1Z304000建设工程合同和劳动合同法律制度ppt课件.pptx

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1、基础精讲班,建设工程法规及相关知识,2020年注册一级建造师执业资格考试,主讲老师：王欣,1Z304000 建设工程合同与劳动合同法律制度,主要内容1Z304010 建设工程合同制度（8-9）1Z304020 劳动合同及劳动者权益保护制度（5-6）1Z304030 相关合同制度（3-4）,1Z304010 建设工程合同制度,1Z304011合同的法律特征和订立原则,【平等原则】合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方。【自愿原则】当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预。【公平原则（合同内容要公平）】当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务。【诚实信用原

2、则（行为要诚信）】当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则。,1Z304011合同的法律特征和订立原则,【真题】合同法规定：“约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求法院或仲裁机构予以适当减少。”这体现了合同订立的（ ）。A. 平等原则 B. 自愿原则C. 公平原则 D. 诚实信用原则【答案】C,1Z304011合同的法律特征和订立原则,1Z304011合同的法律特征和订立原则,【真题】要式合同是指（ ）的合同。A. 法律上已经确定了一定的名称和规则 B. 当事人双方互相承担义务C. 根据法律规定必须采用特定形式 D. 当事人双方意思表示一致即告成立【答案】C,合同的订立 合同有效

3、 合同无效（5种） 自始无效 邀约邀请 邀约 合同成立 未撤消：自始有效 合同可撤消（4种） 被撤消：自始无效 被追认：自始有效 合同效力待定（3种） 被拒绝：自始无效,1Z304011合同的法律特征和订立原则,1Z304012合同的要约与承诺,1Z304012合同的要约与承诺,【真题】甲建筑公司向乙供货商发出购买100吨钢材的要约，3500元/吨，乙公司收到要约后直接将110吨钢材送进现场，甲公司接受并使用于工程。以下说法正确的是（ ）。A. 乙公司的行为构成承诺B. 乙公司的行为属于新要约C. 甲公司接受钢材并使用于工程，构成承诺D. 双方的合同已经成立E. 乙的行为违背了甲公司的真实意思

4、，合同不成立【答案】BCD,1Z304013建设工程施工合同的法定形式和内容,一、建设工程施工合同的法定形式（1）当事人订立合同，有书面形式、口头形式和其他形式；（2）建设工程合同应当采用书面形式。二、合同内容（略）三、建设工程合同内容（略）,1Z304013建设工程施工合同的法定形式和内容,四、建设工程施工合同发承包双方的主要义务【提示】此知识点要理解记忆，施工合同的不同主体的权利和义务，不同主体的义务要形成对应关系，考试易混淆考查。,1Z304013建设工程施工合同的法定形式和内容,【真题】建设工程施工合同中，承包人的主要义务有（ ）。A.自行完成建设工程主体结构施工B.及时验收隐蔽工程C

5、.提供必要的施工条件D.交付竣工验收合格的建设工程E.无偿修理质量不合格的建设工程【答案】ADE,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,一、建设工程工期（一）开工日期及开工通知（变化）（1）开工通知载明的开工日期，开工通知发出后，不具备开工条件的，以具备开工条件时间为开工日期；承包人原因导致开工时间推迟，以开工通知时间为开工日期。（2）承包人经发包人同意实际进场施工的，以进场时间为开工日期。（3）无通知，结合实际开工条件，认定开工日期,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,一、建设工程工期（三）竣工日期（争议的解决）（1）建设工程经竣工验收合格的，以竣工验收合格之日为竣工日期；

6、（2）承包人已经提交竣工验收报告，发包人拖延验收的，以承包人提交验收报告之日为竣工日期；（3）建设工程未经竣工验收，发包人擅自使用的，以转移占有建设工程之日为竣工日期。【提示】此知识点对于实际竣工日期的确认流程相对复杂，项目管理科目中有更为细化的解释说明，但是在法规科目中，大家重点把握上述最高院的三条司法解释。,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,二、工程价款的支付（一）（三）略（四）解决工程价款结算争议的规定（工程量+利息）2.【工程量争议】依签证；没有签证时可依其他证据确认。,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,（四）解决工程价款结算争议的规定3.【利息争议】【欠款与垫

