站务管理制度.docx
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1、内部资料注意保密站务管理制度金龙联合汽车工业(苏州)有限公司2003年02月目 录第一章总则3第二章特约维修服务站建站原则和选择标准3第三章特约维修服务站建站程序7第四章特约维修服务站业务范围、权利和义务9第五章特约维修服务站管理规定11第六章费用标准及结算办法18第七章特约维修服务站考评办法22第八章附则22附录一:特约维修服务站建站意向书(J-710-02)24附录二:特约维修服务站建站协议书(J-710-03)26附录三:苏州金龙公司新车定点保养规定29附录四:新车走合保养单(J-710-17)33附录五:维修站服务月报(J-710-02-03)35附录六:产品保修单44附录七:保修申请
2、单(J-710-13)48附录八:外出服务记录(J-710-16)51附录九:工时定额53附录十:苏州金龙公司站务评审标准(J-710-02-01)85附录十一:站务调查表(J-710-02-02)93第一章 总则第一条 为保证金龙联合汽车工业(苏州)有限公司(以下简称苏州金龙公司)生产的“金龙”牌系列客车产品在市场上的信誉,方便用户,解除用户的后顾之忧,苏州金龙公司特在全国各地设立金龙客车服务网点,以金龙客车特约维修服务站(以下简称服务站)代表苏州金龙公司向金龙客车用户提供高标准的服务。为规范特约维修服务站的选择标准、建站程序、内部管理、保修业务管理、费用结算和服务质量,特制订本制度。第二条
3、 服务站是苏州金龙公司服务系统中的基层单位,与苏州金龙公司有着互惠互利的经济纽带关系。服务站在行政上归建站单位领导,具体业务接受苏州金龙公司的指导和调度。其职责是代表苏州金龙公司直接服务于金龙客车用户,为金龙客车用户排忧解难,是苏州金龙公司开展服务工作中至为重要的前沿阵地。第三条 以“用户满意”为原则,服务站的设置将形成一个布局合理、服务快速优良的苏州金龙服务网络,对苏州金龙客车的销售提供强有力的支持。第四条 本制度适用于与苏州金龙公司签定服务站协议的所有维修服务单位。第二章 特约维修服务站建站原则和选择标准第五条 特约维修服务站的建站原则:1. 在苏州金龙客车市场保有量达到?辆以上的地区必须
4、建立服务站2. 服务站网点的覆盖面:?3. 建站单位的地理位置必须在主要公路干线上。4. 建站半径:按站与站之间的距离,内地:150-200公里,边远地区300-500公里范围内建站。保有量大的地区根据实际需要选建。5. 对于拥有?辆苏州金龙客车的大客户,可专为其建立服务站。第六条 特约维修服务站的选择标准1. 建站态度:A、 申请建站单位应具有积极的合作意向。B、 申请建站单位的建站申请应得到上级主管部门的许可和支持。2. 基本要求:A、 金龙联合汽车工业(苏州)有限公司生产的金龙牌客车,在当地拥有一定保有量或具有较大的潜在销售市场。B、 申请建站单位应位于按国家行政区划分的省、市地级城市。
5、C、 企业应具有良好的形象和较高的信誉。D、 企业应具有封闭的厂区,且厂容、厂貌整洁有序。E、 企业周围应交通便利,方便车辆出入,最好在主要的干道和国道旁。F、 企业应具有独立的、自成体系的客车维修服务系统。3. 企业性质:A、 申请建站单位应具有法人资格,自主经营,经济上独立核算。B、 有国家汽车修理行业管理部门颁发的技术许可证(一类大修企业)。C、 企业性质为全民、集体、股份制或三资企业,私企从严。4. 企业规模:A、 厂区总面积:6000M2B、 厂房总面积:1500M2C、 停车场面积:1000M2D、 办公室:1000M2E、 用户接待室面积:50M2F、 用户休息室面积:40M2G
