统计学院团工委学生会学生委员会章程.docx

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1、统计学院团工委学生会学生委员会章程第一章总则第一条为了保证团工委学生会工作正常顺利地开展、加强团工委学生会的内部管理、提高学生干部的思想素质和工作能力，强化团工委学生会组织建设，特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干，要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利益，在各方面做青年学生的表率。第二条本会名称为西安财经学院统计学院团工委学生会学生委员会，简称统院团学，是统计学院学生的群众性组织。第三条本会的宗旨是：1 .全面贯彻执行党的教育方针；2 .全心全意为同学服务；3 .倡导学生自我教育、自我管理、自我服务；4 .担当学校各部门联系同学的桥梁和纽带，维护同学的正当权-XZ-血；5

2、 .开展校园文化活动，丰富本会会员生活。第四条本会的基本任务是：1 .高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，积极开展爱国主义、集体主义和社会主义教育，引导同学树立正确的世界观、人生观和价值观，不断提高政治素质和思想觉悟。2 .充分发挥联结学校与广大同学之间的桥梁纽带作用，保证同学与学校的沟通渠道畅通。在维护国家、人民和学校整体利益的前提下，代表和维护广大同学的正当权益和要求。3 .组织学院同学参加社会实践活动和社会服务活动,根据同学特点开展课外科技、文化、体育等健康有益的活动，培养同学的全面素质，努力实现自我教育、自我管理、自我服务。4 .发展促进

3、同学之间及学院之间的相互交流，发展与其他二级学院团工委学生会的合作与交流，相互学习，相互促进。树立统计学院学子在社会上的良好形象。第五条本会坚持民主集中制的组织原则。第二章团工委学生会主席团及其职能部门第六条主席团和各职能部门是学生委员会的日常决策和执行机构，主席团由学生委员会全体会议选举产生，各职能部门副部级以上学生干部由主席团提议并通过学生委员会正式任命，任期一年。第七条主席团由团工委学生书记兼学生会主席1人，团工委学生副书记若干，学生会副主席若干组成。第八条主席团有下列职权：1.根据本章程，制定相关工作制度及条例；2 .领导下属各职能部门的日常工作；3 .决定各职能部门的机构设置、任务与

4、权责；4 .对学生委员会负责；5 .在紧急情况下，决定团工委学生会的重大事项。第九条学生委员会主席由学生委员会全体会议按民主程序产生，主持团工委学生会的日常工作。第十条学生委员会主席有下列职权：1 .对外代表西安财经学院统计学院全体学生、代表学生委员会，可以签署有关重要协议；2 .提议任免学生委员会主席团成员；3 .提议任免各职能部门负责人；4 .在学生委员会全体会议选举产生新一任主席的过程中享有投票权。第十一条职能部门是学生会的日常工作机构，在主席团领导下开展工作。第三章例会制度例会是团工委学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的制定安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存

5、在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。第十二条例会或者会议参加者必须履行好的职责：1.提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷会。2 .请假必须得到批准，不得由他人代请。3 .按会议通知内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。4 .出席会议时全体到会成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。5 .各部门召开本部会议时必须有主席团成员在场。第四章工作制度第十三条各部在学期初第一次例会时，拟一份本学期总体工作。第十四条各部在学期末，拟一式两份本学期工作总结。第十五条各部组织活动前两周交工作计划，活动结束后两天之内交工作总结。第十六条各部门必须严格按照本制度制定

6、的工作程序组织各项工作。第十七条各部门必须积极协助活动主负责部门开展活动，对团工委副书记、主席团分配的工作必须认真负责的完成，不得拖延。第十八条秘书部负责弄好电子档案制度，把一切书面文件进行电子存档，以便日后保存和调动。第十九条各部设置专职文书，司职起草工作计划、总结等文件。要求字迹工整、内容合理、切实可行。第五章财务制度第二十条团工委学生会经费在学院老师、团委的监督下独立支配。第二十一条团工委学生会是为同学服务的组织，经费和收入都要用在为同学服务这一目的上，团工委学生会对财务实行统一管理。第二十二条团工委学生会日常开支由党委副书记、团工委书记、主席团审核、批准、报销。第二十三条团工委学生会大

