某婚纱摄影有限公司招聘专场宣讲及招聘.docx
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1、20一五届毕业生校园招聘会之企业专场招聘宣讲会为配合学院20一五届毕业生校园招聘会,增进毕业生对企业的了解,提高毕业生就业满意度和就业率,经招生就业处研究决定于2014年10月29日、31日、11月5日、7日、19日下午在学院14号楼一楼的14111室举办企业专场招聘宣讲会,现将举行企业专场招聘宣讲会的单位及时间按排如下:单位名称宣讲时间广东色色婚纱摄影有限公司10月29日一五:0017:00广州盛华信息有限公司10月31日一五:0017:00东莞劲胜精密组件股份有限公司11月5日一五:0017:00TCL通讯科技控股有限公司11月7日一五:0017:00广州依和电子科技有限公司11月19日1
2、4:3016:00请各系通知2012级班主任做好宣传工作,动员毕业生踊跃参加各企业的专场招聘宣讲会。谢谢! 招生就业处 2014/10/27广东南方职业学院校园招聘之广东色色婚纱摄影有限公司招聘专场宣讲及招聘时间:2014年10月29日(周三)下午3:00-5:00地点:广东南方职业学院14号教学楼14111室大致流程:一、摄影兴趣课(约1小时)内容:主要讲述摄影的一些实用技巧及摄影行业的发展前景主讲:色色培训学院副院长傅 田德友老师老师简介:中国人像摄影学会会员中国新闻人像学会会员国家高级摄影技师国家认证摄影师考评员2004年被评为北京市“摄影名师”2006年第12届全国人像摄影大赛银奖获奖
3、者作品曾在时尚、人像摄影、今日人像美容化妆造型等国内权威的专业期刊多次发表,现就任于广东色色艺术职业培训学院副院长。二、色色人力资源部经理介绍色色公司及本次招聘岗位要求(约40分钟)1、摄影助理 30人(1)男女不限,户籍地区不限。(2)热爱摄影,有志于从事摄影服务业。(3)有上进心,具有强烈的责任感和服务意识。2、行政助理 2人(1)大专以上学历,能接受外出工作。(2)有较强的组织协调和沟通的能力。(3)形象大方得体,能熟练使用办公室软件,写作能力佳。(4)刻苦耐劳,有上进心和责任心。3、网络销售员 3人(1)男女不限,喜欢网络销售与推广。(2)熟悉互联网操作(包括微信微博推广)。(3)有上
4、进心和责任心,具有良好的沟通能力和表达能力。4、婚庆顾问 5人(1)男女不限,女性要求1.60米以上,男性要求1.70米以上。(2)具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳。(3)对婚庆行业感兴趣,没有相关工作经验的,可提供岗前培训。以上岗位,具体待遇面谈。试用期三个月,转正后买社保五险。 学院招生就业办日期:2014年10月24日2000年7月,广州盛华信息有限公司由天龙秘书台重组整合成立中外合资经营公司,意在中国提供优质的客户关系管理(CRM)外包服务。公司以它多年从事电信服务的经验为起点,应用先进的IT技术、现代的服务理念,创建了盛华的客户关系管理综合服务平台。通过相继建立ISO9001质
5、量管理体系和ISO27001信息安全管理体系,公司作为中国客户关系管理(CRM)外包服务业之先驱,在中国、香港及澳门的市场中具有举足轻重的影响力。目前,已经成为中立的、全行业客户服务中心解决方案的供应商,为国内外众多知名企业提供长期、优质的呼叫中心业务服务。并被广州服务外包行业协会和广东省服务外包产业促进会授予副会长单位称号。在2012年更获得广州市政府颁发“广州市就业工作先进集体奖”。近年来,广州盛华开始品牌和服务的战略升级,品牌形象实现以纵向提升为核心,横向跨界为发展的完美蜕变,全面推进高端服务的建设,使公司的服务硬件、管理标准跃居行业前列。现因公司业务发展,诚邀各社会精英加盟。招聘岗位岗
