XX镇“五好”基层关心下一代工作委员会创建工作实施方案.docx
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1、XX镇”五好”基层关心下一代工作委员会创建工作实施方案为深入贯彻落实中央关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见及省州县相关文件会议精神,进一步发挥镇村两级关工委和广大“五老”在教育、引导、关爱、保护青少年方面的优势和重要作用,推动关心下一代工作高质量发展,更好为广大青少年健康成长成才服务,结合我镇实际,特制定本实施方案。一、目标任务坚持急党政所急、想青少年所需、尽关工委所能的工作方针,以关心教育培养帮助广大青少年健康成长为目的,逐步建立健全基层关工委工作的长效机制,不断扩大“五好”基层关工委的覆盖面,切实推进关工委工作的科学化、制度化、规范化、程序化建设,促使基层关工委更加充满活力、坚强
2、有力,推进关心下一代事业开创新局面。二、创建对象创建对象包括镇、村(社区)基层关工委,鼓励非公企业积极成立关工委并参与创建。三、创建内容及标准以“领导班子建设好、五老作用发挥好、制度健全执行好、积极探索创新好、活动经常效果好”为主要内容,在全镇范围开展“五好”基层关工委创先争优活动。(一)领导班子建设好。基层关工委领导班子由现职领导和老同志构成。关工委设主任1名、常务副主任1名和副主任若干名,镇党委书记、村(社区)党支部书记担任关工委主任,常务副主任由老同志担任。注意吸收刚退休又热心青少年教育事业的老同志和从一线领导岗位“改非”的同志参加,做到班子健全、结构合理、调整及时、进出有序;班子成员加
3、强学习、明确分工、各负其责、团结协作。(二)“五老”作用发挥好。加强五老队伍发动和管理机制创新,吸引更多热爱青少年工作、在青少年中有影响力、有专业能力的老同志参加关心下一代工作,实现“五老”年年有增加,形成一支有领导层、骨干层、志愿者参加的“五老”工作队伍。对参加关工委工作的“五老”实行动态管理,做到既及时调整充实又保持相对稳定。配合组织部门有计划地对基层关工委“五老”骨干队伍进行分级培训,树牢“四个意识”,增强“四个自信”,不断提高政治素质和工作能力。充分发挥“五老”的独特优势和作用,组织“五老”分别担任宣讲员、辅导员、帮教员、咨询员、监督员、陪审员等,努力为青少年办实事、做好事、解难事,促
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