安全生产培训工作总结范本参考.docx

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1、安全生产培训工作总结范本参考平安生产培训工作总结范本参考【一】根据市局关于做好平安教化培训工作的通知精神，为进一步提高职工平安意识，强化防范措施，预防和削减平安事故发生，坚固树立预防为主、防患必除、平安第一的思想，营造平安有序的办公环境，我所对全体职工进行了平安常识和消防器材运用的培训。通过培训，使全体职工更深刻的相识到了平安是家庭华蜜、单位稳定、社会和谐的生命线,增加了职工的平安意识和主子翁精神，同时积累了珍贵的培训阅历，保证了单位各项工作健康、高效、持续发展。现就此次培训工作做如下总结：一、提高相识加强领导按市局通知要求，我所成立了以所长为组长的平安培训领导小组。仔细组织学习文件，制定培训

2、安排，选定培训内容，支配培训时间，为此次培训工作的圆满胜利打下了良好基矗并要求全体职工真正做到全员、全过程学习，把此次培训当作一次提高自我爱护实力、完善自我业务技能的机会。二、组织严密内容全面为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成果，达到预期的目的，龙山国土资源所严格根据培训安排和内容组织实施，对消防平安、交通平安、用电平安、食品卫生平安、地震防护、传染病防治、计算机平安运用常识等内容进行了系统的学习，通过学习平安常识手册运用全体职工对平安常识有了更进一步的了解，平安意识得到了进一步加强。三、方法敏捷成效显著为了解决培训时间和业务工作之间的冲突，我们采纳了上午工作、下午培训的方式，或者实行工

3、作间隙进行培训的方式，这样既没有影响到正常工作，又没有影响培训，起到了事半功倍的效果。在学好理论的同时，我们还对消防器材的运用方法进行了实际操作训练，在理论和实践上都达到了培训的目的。培训过程中，我们严格根据市局通知要求，对日常工作中存在的平安隐患进行了彻底清查，主要表现在：第一，单位没有消防器材；其次，个别同志还存在着酒后驾车的问题；第三，随着办公设施的现代化，单位用电管理存在着很大漏洞，个别同志下班遗忘关掉电脑、空调，晚上值班还有长明灯现象；第四，单位和个人在饮食方面还没有对蔬菜、水果进行彻底消毒等。通过这次培训给每个人都敲响了警钟,能够做到相互监督、相互提示，共同把平安问题搞好，将平安隐

4、患消退在萌芽状态。四、培训工作存在的不足1、个别职工对培训相识程度不够，存在应付现象。2、培训组织上虽然经过努力达到了预期的效果，但还存在如时间支配不妥等不利的地方。3、平安教化培训不应只作为一项阶段性工作任务来抓,应成为我们单位一项长期的重要工作常抓不懈。平安生产培训工作总结范本参考【二】在公司及整合部的大力支持下，在各培训机构的紧密协作下，我矿圆满的完成了第三季度的各项培训工作任务，促进了全矿职工平安培训工作朝着健康向上的轨道发展，取得了较好的成果。为了进一步总结平安培训工作，不断的积累平安培训阅历，查找其中的存在的问题和不足，把20xx年平安培训工作做得更好。现将我矿20xx年第三季度度

5、平安培训工作总结如下：一、20xx年第三季度度平安培训基本状况20xx年我矿仔细实行省、集团公司的关于平安培训的文件精神，根据20XX年平安培训安排执行并集合我矿现状，深化学习贯彻煤矿平安规程等各项法律法规，坚持培训I、装备、管理三并重原则，不断完善培训措施，创新机制，优化管理，真抓实干，注意实效，圆满完成了20xx年第三季度各项培训任务，使我矿的职工素养和业务水平有了质的提升。共培训煤矿各级人员1人次，第一季度培训费用为8290元（其中平安资格证1人，资金2060元；平安员1人，资金1200；电钳工1人，资金1200；监测工1人，3830元；）二、平安培训方式方法（-）狠抓煤矿全员培训，全面

6、提升从业人员素养我矿坚持把煤矿平安教化培训作为一项硬指标，对培训任务进行严格考核实行奖罚。现阶段我矿处在通风排水阶段,全矿各级管理人员通过每天下午调度会的学习时间，学习上级关于煤矿平安生产的相关文件及精神学习，进行煤矿平安学问，各专业技术技能普及与提高；逐步推行手指口述特别岗位工人必需持证上岗。依据我矿实际状况重点抓了每日班前教化培训利用平安活动日、和班前会等时间，组织职工进行日常教化培训，通过培训，有力地提升了全员煤矿平安意识，提高了职工业务素养。（二）突出狠抓矿管理人员培训，全面提升平安管理水平主动响应公司组织的煤矿矿长、书记、副矿长、参与学习，进行两证和带班证的培训，提高各级管理人员的理

