反腐倡廉工作总结优秀范文.doc
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1、反腐倡廉工作总结优秀范文 通过总结,人们可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,使今后的工作少走弯路,多出成果。下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!反腐倡廉工作总结篇一20_年,我局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻的精神,认真落实中央、自治区、市纪委全会会议精神,狠抓全局党风廉政建设和作风建设,持之以恒正风肃纪,积极提_伍素质,建设忠诚干净担当的审计队伍,营造风清气正的政治生态,进一步把党风廉政建设和反腐倡廉工作提高到一个新水平。现将我局20_年党风廉政建设工作总结如下:一、落实主体责任,把
2、党的政治建设摆在首位(一)统一思想,提高认识。我局以党的精神为指导,认真开展“不忘初心,牢记使命”主题教育,牢固树立“四个意识”,不断增强“四个自信”,坚决维护党中央和集中统一领导。切实抓好党风廉政建设工作,把党风廉政建设与业务工作深度融合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核,形成党支部统一领导,各科室各司其职的工作格局。(二)明确责任,抓好落实。认真研究制定全年局班子党风廉政建设责任制,由局党支部履行主体责任,明确局班子成员和各科室负责人在党风廉政建设工作中的主要任务和职责,推动全面从严治党责任落到实处。(三)严格纪律,准确运用“四种形态”。局党支部强化主责意识,坚持惩前毖后、治病救人的
3、方针,坚持严管和厚爱相结合,坚持把“红脸出汗”作为经常性手段,提高精准把握执纪标准和运用政策能力;对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题,采取谈话提醒、诫勉谈话等形式,做到抓早抓小、动辄则咎、防微杜渐。二、重视廉政宣传教育,增强防腐能力(一)加大宣传,营造廉政氛围。充分利用宣传栏、网站等传播渠道和阵地,及时宣传廉政文件精神和廉政文化有关内容。结合“不记初心、牢记使命”主题教育,发挥宣传工作在传播廉政教育中的积极作用,形成良好的廉政教育氛围。(二)加强学习,筑牢思想防线。牢固树立宗旨意识和组织纪律观念,坚持集中学习与自主学习相结合的制度,局党支部组织干部职工开展政治理论、党风廉政、业务知识
4、等多方面学习培训;有针对性地开展党政教育专题活动,定期专题学习中央、自治区、市关于党风廉政建设的相关文件精神;加大警示教育力度,对廉政警示片、革命教育片组织集中观看,对审计及相关案例进行深入剖析;专题开展党支部书记讲党课等,深刻领会新形势下反腐倡廉的重大意义,筑牢反腐防线,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时,结合全局实际,努力在依法从审、廉洁从审,提高服务水平、提升工作效能、加强道德建设上下功夫,进一步增强党员干部廉洁从审的意识和决心。三、完善制度建设,规范自律行为(一)不断完善廉政建设制度。2019年度,我局继续以改革的精神,研究新情况,总结新经验,明确局领导班子和干部职工的党风廉政建设
5、工作职责;完善日常工作管理制度、廉政回访制度等制度,进一步规范工作程序和监督机制,从制度上预防_问题和不正当行为的发生,切实提高反腐倡廉的自觉性。(二)开展局内廉政风险排查。进一步加强廉政风险防范,认真落实审计回访制度,了解和规范干部职工的审计行为,确保审计干部廉洁从审;组织对各科室开展廉政风险排查和防控工作,继续深入排查廉政风险点,完善内控制度,开展廉政风险预警,填补制度的“空白点”,提高预防_的针对性和有效性。规范领导干部廉洁从政行为,严格落实领导干部贯彻执行中央八项规定精神报告制度。四、打好作风建设持久战,提高审计效能(一)加强机关工作作风整治。一是落实相关规定。把改进领导干部作风作为我
