学院组织部成员个人工作计划范文.doc
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1、学院组织部成员个人工作计划范文 不知不觉中,时间如白驹过隙,转眼间一个学期过去了,新学年新学期即将到来。下面是给大家带来的学院组织部成员个人工作计划范文,欢迎大家阅读参考,我们一起来看看吧!学院组织部成员个人工作计划范文13月上,在院领导、老师和广大同学的热心关怀、关注和支持下,院团委学生会进行了换届改选活动。伴随着新的一届委员的产生,现在摆在我们面前的是一项具有挑战性的工作。院团委学生会的工作在院的发展和前进上具有重大的意义。而作为团委学生会其中的一个骨干部门组织部,组织部的工作也关系到院团委学生会发展。正所谓“凡事预则立,不预则废”。因此,在今后一年里,我们组织部的工作计划主要如下:一、(
2、3月)熟悉组织部部门工作,学生干部培训做为团委学生会新一届的组织部成员,我们尽快熟悉本部门的工作,与退下去的两位组织部成员进行经验学习,对未来部门工作进行思考。对换届后的各年级、各班班干部、两委成员、思源社理事进行培训。开展干部培训为了达到以下几个目的:1、我们一起讨论今后的工作,包括整个学院一年的工作,引起各成员对今后工作的思考。2、加强我们对学生干部应具有的能力、素质及一些日常的基本礼仪的学习,以提高学生干部的能力素质等。3、提供一些解决学生干部心里问题及工作和学习之间的矛盾的方法。4、增强我院学生干部的交流、提高凝聚力,二、(4、5月份)团日主题活动,感恩心旅,干部手册的修改完善,每年的
3、这段时间,校团委将号召开展团日活动。届时组织部根据校团委的文件精神,结合本院情况,积极策划和组织团日活动。召开院各班团支书会议,认真学习校团委文件精神。要求团支书对活动开展进行策划和组织。与宣传部合作以喷绘、横幅等的形式,宣传团日活动。督促各班团支部开展活动。对各支部活动材料进行考核、评比,并把优秀的团日材料推到学校进行评优,力求拿一个一等奖。根据我院的实际情况,将计划在我院开展“感恩心旅”主题活动。组织部作为团委学生会一个重要部门,将全力配合主席团及各部门,完成应当完成的工作。并在工作之余多为“感恩心旅”多做宣传,达到同学们学会感恩的活动效果。将干部手册具体完善,成为一个实在可行的手册,里面
4、将增加对于学生干部素质要求,同时也是对于素质测评的补充完善。三、(7月份)学期活动总结期末临近,召开各班支书会议。各团支书对本学期工作进行总结。我组织部就各专业及年级的情况和本部门的工作,进行总结。并要求各团支书对本学期活动进行整理,以电子档案形式保存并发给组织部存档。四、(9月份)全院学生干部考核;评奖评优上一个学期已经结束,组织部对院学生干部考核。首先,进一步完善干部考核制度。在院领导的指导、老师的关怀下,公正的进行考核,并评出优秀学生干部。上一学年已结束,对全系学生进行综合素质测评,再用测评成绩进行评奖评优。今年在评奖评优方面,结合学校的文件、去年评奖评优出现的问题以及10新生的具体情况
5、,进一步完善我院的综合素质测评方法,争取在这次的综合素质测评过程中尽量少的出现问题。竭力避免出现和去年一样的问题。综合素质测评办法一旦修定,下一学期的评奖评优工作将严格按照该办法实施。五、(10月份)对11届团员的统计、发展新团员、团费的收缴通过班团支书对新生团员的团档和团员证的上交情况,我们部门内部成员进行对新生团档和团证的整理、统计做成电子档案存进院团委。在各班团支部宣传团的有关知识、发展新团员。经统计在校团员人数后,对各团员收取团费(主要是一年的),统计好团费,上交院团委。在08、09、10的团员中进行考核,对优秀的积极分子向校团委进行推优。六、(10、11月份)开展团日主题活动每年的这
6、段时间,校团委将号召开展团日活动。届时组织部根据校团委的文件精神,结合本系情况,积极策划和组织团日活动。召开系各班团支书会议,认真学习校团委文件精神。要求团支书对活动开展进行策划和组织。与宣传部合作以喷绘、横幅等的形式,宣传团日活动。督促各班团支书开展活动。对于各支部活动材料进行考核、评比。并把优秀的团日材料推到学校进行评优,力求拿一个一等奖。七、(1月份)对部门工作总结和为下学期工作的开展作准备。1月份学期末,团委的工作到一段落,这段时间应当对前一段时间的有关工作进行总结,吸取经验教训,为将来的工作打下基础。计划筹备下学期的工作制定好计划。以上的是我们组织部在这一年度内的主要工作,为了能够更