6、、 门市部面积:100M2H、 仓库总面积:250M25. 企业生产经营情况:A、 固定资产不低于100万元B、 流动资金不低于50万元C、 年修理产值不低于150万元D、 年配件经销不低于50万元E、 年纯利润不低于20万元6. 企业内部管理情况:A、 机构完善,功能健全。B、 分配体制能够调动职工积极性。C、 有完善合理有效的管理制度,保证保修服务优质高效,用户满意。D、 生产流程运转顺利,各部门工作协调有序。E、 经营上灵活多变,经济效益逐年递增,充满活力。F、 厂容厂貌整洁有序,有正规明显的厂门标志。7. 机构设置要求:A、 申请建站单位需具备主修车间、辅助修理车间及快修组。B、 办公
7、室应设有用户接待、保修鉴定、质量检验、财务、资料、调度、仓库保管等专职(或兼职)管理人员。C、 有正规配件门市部。8. 人员配备要求:A、 总人数不应低于30人。B、 领导班子精诚团结,主要领导应具有一定的专业知识和管理经验。C、 工程技术人员应不低于3人。D、 修理技师应不低于以下要求:(1)机械修理 技师2名;(2)喷漆工 技师1名;(3)汽车冷电 技师2名;(4)钣金工 技师1名。E、 维修技术工人不低于20人,工种齐全。F、 配件经销人员不低于4人。G、 各专职管理人员不低于以下要求,不超过总人数10%(可兼职)。(1)用户接待 1人;(2)保修鉴定 1人;(3)生产调度 1人;(4)
8、质量检验 1人;(5)财务人员 2人;(6)资料管理 1人。9. 设备要求见下表:序号设备名称数量备注一、机械部分:1客车举升机22发动机小吊车13千斤顶14车轮拆装机15维修用地沟36车辆清洗机17空压机18轮胎拆装机19空调制冷加注设备1二、钣金、油漆部分1车身矫正及测量设备12车身修理专用焊机1推荐3半自动CO2保护焊机14烤漆房15电脑自动配漆机16研磨砂轮机1三、电器、检测设备1前大灯测试仪12蓄电池充电器13CO2CO废气分析仪14万用表15空调检测设备16蓄电池检查仪17点火正时枪18轮胎平衡机19制动检测设备110前轮定位检测仪111发动机检测仪1推荐12机器万能试验台113高
9、压泵实验台1四、通讯及其它设备1传真机12复印机1推荐3直拨电话14计算机15照相机16电视机17服务车18配件运输服务车1注:(1)通用设备应满足维修要求,一般量具、检具应齐备。(2)客车维修专用设备应齐全,请参考维修手册中所列工具清单。第三章 特约维修服务站建站程序第七条 每年年初各区域市场部根据当地实际销售需要,提出建站计划并推荐合适站点,以书面形式报苏州金龙公司售后服务部。第八条 由区域市场部推荐的候选建站单位应有意向与苏州金龙公司合作,并向苏州金龙公司售后服务部站务管理部递交苏州金龙公司特约维修服务站建站申请书。申请书应含以下内容: 1. 单位基本情况:包括单位全称、详细地址、联系电
10、话、邮政编号、传真号、电子信箱、企业性质、主管上级、法人资格、核算方式,占地总面积、厂房面积、办公室面积、接待室面积,设备条件、人员情况、维修技术水平等。2. 机构人员设置:包括法人代表简介、机构设置、人员构成。3. 经营状况:包括经营范围、固定资产、流动资金、修理业务、配件经销、整车销售、年利润、人均收入等。4. 管理状况:包括生产运行状况、管理制度等。第九条 除建站申请书外,申请建站单位还应同时向苏州金龙公司售后服务部站务管理部提供下列资料:1. 企业法人营业执照(复印件);2. 维修技术许可证(复印件);3. 税务登记证(复印件);4. 行业年审登记表(复印件);5. 资产评估报告(复印
11、件);6. 与母体企业签订的经营合同(复印件);7. 技术人员及技工资格等级证书(复印件);8. 主要人员登记册;9. 组织机构图;10. 企业地理位置图;11. 企业平面分布图;12. 各种工作单一套;13. 本地区工时定额和工地标准;14. 法人代表任命书;15. 设备清单;16. 上级主管部门意见书;17. 企业照片:厂区瞰景、厂门、用户接待室、用户休息室、办公室、维修车间配件门市部、配件库房、主要设备等。第十条 收到建站申请书和相关资料后,苏州金龙公司售后服务部站务管理部根据售后服务网络的整体布局和年度建站规划进行初审,并将合格单位的资料报站务管理部经理审核。在收到资料后?个工作日内给
