第三章层次分析法与一元回归课件.ppt
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1、第三章 层次分析法与一元线性回归,3.1层次分析法,问题:假如有3个旅游胜地A、B、C供你选择,比较的因素有景色、费用、居住、饮食、旅途条件等,你如何决定选择哪个旅游胜地呢?,层次分析法的思想,人的决策过程层次分析的原理首先,你会确定这些因素在你的心目中各占多大比重,其次,你会就每一个因素将3个地点进行对比。最后,你要将这两个层次的比较判断进行综合,在A、B、C中确定哪个作为最佳地点。这就是层次分析法解决问题的思路。,层次分析法的适用,层次分析法(Analytic Hierarchy Process,简称AHP)是对一些较为复杂、较为模糊的问题作出决策的简易方法,它特别适用于那些难于完全定量分
2、析的问题。人们在进行社会的、经济的以及科学管理领域问题的系统分析中,面临的常常是一个由相互关联、相互制约的众多因素构成的复杂而往往缺少定量数据的系统。层次分析法为这类问题的决策和排序提供了一种新的、简洁而实用的建模方法。,层次分析法基本原理与步骤,运用层次分析法建模,大体上可按下面四个步骤进行:(i)建立递阶层次结构模型;(ii)构造出各层次中的所有判断矩阵;(iii)层次单排序及一致性检验;(iv)层次总排序及一致性检验。,1. 递阶层次结构的建立层次分析法的前提是首先把问题条理化、层次化,构造出一个有层次的结构模型。原始问题被分解为元素的组成部分。这些元素又按其属性及关系形成若干层次。上一
3、层次的元素作为准则对下一层次有关元素起支配作用。,这些层次可以分为三类:(i)最高层:这一层次中只有一个元素,一般它是分析问题的预定目标或理想结果,因此也称为目标层。(ii)中间层:这一层次中包含了为实现目标所涉及的中间环节,它可以由若干个层次组成,包括所需考虑的准则、子准则,因此也称为准则层。(iii)最底层:这一层次包括了为实现目标可供选择的各种措施、决策方案等,因此也称为措施层或方案层。,例1 假期旅游有3个旅游胜地供你选择,试确定一个最佳地点。在此问题中,你会根据诸如景色、费用、居住、饮食和旅途条件等一些准则去反复比较3个侯选地点。可以建立如下的层次结构模型。,例2 购物模型 某一个顾
4、客选购电视机时,对市场正在出售的四种电视机考虑了八项准则作为评估依据,建立层次分析模型如下:,例3 选拔干部模型 对三个干部候选人y1、y2 、y3,按选拔干部的五个标准:品德、才能、资历、年龄和群众关系,构成如下层次分析模型:,思考: 各因素之间的重要度(或者权重)用何种方法确定会比较准确呢?,构造判断矩阵在确定影响某因素的诸因子在该因素中所占的比重时,遇到的主要困难是这些比重常常不易定量化。Saaty等人建议可以采取对因子进行两两比较,建立成对比较矩阵的办法。比较第 i 个元素与第 j 个元素相对上一层某个因素的重要性时,使用数量化的相对权重aij来描述。设共有 n 个元素参与比较,全部比
5、较结果用矩阵表示,则称为成对比较判断矩阵。容易看出,若xi与xj对相对上一层某个因素的影响之比为aij,则xj与xi的影响之比应为1/aij。,关于如何确定的值,Saaty等建议引用数字19及其倒数作为标度。下表列出了19标度的含义:,思考:两两因素之间的关系一共要做多少次比较?做n-1次比较的弊病在哪里?合理的比较次数?,a14 = 5 表示品德与年龄重要性之比为 5,即决策人认为品德比年龄明显重要。,3层次单排序及一致性检验3.1层次单排序任务:得出同一层次中的每个因素对于上一层次某因素相对重要性的权重。 做法:判断矩阵对应于最大特征值 的特征向量,经归一化后即为同一层次相应因素对于上一层
6、次某因素相对重要性的排序权值,这一过程称为层次单排序。,3.2一致性检验必要性:综合判断矩阵中全部比较结果时,其中难免包含一定程度的非一致性。在做层次单排序之前,需要检验构造出来的(正互反)判断矩阵是否严重地非一致,以便确定是否接受。定理3 n阶正互反矩阵A为一致矩阵当且仅当其最大特征根 ,且当正互反矩阵非一致时,必有 。,非一致性程度检验的思路 根据定理3,我们可以由 是否等于n来检验判断矩阵A是否为一致矩阵。 由于特征根连续地依赖于 ,故 比n大得越多,A的非一致性程度也就越严重, 对应的标准化特征向量也就越不能真实地反映出 在对因素Z的影响中所占的比重。,对判断矩阵的一致性检验的步骤如下
7、:,例:对选拔干部一例作一致性检验计算得到查得RI=1.12, 这说明 A 不是一致阵,但 A 具有满意的一致性,A 的不一致程度是可接受的。,此时A的最大特征值对应的特征向量为 U= (-0.8409,-0.4658,-0.0951,-0.1733,-0.1920)。该特征向量标准化后变成U = (0.4759,0.2636,0.0538,0.0981,0.1087)。,思考 如何求得?其对应的特征向量如何求得?,特征值与特征向量的简便算法: 在实践中,可采用下述方法计算对成对比较阵A=(aij)的最大特征值max(A)和相应特征向量的近似值。 上式可以近似地看作A的对应于最大特征值的特征向
8、量。 上式可以近似看作A的最大特征值。实践中可以由来判断矩阵A的一致性。,4. 层次总排序及一致性检验 上面我们得到的是一组元素对其上一层中某元素的权重向量。我们最终要得到各元素,特别是最低层中各方案对于目标的排序权重,从而进行方案选择。 总排序权重要自上而下地将单准则下的权重进行合成。,思考:对层次总排序是否需作一致性检验?,层次分析法的应用,以选拔干部为例,1.递阶层次结构的建立,2.构造成对比较矩阵a14 = 5 表示品德与年龄重要性之比为 5,即决策人认为品德比年龄重要。,作一致性检验计算得到查得RI=1.12, 这说明 A 不是一致阵,但 A 具有满意的一致性,A 的不一致程度是可接
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