7、资】【提示】此知识点需要理解记忆，不同情况要准确记忆利息起算时间，注意与实际竣工日期对比记忆，考试易混淆考查。,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,【真题】某施工合同约定承包人对基础工程垫资施工，发包人对垫付资金按银行贷款利率 2 倍支付利息，后发包人未按合同约定支付垫资利息，承包人起诉，则法院对垫资利息的处理，正确的是（ ）A. 予以追缴 B. 不予支持C. 支付按合同约定全部支付 D. 只支持按银行同类贷款利息支付【答案】D,1Z304014建设工程工期和支付价款的规定,5.承包人优先受偿权(变化)拍卖8000万,（1）请求其承建工程的价款就工程折价或者拍卖的价款优先受偿的，人民

8、法院应予支持。包括装饰装修工程的承包人；建设工程质量合格未竣工的建设工程质量合格 。（2）承包人就逾期支付建设工 程价款的利息、违约金 、损害赔偿金等主张优先受偿的，人民法院不予支持。（3）建设工程承包人行使优先权的期限为6个月，自发包人应当给付建设工程价款之 日起算。,1Z304015建设工程赔偿损失的规定,五、赔偿损失的限制（一）可预见性原则赔偿损失不得超过违约方在订立合同时预见到或应当预见到的违反合同可能造成的损失。（二）减损规则（采取措施防止损失的扩大）一方违约后，另一方应采取措施防止损失的扩大；否则不能就扩大的损失要求赔偿。【注意】赔偿损失的内容理论性很强，但是在工程法规教材中涉及到

9、的内容较少，重点把握两个细节考点，一是可预见性原则，二是减损规则。,1Z304015建设工程赔偿损失的规定,【真题】水泥厂为承包商供应水泥，承包商已经支付了全部货款。交货时承包商因水泥厂交货时间经合同约定晚了两天而要求支付违约金，水泥厂表示拒绝并把水泥卸放在合同约定的地点。第二天上午乌云密布，下午天降暴雨把部分水泥淋湿硬化。则该部分损失（ ）。A. 由水泥厂承担 B. 由承包商承担 C. 由水泥厂和承包商共同承担 D. 由承包商向水泥厂索赔【答案】B,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,合同的订立 合同有效 合同无效（5种） 自始无效 邀

10、约邀请 邀约 合同成立 未撤消：自始有效 合同可撤消（4种） 被撤消：自始无效 被追认：自始有效 合同效力待定（3种） 被拒绝：自始无效,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【模拟题】下列关于无效合同主要类型的表述中，正确的是（ ）A.一方以欺诈、胁迫的手段订立合同B.损害第三人利益C.以合法形式掩盖非法目的D.违反地方性法规的强制性规定【答案】C,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,一、无效合同(自始无效)【无效的免责条款】（1）造成对方人身伤害的：（2）故意或重大过失造成对方财产损失的。【四类无效施工合同】超越资质借用资质（挂靠）中标无效转包、违法分包。【无效施工合同的

11、结算】（无效但付款）建设工程施工合同无效，但建设工程经竣工验收合格：承包人请求参照该无效合同约定支付工程价款的，应予支持。建设工程施工合同无效，且建设工程经竣工验收不合格的：先修复，修复费用由承包人承担；修复后仍不合格的，不予结算。发包人有过错导致工程不合格的，也应承担相应的民事责任。,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【真题】甲乙4月1日签订一份施工合同。合同履行中，双方于5月1日发生争议，甲于5月20日单方要求解除合同。乙遂向法院提起诉讼，法院于6月30日判定该合同无效。则该合同自（ ）无效。A.4月1日B.5月1日C.5月20日D.6月30日【答案】A,1Z304016无效合

12、同和效力待定合同的规定,二、效力待定合同（悬而未决）【限制民事行为能力人】依法不能独立签订的合同,相对人可以催告法定代理人在一个月内予以追认，法定代理人未作表示的，视为拒绝追认。合同被追认前，善意相对人有撤销的权利。【无权代理】行为人没有代理权、超越代理权或者代理权中止后，以被代理人名义订立的合同，未经被代理人追认，对被代理人不发生效力，由行为人承担责任。相对人可以催告被代理人在一个月内予以追认。被代理人未作表示的，视为拒绝追认。合同被追认前，善意相对人有撤销的权利。,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【无权处分】无权处分他人财产，经权利人同意或无处分权人订立合同后取得处分权的，该

