黄桃罐头HACCP计划.doc
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1、0.1目录0.1 目录.10.2 HACCP手册修改页30.3 颁布令.40.4 任命书.50.5 食品安全方针、目标.6 0.6 HACCP手册管理说明70.7 企业基本情况.80.8 企业组织机构图.90.9 HACCP小组成员及职责101 适用范围.112 依据.123 术语和定义.134 HACCP体系.144.1 体系的构成.144.2 体系文件的构成.144.3 文件控制.155 GMP计划.156 HACCP前提计划.166.1 SSOP计划.166.2 人员培训计划.166.3 工厂维修保养计划.176.4 产品回收计划.186.5 产品识别代码计划.197 HACCP计划19
2、7.1 组成HACCP小组.197.2 产品描述.207.3 加工流程图.217.4 进行危害分析.227.5 HACCP计划表.267.6 CCP点操作程序297.7 HACCP计划验证.307.8 建立记录保持程序32附录 厂区平面图良好操作规范卫生标准操作程序0.2 颁布令颁布令 本公司依据HACCP法规及其应用准则编制完成了HACCP手册第一版,现予以批准颁布实施。本手册是公司食品安全卫生管理体系的法规性文件,是指导公司建立并实施食品安全卫生管理体系的纲领和行动准则,公司全体员工必须遵照执行。 总经理: 2004年 3月 30 日0.4 任命书 任 命 书 为了贯彻执行HACCP法规,
3、加强对食品安全卫生管理体系运做的领导,特任命 为我公司的管理者代表。1.管理者代表的职责是:2.确保食品安全卫生管理体系的过程得到建立、实施和保持;3.向最高管理者报告食品安全卫生管理体系的业绩和任何改进的需求;4.确保在整个组织内提高满足顾客需求的意识;5.就食品安全卫生管理体系有关事宜对外联络。 总经理: 2004年 3月 30日0.5 食品安全卫生方针、目标食品安全卫生方针:安全为本诚信为民食品安全卫生目标:产品出厂检验合格率为100%产品市场抽检合格率为95%顾客满意率为95%本方针、目标是公司经营理念的体现,是公司为了满足顾客需求和期望,在确保产品安全质量方面所做的承诺。本目标确定了
4、实现安全卫生方针的方向,公司各部门将按照这一目标制定相应的质量目标和质量管理工作程序。0.6 HACCP手册管理说明本手册依据HACCP法规及其应用准则、ISO9001:2000质量管理体系要求,并结合本公司实际情况进行编制。本手册对本公司的食品安全卫生管理体系进行了描述,包括本公司的组织机构、职责权限的基本内容,是本公司从事食品安全管理活动的纲领性文件和准则,全体员工必须严格遵照执行,以确保能向顾客提供安全的食品、提高本公司的管理水平和经济效益。本手册分为受控版和非受控版,受控版本加盖“受控”章予以标识,供本厂内部使用,不得对外发放(第三方认证审核时,或有法律法规另有规定时除外)。非受控版本
5、可提供给顾客作为本厂质量保证的承诺文件。a. HACCP手册由本公司的技术中心负责归口管理,按照文件控制程序进行管理。b. 本手册的编写和修订由管理者代表主持进行,由总经理批准后颁布执行。c. 本手册的发放范围由管理者代表确定,并报总经理批示,否则任何人员不得复制和向企业外部借阅。d.手册持有者应认真保管好手册,不得故意损坏,调离岗位时手册要交回技术中心并办理相应手续。e. 手册的修改:HACCP手册在使用中发现有内容不协调的地方,有关部门和人员可向手册归口管理部门提交书面形式的修改意见,归口管理部门对修改内容进行初审后,报管理者代表审核,并由总经理批准后,即可执行修改。其它任何形式的修改,均
6、视同无效修订。f. 管理者代表负责本手册的解释权。g.HACCP手册非受控版的发放由管理者代表负责审批,技术中心负责管理和发放。1.范围 1.1总则 本手册对公司HACCP体系的建立与实施做出整体规定。本手册阐明了公司的食品安全方针和食品安全目标,对本公司的食品安全卫生管理体系进行了描述。包括本公司的组织机构、HACCP小组的职责权限和HACCP计划控制的基本内容,是本公司从事食品安全卫生管理活动的纲领性文件和准则。 本手册作为本企业实施HACCP体系的强制性规章,同时也满足第三方认证和官方验证的需求。 1.2适用产品范围 a.本手册适用的产品范围为:安井牌芝麻馅、豆沙馅、花生馅包括各种规格的
7、汤圆。b.同一种类不同规格的产品共用一个加工工序;不同种类即馅料不同的产品,只在前处理过程有所区别,其它加工过程共用一个加工工序。 2. 依据 HACCP体系建立与实施的依据是: a.HACCP体系及其应用准则Annex to CAC/RCP11996,Rev(1997) b.食品企业通用卫生规范GB148811994 c.食品卫生通则CAC/RCP11969,Rev.3(1997) 3.术语和定义 本手册采用HACCP体系及其应用准则、食品卫生通则、食品企业通用卫生规范中使用的术语和定义及本公司专用的术语和定义。3.1 关键控制点(CCP):食品安全危害能被控制的,能预防、消除或降低到可以接