7、论水平。为下步的复工复产做好学问储备，指导我矿的平安生产工作。进行煤矿地质与防治水技术专题培训，为搞好煤矿防治水工作，全面完善水文地质资料基础，进行基础打算，开展爆破员培训为下步的推动特别工作培训。三、存在问题我矿为重组矿井部分煤矿各专业人才资源匮乏，制约了煤矿平安生产，技术人才不足和从业人员素养普遍不足；小煤矿平安管理及技术人员和特种作业人员流淌性大，管理制约难度较大，影响了平安生产；工学冲突比较突出。原来重组矿的相关技术人员和特别工种就奇缺，如参与培训工作就将影响日常工作开展，冲突比较突出。四、20xx年第四季度平安教化培训工作安排我矿20xx年第四季接着为停产技改阶段，存在着职工和管理人

8、员严峻不足的状况，急需公司进行政策支持，主动帮助我矿进行员工聘请和专业技术学问培训。20xx年第四季我矿将主动围绕推动节点，实行多种途径,针对不同层次不同类别人员开展平安生产教化培训，进一步提高煤矿企业从业人员的平安素养，推动煤矿平安管理，有效预防和削减各类事故的发生，促进平安生产。针对上级煤管局提出的问题主动整改，早日回复生产。平安生产培训工作总结范本参考【四】20xx年是XX新兴煤炭实业有限公司（以下简称公司）奠基之年，公司自成立以来，在总经理的领导下，仔细执行平安第一，预防为主，综合治理的方针，严格履行管理，装备，培训三并重的原则，切实提高对抓好煤矿从业人员平安学问培训工作重要性的相识，

9、增加抓好煤矿从业人员平安学问培训工作的紧迫感和责任感，仔细抓好平安学问培训工作,实现了矿井由隐患整改到正常生产的平安转变，现将20xx年我公司如下：一、提高相识，统一思想，加强领导20xx年是公司创业起步之年，为适应煤矿兼并重组整合的须要，公司统一思想，充分相识到煤矿从业人员素养对煤矿平安生产的关键作用，择优配备煤矿各级从业人员，严格执行先培训，再任职，先持证，后上岗的制度，为煤矿平安生产奠定了良好的人才基础。公司成立后下发文件，成立煤矿平安教化培训工作领导小组，总经理任组长，负责落实职工培训制度和矿井培训组织管理工作，确立统一领导，分级实施方针，实行集中培训和专项培训相结合、请进来和走出去相

10、结合的方法，建立了职工培训制度，制定年度季度月度平安教化培训安排，刚好选派平安生产管理人员、班组长、特别工种人员、重要工种人员及其他从业人员参与资格培训,确保全员持证上岗。加强教学管理，确保培训质量。二、适应形势，与时俱进，主动组织各类培训20xx年公司坚决执行上级的有关文件精神，主动组织各类培训以满意煤矿兼并重组整合的须要。首先，抓好三项人员的培训工作，自20xx年X月份起先，组织五职矿长到X理工高校安培中心进行资格培训，全部合格取得双证，培训平安生产管理人员X名，一线监督员X名，爆破作业人员X名，基本满意平安生产的须要。其次，抓好特别工种和一般工种的培训工作，从X月起先,公司联系新密煤炭学

11、校,培训和复训特别工种共XXX名，其中，平安监控工X名，提升机司机X名，井下电气作业X名，防突工X名，平安检查工X名，瓦斯检查工X名，探放水工X名，瓦斯抽放工XX名，爆破工X名；同时，主动与国投登封教学三矿四级培训机构联系派专职老师来我公司培训授课，共培训溜子司机、信号把钩工等一般工种工种XXX人次，发证XXX个，保证持证上岗率达到IOO队满意平安生产的须要，此项工作比照新密市收费标准为公司节约XX万7Go第三、强基固本，夯实基础，抓好新工人培训工作今年X月、X月、X月，公司对新工人进行三次培训和再培训，8月又进行复工复产前的培训工作，共培训职工XXX名，要求全员培训，持证上岗，树立培训不过关

12、，人人是隐患的全员培训理念，每期培训有安排、课程表、点名册、试卷、成果、总结；每期培训时间不少于X学时，培训内容包括：平安生产法律法规、规章制度、矿井概况、入井须知、义务与权利、应急救援预案、五大灾难处理，井下避灾自救互救、自救器运用、以及其它相关的平安生产学问和技能等。培训结束后，由新密市煤炭学校进行统一考试，全部入井人员合格取证，方可上岗，保证持证率IOO虬对刚上岗的新工人，由各单位负责，指定阅历丰富的老工人为师傅，实行以师带徒、以老带新的方法，进行岗位技能培训（师徒关系由主管培训部门登记建档）；满X个月后，由主管培训部门组织再次平安学问考试，合格后方可独立操作。第四、制定安排，坚持复训，

