协会工作总结怎么写?.doc
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1、协会工作总结怎么写? 工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。下面是小编给大家精心挑选的工作总结,希望能帮助到大家!协会工作总结篇一进入社联已经有将近四个月了,虽然时间不算长,但对于我来说,从当初进来的几近一无所知到现在,自己的成长是可以深切感受的。这其中我学到了很多的知识,并且增加了许多的工作经验。明白了团队合作的重要性,也体会到了拉赞助的艰辛,感受最深的就是领导一个团队是多么不易的一件事啊。从最初的为社团巡礼忙的团团转,再到天天天不亮就起来
2、晨训,然后第一次出去拉赞助,第一次的碰壁,第一次的成功,有机会去工学院听讲座,有荣幸被邀请到生态观看他们的文化节,与院学生会一起去敬老院等等,这一切的一切都是进入社联所带给我的。有抱怨有满足,有疲惫有轻松,有气愤有快乐。这四个月对我来说是特殊的四个月。在外联部的这四个月里我收获最大的就是如何正确与人交往。在进入社联之前我从未察觉自己的交往方式有问题,在一次次学习与实践中我渐渐发现了自己的问题并给予改正。其次我学会了拉赞助,进入大学之前这是一个我从未听说过的事件,我勇敢的迈出了第一步,并取得了一点点小的收获。最重要的是我懂得了团队合作的重要性,例如“社团巡礼开幕式”,每个人都在为这个活动忙碌,不
3、论是哪个部门,不论是哪种工作大家都在一起合作完成。一个人的力量微不足道,但是团队的力量就所向无敌。在外联部的这四个月中认识了许多新的朋友,由当初见到学长学姐的害怕到现在的朋友,由当初的沉默不语到现在的叽叽喳喳,由初对工作的一头雾水到现在的自如应对,四个月真的学到了许许多多的东西。回首这一学期,工作是忙碌的、辛苦的,但却又是充实和快乐的,和大家一起奋斗,一起解决工作中的困难,一起享受活动成功的喜悦,这种合作的快乐让人回味。我为自己能在学生会这样一个大家庭和大家一起工作而感到幸福和骄傲。如何更好的在外联部发展,我认为,首先应该提高我们外联部的凝聚力,提高成员工作的积极性。我们可以在部内组织一些活动
4、,也可以和其他部门一起搞活动,还可以到外边聚会。但还有更重要的就是我们还应该经常提出一些好的意见。另外,作为干事我们还应该了解一下学院活动的全貌,以便让我们能够具有学院荣誉感,从而提高工作积极性和整体意识。协会工作总结篇二本学期,在学生处的正确领导下,在心理健康教育中心各位老师的认真指导下,心理协会以宣传心理健康知识,提高学生心理素质为己任,以加强内部建设,服务他人为目的,开展工作,取得了突破性的进展。现将本学期取得的成绩和存在的不足总结如下:一.招新。本学期招新工作突破常规,大胆创新。招新由会长统一指挥。协会所有副部长以上学生干部全部出动,大家深入宿舍,以谈心,发放心语等形式与学弟学妹交流,
5、提高协会亲和力,从“深度与广度”同时扩大招新规模。通过两轮面试。共招收会员500多名(东,新两校区)。其中有250多名吸收为干事。二.常规。本学期,协会上下重视常规管理。狠抓办公室的值班,办公室制定了值班细则,请假制度,考勤制度。值班基本做到“无旷班”。协会专门成立财务部,制定财务申请,财务报批,物品租赁制度。每笔资金的流动都做到“财务部报批,会长审批,老师监督,随时备查”。协会协助心健中心完成对10级新生的心理普查。心语第九期初稿已上交心健中心。编辑部的同学从征稿,审稿到编辑,排版,历时两个月,认真完成任务。三. 活动。本学期协会开展了一系列的活动。十月底我们在新区博学楼报告厅举行心理协会迎
6、新生晚会。为了保证质量,东区心协提前一周在教育超市四楼举行选拔,晚会的成功举办大大提高了心理协会的影响力。十一月上旬,心理协会举办内部素质拓展暨秋游活动。12月21日,我们在新区举行“迎新年,迎圣诞”茶话会,茶话会上,协会给突出干事进行表彰,并颁发了奖品。此外,本学期的心理影院已打造成心协的特色活动,吸引了大量的同学前来观看。在每个节假日,我们的宣传海报会如期的出现在师生面前。四.培训与学习。本学期,协会学习部共协助完成心理委员培训两次。同时内部加强业务学习。按照“部长主导,会长监督,全员学习”的方针,学习心理健康知识。心理协会共接受朋辈咨询两次。协会定期举行学生干部培训班,由经验丰富的部长就