6、位一、香港客户挽留专员(英文)一、岗位职责:向现有的香港客戶提供最潮手机、月費优惠或提供续约服务,鼓励客人持续选用服务。(高端产品推广,以全城热话i-Phone作卖点)二、岗位要求:1、大专以上学历,标准流利的粤语,表达流畅, 略懂英语;2、良好的沟通能力,思维敏捷,勤奋好学,能承受一定的工作压力,具有移动电讯市场工作经验或香港call center从业经验者优先考虑。三、薪酬福利:1、培训安排:岗前培训7-10天;2、工作薪资:起薪点为¥2000,中文岗位平均¥3000-¥4000;英文岗位额外享有英文岗位津贴,平均工资¥7000,提成不封顶,在职同事最高上万;3、福利待遇:转正后即购买五险
7、一金、过节费、生日礼金、各种奖励等四、工作时间:09:00-22:00(八小时轮班,每周轮休两天)五、工作地点:越秀区起义路岗位二、粤语客服顾问(中/英文)一、岗位职责:透过电话以专业态度,提供优质客户服务,处理客户固定电话的服务更改, 解答客户咨询,受理客户的投诉和建议。二、岗位要求:1、大专以上学历,粤语流利标准,有一定英文基础;英语口语表达流利可应聘英文岗位;2、有强烈的服务意识,乐于耐心聆听,有良好表达能力及理解能力;3、可接受轮班轮休的工作制度。三、薪酬福利:1、培训安排:岗位培训30-45天,享有培训津贴;2、工作薪资:中文岗位平均¥3000-¥3500;英文岗位额外享有英文岗位津
8、贴,平均工资¥3500-¥45003、福利待遇:入职后即购买五险一金、过节费、生日礼金、各种奖励等四、工作时间:09:00-02:00(八小时轮班,每周轮休两天)五、工作地点:白云区、越秀区起义路、荔湾区岗位三、中国移动12580客服顾问(全职)工作职责:负责接听中国移动12580热线的客户来电,为客户提供餐饮,娱乐,旅行,天气,交通,便民等各类信息的查询服务,以及酒店,机票的查询和预定。任职资格:1、大专或以上学历,优秀中专学生也可以尝试,欢迎优秀的应届毕业生或实习生;2、国语标准流利,粤语能听会说,表达流畅,反应灵敏;3、熟悉电脑操作,中文打字速度45字/分钟;4、有较强客户服务意识和沟通
9、能力,有团队合作精神;5、能适应轮班轮休工作,有电讯行业工作经验者优先考虑。上班时间:全职:7:30-24:00 (轮班综合工时制,月休6-8天)可供选择的上班地点: 1、广州市越秀区下塘西19号之一2、广州市天河区大观中路492号岭南科技中心四楼全职薪酬与福利:1、培训待遇:入职带薪培训两个月,培训期即购买社保住房公积金;2、薪酬范围:全职:正式上岗的薪酬幅度为¥2650-¥5300元,平均¥3000-¥3500; 3、额外福利:年终奖励金,每年享受调薪福利;4、假期:每周轮休两天,工作满一年后可享5天的带薪年休假,国家法定假期等;5、住宿:提供住宿,培训期内免住宿费,只需自付水电费;6、用
10、餐:公司提供饭堂以及饭餐补贴;7、晋升发展:工作满半年后可竞聘管理人员或后勤支撑人员。邀请您与公司共同进步 1、转正福利:享受五险一金(养老、工伤、医疗、生育、失业、住房公积金)、带薪年假。2、培训及发展:提供完善的免费岗前培训及在职培训,具有规范的定期晋升制度。3、专业人才认证:为优秀员工提供免费报考国家认证技能证书,如营销证、秘书证等专业证书。4、员工学习计划:对于稳定发展的员工,资助学历教育就读“企业大学”,晋升业余本科注:面试时请带身份证及学历证明原件(应届毕业生可出示学校推荐表或其它证明)招 聘 简 章公司简介东莞劲胜精密组件股份有限公司(以下简称“劲胜”)成立于2003年4月11日
11、,于2010年5月在深交所创业板正式挂牌上市,成为东莞第一家成功登陆创业版的上市企业(证券代码:300083)。劲胜股份总部位于东莞市长安镇上角管理区,在长安设有四个生产车间及一个全资子公司(东莞华清光学科技有限公司),并在韩国、日本、美国、台湾、香港等地分别设置办事处。劲胜股份是一家专业为全球消费电子产品制造商提供原厂塑胶模具及其塑胶制品的配套服务的厂商,主要为全球消费产品类别中最大类的手机、MP3/MP4、剃须刀、数码相机等电子产品提供高精密、高附加值的模具制作、注塑成型、表面加工处理、真空镀膜、IML、IMD等全面技术配套服务。主要客户为三星、华为、中兴等国际国内电子信息顶尖客户群体,在