13、合同有效。【提示】此知识点需要重点掌握。效力待定只是合同某一阶段的状态，最终会转化为有效合同或无效合同，对于限制民事行为能力人、无权代理需要注意有一个月内追认时间，如果未作表示，视为拒绝。,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【模拟题】甲公司委托王某购买水泥，王某在建材市场发现钢材价格非常便宜，仅2000元/吨，就以甲的名义与供货商乙签订了200吨钢材供货合同。随后乙催告甲予以追认，而甲未置可否。一个多月后，钢材价格飙涨到2400元/吨，甲要求乙按照合同约定供货200吨，乙拒绝。下列说法正确的是（ ）。A乙拒绝供货构成违约B合同已经生效，甲有权要求乙履行合同C王某代签的合同已经失效D

14、王某的行为构成表见代理【答案】C,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【真题】某施工单位从租赁公司租赁了一批工程模板。施工完毕，施工单位以自己名义将该批模板卖给其他公司。后租赁公司同意将该批模板卖给施工单位。此时施工单位出卖模板的合同为（ ）合同。A. 可撤销 B. 有效 C. 无效 D. 效力待定【答案】B,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,三、可撤消合同重大误解、显失公平、欺诈胁迫合同，只有一方（误解方、不利方、受害方、违心方）可以与对方协商变更或撤销：协商不成的，可以请求法院或者仲裁机构撤销。撤销权消灭的情形包括：具有撤销权的当事人自知道或者应当知道撤销事由之日起一

15、年内没有行使撤销权；具有撤销权当事人知道撤销事由后明确表示或者以自己的行为放弃撤销权。【提示】合同未撤销的，自始有效：合同被撤销的，自始无效。,1Z304016无效合同和效力待定合同的规定,【模拟题】甲、乙双方于2012年3月10日签订一份固定总价施工合同。2012年3月20日，乙方发现甲方隐瞒了施工现场周边真实地质条件，如果按合同施工，将增加近30%的施工费用，遂与甲方协商但遭到拒绝。乙方欲行使撤销权，则应当在（ ）前行使。A2013年3月10日B2013年3月20日C2014年3月10日D2014年3月20日【答案】B,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,一、合同履行当事人

16、姓名、名称变更或者法定代表人、负责人、承办人变动，均不影响合同的继续履行（也不需要重签合同）。二、合同变更（主体不变内容变）合同变更需当事人双方 协商一致且 内容明确且 合法。合同变更内容约定不明，推定为未变更（应按原合同约定继续履行）。,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,三、合同权利义务的转让（内容不变主体变）（一）合同权利的转让（1）不得转让的债权：合同性质不得转让；当事人约定不得转让；依照法律规定不得转让。（2）应当通知债务人；未经通知，转让对债务人不发生效力；转让通知不得撤销，但经受让人同意的除外；（二）合同义务的转让（1）义务的转让：经债权人同意【注意】权利转让，通

17、知义务人即可，义务转让，必须经过权利人的同意才生效。,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,【真题】甲施工企业拖欠乙劳务公司一笔劳务费，甲与丙公司商定由丙负责向乙偿还，并通知了乙。则该债务转让协议（ ）。A自始无效 B对乙不发生效力C自通知到达乙时生效 D如果征得乙同意，甲仍需承担还款责任【答案】B,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,五、合同的终止（二）合同解除的种类1.约定解除（双方）2.法定解除（单方-不珍惜机会）因不可抗力致使不能实现合同目的；在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；当时事一方迟延履行主要债务，经催告后在合

18、理期限内仍未履行；当事人一方迟延履行债务或者其他违约行为致使不能实现合同目的；法律规定的其他情形。,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,五、合同的终止(三)解除合同的程序当事人一方依法主张解除合同的（无需对方同意），应当通知对方。合同自通知到达时解除（但法律、行政法规规定解除合同应当办理批准、登记手续的，依照其规定)。当事人对异议期限有约定的，从约定。没有约定的，最长期限3个月。,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,五、合同的终止（四）施工合同的解除,1Z304017合同的履行、变更、转让、撤销和终止,【真题】关于合同解除的说法，正确的是（ ）。A.合同约定的期

19、限内承包人没有完工，发包人可以解除B.承包人将承包的工程转包，发包人可以解除C.发包人未按约定支付工程价款，承包人可以解除D.承包人已经完工的建设工程质量不合格，发包人可以解除【答案】B,继续履行 停止违约行为 法定 采取补救措施 赔偿损失 违约责任 违约金 约定 定金,物,钱（三者选最多）,并且,1Z304018违约责任及违约责任的免除,1Z304018违约责任及违约责任的免除,1Z304018违约责任及违约责任的免除,【真题】某项目设计费用为100万元，合同约定定金为设计费用的15%，发包方依约支付定金后，设计方不履行合同，给发包方造成12万元损失，发包方对此可获得的赔偿是（ ）万元。A.