8、受水平的点、步骤或过程。3.2控制点(CP):能控制生物的、物理的或化学的因素的任何点、步骤或过程。3.3关键限值(CL):与关键控制点相联系的预防性措施必须符合的标准。3.4纠偏行动:当关键控制点从一个关键限值发生偏离时采取的行动。3.5 HACCP计划:在HACCP原理的基础上编制的文件,描述必须遵守的程序来确保某一特定加工过程或程序的控制。3.6 危害:可以引起食物不安全的消费的生物、化学或物理的因素。3.7显著危害:可能发生及一旦发生将对消费者导致不可接受的健康风险。3.8监控:进行一个有计划的连续的观察或测量来评价CCP是否在控制之下,并为将来验证时使用作出准确的记录。3.9 HAC
9、CP:危害分析和关键控制点3.10 GMP:良好操作规范3.11 SSOP:卫生标准操作程序 4 HACCP体系4.1体系的构成4.1.1体系的组成部分 HACCP体系由下列三部分组成: a)GMP计划规定的活动 b)HACCP前提计划(含SSOP)规定的活动 c)HACCP计划规定的活动 4.1.2体系各组成部分之间的关系 GMP是卫生部制定的强制性的食品生产卫生法规,SSOP是GMP在加工环境中和人员卫生控制方面的具体操作程序。GMP计划和HACCP前提计划是实施HACCP计划的基础。 4.1.3以过程方式描述体系 将建立和实施HACCP体系的活动视为过程,识别HACCP体系建立与实施所需
10、的过程,确定这些过程的相互作用,控制过程的有效运作,验证过程的有效性,持续改进这些过程及过程策划的结果。 4.2体系文件的构成 4.2.1体系文件的组成部分 体系文件由4个层次组成,包括: a)HACCP手册 b)GMP(良好操作规范)和程序文件 c)SSOP(卫生标准操作程序)和作业文件 d)记录 4.2.2体系文件各组成部分之间的关系 a.HACCP手册是本公司建立和实施HACCP体系的法规性文件,对本公司建立的HACCP体系做出总体规定。 b.GMP手册和程序文件是本公司实施HACCP计划的支持性文件,保证HACCP计划得到有效建立和实施。 c.SSOP手册和作业文件是本公司建立和实施H
11、ACCP体系的技术性文件,支持HACCP计划的执行,保证HACCP体系的运行能有效控制食品的安全危害。 d.记录是本公司实施HACCP体系的证据性文件,证实体系运行的有效性,并通过记录反映的问题改进HACCP体系。 4.3文件控制 规定HACCP体系文件的编制、审核、批准、发放的部门和人员的职责,确定文件的编号规则,明确文件的使用范围和保存方法,文件应分类保存并便于检索。规定文件的定期评审方式和文件更改的职责和权限,规定文件作废和销毁的申报审批程序和执行部门。 有关文件控制的具体实施过程见文件控制程序。 5.GMP计划 以食品企业通用卫生规范为主要依据,以食品卫生通则的其他要求为补充,对GMP
12、计划做出规定。 5.1工厂设计与设施的卫生要求 5.2原辅材料、包装物的采购贮存 5.3工厂的卫生管理 5.4生产过程的卫生要求5.5卫生和质量检验的管理5.6成品贮存运输的卫生要求5.7个人卫生与健康的要求 有关GMP计划的具体要求见良好操作规范。6. HACCP前提计划 6.1 SSOP计划 6.1.1加工用水或冰的安全 6.1.2食品接触面的状况和清洁 6.1.3防止交叉污染 6.1.4保持手的清洗、消毒和卫生间清洁 6.1.5 防止化学、物理和生物方面的污染物对食品造成安全危害 6.1.6 有毒化学物质的正确标识、贮存和使用 6.1.7员工健康情况的控制 6.1.8清除和预防鼠害、虫害
13、 在危害分析中,对属于加工环境和人员卫生范围的潜在危害可以由SSOP措施控制,使其不成为显著危害,应对SSOP与CCP联合控制显著危害的方式做出规定。有关SSOP计划的具体实施过程见卫生标准操作程序。 6.2人员培训计划 6.2.1培训对象 企业的管理人员、技术人员、检验人员、加工操作人员、仓储人员、销售人员、采购人员、运输人员均需接受HACCP理论及应用的培训。在HACCP体系建立实施过程中,负有进行危害分析、制定预防控制措施、制定HACCP计划、评估纠偏行动计划、修改HACCP计划、HACCP计划的确认、危害分析的确认、HACCP体系验证的记录复查等执行职责的人员,必须通过政府有关部门认可
14、的培训,或具有与培训课程等同的知识。 6.2.2培训内容 培训内容包括: a)相关法规、规章培训; b)GMP培训; c)SSOP培训; d)HACCP原理及应用(HACCP计划)培训; e)HACCP体系建立(HACCP体系文件编制)培训; f)HACCP体系实施(本企业HACCP体系文件)培训。 6.2.3 培训的实施a.管理部负责制订具体培训计划,包括培训课程、培训教师、参训人员、培训时间和地点、培训日程安排、考试方式等。b.建立HACCP体系之前对HACCP小组成员和执行关键人员进行培训。 c. 在体系文件颁布实施时对全体员工进行培训 有关人员培训计划的具体实施过程见人力资源控制程序。
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