12、予申请单位答复。第十一条 对于初审合格后的侯选单位,站务管理部人员应会同当地市场部人员进行实地考察。第十二条 考察结束后,考察人写出特约维修服务站考察报告,并提出建站意见。经售后服务部站务管理部经理批准后,报售后服务部经理审批。第十三条 经售后服务部经理审批批准后,由售后服务部站务管理部人员针对申请建站单位具体情况,提出特约维修服务站建站要求,通知申请建站单位,来苏州金龙公司签署特约维修服务站建站意向书(见附录一)。第十四条 签订建站意向书后,申请建站单位根据苏州金龙特约维修服务站管理标准试运行,根据特约维修服务站建站要求搞好各项工作。第十五条 试运行期满后由建站单位提出复审申请。第十六条 售
13、后服务部站务管理部根据建站单位的复审申请组织验收。第十七条 经验收复审合格后,由站务管理部人员通知申请建站单位,由法人代表或其委托人来苏州金龙公司签署苏州金龙公司特约维修服务站建站协议(见附录二)。第十八条 签订建站协议后,由站务管理部对建站单位发放站牌、保修章、技术服务、保修业务、站务管理等技术管理资料,并将建站单位资料存入特约维修服务站档案。第十九条 建站单位进行开业前的筹备工作,举行开业典礼,直至正常开展服务业务。第二十条 服务站建站流程见售后服务流程汇编。第四章 特约维修服务站业务范围、权利和义务第二十一条 苏州金龙特约维修服务站的业务范围:1. 承接特约维修服务站建站协议中所约定的苏
14、州金龙客车系列的走合保养,大、中、小型修理, 各种级别的保养,以及帮助用户解决苏州金龙客车使用中的技术问题。2. 根据苏州金龙公司保修业务管理规定和金龙客车产品保修规定的规定,在协议期内受理苏州金龙客车的保修业务。3. 负责对苏州金龙客车的用户就金龙牌客车的技术性能、结构特点及正确的使用及维修方法进行指导培训。4. 按照苏州金龙公司配件管理规定的要求进行配件需求计划、配件储备和管理、以及配件的销售。5. 收集苏州金龙客车的地区分布使用情况和用户等对苏州金龙客车质量的建议等信息,及时准确地做好信息反馈工作。6. 根据金龙公司特约维修站管理规定开展其它工作。第二十二条 苏州金龙特约维修服务站的权利
15、:1. 协议一经签署,维修服务站有在协议规定的时间、范围内使用苏州金龙客车厂和厂徽的权力,并应保护苏州金龙公司产权和利益不受侵犯。2. 可及时得到苏州金龙客车的相关资料和技术更改通知,苏州金龙公司相关的培训和宣传材料,所需使用的苏州金龙公司所有相关表格以及所在地区的用户资料。3. 在协议期内,可接受苏州金龙公司以提高维修服务站的苏州金龙客车维修技术水平为目的对其维修人员进行的维修培训和不定期的技术指导。4. 按照苏州金龙公司新车定点保养规定对金龙客车进行强制走合保养,苏州金龙公司将对其支付保养劳务费:9米以下客车200元/辆;9米以上客车300元/辆。5. 苏州金龙公司将支付其按照保修业务管理
16、规定进行的苏州金龙客车质量保修业务中发生的各项费用,包括维修服务站受苏州金龙公司委托外出保修服务的差旅费。6. 可按照协议优惠价格购买苏州金龙客车配件。第二十三条 苏州金龙特约维修服务站的义务:1. 必须按照协议规定自行购买存放苏州金龙客车原厂配件,满足并保持其他保证保修业务和维修工作的正常进行的必要条件。2. 认真执行“用户第一、质量第一、信誉第一”的售后服务宗旨,“热情、方便、及时、周到”地对苏州金龙客车用户提供各种维修服务。3. 对苏州金龙牌客车进行2500公里内免费强制走合保养(不得向用户收取劳务费和材料费),油料费由用户自负。4. 随时受理苏州金龙客车用户的紧急维修援助请求(包括抛锚
17、)。5. 必须通过苏州金龙公司或配套主机厂认可的正规厂家,并通过正规渠道购买苏州金龙客车,不得采购、使用和销售假冒伪劣苏州金龙客车配件。6. 及时向苏州金龙公司承付配件款。7. 严格按照苏州金龙公司最新备件价格表及价格调整通知所规定的价格销售金龙客车配件。8. 按照苏州金龙公司的规定处理旧配件。9. 应逐项按要求填写每月工作月报、保修业务月报和其他所要求的报表,并于按要求日期前寄至当地售后服务管理人员处审核。10. 应在24小时内向苏州金龙公司书面(传真)反馈对于重大质量问题;及时准确地反馈其他相关市场信息。 11. 对苏州金龙公司提供的技术资料、图纸、工艺、质量动态及有关决策措施须向第三者保