7、值班,纪律,外联,财务等于大一干事进行培训,大大提高了“心协人”整体的素质。协会不断加强内部学风建设,在四六级考试和期末考试期间,免费发放由学习部同学精心搜集和整理的学习资料。积极鼓励协会成员之间讨论题目,探索知识,形成了良好的学风。五.交流。本学期,心理协会积极与各二级学院联系,每月召开“各二级学院心理联络部部长会议”,会议认真听取了心理联络部对各学院心理健康宣传工作的报告,并就相关问题进行了讨论。会议结束后,协会将会议内容都向心健中心递交了报告。六.不足。电影节的失败带给我们的教训是深刻的。我们只想着通过大量的活动来包装自己,但是却忽略了自身素质和能力的提高。没有严密的计划,没有广大听取协
8、会内外对活动的看法,光靠几个人的满腔热血是远远不够的。“务实” 也许是协会最缺的精神实质。但我们坚信,在学工处领导的亲切关怀下,在心理健康教育中心老师的悉心指导下,全体心协人一起努力,一定能够取得更大的成绩,为我校学生的心理健康教育工作做出更大的贡献。协会工作总结篇三20_年,深圳市旅游协会在上级主管部门的关怀指导以及全体会员单位的共同努力下,我会秘书处本着服务会员、服务行业的宗旨,围绕我市旅游工作重点,积极开展工作,取得了较大的社会效益,20_年即将过去,现就协会秘书处全年的工作总结汇报如下:一、 突出服务理念,为企业办实事,提高协会的行业地位20_年,协会各项工作的开展,始终紧紧围绕以服务
9、为核心的原则,积极反映企业的呼声、保护企业的利益,在政府和企业之间架起良好的沟通桥梁,为旅游企业的发展搭建更多的平台,创造更多的机遇。主要开展了以下几个方面工作。一是发挥协调职能,优化旅游发展环境。协会充分发挥了桥梁纽带作用,积极反映行业诉求。今年分别向政府有关部门提交了关于协调解决“五一”黄金周东部海滨交通问题的建议、关于协调解决旅馆业“特种行业许可证”的建议,关于旅行社发票作为报销凭证的建议等多个提案。同时,在政府制定旅游业发展政策的阶段,协会积极配合政府参与调研咨询。协会分别参加了深圳市发改局“关于旅游会展业作为支柱产业的可行性研讨会”和深圳市宝安区政府关于召开的“20_年深圳市宝安区现
10、代服务业投资环境推介活动之商业旅游网点规划布局要点介绍会”,提出了建议建言,以使政策更切合企业的实际。针对我市酒店房价过低的市场现象,6月4日协会召开了“深圳旅游协会旅游饭店业分会房价专题座谈会”。 讨论业内如何采取有效措施抑制我市酒店房价过低的问题。此次讨论议题已撰写白皮书,呈送政府部门作为研究课题。二是发挥组织职能,举办丰富多彩的行业活动。为实现我市旅游保险与国际接轨,营造安全良好的旅游环境,提供旅游与保险行业的合作平台,20_年4月20日,我会与美国美亚保险公司联合成功地举办了“20_旅游风险论坛”,论坛的成功举办,增强了我市旅行社对于旅游风险的防范和转嫁意识。 7月3日“中国酒店品牌建
11、设国际论坛”在深圳华侨城举行,我协会积极配合论坛发动工作,邮寄论坛资料183家会员单位,深圳有_人,其它城市共100多人参加论坛。10月30日,我会与晶报联合举办深圳首届旅游高级论坛,来自全市的数十家旅游行业企业管理精英和专家学者汇聚深圳特区报业大厦,参加了此次论坛。深圳市旅游局局长李小甘,深圳报业集团副总编辑、晶报总编辑陈寅出席了此次论坛。三发挥服务职能,开展业务培训。协会积极依靠社会各方面力量,对我市旅游从业人员提供免费的学习培训机会。5月22日,旅游饭店业分会组织会员单位共51人参观考察深圳华侨城洲际大酒店、东莞塘厦三正半山酒店。11月20日-12月2日,组织我市酒店业精英前往瑞士等地进
12、行为期十三天的学习与考察。这些考察活动对学习国内外酒店经营理念以及先进的管理水平,促进我市旅游酒店行业健康、多元化发展,创建国际化旅游城市具有积极意义。秘书处还聘请市劳动和社会保障局法制办相关专业干部,针对各旅游企业人事管理经理举办了“旅游企业劳动法规培训班”。另外,秘书处与深圳会计进修学院共同组织旅游行业会计人员进行继续教育的培训、考核工作,加强了我市旅游行业会计人员的管理,促进了我市旅游行业会计人员知识的更新、业务技能的提高。二、 一个响应;一个创建;三个大赛;三个完成。20_年,我秘书处以“依托政府,服务企业”为宗旨,围绕市旅游局、市民间组织管理局等政府业务主管部门的工作重点,按照统一部
