北京大学汇丰商学院EMBA招生简章.docx
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1、 EMBA招生简章北京大学汇丰商学院高级工商管理硕士EMBA招生简章Executive Master of Business Administration of Peking University目 录院长寄语海阔天空地想,脚踏实地地干1学院简介明礼诚信 海纳百川2项目介绍改变自己 改变世界3课程设置别具匠心 因材施教5师资选介仰之弥高 钻之弥深11汇商讲座博学笃志 切问近思18大学资源囊人之有 括人之无23学员感言理想 责任 智慧 境界24报读信息谈笑有鸿儒 往来无白丁26院长寄语海阔天空地想,脚踏实地地干著名教育家陶行知先生说:“人生天地间,各自有禀赋,为一大事来,做一大事去”,我们应以这
2、样的气度来面对这个伟大的变革时代。中国再一次开启了东方与西方、传统与现代对接的大门,也必将在时代变革中晋身世界大国、富国、强国之列。在这一进程中的我们,则必然拥有更多“做一大事”,实现梦想和创造历史的机会。处在一个全球化的世界中,我们面临的竞争与挑战来自世界的各个角落。只有具备全球视野和国际竞争实力,才能在时代大潮的起落中处于不败之地。北大人要引领时代,就必须始终使自己的思想、理念和知识保持先进。所以我们必须永远保持不断求知的热情,树立终生学习的理念。做一个有理想、有责任、有智慧、有境界的人,一个走在时代前列引领社会进步的人。北京大学副校长北京大学汇丰商学院院长学院简介明礼诚信 海纳百川北京大
3、学汇丰商学院(原北京大学深圳商学院)创办于2004年,是集教学、研究和社会服务于一体的学院,由北京大学副校长海闻教授担任创院院长。2008年8月30日,汇丰银行捐赠1.5亿人民币支持北京大学建设世界一流商学院,“北京大学深圳商学院”正式冠名为“北京大学汇丰商学院”。并于同年的10月22日举行揭牌仪式。学院的目标是建设国际化的教学环境,致力于经济金融管理的前沿学术研究,建设一流的“商界军校”,培养有领导力、有自制力、有远大视野的商界领袖。商学院的学生要进行每周一次的军事训练,其初衷是在建设一种将人的素质与专业知识技能相结合的人才培养体系,探索出一条德才并举的商学院教育模式,学院力图将管理素质培养
4、、意志品质锻炼和团队建设贯彻到整个军训过程之中。学院充分利用深圳独特的创新环境和毗邻香港国际大都会的有利条件,发挥北京大学的科研优势,“立足深圳、面向世界”,致力于为政府决策部门、研究机构、企业以及各类金融机构培养具有扎实理论基础、较强实际工作能力的高级经济、管理、金融人才。学院开设了“北京大学经济学-香港大学金融学双硕士”、“北京大学管理学-香港大学金融学双硕士”、“北京大学金融学-香港中文大学经济学双硕士”、“北京大学数量金融学硕士”和“北京大学金融学硕士”、“工商管理硕士MBA”等全日制研究生招生项目,同时招收全日制西方经济学博士研究生。另外,学院从2010年起开设EMBA项目,并从20
5、13年开始招收在职MBA硕士研究生。 EDP高级管理在职人员培训项目不断丰富和拓展。学院设有 “实践家商业模式研究中心”、“中小企业研究中心”、“房地产研究中心”等8个研究中心,并开设了“FIP金融证券与投资理财”、AMP高级管理课程 ”、“CEO领袖管理课程”、“私募PE课程”、“特劳特战略课程”、“商业模式创新与资本运营总裁课程”等多个培训项目。目前,汇丰商学院新教学大楼已经封顶,将在2013年2月投入使用。大楼占地面积10392平方米,建筑面积约6万平方米,建成后,将为汇丰商学院的科研教学提供更加强有力的支持。学院大力建设国际化校园环境,实行国际化教学与国际标准的行政管理体制。学院一方面
6、不断与世界接轨完善教学科研环境,一方面大力招收国内外优秀师资与生源,更加致力于通过AACSB(国际商学院联合会)及EFMD(欧洲管理发展委员会)两大国际认证,目前我院已通过以上两项认证的资格认定,认证程序已经开始。其中,欧洲管理发展协会于 2011年9月15日在比利时布鲁塞尔总部召开认证委员会,一致通过决议,正式授予北京大学汇丰商学院经济学硕士项目EPAS认证。项目介绍改变自己 改变世界EMBA,是高级管理人员工商管理硕士(Executive Master of Business Administration)的英文缩写,是指高级管理人员通过正规的管理类教育而获得的国家认可、国际通行的专业硕士
