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    九篇2024年在学习贯彻群众身边的不正之风和腐败问题工作工作总结内含自查报告.docx

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    九篇2024年在学习贯彻群众身边的不正之风和腐败问题工作工作总结内含自查报告.docx

    九篇2024年在学习贯彻群众身边的不正之风和腐败问题工作工作总结内含自查报告(情况汇报第1篇,共9篇)为持续深入开展群众身边不正之风和腐败问题“136”专项行动,切实解决基层干部违规违纪、群众身边的不正之风和腐败问题,根据一县20_年深入整治群众身边不正之风和腐败问题“136”专项行动工作方案(纪办20_号)文件要求,镇积极持续深入开展整治群众身边不正之风和腐败问题“136”专项行动,现将工作总结如下:一、强化领导责任_旗成立了以党委书记、镇长为组长,其他班子成员为副组长,相关站所负责人、各包村负贲人为成员的专项行动工作领导小组,领导小组下设办公室,负责日常具体工作。在专项行动工作中镇党委政府以群众满意为目标,从作风问题入手,狠抓责任落实,紧盯关键人、紧盯关键事、紧盯关键点,动真逗硬解决群众反映强烈的突出问题,深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理,为打好脱贫攻坚战提供坚强的纪律保障;坚持把基层“拍蝇”与推动扫黑除恶专项斗争相结合,以更有力的行动整治基层“微腐败二、加强宣传,积极营造行动象围.通过宣传栏、1.ED、横幅等形式加强“136”专项行动宣传力度,同时以走村入户走访、设置专项行动信访举报箱为抓手,广泛倾听群众诉求,深入排查一批群众反映强烈的突出问题。在工作中加强与各村村支两委、组干部的交流,发现的违纪违法问题线索,及时按处理权限移送纪检监察机关核实处理,对查处的不正之风和腐败问题进行公开通报。三、狠抓落实,全力推进专项整治行动一是统一思想,深化认识“136”专项行动的重要性,_镇通过召开干部大会和印发公示镇20_年深入整治群众身边的不正之风和腐败问题专项行动工作方案,并要求将专项行动精神传达至每名村组干部,确保了干部参与度和群众知晓率。二是开展全面排查,及时发现问题,将“集中整治''工作与日常工作相结合,全面查找问题线索,重点结合精准扶贫工作、农村低保清理工作、惠农惠民财政补贴资金“一卡通''管理问题专项治理工作相结合,认真自查扶贫领域腐败和作风问题、党员干部涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题、基层"蝇贪”和党员干部队伍存在的突出作风问题。经过自查,发现一村村主任在“一卡通”清理工作中审核把关不严、_村六组组长、_村五组组长履职不力等问题,导致已死亡人员家属违规领取了农村低保、移民后扶等资金,四、健全机制,落实问费监督在14个村(社)设立群众举报信箱,公开举报电话,畅通监督渠道,对群众反映的不正之风和腐败问题及时跟踪处置,制定一镇20_年深入整治群众身边的不正之风和腐败问题专项行动工作方案,建立健全执行、监督机制,镇纪委不定期下村督查,对扶贫、民生、民政等关乎群众利益的重点区域加强督查、整治,对工作不落实、落实不到位单位和个人严肃追贡问贵。针对发现的问题线索,镇纪委对一村村主任、村五组组长、村六组组长立案审查,并对其进行了党纪处分。五、下一步打算镇将强化督查检查持续梳理排查问题,切实把整治和查处侵害群众利益的不正之风和腐败问题各项工作中落到实处。(总结汇报第2篇)根据市纪委关于群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作要求,XX局扎实开展集中整治工作,找准查实各类问题,积极整改落实。