20、24B.27C.30D.42【答案】C,1Z304018违约责任及违约责任的免除,四、违约责任的免除【约定免责】合同中有约定免除责任的情形时，依照约定。【法定免责】因不可抗力不能履行合同的，根据影响，全部或部分免责。但当事人迟延履行后发生不可抗力的，不能免除责任。,1Z304018违约责任及违约责任的免除,【真题】根据合同法，免除施工单位违约责任的情形有（ ）。A.施工单位因安全事故隐患，被监理工程师责令暂停施工，致使工期延误B.因拖欠农民工工资，部分农民工停工抗议，致使工期延误C.地震导致已完工程被爆破拆除重建，造成建设单位费用增加D.由于战争，施工单位暂停施工，致使工期延误E.因迟延履行而

21、遭遇洪水，导致工期延误【答案】CD,1Z304020 劳动合同及劳动者权益保护制度,1Z304020劳动合同及劳动者权益保护制度,1Z304021劳动合同订立的规定,一、劳动合同订立原则用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保，不得以其他名义向劳动者收取财物，不得扣押劳动者身份证或其他证件,1Z304021劳动合同订立的规定,二、劳动合同的种类1.固定期限劳动合同2.无固定期限劳动合同（1协商2推定3强制）3.以完成一定工作任务为期限的劳动合同,1Z304021劳动合同订立的规定,1Z304021劳动合同订立的规定,【真题】甲在某用人单位公司连续工作满八年；乙与某用人单位已经连续订立二次固定

22、期限劳动合同，但因工负伤不能从事原工作；丙来某用人单位工作两年，并被董事会任命为总经理，丁在某用人单位累计工作了12年，但其间曾离开过该单位自主创业3年。则应签订无固定期限合同的是（ ）。A甲B乙C丙D丁【答案】B,1Z304021劳动合同订立的规定,三、劳动合同的基本条款,1Z304021劳动合同订立的规定,【真题】下列合同条款中，属于劳动合同必备条款的是（）。A劳动报酬B试用期C保守商业秘密D福利待遇【答案】A,1Z304021劳动合同订立的规定,四、订立劳动合同应当注意的事项（一）建立劳动关系即应订立劳动合同（1）用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。（2）已建立劳动关系，未同时订

23、立书面劳动合同的，应当自用工之日起1个月内订立书面劳动合同。,1Z304021劳动合同订立的规定,（二）劳动报酬和试用期1.同一单位与同一劳动者（终身）只能约定一次试用期。2.三种情况不得约定试用期：（1）以完成一定工作任务为期限的劳动合同；（2）劳动合同期限不满三个月的。3.试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。4.劳动者试用期工资不得低于（1)本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的80%，并（2）不得低于用人单位所在地的最低工资标准。,1Z304021劳动合同订立的规定,（三）劳动合同的生效与无效1.劳动合同的生效双方签字盖章时生效2

24、.劳动合同的无效(违法违心)（1）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立劳动合同的；（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的；（3）违反法律、行政法规强制性规定的。【提示】民商事合同无效的法定情形与劳动合同无效的法定情形不同。欺诈、胁迫行为，在劳动合同中不区分是否损害国家利益，均为无效劳动合同。,1Z304021劳动合同订立的规定,【真题】根据劳动合同法，下列合同中，属于无效劳动合同的有（ ）。A.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同B.由用人单位提供的格式劳动合同C.用人单位免除自己法定责任、排除劳动者权利的劳动合同D.与用人单位代理人签订的劳动合同E