13、应培尽培公司制定年度月度季度培训安排，全年共举办X期学习班，按时举办一般工种培训班，对职责范围内的一般工种轮训一遍。在职一般工种年度平安培训，按规定内容培训时间不少于X学时。培训结束后进行考试，对考试合格者赐予办理一般工种证；全年共培训和复训重要工种XXX名，对考试不合格者予以惩罚，并接着参与培训，全面实现从业人员持证上岗的管理目标。第五、突出重点，抓好专项培训工作公司主动落实上级文件精神，抓好专项培训工作，共举办三期专项培训班。X月份上旬，公司进行了防治水专项培训，X月份进行了瓦斯防治专项培训，请专业技术人员，全员培训；X月进行了班组长专项培训，共培训班长X名，实行统一考试，通过培训提高了各

14、级干部和广阔职工的平安意识、操作技能和抗灾防灾应急救援实力。第六、抓好平面及其他管理人员培训，增加公司可持续发展实力针对平面科室及副职以上管理人员，主要进行学历职称和团队建设方面的培训，实行自学和集中学习的方法,增加公司可持续发展的实力。1、学历职称：依据上级的要求，组织平安管理人员进行学历职称达标培训考试，今年X名管理人员参与成人高招自学考试，有X名参与各类职称培训复训考试，有X名参与职业技能鉴定培训考试。2、团队建设和管理学问：X月份组织X名副职以上干部、优秀工程技术人员和管理人员参与国投X分公司执行力和团队建设方面的学习和训练，X月份分批到平煤集团、国投新能公司参观学习瓦斯治理阅历，通过

15、学习提高了业务技能和经营管理学问，提升了领导实力和领导艺术。三、参与技术比武、学问竞赛由企管部、安检部等部门协作，实行各种职工喜闻乐见的学习形式，在全公司掀起人人要平安、人人讲平安的学习高潮，X月份组织举办一次平安生产学问竞赛活动。X月X日，参与国投XX分公司举办的20xx年职业技能比武，XXX获得瓦斯检查工技能比武第一名。同年X月X日，又获得XX省20xx年煤炭系统瓦斯检查工技能比武其次名，并获得XX省煤炭系统五一劳动奖章，又获得高级技师职称。四、存在问题1、职工文化素养普遍较低，提高教学难度越来越大；2、培训领导力气薄弱，对基层指导力度不够到位；3、对职工岗位变动驾驭不够全面，培训安排变动

16、频繁;4、无成立主管培训的科室。平安生产培训工作总结范本参考【五】一年来，我们城关小学在上级教化部门的正确领导下，坚持预防为主、防治结合、加强教化、群防群治的原则，为全校师生营造了一个平安和谐的工作、学习环境，维护学校正常的教化教学秩序，促进了学校各项工作的开展。提升了教化教学质量。现将我校的平安工作状况总结如下：一、领导重视平安措施有力为了进一步做好平安教化工作，切实加强对平安教化工作的领导，学校把平安工作列入重要议事日程，成立了校长为组长的平安工作领导小组和食品卫生工作领导小组，学校领导、班主任、老师都具有很强的平安意识。还依据学校平安工作的详细形势，把涉及师生平安的各项内容进行仔细分解落

17、实到人，做到每一项工作都有对应的专（兼）管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长干脆抓，分管组长详细抓，全校教职员工同心协力共抓平安的良好局面。二、健全制度落实平安责任1、不断完善平安保卫工作规章制度。本学年，我们健全了学校平安保卫工作的各项规章制度,并依据平安保卫工作形势的发展，不断完善充溢。目前，学校制定的平安制度和各种应急预案共有40多种。对涉及学校平安保卫的各项工作，都做到了有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。2、实行领导责任制和责任追究制。学校与平安保卫人员、各室负责人员、后勤人员、班主任及任课老师签订平安责任书，贯彻谁主管，谁负责的原则,做到职责明

18、确，责任到人。并将平安保卫工作列入老师期末考核内容中，实行一票推翻制。严格执行责任追究制度。凡发生重、特大平安责任事故和影响恶劣的平安责任事故，或在各级工作检查中，受到指责的，对有关责任人员作如下处理：依据详细状况，分别赐予不参与优秀班集体评比、不参加优秀班主任评比、同时还要担当经济责任。情节和后果严峻的，将由有关部门追究法律责任。三、宣扬教化增加平安意识平安工作是一项长期、艰难的工程，要常抓不懈。为了增加师生的平安意识，提高防范实力，我们开展了一系列的宣扬教化活动。1、营造教化氛围。为了让学生时时把平安记在心上，我们在校内内悬挂了很多平安警示标语。如：北楼上的七防四平安、校内东墙上的常用电话