7、学位。北京大学汇丰商学院的EMBA教育按照国际惯例确立教学模式,学制2年,每月集中授课4天。通过高水准、深层次教育,学生完成所修课程,并通过学位论文答辩后,将获得北京大学授予的“高级管理人员工商管理硕士(EMBA)”学位证书。培养目标北京大学汇丰商学院高级管理人员工商管理硕士(EMBA)项目,旨在培养具有创新精神、高素质的应用型人才,注重国际化和实践性。在专业方向上,我们将EMBA选修课程分为全球战略方向和金融投资方向,更加关注世界金融环境的研究和全球商业智慧的整合。邀请深刻理解中国的国际顶级经济学、管理学大师和商界领袖探讨经济学、金融学和管理学的前沿理论和热点问题,把握全球格局演变,展望中国
8、经济走势,深入剖析企业经营要义,建构中国企业的国际竞争力。以商业智慧教学法,帮助EMBA学生对自己企业的管理经验进行总结,积累源于中国民族企业最鲜活的本土案例,培养有思想深度、文化品位、社会责任的企业家。项目特色 师资队伍中西合璧 学用双辉北京大学汇丰商学院以海闻教授为号召的来自北京大学及国内外数所大学的著名教授、资深教授与企业特聘教授联袂,形成了一支杰出、敬业、经验丰富的大师级师资队伍。 培养模式面向前沿 国际同步引进国外大学的先进管理理念,融会国际先进的培养模式,在课程设置上增加了国际化管理类的课程,并且在整个学习过程中更加强调国际化问题,旨在学生能更好地了解国际经济形势。通过高层次的国际
9、交流、学术沟通,更快、更直接的学习、吸收管理领域的新理论和新见解,使学生时刻与世界经济管理理论发展同步,培养学生高远的国际化视野。 学习理念团结一致 互信互利为了在今日的商业世界中获得成功,学会团队合作至关重要,没有团队就没有持续发展的能力。整个EMBA学习过程都尽可能地建立于学生互信、互利、互相支持的分组合作模式上。我们鼓励学生在不同的课程中选择不同的小组,在团队合作的过程中提高组织沟通、协调能力。团队意识始终贯穿整个EMBA课程学习和课外研讨沙龙活动中。 案例教学特色 原创专注中国本土案例研究,向世界展示中国管理模式。由北京大学汇丰商学院的EMBA学生、全职教授、全日制研究生、著名咨询公司
10、组成实际案例研究小组,深入EMBA学生的企业,以商业智慧教学法,帮助EMBA学生对自己企业的管理经验进行总结,积累源于中国企业最鲜活的本土案例,理论升华为中国管理模式。 实地考察开拓视野 增见广识我们不仅仅运用丰富的案例来帮助学生的课程学习,还组织学生进行企业实地考察。组织学生赴美国、欧洲、香港、台湾或内地的其他城市考察,并到指定的国际著名企业及金融机构进行参访研究,触碰全球商业智慧,洞悉国际规则,建构中国企业国际竞争力。课程设置别具匠心 因材施教北京大学汇丰商学院EMBA学位教育学制二年,总共32个学分。基于教育部学位与研究生教育发展中心的要求,设置了必修课程(基础课程,核心课程)及选修课程
11、。根据学生的需求和EMBA学科的安排,选修课分为全球战略方向和金融投资方向。课程的设置与实际紧密结合,也为学生的企业发展提供更强的助动力。第一模块:开学典礼及入学导引开学典礼北大精神与汇丰使命管理实战模拟军事拓展第二模块:基础课程(4个学分)商务英语社会主义经济理论与实践第三模块:核心课程(20个学分)宏观经济分析管理经济学商业模式设计与创新战略管理公司治理组织行为学市场营销管理人力资源管理运营管理公司理财第四模块:选修课程(12个学分)全球战略方向:经济增长、宏观政策和公司情景战略商业伦理国际商法全球领导力领导学(一)/(二)中西文化比较金融投资方向:投资行为学战略并购与重组私募与风险投资税