25、.未明确规定合同期限的劳动合同【答案】AC,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,一、劳动合同的履行和变更【用人单位应当向劳动者支付劳动报酬】（1）用人单位支付劳动者的工资不得低于当地的最低工资标准；（2）工资应当以货币形式按月支付劳动者本人，即不得以实物或有价证券形式代替货币支付；（3）用人单位应当依法向劳动者支付加班费；（4）劳动者在法定休假日、婚丧假期间、探亲假期间、产假期间和依法参加社会活动期间以及非因劳动者原因停工期间，用人单位应当依法支付工资。（5）用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。,1Z30402

26、2劳动合同的履行、变更、解除和终止,【真题】用人单位向劳动者支付报酬的说法，正确的是（ ）。A. 用人单位确有困难时，可以以实物或有价证券等形式代替货币形式支付工资B. 劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资C. 因业主资金不到位，现场暂停施工安排劳动者放假两个月，用人单位可以不支付工资D. 用人单位拖欠或不足额支付劳动报酬的，劳动者可以向人民法院申请强制执行【答案】B,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,二、劳动合同的解除和终止,预告解除,直接告知解除,直接告知解除,预告解除,经营不善,单位无过错，无补偿（提前3日或30日书面通知）,单位有过错，有补偿单位暴力、威

27、胁，有补偿,劳动者有过错，无补偿（无须提前书面通知）,劳动者无过错（但没用了），有补偿（须提前30日书面通知）,经济性裁员，有补偿（3类人优先保留）,劳动合同解除,劳动者辞职,单位辞退,直接无告知解除,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,【真题】关于甲施工企业与其员工乙解除劳动合同的说法，正确的是（ ）。A. 甲要求乙加班，乙可以随时通知甲解除劳动合同B. 在试用期内，乙可以随时通知甲解除劳动合同C. 甲违章指挥危害乙人身安全的，乙通知甲后方可解除劳动合同D. 甲未按劳动合同约定支付给乙工资，乙可以随时通知甲解除劳动合同【答案】D,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止

28、,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,（三）用人单位经济性裁员（四）用人单位不得解除劳动合同,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,【真题】根据劳动合同法，下列情形中，用人单位不得解除或终止劳动合同的是（ ）。A. 在本单位连续工作满 15 年，且距法定退休年龄不足 5 年的B. 家庭无其他就业人员的C. 已签订无固定期限合同的D. 曾因工负伤，现已恢复劳动能力的【答案】A,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,（六）经济补偿经济补偿金的计算（1）月工资=劳动者解除合同前12个月的平均工资（2）工作年限每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不

29、满1年的，按1年计算；不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,二、劳动合同的解除和终止,预告解除,直接告知解除,直接告知解除,预告解除,经营不善,单位无过错，无补偿（提前3日或30日书面通知）,单位有过错，有补偿单位暴力、威胁，有补偿,劳动者有过错，无补偿（无须提前书面通知）,劳动者无过错（但没用了），有补偿（须提前30日书面通知）,经济性裁员，有补偿（3类人优先保留）,劳动合同解除,劳动者辞职,单位辞退,直接无告知解除,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,【真题】下列终止劳动合同的情形中，用人单位应向劳动者支付经济补偿

30、的有（ ）A.用人单位未及时足额支付劳动报酬，劳动者提出解除劳动合同B.劳动合同期满但劳动者不同意按原劳动合同条件续订劳动合同，终止固定期限劳动合同C.因劳动者同时与他人建立劳动关系，对完成本单位工作任务造成严重影响，用人单位通知解除劳动合同D.用人单位提出，经与劳动者协商一致，解除劳动合同E.劳动者不能胜任工作，经培训或者调整工作岗位后仍不能胜任工作，用人单位解除劳动合同【答案】ADE,1Z304022劳动合同的履行、变更、解除和终止,【真题】某施工企业无故辞退怀孕女职工李某，李某在该企业工作了 2 年 3 个月，在解除合同前 12 个月李某月平均工资为 6000 元。如李某不要求回单位上班

31、，该企业应向李某支付赔偿金（ ）。A. 12000 元B. 24000 元C. 30000 元D. 36000 元【答案】C,1Z304023合法用工方式与违法用工模式的规定,一、“包工头”用工模式二、劳务派遣(临时性、辅助性、替代性)临时性岗位是指存续时间不超过六个月的岗位。因此，项目经理、专职安全员等长期固定的岗位不适用劳务派遣。,1Z304023合法用工方式与违法用工模式的规定,二、劳务派遣(临时性、辅助性、替代性)1、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬（被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利）；2、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣

