2022年度继续教育工作总结例文.doc
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1、2022年度继续教育工作总结例文 2022年度继续教育工作总结例文篇1有人说,教师是春蚕,是蜡烛,是航标灯,是导航员。而我要说,教师就象一棵枝繁叶茂的大树,需要吸收多方面的营养:有科学的教育思想,有先进的教育理念,有贴合时代特点的教育言论,有广博的学识,有令人佩服的教学经验,因此要成为一名合格的人民教师务必不断的学习。充实和完善自己。透过今年继续教育培训的学习,使我无论是在教育思想,还是教育理论及业务潜力等方面都受益颇多。现就本次继续教育学习的总结归纳一下。一、树立了正确的教育观观念是行动的先导。现代教育观,就是要把“教师说学生听”,“教师灌学生记”,“教师管学生服从”的陈旧教育方法重新审视,
2、转变为学生是教育的主体,使学生重视弘扬学生的主体精神,促进学生全面发展用心转变教育教学观念,大力推进素质教育教师的教育教学观念直接影响着教师的教育教学行为,直接影响着教育教学的效果,影响着素质教育的进行。二、提高自己的素质修养注重教师自身的素质发展,努力提高教育教学水平。素质教育改革对教师的专业素质提出了更高的要求,作为素质教育的实施者,就应以新课程改革为契机,不断地加强学习,提升自己的专业素质。这次的培训学习不但提高了我对专业知识更使我的业务理论知识有了很大的提高。使我认识到一个好的老师不但要教好课更要会出好题。三、提高课堂教学在上课时更能做到有的放矢。同时我也注重采取灵活多变的教学方式让学
3、生更多地参与教学活动,让学生实际去观察去体会,增加学生自主学习、自主活动的机会,鼓励学生多思善问,敢于质疑争论,促使学生动脑、动口,提高学生的思维潜力和培养表达潜力,使学生逐渐掌握科学的学习方法。教师不仅仅要使学生会学,还要使学生乐学,要培养学生用心的学习态度。要贯彻启发式教学,限度到调动学生学习的用心性,把学生从“一言堂”、“满堂灌”中解放出来。教师要以饱满的热情上好每一节课,还要增强教学艺术的感染力,使学生理解教师情感与情绪的表达,理解教师人格魅力的影响。总之,做为一名教师,透过继续教育的培训,我受益非浅,更新了教育、教学观念,掌握了新形势下的先进教育理念,了解了高考的趋势,和在教学中的应
4、注意的问题,进一步掌握了提高课堂教育教学质量的先进策略和方法,并在教育实践中不断地落实,逐步地提高了自己的教育教学潜力,用心地按素教育的培养目标培养所教学生的全面素质,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。2022年度继续教育工作总结例文篇2小学教师继续教育是教师教育的重要组成部分,是提高个人素质和促进教师专业知识的有效途径,也是全面实施素质教育的关键。在工作和学习中,我积极参加学校的继续教育培训,扎实工作,取得了明显的成效,有力地推动了我的教育水平。现在我把这一年来的学习总结如下:一、加强教师的责任感通过积极参加学校组织的各种学习及国培学习,我深刻地认识到,一个教师无论品质上,还是在知
5、识上都应是学生的榜样,这样,学生在学习上才能学到好的人品和好的知识,因此要成为一名优秀教师,必须有良好的师德,必须有极高的专业水平,充分了解学生,让每一节课都充满生动,让学生充满学习欲 望。这些认识,坚定了我从事教育事业的信心和决心。二、提高业务知识在参加学校组织的各种学习及国培学习后,我进一步了解到:社会的发展,时代的进步,对教师的水平有了更高的要求。为了提高本人的教学水平,我在参加学习后,又观看光盘,努力提高自己的教学能力。为了上好每一节课,我认真备课、编写教案,设计适合学生的教学方法。在教学中,我把学生放在首位,发挥学生的主导作用。三、个人收获。通过学习,我深切感觉到,做为一名教师,不仅
6、要有崇高的奉献精神、高标准的师德,也需有丰富的知识、教学经验和教学策略与方法。本人在工作中,不仅注重积累经验,而且努力学习新知识。通过继续教育的培训,我在教学工作中能“因材施教”,对学生能给予学习上的指导,生活中给予关心,思想上给予疏导,能公正、公平地对待每一个学生,满足他们求发展、求进步的需要,并且能悉心研究每位学生的生理、心理特点、兴趣爱好和个性特长,不遗弃,不淘汰任何一个学生,为学生的健康成长和发展牢牢打好各方面的基础。总之,这一年的学习,不仅让我增长了知识,认识了前进的方向,而且,在教学方面,得到了许多的经验和许多方法,同时,也充实了我的生活,让我明白了“活到老,学到老”的重要意义。在