12、业界已经具备较好的知名度和美誉度。劲胜股份为世界一流品牌提供卓越的外观结构件技术解决方案,锐意成为世界同行的领先者。经过多年的励精图治和奋发进取,无论在技术创新、品牌推广、内部运营管理,还是在国际化运作及企业赢利能力等方面都彰显强大的实力,劲胜股份引起了同行业的高度关注。面对发展日趋迅猛的21世纪,劲胜股份人将持续拼搏创新,不断追求卓越,用不懈的努力开启臻至未来!福利待遇 储备干部(管理员、技术员)要先经过三至六个月的底层转岗实习期, 实习期:综合薪酬在30004500元之间,实习期内均可竞聘管理岗或技术岗。 转正后:社会保险、住房公积金:公司为员工购买社会保险及住房公积金;1、 年度优秀个人
13、奖:公司每年评选一次优秀员工、优秀干部及优秀团队,并给予相应的奖金;2、 假期:每年享有11天国家规定有薪假,服务满一年享受带薪年休假及有薪病假;3、 培训:公司每年开展一系列员工培训活动,如MBA教育、学历继续教育、中高层经理人培训等;4、 福利设施:自动取款机、自助式洗衣房、图书室、网吧、歌舞厅、桌球、羽毛球场、篮球场等。劲胜人才观为:“企业是为你搭建的舞台,我们追求个人目标与公司目标共同实现。”劲胜认为:员工是公司最宝贵的财富,是创新的源泉,员工的职业成功和发展是劲胜发展壮大的根本保障。在劲胜,员工通过勤奋的工作除了可以获得的薪金、享有福利以外,更重要的是可以得到提高、成长和发展的机会。
14、公司根据每一位员工的特性和发展要求,制定针对性的职业发展计划。公司给予每位员工一个发展空间,并积极推动员工的发展成长。职业发展招聘计划:岗位专业学历需求人数储干、技术员 模具/机械大专及大专以上20(工程师)技术员高分子材料与工程、化学工程与工艺大专及大专以上5储干、技术员材料化学大专及大专以上5储干、技术员机电一体化/自动化大专及大专以上30储干、技术员材料成型大专及大专以上5储干、技术员数控技术、生产过程自动化技术大专及大专以上40储干、技术员工业设计大专及大专以上5IE工程(技术员)精密机械技术大专及大专以上10检测员检测技术与应用大专及大专以上5人事、行政专员工商企业与人力资源管理大专
15、及大专以上5网络维护员工业网络技术大专及大专以上2运输管理员交通运输管理大专及大专以上3仓管员物流管理大专及大专以上5会计会计电算化大专及大专以上5应聘方式1、 招聘宣讲会会现场投递简历。如对我们提供的职位有意向,请及时、完整填写应聘资料。招聘流程1、 现场投递简历或邮箱投递应聘简历2、 简历筛选3、 笔试、面试4、 发放准录用通知书,签订三方协议注意事项提醒:请您都能携带好您的身份证或学生证及体检表1、 请您携带好以下物品参加面试:打印简历(请务必贴上一张一寸免冠彩色近照);学校成绩单(盖学校公章)复印件;英语等级证书、计算机等级证书复印件;其他材料(含发表、未发表的论文、实习报告等,可以说
16、明您在校期间表现)的复印件2、 请您将以上材料复印件按照先后顺序进行统一装订,除最后一项外,我们认为缺少任何一项均为不合格递交;东莞劲胜股份精密组件股份有限公司人力资源部x0769-82288一八8 一八029036287 赵先生Email:2753886846xqqx网站:xxjanuscnx一、公司简介 TCL通讯科技控股有限公司成立于1999年3月,是全球最大的消费电子制造商之一TCL集团的四大核心成员公司,专注于为全球消费者提供TCL和 ALCATEL ONE TOUCH两大品牌移动通信终端产品,致力于成为受人尊敬和最具创新能力的全球领先企业,全球总部位于中国深圳,制造中心在惠州,拥有
