,执行两班24小时轮班制。,1.2 加气站安全工作小组 1.2.1 加气站成立由站长、数质量管理员、安全员、加气工组成的安全工作小组,统筹负责全站
2、安全生产管理工作。1.2.2 加气站安全工作小组负责加气站生产经营过程中发生的各类事故的调查、取证及提出处理意见,并在第一时间向上级安全管理部门报告。1.2.3 负责编制LNG用户手册和安全用气常识,宣传用气的有关法规和规范,并结合“安全月”活动开展形式多样化的宣传教育活动。,2.1 LNG加气站站长岗位职责 2.1.1 站长为本站专业的安全总负责人即安全第一责任人,负责组织落实本站安全生产措施,做好现场管理,规范服务。2.1.2 站长负责站内日常经营和现场管理,负责本站LNG的进、销、调、存及LNG的接卸、计量和验收工作,保障供应,提高销量。2.1.3 站长负责组织站内工艺、设备、仪表、配电
3、的主要技术服务和维护、保养、检修工作,保证设施、设备的安全运行。2.1.4负责站内自控体系、HSE体系等各项基础管理工作。2.1.5负责制定和完善用户管理模式,建立健全用户档案,确保燃气运营安全。2.1.6 组织制定并实施加气站安全管理规定、安全技术操作规程和事故应急方案。,2 岗位职责,2.1.7 组织对加气站人员进行站级安全教育,包括新人入站教育和经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育,组织开展岗位技术练兵。2.1.8 保证生产设备、安全控保装置、消防设施、消防器材等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用。2.1.9 组织研究并落实隐患整改措施,定期组织开展入户安全检查活动,纠正违章
4、现象,查处隐患并及时整改。2.1.10 负责组织实施抢修抢险工作,确保人员财产的安全。2.1.11 负责各安全附件的定期检验工作。2.1.12 负责每日检查罐存液量,每月盘点库存。2.1.13 完成领导交办的其它工作。,2.2 数质量管理员岗位职责 2.2.1 根据部门计划的安排个人月度关键业绩指标,完成相关的工作。2.2.2 参与加气站的培训和绩效考核工作。2.2.3 定期进行加气站加气机自检、强检工作。2.2.4 加气站数据日常检查和进销存管理工作。2.2.5 加气站检查督导工作。2.2.6 加气站证照年检工作。2.2.7 加气站损耗异常的进行跟踪检查分析。2.2.8 月末核销损溢申请表提
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