第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才ppt课件.ppt

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2、具体表现。2、爱岗敬业的反面是？玩忽职守（擅离职守）；不求上进，得过且过，做一天和尚撞一天钟。,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,引思明理,（二）爱岗敬业在职业道德体系中的地位,爱岗敬业是对从业人员工作态度的基本要求，是职业道德的基础与核心。,地位,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,说一说,在职场上，老板喜欢用什么样的员工？说明了什么？,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,“百事之成也，必在敬之；其敗也，必在慢之”。荀子,名言,漫画,结论,1.爱岗敬业的人能够获得更多的发展机会，获得更大的发展空间，创造更好的工作业绩;,（三）爱岗敬业的作用,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,下面是一些企

3、业张贴的“爱岗敬业”宣传画内容。想一想：企业为什么要张贴“爱岗敬业”类宣传画？,结论,2.爱岗敬业可以提高工作效率，增强企业综合竞争力，促进行业发展。,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,3、人人爱岗、个个敬业，有助于形成良好的社会风气，推动社会的全面进步。P49,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,思考,小陈在一家快运公司负责递送快件，时间一久，他开始厌倦自己的工作。经理建议他换一种方式用“心”去工作，与客户分享快乐。他把一些格言、祝福语、笑话、天气预报等写在纸条上，贴在快件上，客户接过快件时看到这些纸条，都格外高兴，由衷地对他表示感谢，而他自己也从中分享到了工作的乐趣。,问题一：你是不是有

4、这样的经历：做某件事情一开始很 感兴趣，时间一久就感到厌烦了？问题二：小陈是如何从工作中挖掘出乐趣的？问题三：如果将来对工作产生厌倦，你会怎么办？,案例分析,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,（三）怎样在工作中做到 爱岗敬业？,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,我是学模具的，刚工作时我干劲十足，决心干出一点成绩来，可是没过多久，手就起了血泡，疼痛难忍，平时不放在眼里的1毫米这时也觉得很长很长.枯燥乏味的的磨搓，仍旧达不到要求.,我和我的榔头,干还是不干?该怎么干？,乐业,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,（1）对自己所从事的工作培养起浓厚的兴趣；（2）能保持乐观向上的工作态度；（3）在职

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6、来，为工程节约了因跑冒滴漏造成的损失几万元。老板把他提升为财物总管。,思考,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,（1）有忠于职守的工作责任心、有认真负责的工作态度和刻苦勤奋的工作精神。（2）忠诚、认真、勤奋是成功的金科玉律，敷衍、马虎、懒惰是成功的最大威胁。,2.勤业,具体要求,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,案例分析2,绝招是怎样练出来的？,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,文字图片欣赏,李小龙干过的9件事，至今无人能破：1、用侧脚把一只45公斤的沙袋踢破2、用二节棍击穿了1600磅的力量3、在1秒内可以打出9拳；他的寸拳最高纪录可以把一个150斤的壮汉打出5、6米远4、轻松地把手指插

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10、选择1.下列行为中，违背职业道德的有（）。A.服务中以貌取人B.单位会计做假账C.产品以次充好，以假充真D.以权谋私，收受贿赂,B,ABCD,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,二、案例分析“佛跳墙是什么菜？怎么那么贵？”客人指着菜谱问道。“好的东西都放在瓦罐里煲，很鲜的。”服务员小李总算比较含糊地回答了问题。“那海鲜佛跳墙与迷你佛跳墙有什么区别？”客人要有所选择。小李更不知道了客人不悦地对服务员说：“算了，算了，你讲不清楚，我们也怕白花冤枉钱，我就到别的餐馆吃了。”问题：客人为什么会很不高兴，服务员小李身上存在什么问题？从中你得到什么样的启发？,第6周1第四课爱岗敬业立足岗位成才,祝同学们早

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