服务标准常态化课件.ppt
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1、服务部标准检查常态化,常态化一:需要每日维护的标准检查内容,一汽大众标准编号:2.1.1,1.客户视线内不能堆有垃圾;2.对损伤严重的事故车应客户看得见的区域内加防护;3.下雪天应及时清走积雪;4.庭院地面地砖不应有缺失或不足;5.车间内不能有乱堆旧件,不能有机油污;6.服务顾问接待台处应保持干净并不能有破裂;7.维修接车处必须保证干净整洁,不能挪作他用;8.客户休息室保持干净,不能有异味,责任部门:1、3、4由总经办负责;2、6、7由服务经理负责;5由车间主任负责;7由服务管理部负责。,一汽大众标准编号:2.4.1,1.预约员在下午5:00-5:30将预约单分发给服务顾问。2.预约员在下午5
2、:00-5:30将“预约总揽表”给备件、工具间、车间主任和保安室。3.备件部在收到“预约总揽表”后,应将第二天所需备件准备在预约货架上。4.服务顾问能够解释整个预约的流程。,责任部门:1、2由服务管理部负责;3由备件部负责;4由服务经理负责。,一汽大众标准编号:2.5.1,1.委托单标准;(详见连接表)2.增项单标准;3.开单时注意相关费用的标注:工时、备件、总费用应分开;4.开结算单应明确划分为工时和备件;5.要有补充内容:下次维修和保养建议;6.如有ELSA,应必须使用ELSA的检查单!在表格上,每项工作完成后都须划挑。表格一定要由执行工作的人以及做终检的人签字;7.服务顾问需向客户详细解
3、释结算清单。以上具体内容详见以下的连接文本。,责任部门:1至7均由服务经理负责。,一汽大众标准编号:2.7.1,1.对于出现2.7.1的故障类别,由技术经理和车间主任负责填写“路试单”。2.对换油保养等其他维修项目,由班组长负责在场区内完成试车。3.外出试车的必须按公司的试车路线试车。4.需试车的车子应详细填写“路试单”。,责任部门:1至4均由技术支持中心负责。,一汽大众标准编号:2.8.2,1.访问员对于有异议的客户应通过“维修客户抱怨处理单”或“销售回访抱怨处理单”在下班前通过打印的手工单传达给服务管理部经理。2.访问员应对“抱怨处理单”在第二天进行跟踪回访。对已经处理好的在CRM系统中形
4、成“投诉建议处理”,未处理好的,继续反馈给服务管理部经理。,责任部门:以上由客户关怀部负责。,一汽大众标准编号:2.9.1,1.服务顾问对于接待的车辆应安装脚垫、方向盘套和座椅罩。2.对于正在修理的车辆,维修人员应将客户的车辆保持整洁,包括需要使用副驾驶室时,也应套上座椅罩。3.对于车上卸下的旧件,不能直接放置车上,放在工位上的,应将旧件加以防护,如放在纸箱里,或垫上一张牛皮纸等措施。,责任部门:以上由服务经理负责。,常态化二:需要每周维护的标准检查内容,一汽大众标准编号:2.8.1,1.服务顾问或销售顾问对访问员填写的“抱怨处理单”应24小时内与客户取得联系。并在CRM系统中形成记录。2.“
5、抱怨处理单”由服务管理部经理分配给具体责任人。遇责任人休息未能在24小时内处理的,应转由服务经理处理。3.抱怨处理原则上应以CRM系统记录为准,文件记录为辅。,责任部门:以上由服务经理负责。,常态化三:需要每月维护的标准检查内容,一汽大众标准编号:2.10.1、2.10.2、2.12.1,1.制动液加注装置使用一汽-大众奥迪规定的品牌。2.过滤网按规定定期清洁,制动液加注过程中不能接触到空气(如:活塞筒打开,容器开口通风)。3.技术支持中心负责使用最新版本的四轮定位软件。4.技术支持中心负责培训每一位维修技工能正确使用ELSA系统。5.维修技工应能准确登陆ELSA系统并正确使用。,责任部门:以
6、上由技术支持部负责。,一汽大众标准编号:2.13.1,1.对于到货的备件,备件部应做好记录,有检查日期和检查人。2.对于损坏的备件,验收员应将情况报给计划员,计划员应联系中转库,并填写“备件索赔单”传真或邮寄给中转库。由计划员做进一步的跟踪。3.对损坏的备件应存放在“不合格品区”。4.备件部应严格按照厂家的标准存放备件,需要做防护的应做好防尘保护。5.对于防冻液等注意查看是否超过有效期。6.电瓶的维护做好详细的记录。7.备件按照正确的库位存放,保证备件编码一致。,责任部门:以上由备件部负责。,一汽大众标准编号:2.2.1,组织机构图的信息与培训管理系统中人员信息一致,与实际从事该项工作人员一致
7、。,责任部门:以上人力资源部负责。,一汽大众标准编号:2.2.2,1.服务顾问的培训记录由服务经理存档并做好相关记录,并建立进一步培训计划表。2.维修技师的培训记录由技术及指导总监负责存档和记录,并建立进一步培训计划表。3.备件人员由备件经理负责存档并建立进一步培训计划表。4.培训中心在每月月初负责对服务站的培训内容记录到DTMS系统中。,责任部门:1、由服务经理负责;2、由技术支持部负责;3、由备件部负责;4、由人力资源部负责。,一汽大众标准编号:2.2.3、2.2.4,1.培训中心负责对厂家培训的相关人员在DTMS系统中填写“申请回执”。2.培训中心负责通知应需培训的人员。3.参加厂家培训
8、的人员应在四周之内进行转训,培训部应做好相应的转训记录并录入到DTMS系统中。(包括参加人员名单,参加时间,详细主题,日期)4.培训中心应做好转训的监督工作。5.人力资源部具体负责岗位描述的编写。6.经销商人员的岗位描述中必须包括一汽-大众所规定的岗位描述,可以扩展。7.每人一份岗位描述,需要列出上下级关系,工作任务描述,任职人签名,该岗位上级经理签字和日期!8.如具体岗位缺席一周或一周以上,应有相应的代理人接替该岗位。,责任部门:以上由人力资源部负责。,一汽大众标准编号:4.1.1、4.2.1、5.1.4,1.总经办具体负责对一汽大众一级标牌的管理工作。2.一级标牌应保持干净整洁,不能有污迹
9、、鸟屎或不干贴等。3.确保一级标牌无破损且能正常工作。4.信息部负责安装一汽-大众规定的IT系统,并确保能正常有效的使用系统。5.信息部确保在工作区域要有最新版本的ETKA。,责任部门:1、2、3、由总经办部负责;4、5、由信息部负责。,一汽大众标准编号:4.3.1,1.公司财务部负责建立奥迪替换车管理台帐。2.机动保障部车辆管理员负责奥迪替换车的日常管理,包括日常检查、保养维护、使用手续的办理。3.机动保障部负责与客户签订奥迪替换车协议与替换车使用合同,并存档。,责任部门:1、由财务部负责;2、3、由机动保障部负责。,一汽大众标准编号:4.3.2,服务管理部负责对替换车公示材料信息牌的制作与
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