现将具体情况汇报如下:一、工作开展情况(一)统一思想,压实责任。围绕群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作要求,坚持重遏制、强高压、长震慑,确保工作走深走实。成立工作领导小组,明确责任分工,将任务分解到各科室、各责任人,确保责任到人、任务到人,切实提高全体干部对整治工作重要性和紧迫性的认识,确保整治工作有序推进。(二)多措并举,强力推进。牢固树立问题导向,坚持有问题抓整治、没问题抓预防,确保自查自纠不漏项,不走过场。一是深入开展学习教育。通过集体学习、专题培训等形式,加强对全体干部对群众身边腐败和不正之风相关政策学习,增强干部的政治站位和纪律意识。二是加大监督检查力度。针对问题领域,由责任科室明确专人负责,明确检杳内容和对象,组建督查小组,定期开展监督检查,确保各项政策落实到位,严防腐败和不正之风的发生。三是建立问题台账。对自查中发现的问题,及时建立问题台账,明确整改时限和责任人,实行销号管理,确保问题整改到位,不留死角。(三)突出重点,聚力攻坚。一是针对扶贫领域腐败和不正之风问题,我局结合工作实际,重点排查扶贫项目资金使用、扶贫政策落实等方面存在的问题,确保扶贫资金真正用在刀刃上,扶贫政策落到实处。同时,加强与扶贫办等相关部门的沟通协作,形成工作合力,共同推进扶贫领域腐败和不正之风问题的整治工作。二是针对教育领域腐败和不正之风问题,我局加强对学校、幼儿园等教育机构的监督检查,重点关注教育乱收费、违规招生等问题,切实维护群众利益。同时,加强师德师风建设,引导广大教师树立正确的价值观和教育理念,营造风清气正的教育环境。三是针对医疗卫生领域腐败和不正之风问题,我局加强对医疗机构和医务人员的监管,严格规范医疗行为,严厉打击收受红包、回扣等违纪违法行为。同时,加强医德医风教育,提升医务人员的职业道德水平,提高医疗服务质量。四是针对其他领域腐败和不正之风问题,我局也进行了深入排查和整治。如针对党员干部违规经商办企业、利用职权或职务上的影响谋取私利等问题,我局加强了对党员干部的日常监管和教育引导,对发现的问题及时进行处理和纠正。二、存在问题及原因分析在自查过程中,也发现了一些问题和不足。一是部分干部对整治工作的重视程度不够,缺乏主动性和积极性,导致一些问题的排查和整改不够深入。二是部分领域的问题排查不够全面,存在盲区和漏洞,导致一些问题未能及时发现和处理。三是部分问题的整改措施不够具体和有力,缺乏针对性和可操作性,导致整改效果不佳。三、下一步工作打算(一)进一步提高站位,提升成效。提高全局工作人员思想认识,切实增强责任感和使命感,把群众身边不正之风和腐败问题整治工作作为当前和今后的重要政治任务,摆在突出位置,全力压实责任,抓紧抓实抓好,坚决杜绝违规违纪行为发生,推动整治工作不断走深走实。(二)进一步强化贵任落实,传导压力。进一步压实各科室、各责任人的责任,明确任务分工,确保整治工作不留死角、不走过场。坚持清单化管理,对发现的问题及时建立问题台账,明确整改时限和责任人,加强跟踪检查,实行销号管理,确保问题全部整改落实到位。(三)进一步深化自查自纠,推进整改。针对自查中发现的问题和不足,深入分析原因,制定切实可行的整改措施,确保问题得到根本解决。同时,举一反三,深入排查其他领域可能存在的问题,坚决防止类似问题再次发生。同时,注重发挥群众监督作用,畅通群众举报渠道,对群众反映的线索和问题及时调查核实,严肃处理。(四)进一步加大宣传力度,营造氛围。充分利用局内网站、微信公众号等宣传平台,及时发布整治工作动态和成果,宣传整治工作的重大意义,引导广大干部群众积极参与整治工作,共同营造风清气正的良好氛围。同时,加强对先进典型的宣传报道,发挥示范引领作用,推动整治工作向纵深发展。(五)切实建立长效机制,固化成果。在集中整治的基础上,注重总结经验,完善制度,建立长效机制,确保整治工作取得实效。