19、号码、交通平安标记等。在每个楼梯口都张贴了上下楼梯五要求的警示牌。让学生生活在校内里，时时到处留意平安，欢乐成长。2、开展宣扬教化。我们坚持对老师进行平安教化培训，把对学生的思想道德、平安防范教化纳入课堂教学内容。今年，各年级各班都开设了平安教化课。我们在每学期开学的第一周，对学生集中进行平安教化。此外，通过国旗下的讲话、聘请司法人员来校讲座、图片展览、校内广播、黑板报等形式进行了广泛的宣扬，提高了师生的平安防范意识。3、开展班、队活动。各班级依据学生的特点以及当前的平安形势，间周召开班、队会，以不同的形式开展平安教化。以交通平安、消防平安、食品卫生平安等为主要内容，丰富了学生的平安学问，提高

20、学生自防自救的实力。4、开展家校联系活动。为了保证学生的人身平安和学生的健康成长，我们加强了家校联系。通过多次给家长致公开信，让家长协作学校共同教化好孩子，确保学生的人身平安。5、进行平安疏散演练。每学期，我们都要进行一次平安疏散演练。演练前，我们先制定好演练应急预案。要求全体教职工都参加活动，并且分工明确，保证演练活动的平安有序。通过演练，大大提高了学生的防护意识和自救实力。四、解除隐患杜绝平安事故我们在平安工作中，坚持以防为主的策略20xx年度平安教化工作总结20xx年度平安教化工作总结。争取把一切平安隐患都解除在萌芽阶段。1、定时排查，刚好整治。俗话说，防重于治。做好学校平安工作，关键是

21、要防患于未然。每学期开学，我们抓的第一项工作就是平安排查。首先，让后勤人员把学校的各种设施，每个角落都进行一次细致的检查，若发觉有担心全的因素，马上解决。对陈旧的电气设备、电线、灭火设施等进行更换，杜绝隐患。每个班、每个室平常坚持每月一次的平安排查，细致检查教室的门窗、楼道上的栏杆、教室的电线、电源插座等，发觉问题，刚好找后勤人员解决，并填写好平安排查登记表。同时，我们严格执行平安管理日志登记,由每周的值周老师进行检查，照实登记。2、完善设施，消退隐患。为了杜绝平安事故的发生，学校先后加高了南北楼道的栏杆；给四楼语音室、多媒体室的楼道入口都进行了严密的封闭；将南楼的一楼楼道外围也用钢筋进行了封

22、闭；给二、三层教室的后窗户都加了防盗窗;给多媒体室、语音室、微机室、图书室、体育器材室都配备了灭火器。3、分解责任，明确到人。为了杜绝学生在校内发生平安事故，我们把平安目标责任分解到每位老师，分解到每个时段。课上老师坚决不能缺岗，课下活动，上下一节课的老师必需在场。集合站队、上下楼梯时，由班主任详细负责有序进行，严禁拥挤。在考试前或开会后，学生上厕所时，各班主任要负责疏散学生。为了确保放学时的平安，我们实行了分时段放学。一、二年级提前5分钟放学；五、六年级推迟5分钟放学，并要求老师必需把队伍护送到巷头，有效地防止了学生多，道路堵塞现象。此外，要求不满12周岁的学生不准骑自行车上学。一至三年级学

23、生要求家长接送孩子上下学。乘车的学生，学校都与家长签订了协议，不准学生乘坐三无车辆和超员车辆。4、建立意外事故处置预案。学校建立突发暴风雨放学疏散预案，校内外大型集会平安疏散预案、防震减灾应急预案等，确保临危不惧、有序防范疏导实行学生到校零报告制度，对迟到学生实行登记。发觉学生没有到校，班主任或上课老师必需在第一时间与家长取得联系。五、开展活动提高防范实力为了全面提高学生的平安意识，增加学生的自我爱护实力，我们围绕珍爱生命，平安第一的主题在平安教化周开展了一系列的平安教化活动，取得了肯定的成效。1、平安教化日，政教处向全体学生发出了平安倡议书。提出教化活动的主题是珍爱生命，平安第一。从交通平安

24、、活动平安、饮食平安三个方面对学生提出了详细要求。2、利用国旗下讲话、晨会、班会等机会，我们对学生进行了比较系统的防溺水、防交通、防食物中毒、防疾病、防体育运动损害、防触电、防火等平安学问教化。3、三五年级学生每人都办了一期以珍爱生命、平安第一为主题的手抄报。主题突出，内容丰富，教化性强。4、组织学生观看了平安教化第一课、平安图片等资料，让学生充分体会到平安的重要性，相识到不遵守交通规则，不重视平安将会付出鲜血甚至生命的代价。一个个真实的惨痛的故事，使学生受到了深刻的教化。实行了一次交通平安学问竞赛，学问内容丰富，覆盖面广。通过竞赛活动，学生已经把交通平安学问牢牢地记在心间。6、聘请交警队的领