32、单位应当按照最低工资标准，向其按月支付报酬。3、用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位；不得无理由将被派遣劳动者退回劳务派遣单位。4、被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位协助工伤认定的调查核实工作。,1Z304023合法用工方式与违法用工模式的规定,【真题】根据劳动合同法，在劳务派遣用工方式中，订立劳务派遣协议的主体是（ ）。A.派遣单位与用工单位B.用工单位与劳动者C.用工单位与当地人民政府D.派遣单位与劳动者【答案】A,1Z304024劳动保护的规定,一、劳动者的工作时间和休息休假（二）休息休假1、连续工作一年以上，享受带薪年休假；

33、2、加班时间限制：单位与工会和劳动者协商可以加班，一般每日不得超过1小时；特殊情况每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。抢修抢险及紧急情况，加班时间不受限制。3、加班费的计算（1）工作日安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的150的工资报酬；（2）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200的工资报酬；（3）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于300的工资报酬。,1Z304024劳动保护的规定,【模拟题】法律规定，用人单位因特殊原因需要劳动者延长工作时间的，每日不得超过 3 小时。但是建筑施工企业在（ ）情况下，延长劳动者工作时间不受上述限制。A. 因梅雨季节即将到来

34、抢工期 B. 因基坑渗漏进行紧急处理C. 混凝土连续浇筑作业 D. 夜间作业【答案】B,1Z304024劳动保护的规定,【最低工资规定】最低工资由省政府规定，全省统一，报国务院备案。用人单位应支付给劳动者的工资，在剔除以下各项后，不得低于本省最低工资：（1）加班工资；（2）井下、有毒有害津贴；高温低温补助；夜班补助；（3）国家规定的劳动者福利待遇（例如五险一金）。,1Z304024劳动保护的规定,四、女职工和未成年工的特殊保护,1Z304024劳动保护的规定,【真题】关于女职工特殊劳动保护的说法，正确的是（ ）。A.不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动B.禁止安排女职工从事高处

35、、低温、冷水作业C.用人单位应当对女职工定期进行健康检查D.女职工怀孕6个月的，可以安排夜班工作【答案】D,1Z304024劳动保护的规定,五、劳动者的社会保险与福利,1Z304025劳动争议的解决,二、劳动争议的解决方式1.协商2.调解（1）劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；（2）劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和工会代表组成，主任由工会代表担任；3.仲裁（1）劳动争议仲裁委员会的组成由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。主任由劳动行政部门代表担任。,1Z304025劳动争议的解决,（2）劳动争议仲裁的时效（1年）一般劳动纠纷，仲裁时

36、效 1 年，自知道或应当知道其权利被侵害时起算。时效可以中止、中断。拖欠劳动报酬的纠纷不受仲裁时效限制，但最迟应在离职之日起1 年内提出。简记为：一般劳动纠纷：知道 1 年； 拖欠劳动报酬：离职 1 年。4.诉讼劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。(备注：拖欠工资无须起诉，直接申请支付令)【考点】劳动争议，只能先仲裁后诉讼，民商事仲裁，仲裁和诉讼只能择其一。,1Z304025劳动争议的解决,1Z304025劳动争议的解决,【真题】企业拖欠劳动报酬，则劳动者可以处理该争议的途径有（ ）。A.向企业调解委员会申请调解B.向用人单位所在地的劳动仲裁委

37、员会申请仲裁C.向约定的仲裁委员会申请仲裁D.直接向人民法院起诉E.直接向人民法院申请支付令【答案】ABE,1Z304030相关合同制度,1Z304031承揽合同的法律规定,一、承揽合同的特征【定义】承揽合同是承揽人按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。（二）承揽人须以自己的设备、技术和劳力完成所承揽的工作（三）承揽人工作具有独立性（不受定作人的指挥管理，但应接受定作人必要的监督检验）,1Z304031承揽合同的法律规定,二、承揽合同当事人的权利义务,1Z304031承揽合同的法律规定,【真题】承揽人在履行承揽合同中的下列行为，哪一项构成违约( )A承揽人发现定作人提供