一是完善制度机制。结合工作实际,修订完善相关管理制度,堵塞制度漏洞,防止问题反弹。二是加强日常监管。建立健全日常监管机制,加强对重点领域、关键环节的监督检查,及时发现问题、解决问题。三是强化责任追究。对整治工作不力、问题整改不到位的科室和责任人,严肃追究责任,确保整治工作取得实效。(工作总结第3篇)经过多个月的深入开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作,我乡镇党委、政府高度重视,认真执行中央和省市关于反腐倡廉的决策部署,以良好纪律为基础,注重标本兼治,努力提高党风廉政建设水平。现将整治工作情况进行总结报告,以供参考。当前,我乡镇面临着一些不正之风和腐败问题的严重挑战。一些干部群众不遵守纪律,行为不端,损害了政府形象,影响了干群关系。为了营造廉洁政治环境,改善干部作风,打击腐败行为,乡镇决定开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作。一、工作目标1、提高乡镇干部和群众的思想认识,进一步增强廉洁意识和纪律意识。2、突出重点领域,加大整治力度,切实解决身边不正之风和腐败问题。二、工作内容采取多种形式,广泛宣传乡旗党委、政府对于不正之风和腐败问题的态度和决心。利用乡镇广播、电视、报刊等媒体,加强宣传教育工作,引导广大干部和群众自觉加强廉洁自律,树立正确的价值观。1、加强组织领导成立专门的工作小组,制定整治工作方案和计划,并确定责任单位和贲任人。加强组织协调,明确工作进度和工作目标,确保整治工作的顺利进行。2、深入调查研究通过开展专题调研,深入了解群众身边存在的不正之风和腐败问题的形式、原因和特点。为制定针对性的整治措施提供科学依据。3、加大执纪力度加强纪检监察机关的监督执纪工作,坚决查处违纪违法行为。对涉及不正之风和腐败问题的案件,依法严肃处理,维护党纪国法的权威。4、完善制度建设建立和完善相关制度,加强权力运行和监督制约机制。加强干部教育培训,提高干部群众的廉洁素质和业务能力,促进乡镇各项工作的健康发展。四、工作效果经过整治工作的开展,群众身边的不正之风和腐败问题得到了有效遏制。乡镇干部作风进一步转变,廉洁形象日益凸显。群众对乡镇党委、政府的满意度明显提升,乡镇各项工作稳步推进。五、存在问题及建议经过实践,我们也发现了一些问题,具体表现为:宣传教育力度还需加大,群众参与程度有待提高等。针对这些问题,我们提出以下建议:加强宣传教育力度,广泛宣传整治工作成果:引导广大干部和群众主动参与整治工作,形成合力。六、下步计划今后,我们将进一步加大群众身边不正之风和腐败问题整治工作的力度。抓住重点区域,加大整治力度,加强宣传教育,不断增强群众对党风廉政建设的认同感和获得感。同时,我们也将根据情况及时调整整治措施,确保工作取得更好的效果。(工作汇报第4篇)按照号要求,为深入推进群众身边不正之风和腐败问题专项行动,切实解决基层干部违规违纪、群众身边的不正之风和腐败问题,乡积极开展整治群众身边不正之风和腐败问题专项行动,现将工作开展情况总结如下:一、加强组织领导专项活动以群众满意为目标,从作风问题入手,狠抓责任落实,压实乡党委的主体责任和纪委的监督责任,逐级签订责任书,层层传导压力,级级落实责任。完善和落实制定的工作方案,紧盯关键人、紧盯关键事、紧盯关键点,动真逗硬解决群众反映强烈的突出问题,做到教育引导与纪律约束并重、深挖细查与跟踪督办并举、制度建设与常态长效并进。一乡成立了以乡党委书记廖一为组长,副书记、纪委书记为刘为副组长,乡班子成员叶_、张、骆_、王、卫一、白为成员的专项整治工作领导小组,领导小组下设办公室,由乡纪委负责日常具体工作。二、加强象图营造通过宣传栏、横幅加强宣传,采取领导班子成员包村联组,包村干部督促执行机制,定期到所联的村开展群众身边不正之风和腐败问题党员干部会,加强与村两委,组干部交流座谈,对查处不正之风和腐败问题进行公开通报。