幼儿园员工劳动合同大全.doc
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1、幼儿园员工劳动合同大全 幼儿园员工劳动合同大全1甲方:幼儿园乙方:_幼儿园教师实行招聘制,招聘实行一学年一聘。聘用条件为:(1)热爱幼教事业,对幼教事业具有崇高的敬业精神;(2)有一定的幼教工作经验;(3)取得县职高“幼教”专业毕业证书以上学历,或取得函授“幼教”专业学历毕业证书;(4)服从领导安排,能完成幼儿园布置的各项保育教育任务。乙方自愿应聘到甲方幼儿园担任幼儿教师工作,经甲、已双方协商,订立合同如下:一、甲方的义务和权利:1、甲方向乙方提供办公设备、教材及其他设施、器材。2、关于乙方的待遇问题:(1)甲方按照制定的工资发放办法每月向乙方发放工资。(2)学期末,甲方从德、能、勤、绩等方面
2、对乙方进行考核,(“绩”的考核来自每学月的目标考核)并根据考核结果,发给一定的学期工作考核奖。如果出现安全责任事故一次扣掉安全奖。如果出现重大安全责任事故,扣掉全学期所有奖,并且追究相关责任。(3)如出现下列情形之一,甲方将终止聘用合同:对聘用的乙方在工作中不服从安排、调配,甲方将终止其合同,立即辞退。对幼儿家长不礼貌,与家长发生不该发生的争吵,影响幼儿园声誉的,甲方将终止合同。由于乙方不负责任,所带(教)班级幼儿在园期间出现安全责任事故的,甲方将终止合同,并追究法律、经济责任。如乙方生病时间较长,不能担任保育教育工作的,甲方将终止合同。在幼儿教师体检中,如果乙方有传染病,甲方立即终止合同。生
3、病产生的医药费用,有乙方自理。有病、有事请假,按幼儿园管理制度执行。若乙方在聘用期间自己提出终止合同的,幼儿园不再发给乙方其它任何费用。二、乙方的义务和权利:1、认真学习有关幼儿教育的教育理论、保育教育业务知识,努力提高业务水平。2、必须按照幼儿园管理规程和幼儿园管理条例开展保育教育活动。3、认真履行幼儿教师职责,时时处处为家长着想,为幼儿着想,做到一切为了幼儿,为了一切幼儿,为了幼儿的一切。4、广泛宣传幼儿园的办园条件(优越性)、办园宗旨、保育教育质量,积极动员幼儿入园,千方百计完成入园率。5、乙方的劳动时间为一周五天工作制。每日下午放学,待幼儿家长接完孩子后,方可离园。6、自觉遵守幼儿园的
4、一切规章制度。如有特殊原因需要离开岗位,可提前一周向甲方提出终止合同的申请,待甲方批准以后,方可离岗。7、乙方向甲方保证:随着生源减少,公办教师的进入,若以后落聘,要与幼儿园友好相处,不说有损幼儿园的话,不做有损幼儿园的事。三、聘期一学年一聘,本学年从_年 _ 月_ 曰 _年 _ 月_ 曰.四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,甲、乙双方签字后生效。甲方法人代表签字:_乙方签字:_年 _ 月_ 曰幼儿园员工劳动合同大全2一、聘方(甲方)_幼儿园,被聘方(乙方)姓名:_ 性别 _ 籍贯_二、聘用期限:自 _ 年_月_日 至_ 年_月_日三、聘请待遇:1、每月_元,包括假期和节假日。2、奖金:按
5、学校教师考评方案兑现。四、其它事宜:1、乙方要服从学校(甲方)的安排,严格遵守学校的各项规章制度,忠实饯行教师法、教育法等法律法规,为人师表、率先垂范。因乙方有工作失职,不能胜任,不服从学校安排,与同事、不能和学生和睦相处,教学质量低下等不利于学校工作的现象,学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项,特殊严重者要依法追究相关法律责任。2、押金:乙方一个月工资3、乙方在聘期内未经学校允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等,否则扣除其押金及所有未发款项,同时因此给学校造成严重损失者要依法追究相关法律责任。4、在合同未到期时,乙方意欲辞职的话要提前一个月申请5、乙方在聘期被学校解聘或经学校允许主动
6、辞职,合同自解聘之日起无效。6、甲方在工作每满月三日前发放上月工资及奖金。7、乙方聘期已满,甲方将乙方押金、工资、奖金一律全发。8、本合同自_年_月_日起生效,一式两份,甲乙双方各执壹份。甲方:乙方:日期:日期:幼儿园员工劳动合同大全3甲方:(以下简称甲方)乙方:(以下简称乙方)甲乙双方根据中华人民共和国劳动法,中华人民共和国劳动合同法等法律、法规、规章的规定,在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本劳动合同,共同遵守本合同所列条款。一、协议期限经双方协商,选定以下第_种作为本合同的期限:1、以完成一定工作为期限的合同本合同生效日期为_年_月_日;乙方完成_工作任务时本合同终止。2、有固定期限
7、劳动合同本合同期限为_年。自_年_月_日至_年_月_日有效。(其中_年_月_日至_年_月_日为见习期/试用期,试用期为_个月,可视乙方适应工作能力酌情增减。3、无固定期限劳动合同本合同自_年_月_日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。二、甲乙双方权利义务1、甲方负责乙方的日常人事管理。甲方在实施管理过程中,遵照国家法律法规,保障乙方按甲方限定标准获得合理的劳动报酬。2、乙方在工作期间,乙方按照甲方的门卫职责进行门卫的管理工作,确保甲方的师生能有序的开展教育教学活动;管好大门,劝阻及杜绝社会青年等人走进校园;遵守国家法律法规,不得违反教师与门卫的职业道德,在工作岗位上做一名合格的校园安全
8、执行者。三、劳动报酬工资报酬金额为每月_元(大写:_元),试用期为每月_元(大写:_元)甲方不再给乙方上缴社保医保等费用,由乙方自行上缴医保社保等费用。四、工作时间和休息休假(一)甲、乙双方同意按以下第_种方式确定乙方的工作时间:1、标准工时制,即每日工作_小时,每周工作_天,每周正常工作不超过40小时,并至少休息一天。2、不定时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行不定时工作制,每周至少休息一天。3、综合计算工时工作制,即经劳动行政部门审批,乙方所在岗位实行以(填“是”):年(_)、半年(_)、季(_)或月(_)为周期的综合计算工时工作制。(二)甲方因生产(工作)需要,经与工会和乙方
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