7、今后的工作学习中,我将继续努力,做一个适应现代化教育的合格的、优秀的教师。2022年度继续教育工作总结例文篇3本人在2_-_年9月至2_-_年8月的五年时间里,参加了_市中小学教师第二轮继续教育培训,在培训期间我认真听讲,及时完成作业,积极参加考试。通过培训,使我在教师的职业道德修养、教育教学水平和教育科研能力都得到了进一步的提高。(一)、提高思想认识。在培训中,我始终把师德建设摆在首要位置,变被动为主动。通过培训,使我更加坚定了教书育人德信心和决心。(二)、具体收获:1、通过“小学教师教育科研能力培训”和“中小学教师新课程通识培训”,使我对教育科研和新课程有了更深的理解,不断提高了自己的科研
8、水平和驾驭新课程的能力。并且在区教师培训中心组织的课题设计比赛中获得一等奖,课题成果获得_市评比二等奖。2、通过一系列的师德培训,从理论和实际的结合上学习和领会了教师职业修养所涵盖的内容,提高自己的事业认识,职业认同水平,增强了自己从事教育事业的使命感和责任感。3、通过农村中小学教师素质提升工程的培训,使我对教育教学理念、现代教学理论和现代课程理论和当今国外先进教育思想都有了进一步了解,也提高了我们的管理能力。尊敬的各位领导和专家:根据_省教育厅关于开展 20XX年中小学教师继续教育工作检查评估的通知精神,我们对几年来的中小学教师继续教育工作做了全面的自检自评,现以指标体系为纲,做以简要汇报:
9、一、保障与机制德惠市政府一直把教师进修学校建设列入重要议事日程,我局每年都召开几次专题会议研究部署继教工作,08年分别召开了贯彻执行继续教育工作规划、开展_市级骨干教师重新考核认定选拔推荐工作和以“树立教师读书意识、促进教师专业发展”为主题的读书活动的专题会议,06年出台了关于印发教育事业“十一五”发展规划纲要的通知,对教师进修学校的硬件建设、干训工作、教师培训工作、电化教育工作和教学研究工作做了远景规划和部署。为确保规划实施,加强行政与业务全方位管理,成立了以教育局乔玉庆局长为组长、副局长葛升甜为副组长、人事科设专人具体负责的领导小组。市政府将中小学教师继续教育经费列入年度预算,平均每年至少
10、拨付50万元以上,07年达到79万元,08年从省财政厅争取补助资金30万元,现已到帐,同时每年中小学教材发送站还将拨款30 40万元,并逐步形成了以财政拨款为主,学校自筹为辅,多渠道筹措办学经费的保障机制,并将资金有计划地用于购置硬件、设备维护等方面(维修教学楼20万,装修多功能会议室及维护电教设备20万,购置笔记本电脑20万,数码照相机2万多元),今年准备为每位教师配备一台电脑,资金已经到位,现正处于设备招标过程中。教育局按照少而精、专兼结合、合理流动的原则加强了进修学校教师队伍建设。现有教职工93人,专职教师78人,教辅人员15人(包括3名工人)。大学本科学历81人,研究生学历17人,研究
11、生学历占专任教师总数的22%;现代教育技术全部达到中级水平;高级教师28人,中级教师43人。副校长晁振英同志是_省特级教师,_市有突出贡献专家,国家教育部师范司骨干教师培训客座教授。曾荣获曾宪梓教育基金一等奖,第六届“苏步青数学教育奖”二等奖(前五届_省无人入选),他发明创造的“解排列组合问题的数学模型” 排列阵和组合阵,为初等数学知识链增添了缺失的一环,为国内外首创。中学语文教研员赵永春,创造了“整体把握,培养能力”的全新教学模式,并在全市推广实施。所写相关经验*在05年农村中学语文教育杂志上发表。继续教育教研室张绍琦老师,主持研究了小学师生硬笔书写、粉笔字书写和简笔画训练方法新探科研课题通
12、过省市专家鉴定,05年研究成功的“毛雕画”已申请国家专利。小学教研员刘广祥老师06年被评为省级骨干教师,07年被省学院评为小学语文优秀教研员,08年被评为省级学科带头人。根据培训任务的需要,我们先后聘请了东北师大教科院院长马云鹏,书记于伟,教授王凌浩、邬志辉、张嘉伟;省教育学院李元昌、潘景峰、张俊清教授;省干训办主任林森;市教育学院赵明旭教授等专家学者以及盛市、县中小学优秀教师为兼职教师,共计241人。*广泛,结构合理,与专职教师的比例为1:4.9。对于兼职教研员,我们同其签有聘用合同,实行动态管理。如,小学语文兼职教研员王忠敏老师所讲的五彩池一课,在中央电教馆组织的国家级新课程教学案例评比中