7、好地配合院的其他工作,也在我们部门工作能够保质保量地完成的同时,希望能够发挥我们的主观能动性,在尊重客观因素的前提下,部门内部应当互相联系、互相帮助,达到资源优化配置。学院组织部成员个人工作计划范文2一、九月份计划九月份组织部以招新、培养新成员和组织部内部纪律、以及收取团关系、转接团证为主。1、第一周在新学期里招新,然后组织纪律,强调团委成员的态度,让新成员们能在老成员的带领下迅速进入工作状态。2、第二周要给新成员培训,让老成员与新成员进行沟通、交流。3、第四周要通知x届新生(新成员)收取班级内团员的团证、团关系。让他们回班级通知x届新生在每一天检查时要佩戴团徽,用心配合我们组织部检查工作。要
8、通知新生在10月1假期后把团关系、团员证拿来给各班级团支书,团支书交予团委组织部。4、第四周九月份的月末,在组织部内部开展一次月会,谈谈在一个月内工作的表现,尤其是让新成员们谈谈自我的感受,促进新成员与老成员之间的交流与沟通。然后挑出几个在各个方面表现突出的新成员,在重点培养他们的工作潜力,向后背发展。二、十月份计划在十月份的第一周把九月份的总体工作落实一下,然后为十月份的工作做好准备。团部内工作务必做到一周一小总,一月一大总。让各成员们提出对工作的推荐,有则改之、无则加勉。把12届团员证、团关系收齐。把团员证转入本校,团关系入档。过后为11月份团课做好准备工作。1、十月份第一周和第二周把组织
9、部成员收来的团员证、团关系交至团委办公室整理后入档保存。2、第三周把转入的团员证,按班级名单发回各班级,归还至团员本人。3、第四周给各班级团支书宣传一下中国共青团的知识,把中国共青团的知识资料发至各个班级。让各班团支书带传到各班级内,增强同学们对中国共青团的认识,更用心地为下方的入团、听团课、写心得、笔记,和团课考试做好准备。三、十一月份计划1、十一月份第一周组织部以进班通知入团和听取团课为主要工作。2、第二周内,星期三组织部再次进班通知团课的具体时光、地点。听取团课时带上笔和本,做好团课笔记工作。再分配组织部内几名成员在团课上维持纪律。3、第三周里,要为团员听取团课准备的同时,也要做好每一天
10、的检查工作。严格要求自我,认真完成每一天的工作,任务。4、第四周内,组织部成员要进班级收取两次团课后的心得、笔记。在周四时,调几名组织部成员去团委办公室整理收来的心得、笔记。四、十二月计划1、十二月第一周,给上交的团课心得、笔记进行批改分数,以便于为接下来的团课考试、考核做好准备。2、在第二周的星期四下午进行团课考试。组织部成员进班通知团课考试的具体时光、地点。和给各班级发下团课考试前的考试资料。3、第三周里主要以团课考试的善后工作为主,展开对新入团员们对中国共青团知识的了解程度的考核。4、在第四周团课考试成绩出来。组织部成员进班通知团课考试成绩,(在校栏中都有张贴名单),新入团员们能够自我去
11、看考核成绩。五、总结在本学期的每周二下午,在组织部内部进行一次例会,讨论一下上周工作的具体状况,和在工作中遇到的一些问题,(提出进行解决),和对下周具体工作的通知和强调。各个成员做好会议笔记。在每周的星期四下午4:005:00组织部进班级通知:在团委办公室补办团员证、团关系。在每周的星期五下在组织部内部午举办一次活动。主要进行一些游戏,这样能够进一步增强组织部成员与成员之间的感情沟通。只有小家团结才能使大家团结,这样才能更好的去完成工作,更好地为校团委尽一份力、做一份贡献。让我们用用心的态度去更好的工作和学习,用更热情的掌声去迎接更完美的明天!学院组织部成员个人工作计划范文3回溯x年上半年,组
12、织部在全体成员的共同努力下顺利完成了各项工作。但由于交接工作没落实,不注重培养新人,就总体而言,整个学期的工作还存在许多漏洞和不足。为了能够更好的开展工作,以服务好全系团员青年,本学期,我们将以“扎实基础,求实创新”的工作方针,有计划的开展部门各项工作。现将计划具体安排如下:一、认真做好日常工作1、做好部门招新纳贤工作,并对新成员进行引导培训。2、做好团员档案的建立和管理工作,团员证的年度注册,负责团费收缴,各团支部的团员以及非团员的统计工作,整理学籍档案,团员档案等。3、发展新团员,转接团组织关系以及团员的团员证补办工作。4、组织做好入党的申请书的撰写及上交和统计工作,培养入党积极分子向党组
13、织靠拢的工作,负责推优入党工作,考察预备党员在预备期的表现情况。5、做好团干培训,党校培训等工作。6、有计划的开展团学活动,并收交团组织活动计划。要求各种文字档案都有其电子档案备份,并采集照片,保证有资料可查。7、负责党总支,校团委分配到的工作任务。二、加强部门内部建设1、部门例会每月至少开2 次部门例会,布置和总结汇报工作,严格规范活动流程和时间节点; 同时促进部门成员间的交流合作,增强部门凝聚力和执行力。2、部门活动组织部门成员开展一到两次联谊活动,以增强部门凝聚力;也可邀请团支部委员共同参加,增进彼此的交流和认识,有利于今后工作的进一步互助合作。3、部门学习组织部作为党建团建的领导部门,
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