25、导为学生作了交通平安学问讲座，同时交警队员还给学生演示了交通指挥手势。学生学到了一些交通平安常识。7、聘请法制辅导员城关派出所所长和几名的干警为学生作了抵制不良诱惑，增加防范意识的专题讲座。他们结合小学生的年龄特点和生活中的典型案例进行了讲解并描述。通过听讲座，写体会，增加了学生的法制观念，提高了学生的自我爱护意识和自我防范实力。8、一、二年级学生每人都学会了一首平安教化儿歌；三五年级学生每人都写了一份平安保证书。通过开展平安教化周活动，有效地提高了学生的平安意识和平安素养。今后，我们将进一步重视平安保卫工作，刚好解决平安保卫工作中发觉的新问题，不断提高我校平安保卫工作水平。总得来说，学校无论

26、是领导还是一般老师对平安工作重视程度较高，平安教化进行得比较扎实，平安措施也比较到位，今后我们将进一步加大平安工作的力度，进一步与家庭、社会必需亲密协作、通力协作，将动员社会力气，齐抓共管，净化外部环境，搞好学校周边治安秩序，建立切实可行的学校平安防范体系，使学校平安工作进一步常常化、制度化、社会化，以开创我校和谐平安校内，关爱生命、平安发展工作的新局面。平安生产培训工作总结范本参考【六】作为新工，作为宜化的一员，我很知足，在这半个月时间里更没有白白奢侈，因为在这里我找到了人生发展目标、找到了新的希望、找到了属于自己的舞台。在接下来的时间里，我会好好学习技术，利用XXXX年良好的开端打响最完备

27、的一炮，真正的实现开门红！宜化的兄弟姐妹们，让我们一起动起来吧，一起为宜化奋斗，一起为宜化保驾护航！我信任我的选择没有错宜化！在实习的过程中，自己学到了很多原先在课本上学不到的东西，而且可以使自己更进一步接近社会，体会到市场跳动的脉搏，假如说在象牙塔是看市场，还是比较感性的话，那么当你身临企业，干脆接触到企业的生产与销售的话，就理性得多。因为，在市场的竞争受市场竞争规则的阿、约束，从选购、生产到销售都与市场有着千丝万缕的联系，如何规避风险，如何开拓市场，如何保证企业的生存发展，这一切的一切都是那么的现实。于是理性的推断就显得重要了。在企业的实习过程中，我发觉了自己看问题的角度，思索问题的方式也

28、渐渐开拓，这与实践密不行分，在实践过程中，我又一次感受充溢，感受成长。在这几个多月的时间里，下到生产车间后，先了解整个生产的流程，从选购入库，到领料生产，到最终的成品入罐，对整个车间的生产活动有了基本相识，这对我们熟识企业，进行实务操作打下良好基础。其中，从前我们对脂肪酸的生产几乎一窍不通，但下到车间之后，我们不仅了解了生产流程，还进一步了解了脂肪酸的生产工艺流程和用途，由于脂肪酸生产完后是干脆用于公司后面的扬子石化生产，所以每个月的生产有肯定的额度。而且由于季节和温度等条件的限制，机器开工的时间长度及强度也有相关的规定，另外，对一些流水线的参观，也激发了我对如何通过新流水线的建设，对降低生产

29、成本的思索，于是，感受颇深的一点，要做一名合格的会计人员，对基本、基础的作业环节是要了解的，否则，很简单让理论脱离实践。在熟识了车间的生产流程后，工作人员拿了以前的交接班记录和中间产品申请单和报表等资料给我们看，在翻看这些资料的过程中，有不懂或弄不清晰的资料，主动向同事请教，在他们的耐性指导下，我们对车间的整个产品检验的程序方法有了肯定上的相识。由于化工生产是不间断的，所以车间生产必需时刻有人,车间的工作人员实行四班两倒（一天白班12小时一天晚班休两天）和常白班制度。我们车间有四个人（主任，工艺员，等）上长白班，其他人分成甲乙丙丁四个班四班两倒。虽然我们只是实习，但我们都严格遵守车间的生产纪律

30、,遇到不懂不明的地方都主动发问，以免造成平安事故。在车间里必需首先了解生产工艺流程，我们先查看了每个仪器和设备，并了解他们的名称和用途，遇到不懂的地方工艺员就跟我们耐性讲解。为了更好的工作，我们把工艺流程图画下来以便更好的熟识工作环境。当然在化工生产中最重要的是平安。因此我们刚进车间时主任就给我们上了一堂平安教化课。通过培训我学到了许多专业学问，也相识到在实践中不断探究总结，丰富自己专业技能，把工作做得更精彩。平安生产培训工作总结范本参考【七】平安是生命之本，违章是事故之源，平安是一个永恒的话题，平安生产是企业生存和发展的重要保障。在企业平安生产活动中，人们通常把管理者对员工提出平安规范要求称

