(9篇)校长在师德师风动员大会的部署动员推进会讲话稿(精选版).docx
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(9篇)校长在师德师风动员大会的部署动员推进会讲话稿(精选版).docx
校长在师德师风动员大会的部署动员推进会讲话稿(共9篇)目录篇一、校长在师德师风动员大会的部署动员推进会讲2篇二、学校师德师风考评方案7篇三、师德师风集中学习教育活动校长讲话(仅供学习)18篇四、中心小学2023-2024年师德师风建设活动方案24篇五、2024师德师风专题党课28篇六、师德师风建设负面清单(供参考)31篇七、校长在师德师风动员大会的讲话稿33篇八、校长在师德师风动员大会上的讲话稿35篇九、2024师德师风专题党课41在,体罚和变相体罚学生的现象也偶然有之,上课接听手机等现象依然在个别老师身上发生。此外,还有极少数教师缺乏责任心,备课不认真,教学内容陈旧,教学方法呆板,课堂不能组织学生、不能调动学生学习积祓性等等。这些问题和现象的存在,影响了教师队伍的形象和声誉,影响了教学质量和教研水平的提高,也影响了校风学风的整体改善,极不利于学生素质教育的全面实施,与我们办校的目标和我校在社会上的声誉不相称,与人民教师的光荣称号不相称。老师们,如果看不到我校师德师风建设的主流和成绩,肯定是错误的;但是,如果看不到我校师德师风存在的问题,对其危害没有足够的认识,肯定是危险的。对此,我们决不能等闲视之。我们要继承和发扬优良传统和作风,以有力措施和高度自觉的精神履行教书育人的光荣使命,革除不良行为和弊端,一定要造就有所作为的一代教师队伍,努力把中心小学这块小天地做大、做优、做强。谢谢大家!篇二、学校师德师风考评方案为进,步建立师德师风建设长效机制,加强对师德师风的考核,增强其操作性、有效性,根据中小学教师职业道德规范、师德师风考核办法(试行),制定本考核方案。一、考核领导小组宰人,更要充满感恩之情。一颗感恩的心,化干戈为玉帛,一颗感恩的心,化腐朽为神奇;一颗感恩的心,化冰峰为春暖。人生路上,缺少了感恩,就缺少了阳光雨露。心怀感恩,就能回报社会,报答自然。作为名教师,我也拥有i颗感恩的心。我感谢学校,给我提供了工作的平台;感谢领导,给了我无微不至的关心和帮助;感谢同事,给了我兄弟姐妹般的温暧,更要感谢学生,给我自信,激发我无穷的工作热情。给我快乐,促使我对生活更深层的热爱。生活在我们这个集体里,我快乐无比,幸福无比。知足是我快乐的源泉,感恩是我快乐的延续.亲爱的朋友们,请和我一样怀着知足,感恩的心快乐地工作吧!作为一名教师,当你站在讲台上面对天真可爱的面庞时,当你站在讲台上目视渴求知识的眼睛时,你会想到什么?是民族的发展,国家的富强?还是家长的期望?孩子的未来?此时此刻,你是否想到白己肩负的责任和使命呢?作为教师的你,怎样才能体会这份爱,表达这份情呢?如果让我问答,我会义无反顾的选择敬业。之所以选择,我会热爱,之所以热爱,我会执着,之所以执着,我会奉献。因为我们拥有着培养祖国花朵的责任,教书育人是我们的大职和本分,也是我们的信念!是啊,我们用一根教鞭守着一方净土,两袖清风执着着一份清淡,三尺讲台献上一片爱心。奉献不仅仅为了别人,也为了自己的心灵。奉献多一点,付出多点。每个人的心灵之花就会绽放最美丽的笑颜,我们的世界才会越变越美好!其实,奉献对任何人都不苛刻。常言道,播种善良,收获友爱;播种希望,收获未来。我们既然选择了讲台,就选择了默默奉献,如果我们不付出,不创造。不追求,那我们的青春必然在似水年华中悄悄逝去让我们行动起来,释放我们的热情吧!