研讨发言:能上能下“见真章”.docx
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1、研讨发言:能上能下“见真章”近日,中共中央办公厅印发推进领导干部能上能下规定(以下简称规定),鲜明亮出了能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向。推动党员领导干部能上能下,要亮出标尺、绷直纪律、把握温度,在执行中以实效见真章。立标准明导向,亮出“上”的标尺,让能者“上有方向”。规定明确指出落实新时代好干部标准,要坚持事业为上、人事相宜,打造和建设德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍。古语云:“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐则蔚然成风。”组织选什么人、用什么人,就是党员干部学习和干事创业的楷模和方向。只有坚持正确的用人导向,发挥规定正向激励作用,把德配其位、才配其位的高素质干部选出来,才能
2、见贤思齐,让广大党员干部“上有方向”。新时代好干部标准是什么?全国组织工作会上曾提出“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”20字好干部标准。好干部标准20字、5句话、5个方面,犹如人之五官四肢,缺一不可、偏废不得。组织部门要把“20字好干部标准”贯穿选人用人全过程,以鲜明的用人导向引领干部担当作为,确保党的干部“根正苗红”,能担大任,让“有为”者“有位”。划底线考实据,绷直“下”的纪律,让庸者“下得服气”。规定对被认定为不适宜担任现职的15种情形做出明确规定,对不适宜担任现职的干部明确规定了调整程序和方式,切实避免了庸者“占位不作为现象。古语云:“贤能不待次而举,罢不能不待须而废
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