18、守秘密。12. 应配合苏州金龙公司进行广告宣传活动。13. 对进行保修业务的人员进行培训,合格后上岗。14. 尽量保持服务站的人员稳定。协议期内,必须与苏州金龙公司协商同意后方可实行维修服务站主要领导人的人事更换。15. 及时通知苏州金龙公司维修服务站所发生的相关变动,包括服务系统人事变动及厂名、厂址、电话、开户行、帐号等的更改。16. 遵守苏州金龙公司站务管理制度中的其他有关规定。第五章 特约维修服务站管理规定第二十四条 特约维修服务站的日常管理:1. 健全规范各项管理制度。2. 应设立专责站长,负责协议所规定的苏州金龙客车技术服务工作和质量保修业务管理;指定专人负责苏州金龙服务统计和苏州金
19、龙配件计划工作。3. 以统一、整洁、有序的面貌对外服务,突出苏州金龙公司的形象:有正规的突出苏州金龙特约维修服务站形象的厂门;车间正门、仓库等显要部位,应有统一的苏州金龙公司标志;各办公室按标准悬挂有标志;各类人员岗位责任制统一要求镶装并悬挂于相应的办公室;各有关办公室按标准制作管理图板;有按标准制作和按统一颜色使用的办公桌;所有资料应用文件盒装置,分类存放编写,并按年份归档。4. 服务站应设有顾客接待室。5. 应设有苏州金龙客车资料专柜,用户销售、发放苏州金龙客车技术资料。6. 服务站人员应统一着装,接待用户时应做到礼貌热情,耐心解答用户提出的各种问题。7. 应配合苏州金龙公司对用户进行回访
20、。每年走访用户的次数不应少于5次。8. 除定保和保修业务外,服务站还应积极配合苏州金龙公司对用户提供其他技术服务。9. 服务站应建立苏州金龙客车车辆档案,做到一车一档,档案内容齐全。10. 努力提高服务站维修技术水平,每年投入的技改奖金应不少于10万元。11. 服务站应积极参加金龙公司组织的培训,并主动组织对员工的技术培训。12. 每月应有一次站务工作会议,对苏州金龙客车的维修服务工作进行全面的总结,并进行会议记录。13. 服务站应加强对职工的职业道德教育,每季应对员工进行一次职业道德教育,并进行会议记录。14. 24小时对外提供服务,并制定相关值班制度。第二十五条 苏州金龙客车系列新车强制定
21、点保养业务管理: 1. 严格按照金龙牌客车产品新车定点保养规定(见附录三)执行新车定点保养项目。2. 服务站应设有走保质检员岗位专职负责保养业务,并在完成定点保养作业后填写检验新车走合保养单(见附录四)。3. 服务站应自筹解决进行新车定点保养所需的各种类型的润滑油储备。4. 根据苏州金龙公司规定的定保作业项目,制定新车定保工艺流程、操作规程或可行的保养工序 传送回执?;5. 应做到车辆随到随保。除遇有特殊原因(如进厂车辆过于集中或出现其它质量问题待料)外,保养工作必须当日完工,不准拖延时间;6. 对于用户主动提出的额外增加的定保作业项目,服务站应予以满足并收取合理的费用。费用由用户承担。7.
22、服务站应以高质量完成所有的保养工作,不准强制用户增加保养项目,不准以任何借口勒索用户。8. 服务站应加强基础设施建设,提供良好的作业场地,设置必要的设备及专用工具,以保证保养工作的顺利进行。9. 未按规定作业引起的机械损坏或收费不合理,导致用户不满或其他后果,一律由服务站自行负责。10. 服务站应在站/厂内张贴定保项目单,便于用户了解和监督工作内容。11. 服务站对新车进行的走保率应在98%以上。12. 在做定保工作的同时,服务站应向用户宣传新车使用和保养等知识,对用户进行相关方面的培训。第二十六条 保修业务管理1. 服务站代表苏州金龙公司办理苏州金龙客车保修业务。苏州金龙公司驻外服务代表和售
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