三、加强行动落实一是进一步持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,组织开展乡、村党员干部专题培训,解决理想信念动摇、宗旨意识不牢、为民服务能力不强等问题。二是认真落实省委、市委和县委决策部署,保持打“硬仗”、补“欠账”的精神状态,进一步解放思想、提升境界、转变作风、狠抓落实,为决战脱贫攻坚、决胜全面小康,实现“绿色发展、特色发展、转型发展三是整理完善各项管理制度,建立常态长效机制。广泛征求群众的意见和建议,深入剖析、查摆存在的问题,并及时纠正落实整改。四、加强问责监督。通过设立群众举报信箱,公开举报电话,畅通监督渠道,对群众反映的不正之风和腐败问题严肃对待,及时跟踪处置,制定乡关于开展群众身边不正之风和腐败问题专项整治工作实施方案,建立健全执行、考核、监督机制,乡纪委组织不定期下村督查,电话回访,对扶贫、农林水、民政等关乎群众利益的重点区域加强督查、整治,对工作不落实、落实不到位村组和个人严肃追责问责。五、下一步打算专项活动开展以来,我乡暂未发现问题。在今后工作中,一是强化思想认识。把整改工作作为一项政治任务来抓,持之以恒的长期抓下去,巩固好、坚持好整改成果,真正把整改工作落到实处。二是进一步自查整改。以问题为导向开展全面排查,查找纠正同类问题,进一步细化整改措施,并防止类似问题发生。对存在问题的干部按照干部管理权限处理;对发现的重大案件线索及时报告县纪委。三是强化督查问责。乡纪委将定期不定期的对整改落实情况开展监督检查,坚决杜绝搞形式、走过场,确保整改工作按时间进度推进,并实时向党内和社会公开整改情况。同时,对敷衍应付、行动迟缓,整改不力、成效不好的,将严肃处理、通报曝光。(汇报材料第5篇)整治群众身边不正之风和腐败问题,是党中央作出的重大部署,一多次提出明确要求、作出具体指示,为工作开展提供根本遵循。市委认真贯彻落实党中央决策部署和关于整治群众身边不正之风和腐败问题的重要论述精神,按照国家监委和省监委有关工作要求,坚持从政治的高度认识和把握整治群众身边不正之风和腐败问题工作,将其纳入我市全面从严治党总体部署,全面加强组织领导。市委主要领导高度重视、亲自谋划、靠前指挥,多次听取整治群众身边不正之风和腐败问题工作汇报,并作出指示批示。市监委坚决贯彻落实国家监委、省监委和市委的部署要求,在市人大及其常委会的支持和监督下,依法整治群众身边不正之风和腐败问题,为纵深推进清廉建设,持续巩固发展反腐败斗争压倒性胜利提供了有力支撵。一、开展专项工作的主要情况在省监委和市委的坚强领导下,市监委坚决贯彻上级决策部署,认真履行宪法和监察法赋予的职责,积极回应人民群众呼声,以清廉村居建设为抓手,持续整治群众身边不正之风和腐败问题,着力营造风清气正的基层政治生态,让群众获得感更加充盈、幸福感更可持续、安全感更有保障。20年以来,全市共查处群众身边不正之风和腐败问题825起,处理1197人,移送司法机关34人。(一)突出系统集成,着力构建'合''字型基层监督体系一是创新基层监督体系。坚持系统观念,运用系统方法,推动监督体系迭代升级。在20_年实施“八大专项执纪监督"、2()_年探索“五项监督法”的基础上,20_年全面推行“365监督在线”工作机制,推动政治监督不断向基层延伸拓展。20_年,针对村级组织换届“一肩挑"3改5”的新形势新变化,融合省监委发展运用“枫桥经验+后陈经验'的有关要求,坚持把监督融入基层治理,深入总结探索,先行先试,创新推行“抓人促事、一体联动、口形闭环”的“合”字型基层监督体系,推动监督合心、合拍、合力,切实提升基层监督效能。二是打造数字监督平台。以数字化改革为契机,按照省监委的工作部署,大力推进基层监督数字化改革,按照“监督项目化、研判智能化、数据可视化“路径,通过纪检监察系统内部数据和各职能部门外部数据汇集碰撞、分析研判,为基层监督提供技术保障。