6、局加强党风廉政建设和反腐倡廉工作的重要举措,增强立党为公、执政为民的自觉性和坚定性,带头转变作风,为全局干部职工树立良好榜样;严格执行上级作风建设,坚决整治形式主义、官僚主义“十种表现”,规范干部职工的言行,切实维护审计形象。二是加强监督检查。重点督查上班迟到、早退,上班时间空岗、串岗、溜岗,网上购物、聊天、玩游戏、炒股等违反工作纪律的行为,重点督查工作日午餐饮酒、公款吃喝、违规收送红包礼金、违规操办婚丧喜庆事宜、涉赌涉毒等违规行为,促进机关工作作风进一步转变。(二)深入推进班子民主管理。认真执行民主监督机制,深入落实“三重一大”、民主集中制等制度,班子成员团结协作,不搞“一言堂”;定期召开领
7、导班子民主生活会和组织生活会,听取干部职工及群众的意见建议;以年度述职述廉会为平台,认真开展领导干部批评与自我批评,带头查摆自身存在的问题,带头转变作风,形成“头雁效应”。(三)认真履行审计监督职责。审计作为执法监督部门,将以最严格的标准、最严厉的举措发挥审计的监督作用,进一步加大对群众身边不正之风和_问题的审计力度,切实做到把全面从严治党覆盖到“最后一公里”。加强对民生资金、扶贫领域、工程建设等重点领域和关键环节的审计,严肃查处“雁过拔毛”式_问题。同时,进一步强化对上级纪委工作的支持力度,加大审计线索查处和移送力度,对党员干部违法违纪做到零容忍,真正实现守住“底线”,远离“红线”,将自身责
8、任落到实处,促进全县党风廉政建设。五、下一步工作思路一是抓学习促党性。不断巩固党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育成果,深化“两学一做”学习教育,坚持领导班子中心组学习制度化、规范化、实效化,注重学习实效,保障学习内容结合实际,学习效果入脑入心。二是抓作风保纯洁。围绕保持党的先进性和纯洁性,大力弘扬求真务实、敢想敢闯敢干的风气,引导党员干部增强“四个意识”,认准的事抓紧不放,定下的事一抓到底,坚持高标准、严要求,推进作风建设常态化。反腐倡廉工作总结篇二以党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神为指导,深入学习贯彻习近平总书记的系列重要讲话精神,认真贯彻省、公安部的部署,坚持全面从严
9、治党、从严治警和标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,紧紧围绕公安中心工作,严格落实党风廉政建设党委主体责任纪委监督责任,进一步加强公安机关纪律作风建设,保持惩治腐败高压态势,强化权力监督制约,着力解决人民群众反映强烈的突出问题,限度地减少腐败存量、遏制腐败增量,为顺利完成各项公安工作任务提供坚强保障。一、认真贯彻习近平总书记重要讲话精神,统一思想,严明纪律1、始终把思想政治建设置于首要位置来抓,组织广大党员民警深入学习贯彻党的十八大精神和十八届三中、四中全会精神,特别是要把学习贯彻习近平总书记在中央纪委五次全会上的重要讲话精神作为重要政治任务抓紧抓好,进一步严明党的政治、组织纪律,确
10、保广大党员民警养成守纪律、讲规矩的习惯,坚决做到“五个必须”和“五个决不允许”,始终在思想、政治和行动上自觉与党中央保持高度一致。2、坚持不懈地抓好公安队伍的廉政纪律教育,紧密结合深化“增强党性、严守纪律、廉洁从政”专题教育和开展“两学一做”学习教育,组织广大党员民警特别是领导干部深入学习贯彻中央“八项规定”、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例和“三项纪律”等纪律规定,进一步增强民警在复杂环境中抵御各种诱惑、拒腐防变的能力。3、继续抓好廉政谈话、任前谈话、诫勉谈话等经常性的廉政教育工作,抓好“每季一堂廉政教育课”和“每季一次警示教育”活动,不断强化民警廉洁自律意识。各级公安机关党委