伟大的祖国需要我们奉献,火热的生活需要我们奉献,让我们用爱心搭起桥梁,用真心铸成友情,用关心凝成团结,把我们平凡的人生献给这壮丽的事业吧!为花儿纵情绽放,为桃李处处芬芳,让教师的生命在耕耘于奉献中一一熠熠闪光。今天,新世纪的太阳正在我们面前升起,新时代的师德号角已经吹响,让我与你,你,你们一道,献身这阳光的事业吧!让我们携起手,肩并启,用慈爱呵护纯真,用智慧孕育成长,用真诚开启心灵,用希翼放匕理想,用知足带来感恩,用感恩促进奉献,用青春和热血谱写师德的新篇章!篇八、校长在师德师风动员大会上的讲话稿老师们:大家下午好!今天把我们全校教师召集起来,召开师德师风建设工作会议,目的是落实市委市政府和深圳市劳动和社会保障局的部署,深入学习实践科学发展观活动;加强师资队伍建设,培养良好的师德.,树立高尚的师风,从而在全校范围内营造良好的教风。根据学校制定的三风建设方案,为抓好行政、教师和班主任三个抓手,结合整顿干部思想作风,开展师德、师风整顿及建设活动方案,我校卜.一个阶段将在全校范围内,全面开展师德师风的整顿及建设工作,进一步加强师资队伍建设,推动学校教学质量和育人水平的提高。下面,我谈三点意见:一、充分认识师德师风整顿及建设工作的重要性和必要性教师是学校最主要的构成要素,教师的水平决定了学校的办学水平,它包括了业务能力水平、职业道德、职业素养以及管理水平等。良好的师德师风不仅是做好教学工作的基础,也是培养学生综合素质的前提,更是创建全国一流示范性高等技工院校的关键。(一)加强师德师风整顿及建设工作是新时期教育形势发展的需要20*年8月31日,胡锦涛总书记在全国优秀教师代表座谈会上,对广大教师提出了爱岗敬业、关爱学生;刻苦钻研,严谨笃学;勇于创新,奋发进取;淡泊名利,志存高远的四点希望,这是新时期师德师风建设的总要求。我们要深刻理解,提高认识,充分认识师德师风建设工作的重要性和必要性,切实加强教师队伍建设,提升广大教师师送师风水平。(二)师德师风整顿及建设工作是学校发展的需要开展师德师风整顿及建设活动,对净化教师队伍风气,加强学校管理,提高教育质量,推动教育改革和发展有着重要的现实意义。师德师风既是一个学校办学实力和办学水平的重要标志,乂是学校办学质量和办学效益的竞争力所在。师德师风决定着学校的学风和校风,决定着一个学校的精神风貌和人文风格;流的学校,首先必须要有流的师德和师风。同时,我校的学生正处于世界观、人生观、价值观形成的重要时期,良好的师德师风将对学生的一生产生积极的正面的影响,反之,则对学生的一生产生不可忽视的负而影响。因此,我们一定要从学校发展的战略高度,统一思想,提高认识,正视和重视师德师风问题,增强搞好师德师风建设的紧迫感和责任感,把师德师风整顿及建设活动作为学校立足新起点,谋求新发展,创建一流示范性高等技工院校的关键环节来抓。(三)开展师德师风建设活动是教师职业本身的基本要求教师被奉为传道、授业、解惑的楷模,社会对教育、对教师的这种期待不仅过去如此,今天如此,将来仍将如此。教师作为人类灵魂的工程师,担负着教书育人的光荣职责,因此,教师自身的道德规范和行为准则就显得尤为重要。较之于一般人而言,教师具有学为人师,行为世范的准则要求,人们通常对教师的道德和作风看得要高于社会、先于社会、优于社会,这就要求教师做到德才兼备,以德为先,为人师表,立言立行。(四)开展师德师风建设活动是教师自身发展的需要。名校是因为有了名师才称之为名校。名师不但教学业务精湛,而旦具有高尚的师德和人品。同时,随着社会的发展,教师的责任更重了,教书育人工作的标准更高了,对师德素质的要求更加严格了,师德师风也要与时俱进,体现时代性,把握规律性,富于创造性。