17、逾万名员工。 2004年8月TCL集团和法国ALCATEL合资建立T&A移动电话有限公司,正式接管法国ALCATEL全部手机业务。2005年5月,通过资本重组,TCL通讯全资控股TCL移动和T&A两家公司。TCL通讯(香港:026一八)是香港主板上市公司。 TCL通讯在全球拥有8大产品创新中心,分布于中国上海、宁波、成都、深圳和惠州以及法国巴黎、意大利米兰、美国硅谷,拥有丰富的技术储备,是全球少数同时拥有2G、2.5G、2.75G、3G和4G核心技术专利权的企业之一,并拥有优良的研发传统,针对目前主要的通信技术标准,如GSM、GPRS、EDGE、CDMA、WCDMA、TD-SCDMA和LTE等
18、,都能提供技术支持和解决方案。我们的手机研发规模已达3000人,另有平板、数据卡、附件等产品线研发团队近千人。 2014年1-5月,TCL公司实现手机销量为2445.3万台,同比增长47.5%,智能手机销量为1一八4.1万台,同比大增250.1%。其中,5月份手机销量为545.4万台,同比增长29.8%,智能手机销量突破三百万达300.9万台,同比增长171.6%。20一三年手机产品销量名列全球第六,仅次于Samsung、Nokia、Apple、LG、Huawei,2014年第二季一度跃居全球销量第五。公司地址:惠州市仲恺开发区和畅七路西86号 x:0752-3055888-2314、张先生一
19、八8 2360 7357 招聘xzxiaoqiangxtclx二、招聘岗位(一)技术员岗位PE技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1大专或以上学历,通信类专业优先;2熟悉手机或其它电子产品SMT贴片或组装生产工艺和流程;了解各种电子部品的原理、识别和检验方法;3掌握各种测试分析仪器的操作、测试方法。生产管理专员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1.大专以上学历;2.熟悉电子产品贴装、组装或包装生产工艺要求,具有生产计划管理、物料管理或现场人员管理经验;3.积极主动沟通及协调能力,能轮值白夜班。夹具维护技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1.大专学历;2熟悉电子电路知识及自动控制电路,能
20、根据方案图制作电路板;3. 具备焊接技能及操作机床能力。IE技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1. 大专或以上学历, 有电子制造企业IE工作经历优先;2. 具备产品工时量测与计算、产品制造流程设计与工序平衡调整技能;3. 具备电子产品装配的操作分析、工艺设计与改善技能。测试技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1. 大专或以上学历,通信专业及有制造企业工作经验优先;2熟悉手机或其它电子产品SMT贴片或组装生产工艺和流程,掌握各种测试分析仪器的操作、测试方法。3熟悉生产测试软、硬件系统的安装、调试、维护和保养。 维修技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1通信大专或以上学历,有通信产品
21、维修经验优先;2熟悉掌握电子电路和手机通信原理,熟悉手机生产工艺和制造流程;3熟练使用各种测试、分析维修仪器设备,熟练掌握焊接操作工艺。SMT设备技术员(招收应届毕业、实习生做储备培养)1大专或以上学历,有SMT相关工作经验优先;2熟悉SMT生产工艺流程,熟练掌握电子电路、自动化及机械结构原理;3具有Siemens、PHILLIPS、松下设备操作及维护保养经验。 SQA(招收应届毕业、实习生做储备培养)1电子相关专业本科学历,2年以上品质管理经验;2具有TP、IC、电池、机构料等供应商质量管理或(SMT)工艺工程管理经验;3优秀数据分析能力及报告撰写能力。SMT项目质量技术员(招收应届毕业、实
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