定额管理基础知识培训资料课件.ppt

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1、定额管理基础知识培训资料,46、寓形宇内复几时，曷不委心任去留。47、采菊东篱下，悠然见南山。48、啸傲东轩下，聊复得此生。49、勤学如春起之苗，不见其增，日有所长。50、环堵萧然，不蔽风日；短褐穿结，箪瓢屡空，晏如也。,定额管理基础知识培训资料定额管理基础知识培训资料46、寓形宇内复几时，曷不委心任去留。47、采菊东篱下，悠然见南山。48、啸傲东轩下，聊复得此生。49、勤学如春起之苗，不见其增，日有所长。50、环堵萧然，不蔽风日；短褐穿结，箪瓢屡空，晏如也。USMK定额管理基础知识讲解第2页目录页01定额概念及内容|02定额相关问题探讨03工时研究与写实000,USMK定额管理基础知识讲解,

2、第2页目录页01定额概念及内容|02定额相关问题探讨03工时研究与写实000,第3页过渡)页Transition01定额概念及内容02定额相关问题探讨03工时研究与写实,第一章定额围会511定额的概念及其涵义第4页及内容概念及其涵义企业在产品生产过程中,必须使用和消耗一定的人力、物力和财力,规定这些消耗的数量标准就是定额,“定即规定、标准,“额”即额度、限额。工业企业的定额主要有劳动定额、原材料消耗定额(材料)、动力消耗定额(电)、设备利用定额(租赁)、资金定额和费用定额等,它们构成了企业完整的定额体系劳动定额是产品生产过程中劳动消耗的一种数量标准,它是在定的生产技术和组织条件下,为劳动者生产

3、一定合格产品或完成某项工作,预先规定的劳动量的标准,或在规定的单位时间内P完成合格产品的数量标准。“定”即规定、标准,“额”即额度、限额。,第一章定额围会511定额的概念及其涵义第5页及内容劳动定额包括以下涵义Q规范性:劳动定额是种标准,具有一定的“法定规范性”,是衡量劳动者动成果的客观规范是一种经济上的法规,具有一定的强制性和约束性Q相对性:劳动定额是在一定的条件下制定的,条件不同,劳动定额水平则不同这些条件可以归纳为客观因素(如生产条件、技术条件、组织条件等)和主观因素(如劳动者的素质、劳动者的文化技术水平和熟练程度、劳动者的劳动态度和积极性、企业领导层对劳动定额的认识和重视程度等)。Q综

4、合性:劳动定额反映企业生产经宫、技术组织的综合水平,是企业在一定时期生产经营管理水平的综合反映。预定性:劳动定额是人为预先规定的,它反映一定范围内的水平。劳动消耗量的标准,不是个别劳动消耗,而是以平均的必要劳动消耗为标准。Q凝圄性:劳动定额是衡量劳动者劳动状况的一种标准,然而,它衡量和反映的是劳动的圄形态是劳动潜在形态和流动形态,第一章51-2劳动定额工作的主要内容第6页定额概念及内容企业劳动定额工作的主要内容包括合理设置劳动定额管理机构,明研究定额管理与相关管理工作的运用工作日写实、测时等方法角各级定额管理机构及定额管理配合(例如计划管理、预算管分析工时利用,研究工时结构人员的职责、权限及分

5、工理)减少工时损失和工时浪费,制定时间定额标准五六结合企业实际,研究改善工序操建立健全定额管理制度,加强定采取有效措施,提高定额工作人作方法,推广先进经验额管理员的素质和专业业务水平。,第一章定额念513劳动定额的分类第7页及内容根据企业生产管理的需要,按照不同的特点、范围和作用,企业劳动定额可作如下分类量额是指在下常条件下,牙动老单位时可应完用格产印数量。按表现形式分类,;是指在王常条件下,万者戒一宝数量含帝产品须省耗E动R可额是指二人在单位时目不应到时看管设音数量迁怎计法制定的定欲镇用计分析运刮定酬定按制定方法分类推比较定额。是用奕准法定的定额衣术定额是运月木剥定法制定白定欲:统一瓤又杯卡

6、洼症,是主三罾訊求业引厂并掠祉生杈限批定额定和北注权形作定孩又二定,是根据具体二工作均巨的具么杀午,按际准左定司宝的量定额芈孩,一般对制产品,试行新日生产工艺、式新臼操作方法、月新臼机设等刮定定额。肽主额是指适应某些临时性二求突击紧急任务万满定的定额:,第一章定额念513劳动定额的分类第8页及内容行宝额是都企左现动中使的定,它是以工序对爱制定图万动定杀牛下,尘上是在今元一没期内应达的劳寸耗量Y标,计好第,是甜计划不的单位高品连到底拆定郭。也弥三定定,是指将买个联的那行宝就固宝买,持一岿斯不变宝额。作宝郭。|是者企业的板、济、管理务等各工年法要劳莉量。工宝酒|是延设诩门对现行劳司户颖印杯,是相对

7、于预算定额而言E。也祢旦项宇,是指宝内包括一工序的宝颖。按怠y工户分卖宝领。|是拍括若道工齐工作的宝氙,目若一个苦定额综会空一起,换算为统量单位新表云的定郭先运宝额是具有先进水平的劳动定额按定额水分类|三均去宝,是拍于平均水平的宝氯,1于总平匀数与元进x平之间均与宝额后是指话二实际水平定氛,第一章定额会51.4劳动定额的表现形试第9页及内容劳动定额有两种基本表现形式量定额是指在正常条件下,劳时间定额也称工时定额,是指动者在单位时间内完成的合格产在正常条件下,劳动者完成品数量或工作量定数量的合格产品必须消耗的产量时间劳动时间产量定额产量工,小时单位时间工,小时,分定额定额m产不论是产量定额还是时

8、间定额,其基本要素至少有两个,即时间和产量。企业的产品数量单位可按劳动成果的不同来表示,如米、吨、根、架等;煤炭企业时间单位通常按工日计算(简称工),有时为了满足制定定额的需要,也釆用工时(h)、分(min)、秒(s)等作为时间定额单位。,第一章定额会51.4劳动定额的表现形试第10页及内容两种定额的表现形式不同,但它们之间有着直接的内存联系,即两者之间在数值上誠少:单位产品所消托的时间增加,就意味着单位时间产数产品所消耗的时间百为倒数,成反比关系。单位时间内产品数量的增加,就意味着产量定额和时间定额的数量关系,可用下列公式表示工作日法定时间量定额(H)=时间定额H时间定额(他)产定额B)可以表示为1工/工日,简单表示为1工【例2-1】已知装放炮工的时间定额为0.007工/m,求装放炮工的产量定额。工,即1=1/0.007=143m/工产量定额(H)时间定额H)=1:07=143m工【例22】已知回柱工的产量定额为120根,求回柱工的时间定额时间定额(H时)量定额(H)1/120=0008工,66、节制使快乐增加并使享受加强。德谟克利特67、今天应做的事没有做，明天再早也是耽误了。裴斯泰洛齐68、决定一个人的一生，以及整个命运的，只是一瞬之间。歌德69、懒人无法享受休息之乐。拉布克70、浪费时间是一桩大罪过。卢梭,