12、务筹划公司金融第五模块:自修模块国际交流海外短期交流:学院组织学生开展海外学习之旅,与海外的知名大学进行短期交流项目,开拓视野,感受异国文化,了解当地文化、历史和政治经济环境,丰富EMBA学习经验。交流活动涵盖以下三个方面:学术交流、企业参观及社会文化体验,旨在为学生提供开拓国际视野的宝贵机会。第六模块:EMBA学位论文撰写学位论文资格要求:完成规定的课程学习,成绩合格,修满相应的学分。学位论文的选题、内容、形式要求:学生在导师的指导下,按照理论联系实际的原则,选择职业领域内有重要学术和社会意义的理论和实务课题。学位论文要有自己的新见解(包括新的观点、解决问题的新方法和新思路),具有一定的理论
13、性和重要的应用参考价值。论文形式可以是结合管理实践的专题研究,高质量的调查研究报告,也可以是案例研究。核心课程简介宏观经济分析课程将以开放的经济视角,从宏观经济政策、短期经济波动、长期经济增长等方面讲述经济学基本原理和最新前沿理论。学生通过对宏观经济学分析工具的掌握,重点解读国内外经济运行现状与国内经济政策,推理和分析其对行业和企业经营的影响。同时,对政府可能采取的宏观经济政策进行预测,帮助学生把握中国未来经济走向。让学生在从事微观的企业管理时,能够应对宏观经济环境变化,做出理性、清晰的商业决策。管理经济学管理经济学是微观经济学与管理实践相结合的一门学科,课程针对企业经营实践中的决策问题,从经
14、济学角度将这些决策问题纳入到一个系统的分析框架中,课程涉及微观经济学、博弈论、企业组织等方面知识,并帮助学生熟悉和掌握相关经济学原理在商业决策和政策中的应用过程。通过大量经济现象和企业案例的实证剖析,树立经济理论和经济分析的思维框架,正确认识、了解、解决企业中出现的实际经济问题,使企业的决策能够更好地适应于市场体系。商业模式设计与创新商业模式是企业为了达到企业价值最大化而构建的企业与利益相关者的交易结构。课程通过对商业模式创新思路进行阐述,为学生提供一整套商业模式设计的系统工具,助力整合企业资源。同时,将商业模式放入新金融时代的大环境中考量,设计企业最佳盈利模式,以更好的运用交易伙伴的资源能力
15、,提升企业价值。课程还将结合数年教学研究经验与多家企业经营实践,使学生领略相关理论最新的原创性的课程精华。战略管理战略管理是唯一一门从整体上关注组织长期绩效的学科。课程以真实、前瞻性案例教学为主线,突显中国化元素和中国企业案例。围绕复杂情况下的战略管理的理论和实践问题,从宏观角度结合基础战略概念,介绍战略贯彻过程中面临的问题,落实战略贯彻的手段,包括文化、组织结构以及领导能力等。开拓学生国际化视野的同时,帮助学生树立有效的战略性思维模式,掌握对中国企业管理最有价值的理论、观念和实战工具。公司治理 企业制度是企业产权关系、控制方式和决策规则的总体安排,它规范了企业相关利益各方的选择行为和有关规定
16、的制定,是企业实现有效管理的条件和前提。通过课程学习,将帮助学生理解现代公司治理结构及运作模式,为企业高级管理人员提供公司管理方面的必备知识。组织行为学与组织文化本课程旨在引导学生了解企业组织中人的需求、动机与行为的关系,理解什么是组织的战略、政策,什么是企业组织结构,如何掌握组织的激励方式,如何协调企业中的人际关系等。对企业文化进行有效的管理,是使企业保持长久性成功的重要因素。本课程还帮助学生把握如何巧妙的运用组织文化推动变革管理,以及如何在变革的过程中把握企业文化的方向。市场营销管理课程结合新的经济形势,将营销上升到战略高度,特别强调营销与品牌的战略高度,而非拘泥于具体的操作细节与传统实践
17、,为学生提供观察市场活动的全新视野和分析框架。深入讲解市场营销主要概念和理论体系,内容围绕营销计划、市场细分、竞争分析、产品策略、品牌决策与管理、产品的价格策略、常见的渠道模式等展开,集萃最佳的企业实践案例和最新的营销智慧。人力资源管理人,已经成为最宝贵的资源。人力资源管理是研究如何最充分的调动员工的积极性,以及最充分地开发员工能力,提高劳动生产率的科学,主要包括如何招聘、沟通、激励员工及员工培训等方面的内容。在系统介绍人力资源管理的基本原理的基础上,本课程从高级管理人员的视角出发,结合未来组织的网络化、灵活化、多元化和全球化趋势,探讨全球化语境下的战略性人力资源管理。运营管理 技术发展和全球