7、型活动经费应当在活动前制作经费预算表交外联部备案。活动期间由外联部统筹经费，活动结束后应将制作经费结算表并附发票或收据交外联部，由组织人员和指导老师进行审核。第二十四条团工委学生会各部门的报销凭条一律采用发票，不得乱报或虚报金额，由党委副书记、团工委书记、主席团指定办公室进行审计和监督。任何活动的经费使用都必须在活动开展前的计划书上打出经费预算，以节约高效为宗旨。报销发票须有所报销活动、报销部门、报销日期、经手人、审核人、负责部长、主席的签名，并努力做到少用钱、不乱花钱。报销须严格执行财务纪律。第二十五条团工委学生会各项活动的主要负责部必须本着实事求是、节俭的原则制作经费预算。活动过程必须严格

8、按照预算运用经费，活动实际经费不得超出预算经费。如在活动开展中出现特殊情况需要增加活动经费，必须报党委副书记、团工委书记、主席团批准。第二十六条联系赞助的同时必须留取赞助方的有效联系方式（法定代表人姓名，地址，电话等）以便日后查看。第二十七条团工委学生会的任何活动帐目应清楚明了，由党委副书记、团工委书记、主席团授权办公室审查，并定期向全体同学公布收支情况。第六章考核制度为了加强团工委学生会干部的管理，提高团工委学生会干部、干事素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。第二十八条考核办法1.本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分为10分，本制规定，根据各人工作情况进行扣分或加分。2 .考核对

9、象：团工委学生会所有成员。3 .本考核结果将作为对团工委学生会干部任免、奖罚的重要依据。一学期考核成绩在8分以上的为优秀团工委学生会干部干事，6分以上的为合格，4分的将做为降级使用，0分将免去其职务。第二十九条个人积分量化标准适用于各个部门所有成员。1 .有以下情况者给予扣分：每学期初团工委学生会干部根据学院工作重点和学生处、团委工作要求，制定出各部工作计划，重要内容突出，期末写出工作总结。写标准计划或总结的每缺一份，文员扣3分。认真参加团工委、学生会等组织召开的会议或活动，不迟到、不早退、不无故缺席。积极发表意见和建议，主动交流工作经验和体会。做好会议记录，认真贯彻好会议精神。A缺席一次扣2

10、分,B迟到、早退一次各扣1分。团工委学生会各部开展大型活动或重大决定时未与团工委副书记、主席团人员汇报的扣4分。2 .有以下情况者给予加分：向上级提合理意见和建议并且被采纳的每次加2-5分。做出突出贡献或为学校赢得荣誉者每次加2-5分。第三十条各个部门的部长领导本部门的工作，对本部门的工作负第一领导责任，本部门的工作情况是考核部长的重要条件。第三十一条各个部门的副部长协助部长领导本部门的工作，对本部门的工作负一些领导责任。本部门的工作情况是考核副部长的重要条件。第三十二条纪检部必须将每月的“平时评分”结果在当月例会予以公布。第三十三条考核的时间和内容如有改变按照团工委副书记、主席团规定。第七章

11、奖惩制度为加强学生会自身建设，调动广大团工委学生会成员的工作积极性，同时使各成员严格要求自己，特定本制度。第三十四条奖惩标准如下：1 .每学期评出优秀干事。2 .惩罚凡出现以下情况之一者给予警告：A两次未完成布置任务者。B开会不认真者。凡出现以下情况者开除：A内部搞分裂，搞帮派，不团结他人，影响工作开展者。B言行严重败坏学院、团工委学生会形象者。第三十五条团工委学生会评优制度1 .每学期进行一次评优活动，各部由部长及副部长确定两名优秀干事人选，部长及副部长评优由团工委、主席团成员负责。2 .优秀干事人选必须符合以下要求：A各部会议缺勤不得超过两次。B积极配合各部长副部长开展工作，在工作中表现突出，并能提出对所开展工作有建设性的建议，有一定的领导组织能力。C不得有违纪行为，尊重团工委副书记、主席团及各部部长、副部长成员。第八章附则第三十六条本制度由西安财经学院统计学院党委副书记、团工委书记、主席团负责解释，并根据实际情况予以调整和修改。第三十七条团工委学生会各级组织可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触。第三十八条本制度由公布之日起实施。统计学院团工委学生会召