13、获_市十名特等奖中的第一名,课例光盘作为培训案例免费下发,起到了示范作用。我市中小学共有教职工9302人,其中专任教师7823人。基本满足教育教学的需要。教师进修学校按照“小实体、多功能、大服务”的原则,整合教师培训工作的各类资源,与_省教育学院、_教育学院、东北师范大学等高等教育机构联合开办了本、专科学历培训班、研究生课程班、教学骨干培训班、普通话培训班、市民外语工程培训班、英特尔培训班、中小学校长全员培训班,下联全市各中小学,利用“县 基地 学校”三级研培网络,开展学科主题教研,组织教师研修,形成了有效促进教师专业发展的良性运行机制。同时我们还设立了四所教育教学实践基地,分别为德惠市实验高
14、中、第四中学、实验小学和市幼儿园,用于开展教学研究和教育教学改革等实践活动,对全市的基础教育发挥示范和辐射作用。_年召开了关于落实教师教育网络联盟计划,全面开展新一轮中小学教师继续教育的实施意见的启动大会,600名教师成为首批网联受益者。进修学校教研员受聘为网联指导教师,定期为网联学员答疑解惑。进修学校已于_年10月16 18日顺利通过以省中小学幼儿教育培训中心主任齐放为组长、潘飞老师为副组长的省级评估组验收,成为省级标准化建设达标单位,在此基础上,根据实际情况分别制定了三年发展规划和远程教育培训规划,力争在三年内筹措资金实现适应新形势的网上互动教研、视频教学,在达到省级示范校标准。二、规划与
15、管理教师进修学校充分发挥全市教师教育的组织、协调、指导、管理和服务等功能,依据_市委、_市人民政府关于进一步加强中小学教师队伍建设的意见和中小学教师继续教育规定等相关法规和政策,实施对义务教育阶段教师的继续教育,坚持以教师为本,以促进教师专业化发展和全面提高教育质量为目标,分别制定了新一轮教师继续教育规划师资队伍建设规划中小学教师全员培训规划新课程培训规划等,充分体现了时代性、前瞻性、可行性。按照省教育厅新一轮中小学教师全员培训规划,实施了全员培训,培训率达100%。在培训过程中,积极探索符合我市实际的中小学教师培训模式,04年教育局出台了“德惠市教师专业发展型学校工程”操作基本要求和“德惠市
16、中小学教师校本培训模式”的通知。目前已总结出三个系列,共计二十二条,十种培训模式,供各校遵循,为中小学开展校本培训、校本教研和教师专业发展型学校建设提供指导和帮助;积极组织和推动中小学开展教学研究和教改实验,为各校开展教师校本研修提供指导和服务。每年组织一次教师继续教育全员考试。帮助教师利用现代远程教育设施开展自主学习,为我市中小学现代远程教育提供支持和服务。按照省教育厅08年全员培训规定的必修和选修课程订购规定数量的教材21万多元,无滥发滥编教师培训资料的现象。三、组织与实施为加大学历培训力度,于07年下发了46号文件关于转发全面提高教师学历水平、积极促进教师专业发展的决定,特别指出对参加超
17、高学历培训的教师将从师培经费中每年每人补助500元。几年来,我们有效组织教师进行学历补偿培训和学历提高培训,先后与_省教育学院、_市教育学院、东北师范大学联合培训专科、本科、研究生课程班教师共5554人。其中专科3623人,本科1773人,研究生课程班158人。师德培训始终作为教师继续教育工作的重中之重,德惠市政府在08年教师节表彰了135名师德典型。新教师实行岗前培训、持证上岗制度,08年培训新教师142人,培训率达100%。对于音、体、美、心理等薄弱学科每学期都要组织期初备课,把新理念融入教学实践,进行有针对性地辅导。_年5月19日,举办了主题为“关爱专业,注重发展”的骨干教师专业发展论坛
18、,我市两名教师荣获_市专业发展论坛金星奖。同时,我们每学期都组织骨干教师送课下乡,并将之经常化、制度化,通过讲课、研讨、座谈等形式与一线教师充分互动、传经送宝。在新课程培训中,吸收骨干教师构建“研究共同体”,发挥骨干教师在教学实践中的优势,结合新课程的理念,新课程标准的具体要求,对参培教师进行有针对性的讲解与辅导。08年,教育局下发了29号文件关于成立德惠市中小学骨干教师明星站的决定,认定212名骨干教师为明星站成员,覆盖中小学22个学科,具体负责全员培训、骨干教师培训、研究实施策略、设计培训内容、确定测评标准、协助培训管理等。制定了中小学教师全员参加现代教育技术培训计划,五年来,教师教育技术
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