18、一体化已经改变了企业在市场上的竞争方式。为了获得竞争优势,企业日益注重客户满意度,而这在很大程度上,取决于企业根据客户需求有效地设计, 处理, 和交付产品/服务的能力。这项能力的提升是本课程的探讨重点。 特别是至今仍未能完全摆脱其阴影的金融危机,给想方设法提高流程效率、降低运营成本的企业施加了更多的压力;这次金融危机不仅影响到了各类制造业及服务业,而且波及到了其价值链上的合作伙伴。通过学习这门课程,学生将有机会涉猎多项运营管理上的重要课题,以及可以运用来解决运营难题的分析工具。本课程的最终目的是促使学员重视运营管理,并借助优化运营管理来提升企业的长期竞争力。公司理财课程以企业经营的根本盈利为主
19、线,将原先复杂的专业财务报表结合企业管理演变成学生的实用管理工具,深度分析企业背后的经营问题。指导学生正确解读本公司的管理报表,有效进行成本控制,把握全面预算管理的方法和步骤。使得学生能够从财务角度,审视和重塑自身工作,将企业整体战略与自身财务管理责任相结合,提升企业管理水平。通过生动且深入浅出的方法,让学生充分体会到财务管理的作用和乐趣。选修课程简介全球战略方向 经济增长、宏观政策和公司情景战略本课程通过系统分析目前的宏观经济形势、国际风险与中国再次选择扩张之路、政策密集激励下的硬启动、全面启动政策下的投资策略。帮助学生在政策的波动中制定正确的企业发展战略;解决企业在技术、制度、管理、人才、
20、市场方面的创新压力和战略部署,帮助学生企业在创新竞争的压力环境下发展壮大。商业伦理底蕴的厚度决定事业的高度,商业伦理是一门关于商业与伦理学的交叉学科,是商业与社会关系的基础,本课程系统探讨影响企业运营的外部政治、经济、法律、环境和技术因素。以及企业进行伦理决策所依据的基本原理,涵盖营销、研发、人力资源、财务等部门的伦理问题。根据规范伦理学的道德原理对商务活动中的经济管理行为进行道德评价和伦理批判,帮助学生确立应有的商业伦理价值观。国际商法本课程通过系统介绍世界主要法律体系,理解合同法、商事组织法、票据法、产品责任法、对外贸易法、反不正当竞争法等重要法律制度的主要内容,帮助学生拓宽国际视野,具备
21、一定的法律意识和框架,提升学生运用国际商法理论、知识处理有关国际商事活动的能力。全球领导力本课程宗旨在于提升领导者的自我认知能力和国际视野,发展并提升自身领导力。领导力和权力不能划等号。领导力也不等于领导。领导力是一项艺术。课程分成两个大的部分:第一部分是自我认知部分,讨论思考性格、品格、气质、情商等个人素质问题以及这些个性因素如何影响我们的社会认知和领导力水平。第二部分学习讨论领导力的定义和内涵,研究领导力的源泉和基础。领导学中国的未来需要世界级领导人才,本课程介绍有关领导学的主要概念、理论与实务,通过中外领袖的经典案例帮助学生洞察领导者的成功之道,紧密结合国际领导力的实践,帮助学生制定领导
22、力发展计划,再造具有卓越领导艺术之道。金融投资方向投资行为学投资行为学主要研究投资者的行为、行为模式以及与市场之间的关系。课程基于金融分析方法,从投资行为学的市场理论和企业理论两个维度,介绍与企业融资和资本运作相关的金融基础知识与各种融资工具的操作流程。通过实践案例对投资行为进行深入剖析和指导。课程内容设置贴近中国经济特殊性的研究成果,帮助学生理解投资时的非理性行为,有效利用各种投资渠道,确定最佳交易时机,提高交易决策和管理水平。战略并购与重组公司并购与重组,是优化资源配置,提高市场效率的重要手段。本课程侧重于战略并购和重组的战略问题研究,内容涵盖机会识别、要约收购、私有化交易、法律保障机制、
23、金融并购后的业务整合、中国企业跨国并购整合等。私募与风险投资本课程重点内容涵盖各种风险投资基金的运作方式和结构组成、对企业的分析评估程序、投资条款、退出机制等内容。结合实际案例讨论如何与风险投资进行沟通和谈判,如何给企业正确定价,以及评估风险投资带来的附加价值。税务筹划本课程主要对税收筹划的基本原理和方法进行理论讲授,并通过实际案例的讨论和分析强化对税收筹划理论的理解和运用。公司金融本门课程主要学习和分析现代公司金融的相关概念、理论及现代公司金融的应用。课程以金融课程概述,以及公司金融所涉及广泛课题为基础,重点分析公司金融决策,及其在风险和价值方面的影响,资本预算、业务成本、分红政策、股票分拆
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