11、书记要亲自上廉政教育课,并对新提拔晋升领导干部作廉政谈话;党委班子成员要对分管和联系单位班子成员开展约谈,并进行廉政谈话。4、继续抓好廉政文化建设“十个一”活动。公安厅和各市公安局要继续抓好廉政教育基地建设和拍摄警示教育片工作,注重用身边的人和事警示教育队伍。公安厅继续开展优秀案例分析报告、优秀警示教育专题片、优秀廉政教育基地评选活动。二、深化纪律作风整顿活动,正风肃纪,严格纪律1、各级公安机关要以严明党的纪律、确保政令警令畅通为重点,不断强化监督检查工作,确保中央、省和公安部、公安厅各项决策部署落到实处。重点围绕中心、服务大局,加强对各项中心工作执行情况的监督检查,强化对重大突发事件和敏感案
12、事件处置工作及安保措施落实情况的督察,坚决纠正有令不行、有禁不止、各自为政、阳奉阴违等现象,严肃处理违反党的政治纪律、组织纪律的行为。2、坚持不懈地推进公安机关纪律作风建设,继续深化“四风”整治,巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果。各级公安机关要认真按照“三严三实”的要求,严格教育、严格管理、严格监督,认真整治本单位在“玩风”方面存在的苗头性、倾向性问题,推动领导干部严守省制定的“五条纪律”,切实把有限的时间和精力集中到提高本领、增长才干、为民服务、落实工作上。对玩风严重、作风漂浮的干部该批评的批评、该调整的调整,该惩戒的惩戒,确保整治活动取得明显成效。3、加强对中央“八项规定”、人民警察
13、纪律条令、公安部三项纪律等纪律规定落实情况的监督检查,坚决纠正不作为、乱作为、吃拿卡要、乱收乱罚等侵害群众利益的行为,坚决纠正冷硬横推、慵懒散漫等不良作风,坚决防止领导干部借逢年过节、婚丧喜庆、乔迁履新、就医出国等机会收受礼金礼品等行为发生。4、深入开展纪律作风建设年活动,认真查纠整改“执法不严、司法不公”突出问题,切实整治群众反映强烈的理想滑坡、道德缺失,徇私枉法、以案谋财,违规违法办案、粗暴执法,玩忽职守、压案不办,以权压法、违法干预办案以及涉枪、酒、车、赌、娱等痼疾顽症。公安厅对去年以来发生重大违法违纪案(事)件的单位进行挂牌整治,有关市公安局和厅属有关警种部门要制定整顿方案、措施并督促
14、落实。各市公安局也要对问题突出的单位进行重点整顿,限度地遏制违法违纪违规违令问题发生。5、深化公安机关行政审批制度改革,强化公安机关职能转变“接、放、管”工作,着力解决不放、少放、缓放、假放以及特权思想、衙门作风等问题,切实以职能转变促进作风转变。6、继续深入开展对涉案人员非正常死亡问题的整治工作,推动执法部门强化执法检查和风险防控工作。三、建立队伍问题预警机制,加强监督,强化纪律1、认真落实_公安队伍监督管理巡查制度、_公安机关领导干部廉政约谈制度和_公安厅机关处级领导干部任前廉政考试暂行办法,建立健全廉政风险预警防控机制。对履行主体责任不力的主要领导,对群众反映党员民警特别是领导干部在廉洁
15、从政方面存在的不良倾向和苗头性问题,要及时约谈,早扯袖子,防止小错酿成大问题。2、认真监督检查贯彻执行民主集中制情况,按规定召开党委领导班子民主生活会,强化对权力运行的监督和制约。凡涉及重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额资金使用的,一律实行票决制,由党委集体研究决定。重点强化对民主决策和干部选拔任用全过程的监督,坚决整治贯彻执行民主集中制存在的问题和用人上的不正之风,提高公信力。3、严格执行领导干部个人重大事项报告、部门主要领导向纪委全会述廉、市局纪委书记向公安厅纪委全会述职等制度,深入推进领导干部函询、纪委负责人谈话等工作,对领导干部报告个人有关事项情况开展有针对性的抽查核实。加