31、之为要我平安，而把员工的自觉平安行为称之为我要平安。1、责任到位，领导作为平安生产的第一负责人，对平安生产的防范措施和规章制度要亲自把关。2、宣扬到位，充分利用宣扬栏、平安条幅、LED等媒介作为手段宣扬，在单位上下营造一种人人要平安、平安要人人的氛围。3、措施到位，做好措施的重点就是从细处着手、小处着眼。任何小失误，小疏忽都可能造成平安事故发生，千里之堤毁于蚁穴。4、落实到位，各部门要高度重视，层层落实。我们要坚决不移地落实各项规章制度。炉前操作标准化无疑是保障平安生产，各个高炉到各个员工，开展技能培训与竞争，相互探讨相互学习。比如厂部各高炉车间开展炉前技能比武，增加班组主动性，组织性,协作性

32、。利用班组一点课的培训，培训更换钻杆的留意事项,正确穿戴劳保用品、防止钻杆烫伤；作业专人看护开口机液压系统，避开开口机误动造成机械损害；人工卸杆前确认开口机全部的动作处于停止状态。通过学习提高了班组作业的操作技能，加强了员工的平安意识，为平安生产供应可行性保障。平安生产责任在肩，企业始终坚持以人为本，平安生产的理念，在近几年均无重大的平安事故发生，这就证明白企业有一套完整的平安生产方案，坚决摒弃强生产，轻平安的错误思想。只有自己学会了如何平安，才是真正的平安。只有责任感与平安意识相辅相成，平安行为才能自觉、详细，平安生产才能有效进行；只有人人养成良好的平安工作习惯,才能真正消退平安隐患与避开违

33、章操作，平安效能才能得以提高。生命是短暂、脆弱的，因其短暂才显得珍贵，因其脆弱才应好好珍惜。平安来自警惕，事故源于麻痹；自己多一份责任，家人多一份安心。让我们时刻提示自己：平安高于一切！平安来自良好的工作习惯！平安生产培训工作总结范本参考【八】根据市局关于做好平安教化培训工作的通知精神，为进一步提高职工平安意识，强化防范措施，预防和削减平安事故发生，坚固树立预防为主、防患必除、平安第一的思想，营造平安有序的办公环境，我所对全体职工进行了平安常识和消防器材运用的培训。通过培训，使全体职工更深刻的相识到了平安是家庭华蜜、单位稳定、社会和谐的生命线，增加了职工的平安意识和主子翁精神，同时积累了珍贵的

34、培训阅历，保证了单位各项工作健康、高效、持续发展。现就此次培训工作做如下总结：一、提高相识加强领导按市局通知要求，我所成立了以所长为组长的平安培训领导小组。仔细组织学习文件，制定培训安排，选定培训内容，支配培训时间，为此次培训工作的圆满胜利打下了良好基础。并要求全体职工真正做到全员、全过程学习，把此次培训当作一次提高自我爱护实力、完善自我业务技能的机会。二、组织严密内容全面为使此次培训工作做好、做细、做严、做出成果，达到预期的目的，龙山国土资源所严格根据培训安排和内容组织实施，对消防平安、交通平安、用电平安、食品卫生平安、地震防护、传染病防治、计算机平安运用常识等内容进行了系统的学习，通过学习

35、平安常识手册运用全体职工对平安常识有了更进一步的了解，平安意识得到了进一步加强。三、方法敏捷成效显著为了解决培训时间和业务工作之间的冲突，我们采纳了上午工作、下午培训的方式，或者实行工作间隙进行培训的方式，这样既没有影响到正常工作，又没有影响培训，起到了事半功倍的效果。在学好理论的同时，我们还对消防器材的运用方法进行了实际操作训练，在理论和实践上都达到了培训的目的。培训过程中，我们严格根据市局通知要求，对日常工作中存在的平安隐患进行了彻底清查，主要表现在：第一，单位没有消防器材；其次，个别同志还存在着酒后驾车的问题；第三，随着办公设施的现代化，单位用电管理存在着很大漏洞，个别同志下班遗忘关掉电

36、脑、空调，晚上值班还有长明灯现象；第四，单位和个人在饮食方面还没有对蔬菜、水果进行彻底消毒等。通过这次培训给每个人都敲响了警钟,能够做到相互监督、相互提示，共同把平安问题搞好，将平安隐患消退在萌芽状态。四、培训工作存在的不足1、个别职工对培训相识程度不够，存在应付现象。2、培训组织上虽然经过努力达到了预期的效果，但还存在如时间支配不妥等不利的地方。3、平安教化培训不应只作为一项阶段性工作任务来抓，应成为我们单位一项长期的重要工作常抓不懈。根据省农业厅农科字口47号和市农业局普农口125号文件关于实行农产品质量平安及全国农夫冬季培训视频会议精神的通知要求，以农业部关于开展农产品质量平安专项整治行