比如,柯城区监委搭建“清廉网格365”智慧监督平台,群众通过扫码实现实时监督。_区监委开发建设“365廉合汇”平台,对I1.类小微权力进行大数据监督。县监委创建“监督记事”平台,实现干部履职"指尖记录''、问题线索“线上直报_市监委被列入省基层监督数字化改革"揭榜挂帅''试点单位,围绕村级工程建设、劳务用工、集体资产资源等方面,建设全过程网上运行、全过程网上公开、“监督一点通''三大平台。县监委实行“廉政灶一码通“,实现城乡之间公务零接待。开化县通过大数据分析研判,对违规使用集体资金的行政村,在项目支持、资金补助等方面实施多部门联合惩戒。(二)突出问题导向,着力推进重点问题整治一是紧盯扶贫领域,深入开展专项治理。市监委以一抓三年的韧劲持续推进扶贫领域专项治理,会同财政、民政、农业农村等部门组建6个监督组,每个组负责检查1个县(市、区),6个县(市、区)监委同步开展联查,每月至少开展一次明查暗访,共成立专项监督组195个,累计查看扶贫项目1464个次,走访低收入农户79518人,督促整改问题2505个,实现市一级对全市乡镇(街道)检查“全覆盖”、县一级对低收入农户入户核查、扶贫项目实地勘察“全覆盖”。加强与审计等部门的协作,连续两年梳理扶贫专项审计发现的问题线索并重点交办督办。20年以来,全市共查处扶贫领域腐败和作风问题144起,处理226人,通报典型问题76起、159人。20_年一月,市监委被省委省政府评为全省扶贫开发工作成绩突出集体。二是紧盯扫黑除恶,持续推进“打伞破网”。市监委同市扫黑办、市公安局、市检察院、市法院等单位紧密合作、协同作战,推进扫黑除恶"打伞破网''专项工作向纵深发展。制定扫黑除恶“打伞破网”专项行动分工抓落实安排,列出18条具体举措。强化重点案件攻坚,加大提级办理和交办督办力度,针对14起省市挂牌涉黑恶案件,市监委班子成员联点包案,通过跟踪督办、一线指导,加快推进“伞网清除”。专项斗争以来,全市共查处涉黑涉恶腐败和“保护伞”案件128件,处理207人次,移送司法机关19人,查处充当“保护伞”27人。2()_年_月,市监委被省委省政府评为全省扫黑除恶专项斗争成绩突出集体。三是紧盯信访化解,创新推行“最多访一次“。20年以来,在全省率先探索推行纪检监察信访举报“最多访一次“,健全完善预警预防、集成办理、质量考评、平台应用等方面制度机制,细化乡镇(街道)监察办信访举报办理工作规程,实现监察机关信访举报业务横向、纵向互联互动。以打造“责任信访、阳光信访、智慧信访、满意信访”为抓手,创新构建评价体系,开展评星晋级活动,着力推动信访问题及时就地解决。20_年至20_年,全市检举控告主要指标呈现逐年向好态势,其中20_年、20_年连续两年重复举报率全省最低,2()_年全市赴省进京访批次同比下降47。6%,实名举报反馈率100%、群众满意率95。4%o20_年上半年,全市受理农村基层党员干部信访举报量同比下降39。7%o四是紧盯村级工程乱象,深入开展专项整治。20_年一月,市监委在一县开展村干部违规承揽或插手本村工程项目专项整治试点。20_年_月,在全市范围推开,以乡旗(街道)为单位对全市20_年一月以来的村级工程项目进行全面排查,对村级工程项目在招投标、现场施工、资金拨付等环节进行全方位自查自纠,各县(市、区)共梳理村级工程项目12493个,排查问题线索255条。截至目前,全市共查处村干部违规承揽或插手本村工程项目问题238起,处理274人。(三)突出联动协作,着力整合各方监督力量一是加强市县乡村四级联动。坚持全市一盘棋,全面落实“合”字型基层监督体系,在市级层面出台意见的基础上,6个县(市、区)监委结合本地实际,及时把市里的实施意见转换、细化为县里的实施办法、实施方案,形成力+6”落实体系,把具体工作责任压实到乡镇(街道)监察办,逐条逐项抓好落实,形成上下联动、市县一体的工作格局。