能否建成一流的技工院校,与一所学校的师德师风水平具有直接、的内在联系。学校的管理体制的改革、发展战略的实施、教育质量和办学效益的提高,都需要广大教职工积极参与、敬业奉献,需要广大教职工积极性、主动性、创造性的充分发挥,只有这样,才能保持学校的创新能力和竞争实力,才能保持学校不断发展的生命力。所以,师德师风不是空泛和抽象的,它与教师的思想觉悟.价值观念、道德水平、工作态度等息息相关,并在教师的教学、教科研等各项工作中具体地显示出来。我们看到,正是由于多年来广大教师爱岗敬业、辛勤耕耘、无私奉献,才铸就了我校今日的成就和社会上的良好声誉。二、当前我校教师师德师风工作中存在的突出问题学校一直非常重视师德师风建设,经常性多形式开展师德师风建设活动,取得了明显成效。所谓师德就是教师的职业道德,师风就是教师的工作作风。目前,我校师资队伍整齐,琮合素质过硬,绝大部分教师师德高尚,师风醉厚,能够忠于教育事业,爱岗敬业,以自己的实际行动赢得了学生、家长、社会的尊敬和爱戴,为深圳市技能人才队伍建设做出了应有的贡献。但是,通过长期的调研和听取部门工作汇报,我也了解到,我们教师队伍中个别同志师德师风方面仍然存在,些问题,i定程度上影响了我校教师队伍的整体素质提高,损坏了我校教师的整体形象,我们必须高度重视,严加整改绝不能视而不见,更不能放任自流。第一,个别教师敬业精神、奉献精神不够。工作过程中,对待工作、对待学生不够认真负责,工作积极性不高,工作态度不严谨,不能够做到爱岗敬业,只讲报酬,不讲奉献。第二,个别教师治学不严谨,教育方法简单粗暴。教学过程中不能够严格遵循职业教育规律和技能人才培养规律,不能够儆到以学生为本,语言粗俗,行为粗暴,不利于学生学习,甚至妨碍了学生身心健康。第三,个别教师学习不主动不深入,工作积极性不高。工作中不能很好的执行学校规定,得过且过,敷衍了事,不认真备课,不认真上课,不认真枇改作业,课堂组织随意,教学方法呆板,课堂效果差,对学生指导不到位,甚至误导学生。第四,个别教师组织纪律观念薄弱。只要待遇不要责任,缺乏大局意识和奉献精神,斤斤计较等。这些问题和现象的存在,严重影响了教师队伍的形象和声誉,影响了教学质量,影响了校风学风的整体改善,极不利于学生素质教育的全面实施,与我们办校的目标和我校在社会上的声誉极不相称。因此,我们必须有针对性地做好师资队伍建设,重点抓好师德师风整顿与建设。三、针对师德师风整顿与建设活动,针对教师队伍中存在的突出问题,提几点要求一是要把师德师风整顿与建设活动的开展要和干部思想作风整顿工作结合起来。要落实到学校的教学工作中。各教学部门和各位教师要密切结合工作实际,认真学习学校相关文件精神,认真学习我今天代表学校的讲话精神,严格按照教师的职业道德、职业素养和职业标准要求自己,深刻反思目前课堂教学匚作中存在的差距,深入查找、深刻剖析师德、师风包括思想作风、教书育人、为人师表、教学质量等方面存在的突I1.1.问题,增强责任意识,切实通过边学、边查、边整、边改,避免虚多实少、说多做少、管理松弛、执行力不强、走过场等,确保活动效果。二是各教学部门要组织全体教师认真学习学校下发的相关学习资料,围绕学校的办学宗旨和目标,积极开展师德师风整顿与建设活动。每一位教师都要紧紧围绕质埴立校,全员育人,创建全国一流示范性高等技工院校的宏伟目标约束自己,以i名合格的人民教师的标准来鞭策自己,提高责任感、使命感,牢固树立质量立校全员育人意识。以学为人师、行为世范为准则,以爱岗敬业、教书育人、为人师表为核心,以提高教师思想政治素质、职业道德水平和业务能力为目的,引导全体教师弘扬高尚师德,提高师德素养,遵守师德规范,努力造就一支品德高尚、作风过硬、业务精湛、团结向上、开拓创新的教师队伍,无愧人民教师的光荣称号。