13、署,发挥行业协会的作用,协助做好行业管理工作。一是积极响应“优质诚信香港游”活动。我会为配合深港两地旅游部门联合举办“优质诚信香港游”活动,组织我市22家出境游组团社签订了“优质诚信香港游”公约和联合抵制香港游“零负团费”不正当竞争公约。1月份初,我会赴香港召开了深港联合工作小组会议,通报深港两地举办“优质诚信香港游”活动以来的工作情况。并在市民中心召开深圳市22家组团社工作会议,总结活动的实施情况。我会还与香港旅游发展局落实了“诚信香港游”实施细则有关内容。对深华国旅“香港游”事件,联系香港旅游发展局广州办事处,督办了反馈意见。二是全面开展创建绿色饭店的活动。受市创建“绿色饭店”领导小组授权
14、,我秘书处负责全市“绿色饭店”的组织初评工作,我会向200多家酒店邮寄并传真了继续开展创建绿色饭店活动的通知,并逐一落实申报情况,争取更多的单位加入创建活动。截止11月30日止,收到23家酒店单位创建绿色饭店申报材料。目前我会已完成对参评单位进行逐一检查与初审工作。三是积极参与行业职工技能竞赛的组织工作。首先是完成了“20_年导游大赛”的组织协办工作。此次活动一共组织了300多名持证导游参加大赛,最终决出了1、2、3名及最佳才艺奖。其次是协助举办20_年深圳市旅游行业职工技能竞赛活动之中餐厅服务员技能竞赛。作为协办单位,我会高度重视,全力以赴,聘请专职工作人员全面负责竞赛的发动和组织工作。最后
15、是圆满完成了20_年“迎大运、展风采、创最佳”深圳旅游行业英语大赛活动协办工作。 四是圆满完成20_年“银联旅游杯”评优活动和收银员知识技能竞赛活动。两次活动分别评选出40家酒店为“银联旅游杯”优秀酒店,40名收银员为结算服务明星和35位为优秀收银员。有效地促进了我市旅游饭店业整体服务水平的提高,引导了酒店银行卡结算市场的升级发展。五是完成我市导游员、出境游领队的年审培训及导游资格证发放工作。根据我市旅游工作整体部署,我会圆满完成了导游员、出境游领队的年审培训工作。参加出境游领队年审培训的人员达到1800人;导游员超过1300人。这两次活动有效地加强了我市旅游从业人员的技能培训,强化了其职业道
16、德教育和优质旅游服务教育。完成20_年第二次、20_年第一次导游考试初级资格证的发放;完成20_年中级导游资格证(共计33人)和新申请初级导游证的资料审核及导游(ic)卡的制作与发放工作,其中20_年第二次新申请制作ic卡301张,20_年第一次新申请制作ic卡249张。20_年导游年审培训现在正进行中。六是受市民间组织管理局委托,完成深圳行业状况及行业协会20_年度报告的撰写工作。三、立足协会发展,加强自身建设,为协会工作的全面提升奠定了坚实的基础。20_年是协会工作走向完善的时期。秘书处不断加强自身建设,加强核心会员发展及会员管理和服务工作,不断提高工作效率和服务质量。一是召开五届二次理事
17、会和会员代表大会。20_年12日22日,在协会秘书处成功召开深圳市旅游协会第五届二次理事会。会议通报市旅游协会秘书处的工作情况和财务情况;审议通过了“关于调整深圳市旅游协会会费标准的实施方案”和“向社会公开招聘深圳市旅游协会专职秘书长的工作提案”。20_年10月11日,第五届二次会员大会在深圳东部华侨城茵特拉根酒店隆重举行,深圳市旅游局局长李小甘、深圳市台湾事务办公室副主任陈可田、深圳市民间组织管理局处长钟礼银以及近200名会员单位代表出席了本次大会。会后,各会员单位代表还游览了东部华侨城。二是开展发展会员和收缴会费的工作。秘书处积极走访核心企业,邀请其加入协会,并向相关旅游企业发出加入协会邀
18、请函共200多份,20_年发展12家新会员,其中高星级酒店有4家:深圳大中华喜来登酒店、深圳马克孛罗好日子酒店、深圳东方银座美爵酒店、华威新桃源酒店。三是加强对外交流。首先是建立了深港联合小组的工作机制。与香港旅游议会达成共识,一方面是双方向会员单位发出工作指引,互相交换两地合法旅行社的资料;另一方面是在培训上互相输送师资力量,建立共享资源的平台。7月5日,协会秘书处赴广州拜访广东省旅游协会、广东酒店行业协会共同探讨协会今后发展方向,商讨联合开展饭店业务培训、组织联合考察等工作计划,加强了协会与协会之间交流沟通,为探索新经验、新思路提供了积极的引导。 7月26日广东省旅游协会、广东酒店行业协会