37、动的通知和农产品质量平安专项整治工作详细实施方案为依据，以农产品地理环境和农产品质量平安为内容，以农药、兽药、饲料、饲料添加剂等农业投入品的平安合理运用为重点，结合我县实际开展农产品质量平安冬季农夫培训工作，提高农夫的法律意识、农产品质量平安意识和标准化生产技能。现将开展培训工作状况总结于下：一、培训工作完成状况十一月初，农业局进行了细心组织和支配，由农技部门详细实施，在各有关单位的支持和协作下，实行集中培训I、结合项目穿插培训、入户指导等多种方式进行，完成冬季农产品质量平安为主要内容的培训21场1486人，其中，突出源头治理，开展农药、化肥、种子经营上岗培训2期，培训273人，种植业方面76

38、5人，畜牧业方面402人，水产养殖方面46人。入户指导和询问服务376人，印发资料1216份。通过培训使农夫的法律意识、农产品质量平安意识、科学种养水平得到肯定提高，为营造遵守法律经营、平安生产、放心消费的良好氛围奠定了肯定基础。二、详细做法和阅历一领导重视，相识到位，把农产品质量平安冬季农夫培训工作作为实行XX大精神的重要工作来抓，仔细实行科学发展观，强化源头治理，确保农产品质量平安，以促进农业生产可持续发展，提高人民群众生活和健康水平为己任，根据上级要求，有安排、有重点，仔细组织、部署,依据农产品生产分布状况开展培训，分类指导。二印发资料，扩大宣扬。在开展培训的同时,将有关法律法规及农业部

39、第202号、第560号公告禁用兽药等印发到各乡镇农业综合服务中心、兽医站，要求他们宣扬到村组，宣扬到农户，逐层负责，扩大宣扬。共印发宣扬培训资料1216份。三采纳多种形式，切实组织开展农产品质量平安培训1 .种植业方面主要以鲜食农产品、饮品、主要农产品无害标准化生产技术为重点，宣扬、讲授农药、化肥等农业投入品的科学合理运用、休药期等学问，明确指出了哪些是国家禁止销售和运用的高毒残留农药，并讲解不合理运用农药、化肥，甚至运用高毒高残留农药对人们身体健康和生态环境的影响等。(1)在城郊旁边组织开展蔬菜、冬辣椒无公害标准化生产技术一期，培训82人；以桥头乡、路边乡的三个茶场和旁边茶农为主，组织开展茶

40、叶无公害标准化生产技术培训3场，培训农夫227人。培训中强调了根据标准化技术生产无公害产品，杜绝运用高毒高残留农药，确保农产品质量平安的重要意义。(2)结合各类种植业科技培训项目深化村组开展培训，向农夫宣扬讲解农药、化肥的科学合理运用，强调在农产品生产中禁止运用甲胺磷、对硫磷、甲基对硫磷、久效磷、磷胺等高毒农药，共培训9场456人，询问服务235人。2 .抓好农药、化肥、种子经营上岗培训为仔细实行农业部今年8至12月在全国开展农产品质量平安专项整治行动，确保从源头上治理，农业局组织了2期为期三天的农药、化肥、种子经营上岗培训,培训273人,使他们对农药、化肥、种子等农业投入品的有关学问、相关法

41、律法规、职业道德等进行较全面的学习、了解，为杜绝违禁农业投入品投入生产，确保农产品质量平安奠定了肯定基础。3 .畜牧业方面一是以畜禽养殖大户为重点，开展培训和指导；二是在农夫集居地和农夫迁入地对农夫进行普遍培训，以畜禽科学饲养、畜禽疫病防治、饲料的科学配拌，在饲养和畜禽产品加工过程中禁止运用蛋白精、瘦肉精、莱克多巴胺、激素和苏丹红等为内容,共培训6场402人,为重点养殖户和兽药、饲料经营户供应询问服务141人。4 .水产养殖方面以养殖重点户为对象，以科学健康养殖为内容，强调在水产养殖过程坚决禁止运用孔雀石绿、硝基吠喃、氯霉素等化学物质，要求建立健全用药登记制度等，培训指导水产养殖重点户46人。

42、三、存在的问题及建议一此次培训时间短，任务重，培训的深度和广泛度还不够。二经费缺乏，又缺少项目支撑，给培训工作的开展带来较大困难。<；三农产品质量平安培训是一项长期性、浩大的系统工程，需建立长效的培训机制，建议上级培训一支农产品质量平安师资队伍和技术力气，做到警钟长鸣。四建议上级争取和筹措专项资金，确保培训、监测和督促工作的顺当开展。平安生产培训工作总结范本参考【九】20xx年，根据公司（局）的整体部署，结合我公司矿井建设的基本需求，在公司（局）人力资源部和平安监察部关切与指导下，我公司进一步加强了职工培训工作力度，由公司人力资源部会同各部门、各项目施工单位管理，有条不紊地开展了职工教化培