38、的图纸不合理，立即停止工作并通知定作人，因等待答复，未能如期完成工作B承揽人发现定作人提供的材料不合格，遂自行更换为自己确认合格的材料C承揽人未征得定作人同意，将其承揽的辅助工作交由第三人完成D因定作人未按期支付报酬，承揽人拒绝交付工作成果【答案】B,1Z304031承揽合同的法律规定,三、承揽合同的解除1.承揽人的法定解除权定作人不履行协助义务致使承揽工作不能完成的，承揽人可以催告定作人在合理期限内履行义务，并可以顺延履行期限；定作人逾期不履行的，承揽人可以依法解除合同。2.定作人的法定解除权承揽人将其承揽的主要工作交由第三人完成的，（经定作人同意的），应当就该第三人完成的工作成果向定作人负

39、责；未经定作人同意的，定作人可以解除合同。3.定作人的法定任意解除权定作人可以随时解除承揽合同，造成承揽人损失的，应当赔偿损失。,1Z304031承揽合同的法律规定,【真题】关于承揽合同中解除权的说法，正确的是（ ）。A.定作人不履行协助义务的，承揽人可以解除合同B.承揽人将承揽的工作交由第三人完成的，定作人有权解除合同C.承揽人可以随时解除合同，造成定作人损失的，应当赔偿损失D.定作人可以随时解除合同，造成承揽人损失的，应该赔偿损失【答案】D,1Z304032买卖合同的法律规定,二、买卖合同当事人的权利义务（一）出卖人1.按照合同约定交付标的物品的义务【提示】此知识单理论较为复杂，给出描述要

40、能够判断属于哪种方式。可通过提炼关键字的方式进行掌握。,1Z304032买卖合同的法律规定,【真题】出卖人将标的的物质的权利凭证交给买受人，以替代标的物的现实交付，该种交付方式称为（ ）。A简易交付B占有改定C指示交付D拟制交付【答案】D,1Z304032买卖合同的法律规定,二、买卖合同当事人的权利义务（一）出卖人3.瑕疵担保义务,1Z304032买卖合同的法律规定,三、标的物毁损灭失风险的承担【风险负担规则】标的物毁损、灭失的风险，在标的物交付之前由出卖人承担，交付之后由买受人承担。【在途货物买卖（无交付可言，因此由买家承担）】出卖人出卖交由承运人运输的在途标的物，除当事人另有约定的外，毁损

41、、灭失的风险自合同成立时起由买受人承担。,1Z304032买卖合同的法律规定,【真题】在买卖合同中，出卖人出卖交由承运人运输的在途标的物，除当事人另有约定的以外，毁损、灭失的风险自（ ）时起由买受人承担。A.标的物交付B.合同成立C.合同生效D.支付贷款【答案】B,1Z304033借款合同的法律规定,1Z304033借款合同的法律规定,【真题】关于借款合同的说法，正确的是（ ）。A. 借款合同是实践合同B. 对支付利息的期限没有约定的，借款期限 1 年以上的，应当在每届满 1 年时支付C. 自然人之间的借款合同对支付利息没有约定或约定不明确的，视为支付利息D. 借贷双方约定的利率超过年利率 2

42、4%，则该借款的利息约定无效【答案】B,1Z304034租赁合同的法律规定,1Z304034租赁合同的法律规定,【真题】租赁合同的出租人出卖租赁房屋前通知承租人，此时承租人享有的权利是（ ）。A.优先购买权B.留置权C.抗辩权D.优先受偿权【答案】A,1Z304035融资租赁合同的法律规定,一、融资租赁合同的法律特征（二）出租人身份的二重性（三）出卖人权利与义务相对人的差异性,1Z304035融资租赁合同的法律规定,【真题】甲公司根据乙公司的选择，向丙公司购买了1台大型设备，出租给乙使用。乙在该设备安装完毕后，发现不能正常运行。关于该合同的说法，正确的是（ ）。A.乙可以基于设备质量瑕疵而直接向丙索赔B.甲应当对乙承担违约责任C.若乙破产，该大型设备属于乙的破产财产D.租赁期满，乙取得该设备的所有权【答案】A,1Z304036运输合同的法律规定,1Z304036运输合同的法律规定,【真题】货运合同的托运人未按照约定包装货物，承运人可以（ ）。A.拒绝运输B.留置货物C.要求赔偿D.解除合同【答案】A,1Z304037仓储合同的法律规定,1Z304038委托合同的法律规定,