19、回访本协会,并考察了东部华侨城。11月份,协会分别接待了台湾观光协会和台湾区旅游协会两个民间团体。四是重新编印定深圳旅游。秘书处于20_年10月份重新编定出版旅游业内报纸深圳旅游,初定为每月一期,每期印刷3000份,邮寄到个会员单位及深圳的其他旅游企业。新版的深圳旅游受到了各级领导的高度重视以及大力支持,各会员单位和其他旅游企业也把报纸当做宣传自己、交流经验的窗口,不仅踊跃投稿,更有不少酒店来电表示要求深圳旅游报纸增大印数,希望能在酒店的每个客房能摆放一份。五是充分调动各分会的积极性。旅游饭店业分会、旅行社业分会和景区(点)业分会积极开展工作,分别召开了多次次分会会长办公会议,对20_年的工作
20、进行了全面的部署。六是成立导游分会。经过一年多时间的工作努力,于8月7日在深圳市深航锦江国际酒店召开了深圳市旅游协会导游分会成立大会。大会得到市领导、局领导的大力支持,卓钦锐副市长亲临会场为导游分会成立举行揭牌仪式。深圳导游员终于有了一个自己的家。七是其它工作:一是重新制订秘书处工作人员的岗位责任制;二是对协会网站进行改版和调整;三是完成深圳市旅游培训中心审计工作。协会工作总结篇四_年,_县消费者协会以“发挥监督网络作用,提升消费维权水平,深化消费教育工作,推进社会化监管程度。”为主要工作方针开展工作,积极有效地做好消费者权益保护工作。截止_年11月20日,共受理调解消费者投诉350件,比去年
21、同期的377件下降7.16%,已解决350件,解决率为100%,其中办结争议金额万元以上大案7件;直接为消费者挽回经济损失27.57万元,其中增加赔偿9.1万元;接受消费者咨询736人次;发布消费警示10条;编印消费者协会简报8期;刊编_消费指南2期,数量_0份;开展比较试验3次,消费调查2次;参与各项监督检查和专项检查18次;提供违法案件线索6次,政府罚没款3.2万元;完成县级以上消费信息报道277篇,其中国家级2篇,省级7篇,市级153篇,县级115篇。现将一年来的主要工作情况作一总结汇报:一、完善消费教育网络,推进农村消费教育工作。根据省消协进一步加强和推进消费教育工作的指导意见的通知精
22、神,为切实加强消费教育工作,进一步创新教育方式,增加教育内容,扩大教育范围,正确引导消费,促进消费者更新消费观念、合理消费、科学消费和理性消费,促进形成和谐有序的市场消费关系。县消协在去年10月成立了首家“消费教育学校”进行消费教育试点工作的基础上,积极探索新路子,采取多种措施,做到早计划、早安排、早实施,年初就在_县灵山小学组织该校800余名师生进行了集中消费教育培训,拉开了该县新一年度消费教育工作的序幕,从而进一步推进了农村消费教育工作更加深入有效地开展。具体做法是:一、构建和完善消费教育网络。在去年设立首家“消费教育学校” 试点工作成功经验的基础上,为构建完善的消费教育网络,县消协在年初
23、就积极筹备,精心组织,快速行动。于1月5日就下发_县消费者协会_年第1号文件关于构建和完善消费教育网络的通知。一是成立了 “_县消费教育中心”;二是在五个消协分会全部设立“消费教育学校”;三是确定_县小南海中学和灵山小学为中小学校消费教育基地试点单位;四是在“3.15”期间又创新性地在_县横山镇横山村建立了衢州市第一个“新农村消费维权教育基地”;五是在全县15个农村食品安全消费维权监督站的439个监督点和49家商(市)场、社(景)区、学校的消费投诉联络站设立消费教育联络点。从而在网络组织机构建设上保障了农村消费教育工作的有效开展。二、组建“3.15志愿者消费教育宣讲团”。由热爱消费者权益保护工
24、作,具有一定的工作经验和理论水平的专业人士组成,目前已有包括工商、质监、物价、司法、教育、农业、烟草、卫生防疫、食品药品监管等部门和行业的8名相关人员加入到“宣讲团”,其中有公务员、教育工作者、离退休干部、律师和其他的相关专业技术人员,根据实际需要该“宣讲团”的成员还在不断增加。其主要工作职责是根据县消协的委托运用个人专业知识和技术特长做好各消费教育学校和消费教育基地的消费教育培训工作,为消费者提供消费信息、专业知识和咨询服务。据统计,自今年初“宣讲团”组建以来,已举办各类消费知识讲座、培训和开展相关消费教育活动二十余次,受教育人数达万人之多。从而在专业师资力量和人员配备上有效保证了消费教育工
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