16、大领导干部任期内经济责任审计力度,把审计结果作为考核、任免、奖惩的重要依据。4、坚持岗位廉政风险排查防控制度,认真查找涉及人权、财权、物权、事权的重点工作、重点环节和重点对象的廉政风险点,不断增强民警的纪律观念和廉政风险防范意识,进一步改进完善和落实防控措施。新调入、新调整工作岗位人员和新提拔的领导干部(“三新人员”)排查出的个人廉政风险点,要形成台帐备案,完善管理制度。5、坚持公安机关特邀监督员、“家庭助廉”、纪检监察员工作制度和公安机关监督工作联席会议制度,不断强化社会监督、家庭监督和内部监督,构筑反腐倡廉的全天候防线。四、保持惩治腐败高压态势,严查快办,严肃纪律1、加大查处违纪违法问题力
17、度。要坚持抓早抓小,“老虎”、“苍蝇”一起打,做到对违纪问题“有案必查”、对苗头性问题“有病必治”、对窗口部门和领导干部“歪风必刹”、对纪检监察部门“姑息必究”,对为“黄赌毒”充当保护伞以及在执法中办关系案、人情案、金钱案的“害群之马”坚决严惩不贷。要坚持“一案双查”,对违反党的政治纪律和政治规矩、组织纪律、“四风”问题突出、发生顶风违纪问题、出现区域性、系统性腐败案件的单位,既要追究主体责任、监督责任,又要追究领导责任。2、完善案件线索监督管理。依托公安民警违法违纪案件线索受理查办系统,建立健全线索统一管理、分级办理制度。建立重要案件线索集体排查、跟踪督办、定期报告制度。上级公安纪检监察部门
18、交办核查的举报件或案件线索,由下一级公安纪检监察部门直接组织核查,不得转办。线索处置和案件查办在向同级公安机关党委汇报的同时,必须向上级公安纪检监察部门报告。公安机关审计、信访、督察部门工作中发现的违纪违法线索应及时移交纪检监察部门。3、建立健全查办案件的组织协调机制,建立完善公安纪检监察办案人才库,努力提高查办案件的质量和效率。对查处的每一起违法违纪案件,都要认真剖析,举一反三,作出分析报告;各市公安局和公安厅每半年要对公安民警违法违纪情况进行分析和通报。4、充分发挥12389举报平台作用。要认真贯彻落实_公安机关12389专用举报电话工作制度,设立专用办公场所,配备专门工作人员,保证电话、
19、网络畅通,全力提升投诉举报受理核查工作水平,切实保障举报人的合法权益。5、进一步健全完善公检联席会议制度。各级公安纪检监察部门要与检察机关反渎职侵权部门加强沟通,全力推动建立健全联席会议制度,定期召开会议,落实工作情况定期通报制度。健全完善民警渎职侵权案件线索移送、重大案件共同查办督办机制。共同依法维护民警合法权益。五、强化现役纪检监督工作,落实责任,畅通警令1、坚持从严从实,狠抓作风建设。要以落实常态化廉政教育机制作为引导,适时开展回头看式的跟踪问效检查,防止“四风”问题反弹回潮。要坚持以领导干部、领导机关为重点,以问题为导向,从细处着手推动部队正风肃纪。2、强化担当意识,狠抓“两个责任”。
20、要紧密结合贯彻全军和全国公安现役部队政治工作会议精神,以开展廉政约谈、纪委书记向上级纪委述职工作为推手,督促部队各级党委有效履行党风廉政建设党委主体责任、纪委监督责任。要对照“两个责任”要求,系统修订完善党风廉政建设责任制检查考核方法与评价体系,强化问责导向。3、创新落实举措,适应“三转”要求。要清理、完善公安厅制定的现役纪检监督制度,修订不符合纪检监督部门“三转”要求的条款,纪检监督部门逐步减少过程监督,集中精力抓好结果监督。要突出对部队执行党的纪律特别是政治纪律和组织纪律、选人用人、作风建设、廉洁自律等情况的监督,突出对部队各级领导班子特别是主要领导干部的监督。要强化执纪问责,主动寻找线索
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