用好片区协作、条线协同、提级监督、联合审理等制度,有效整合监督力量,上借下力、下借上势,推进市县乡村四级一体监督。二是加强与职能部门联动。发挥市监委统筹协调职责,构建监察机关与职能部门相互协作、左右协同的工作格局。20_年,结合“不忘初心、牢记使命''主题教育,整合市公安局、市民政局等14家单位力量,开展25项扶贫、民生领域不正之风和侵害群众利益问题专项整治,切实解决群众身边的操心事、烦心事、揪心事。20_年,整合市发改委、市教育局等14家单位力量,开展15项漠视侵害群众利益问题专项治理。截至目前,全市共开展跟进监督检查408次,督促整改问题346个,运用“四种形态”处置89人,推动解决群众“急难愁盼”问题644个。深入研析案件暴露的行业性、系统性、领域性问题原因,通过发放监察建议书、开展跟踪督促整改等方式,督促相关职能部门建章立制,打好制度“补丁”,堵塞监管漏洞。三是加强与巡察机构联动。全力支持巡察机构开展巡察监督,协助完成重点村(社区)专项巡察,20年,对全市重点村(社区)专项巡察中移交的155条问题线索快速进行核查,处理198人。紧扣职能职责,推动巡察围绕落实上级决策部署不力、群众身边不正之风和腐败问题、基层党组织软弱涣散等方面问题精准开展监督,有效破解群众身边的难点痛点堵点,推动解决民生领域问题726个,让群众切身感受到政治监督就在身边。(四)突出规范高效,着力提升基层监督水平一是注重机构人员建设。注重乡镇(街道)监察干部队伍建设整体谋划,合理调整人员结构,加快推进专业性、综合性,职业化、年轻化,复合型、实干型的干部队伍建设。深化乡镇(街道)监察办“五统一”规范化建设,目前,全市103个乡镇(街道)共配备监察办主任99名、副主任81名,专职监察员89名,平均每个乡镇(街道)2。6名。在全市1593个村(社区)全部设立监察工作联络站,聘请联络站站长1591名、监察联络员3216名。村级组织换届后,新当选村监会主任并被聘为村级监察工作联络站站长中,60岁及以上44人、占2。7%,大专及以上学历376人、占23。6%,比上一届分别下降13个百分点和提高9个百分点。二是注重制度机制建设。分类制定乡镇(街道)监察办和干部考核、村级监察工作联络站及其成员履职评价等办法,制定关于进一步发挥乡镇(街道)纪检监察机构作用的意见,汇编市乡镇(街道)纪检监察机构业务指导手册。深化“委班子成员+委机关部门+派驻机构+乡镇(街道)监察办”四位一体的片区协作机制,严格落实村级监察工作联络站(村务监督委员会)廉情直报操作细则等5项制度,出台关于进一步加强村务监督委员会和村级监察工作联络站一体运作的指导意见,推动“人”和“事”监督同向发力、同频共振,达到的效果。20_年_月以来,全市各村级监察工作联络站共报送问题信息3068条,其中转问题线索108件。健全常态化警示教育制度,深化“一评、一书、一建议、一警示、一报告”的“五个一”工作法,巩固提升整治效果。三是注重能力素质建设。以全员培训为抓手,形成“市级示范、县级覆盖''的培训格局,为提升基层监督效能提供坚实的力量保障。将乡镇(街道)监察干部素质能力提升纳入全年教育培训班次,开展信访举报、监察监督、审查调查等专题培训,确保每一名乡镇(街道)监察干部每年至少参加一次县级及以上组织的监察业务培训。协同相关职能部门,通过实务培训、挂职锻炼,以干代训、线上培训等方式,分层分级对村级监察工作联络站(村监会)成员进行培训,实现村级监察工作联络站站长业务培训全覆盖,有力提升基层监督能力水平。二、工作中的初步体会和存在的主要问题整治群众身边不正之风和腐败问题工作取得明显成效,根本在于以为核心的坚强领导,得益于省监委的统筹协调和市委的高度重视,得益于全市各级人大及其常委会的支持和监督,得益于相关部门的通力协作和广大干部群众的积极参与。