三是真正树立育人先育己,坚决杜绝以己昏昏,便人昭昭的现象发生。在全校范围内积极营造良好的校风、教风、学风,弘扬正确的人生观、价值观和世界观,通过师德师风整顿与建设活动的开展,我们每一位教师,都要以培养德技双馨的高技能人才为宗旨,进一步解放思想,树立新的教育观、人才观、质量观和发展观,树立以校为家,真正关心学校的发展,把学生视为己出,真正关心学生的成长的良好风气。全面贯彻党的教育方针,坚持育人为本、德育为先,自觉把自己的教学和教科研工作与培养社会主义现代化事业的建设者和接班人联系起来。遵循因材施教教育规律,业务水平有较大的进步,从而实现学校在四个方面的提升:即在教师政治素质和师德素养上有新的提升,在服务学生上有新的提升,在树立教师良好形象上有新的提升,在推进学校各项工作和教育教学质量上有新的提升。通过师德师风整顿与建设活动的开展,使我们的老师,在学校做学生的表率,在社会上做公民的表率,发挥学校在精神文明球设中的窗口、示范和辐射作用。老师们,如果看不到我校师德师风建设的主流和成绩,肯定是错误的,我们就会失去信心;但是,如果看不到我校师德师风存在的问题,对危害没有足够清醒的认识,肯定是危险的,最终将影像学生的成长和学校发展。我们要继承和发扬优良传统和作风,以有力措施和高度自觉的精神履行教书育人的光荣使命,造就一支素质过硬的教师队伍,努力构建和谐校园,不断提高我们的师德素质,真正做到铸师魂、立师德、正师风、树师表,做一个学生喜欢、人民满意的教师,办所人民满意的技工学校,努力创建全国一流示范性高等技工院校。谢谢大家!篇九、2024如德师风专JS党课同志们:春风有信,花开有期。自入春以来,我们陆续开展了师德师风建设系列活动,取得了定的成效。高考刚过,佳绩可期,对于今天的会议,我想用高考语文材料作文中的“静”字,开始我的致词,题目是:静下来,为教育安放三条幸福的“桌子”。一是教育静下来,去除浮躁和功利,舒心安放好幸福的“会桌”。首先,学校校长和管理者要勇于坚持“五敢”,即敢于亮相、敢于决断、敢于放权、敢于挑担、敢于批评,凝聚起教育正气清风。其次,要准确处理好“三与”关系,即教育教学与安全的关系、师德师风与安全的关系、常规管理与安全的关系,肩扛起业务安全责任。第三,要牢牢抓住“一纲”,即“抓安全,梃质量,强师资、谋发展”,明确起目标任务思路。二是教师静下来,提升品德修养,尽心安放好幸福的“讲桌”。要看清“三线”:不碰高压线,猥亵、骚扰、性侵、暴力等现象坚决不能出现在教师队伍;严防红线,坚决制止乱收费、乱补课,体罚、讽刺学生,坚决摒弃“课上不讲课下讲,台上不讲台下讲”行为;严守底线,作为新时代人民教师,要自律、自醒、自戒、自重、自爱,确保“三线合一不乱纪”。要放平四种心、:对组织有尊敬心、对家长有平等心、教书得民心、做人凭良心,确保“四心协力有底气”,维护好教师的良好形象:男教师要玉树临风、学识渊博、纵横撑阖、卓尔不群,做“出淤泥而不染”的使者;女教师要亭亭玉立、视野开阔、口吐莲花、香然怡清,做“濯清涟而不妖”的花朵,确保树立起良好教师形象。三是学生静下来,学会感恩和进取,精心安放好幸福的“课桌”。要引导学生“三个教育”:即家庭教育,学校教育,社会教育,真正达到协同、协调、协作的完美结合;要引导学生“四个学会”:学会感恩、学会求知、学会生活、学会成长,真正达到知行合一;要引导学生做到“六个辨别”:真、善、美、假、恶、丑,真正达到独善其身、专心学业、力争上游。同志们,时值六月,骄阳中天,愿夏日无残荷;值赶期末,奋蹄扬鞭,愿业务无空缺;征途漫漫,牌厉奋发,愿教育无遗憾。