43、训工作。现就全年培训工作总结汇报如下：一、教化培训工作基本状况今年以来，公司人力资源部完善员工教化培训制度，促进培训有效开展。本着干什么、学什么，练什么、比什么的原则，始终坚持向培训要素养，以素养促发展的培训方针,不断完善各种培训制度，逐步实现培训工作的科学化、规范化、制度化，确保培训时间、人员、内容和效果的稳定性、有效性、好用性，确保平安培训取得实实在在的效果。截至20xx年12月14日，我公司共有245人次参与由集团公司、澄合培训中心、社会职能部门和本公司等举办的各类培训42项，运用培训经费86945元。培训范围涉及矿长（副矿长）、平安生产管理人员、工程类专业技术人员的平安资格培训，新员工

44、入井培训、人力资源、档案管理、党纪政纪、冬季三防、驾驶员平安行驶教化培训等多个方面。二、职工教化培训主要工作完成状况截止20xx年12月14日，公司已组织和参加培训42场次，参培人员245人次，占到公司总人数的500虬其中，平安资格证培训（复训）6期，共培训13人次（矿长2人次、副矿长7人次、管理人员4人次）；新工人平安技术培训1期，培训14人，为14人办理了入井资格证；涉爆企业平安管理人员平安资格培训2期，共培训4人次；通风系统培训1期，培训3人次；公司自培10期，培训175人次；其他培训22期，培训40人次。2 .主动帮助施工单位搞好教化培训工作截止20xx年11月30日，公司主动帮助施工

45、单位组织参加培训，多次邀请澄合培训中心为施工单位进行新工人平安技术培训，共培训220人，为220人办理了入井资格证。仅20xx年给施工单位发放培训通知次，培训包括各工种。此外，公司每周四下午还对施工单位的平安管理人员进行平安学问集中培训，每周四对施工单位平安培训工作进行检查、监督，落实全员持证上岗，抓好施工单位班组三个一工作,并在XX公司推广岗位描述和手指口述，取得了很好的效果。3 .教化培训制度建设状况公司20xx年逐步完善培训制度，制定了XX公司员工教化培训制度，为职工供应良好的学习环境。针对以往培训工作缺乏完整系统性、培训管理幅度力度较弱、培训资金偏少、培训科目及受训人员较少的问题，今年

46、我公司管理层进一步加大了对员工培训工作的管理力度，建立培训台账，并在总结以往培训阅历的基础上，不断开发自主培训模式，形成了每周二公司内部自主培训，每周四给施工单位培训的长效培训制度，激励职工参与业务培训，并将在20xx年逐步实施受训人员将培训成果带回所在部门，以促进部门全体成员业务素养的共同提高这一新举措。同时为每位职工发放了一套学习记录簿，每个部门配备有电脑，为职工自我学习营造了良好的学习氛围。4 .教化培训经费运用状况20xx年根据公司培训经费提取方案，共提取培训经费143608.12元，支取培训经费86945元,结余56663.12元,培训经费运用率为60.54%。其中平安培训运用376

47、60元，平安培训资料运用31520元，其他管理培训运用17765元，购培训设备运用18683元（投影仪），培训经费运用符合公司规定，未出现违规、违纪运用经费状况。5 .规范信息化管理，建立各类培训台账和电子文档建立了平安管理人员培训台账、新工人入井培训台账、公司培训经费运用台账等台账，从培训班次、人次、培训机构、培训地点等进行了登记汇总；为每一名培训员工建立了培训档案，制定了员工教化培训教学大纲，建立了培训电子教案，保证每次培训都有记录，每次培训都有案可查。6 .加大对职工的平安教化宣扬公司充分利用网络、书籍等载体，对员工平安意识、职业技能鉴定进行了广泛的宣扬，提高广阔员工的认同、参加和支持意

48、识。主动宣扬职工参与函授、成人高考、职称考试等社会性考试，20XX年有5人参与函授大专、高校学习，6人参与了成人高考考试，3人参与了职称考试。胜利举办了百日平安与冬季三防系列大型平安宣扬活动，为施工单位发放了平安宣扬传单20xx多张，发放了煤矿平安生产书籍6种，共计234本。在立井、斜井区域宣扬职工班前平安信息提示卡制度，要求各矿建单位高度重视入井平安教化的宣扬。7 .开展形式多样的岗位技能培训公司20xx年共举办各类岗位技能培训8期，培训主要包括办公自动化培训、公文写作培训、驾驶员岗位技能培训、财务管理人员培训等。通过实行鉴定前自我培训，公司组织3名同志参与职业技能培训，为顺当通过职业技能鉴定做好打算。总的来说，在公司（局）的监督指导下，在公司领导的重视下，20xx年度职工教化培训安排顺当完成，通过培训强化了管理人员和员工的平安管理意识和业务实力。与20xx年度的培训工作相比，我公司进一步加大了内部培训力度，在培训项目数、培训课程次数、接受培训人次等方面都有肯定的增长。三、职工教化培训存在的问题及困难虽然，我公司20xx年度的培训工作取得了长足的发展与进步，但我们也醒悟地相识到，我公司的培训工作仍存在较大难度，主要有两个方面的缘由：一是在于公司主要业务的开展在矿井建设