工作实践中,我们有以下初步认识和体会:一是必须坚持党建统领,压紧压实主体责任。监察机关是党领导下的政治机关,整治群众身边不正之风和腐败问题既是监察工作的重要内容,更是厚植党的执政基础的必然要求。监察机关要立足职能职责,紧盯主体责任和监管责任落实,发挥“监督的再监督”作用,强化问责追责,推动构建一级抓一级的压力传导机制,形成上下联动、齐抓共管的工作格局,真正打通“最后一公里二是必须坚持人民至上,坚决维护群众利益。民心是最大的政治,整治群众身边不正之风和腐败问题是满足人民群众美好生活需要的应有之义。监察机关要始终把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点,做到凡是群众反映强烈的问题都要严肃认真对待,凡是损害群众利益的行为都要坚决纠正,不断增强群众的获得感、幸福感、安全感。三是必须坚持因地制宜,持续提升整治效能。群众身边不正之风和腐败问题,涉及面广、政策性强,表现多样、成因复杂。监察机关要坚持问题导向,善于从信访举报、监督检查、审查调查等工作中发现问题,因地制宜、因事制宜、因时制宜,既把存在的突出问题整治到位、解决彻底,又着眼长远,维护政治生态,推动整治群众身边不正之风和腐败问题不断取得新成效。四是必须坚持系统观念,推动实现综合治理。整治群众身边的不正之风和腐败问题是一个系统工程,必须从治理体系和治理能力现代化的高度来思考和谋划,强化系统观念,用好系统方法,善于运用法治思维法治方式,综合运用加强教育、强化监管、完善政策、健全制度等手段,构建监督、调查、处置、治理的工作闭环,实现系统治理、综合治理、源头治理。同时,我们也清醒地看到,整治群众身边不正之风和腐败问题工作中还存在一些短板和问题。一是贪任协同不够顺畅,协作配合还需加强。整治群众身边不正之风和腐败问题工作需要各个职能部门协作配合。但在实践中,有的单位主体责任意识不强、任务不清、各自为政,还处于“单打独斗”状态,工作合力有待进一步加强。部门之间的数据壁垒还未完全打通,数据信息共享不充分,不能适应数字化改革的形势需要。二是基层监督仍较薄弱,基层基础还需巩固。涉及农村基层问题仍然是信访举报中数量最大、涉及面最广的问题,从反映内容看,主要涉及村社干部在“三资”管理、项目建设、土地征迁、农房管控等过程中贪污挪用、虚套冒领、优亲厚友等问题。村级组织换届后,村级监察工作联络站站长年龄、学历结构得到了优化,但是还存在经验欠缺、能力不足等短板。三是存量问题依然存在,增量问题还需遏制。20年,全市共查处群众身边不正之风和腐败问题381起,处理368人,同比分别增长103。7%、87。7%o其中问题发生在20_年以前的335起,占87。9%;发生在或持续发生到20_年以后的46起,占12。1.%o一方面表明农村基层正风反腐力度在加大,正风反腐高压态势已逐步向基层延伸;另一方面表明农村基层党风廉政建设仍是薄弱环节,不正之风和腐败问题还时有发生。三、下一步工作考虑面对新形势新任务新要求,市监委将以思想为指导,贯彻落实省监委和市委有关部署要求,紧扣全力打造四省边际共同富裕示范区、四省边际中心城市,以“合”字型基层监督体系为载体,推动监督下沉、监督落地,深入整治群众身边不正之风和腐败问题,不断增强群众的获得感、幸福感、安全感,厚植党执政的政治基础。(一)强化责任落实,进一步凝聚工作合力持续深化清廉村居建设,会同纪检机关健全完善廉情抄告、述述廉、检查考核、报告评议、约谈提醒、一案双查等制度,推动县乡村三级党组织完善党组织主体贡任、党组织书记第一责任、班子成员“一岗双责”和纪检监察机构监督责任的“四责协同”机制,构建“知责明责、履责督责、述责问责”的贵任落实体系。用好问责利器,督促各级党组织切实担负起管党治党主体责任,压紧压实相关职能部门监管责任,紧盯重点领域、关键环节,加强日常监管和专项监督,完善民生领域损害群众利益问题治理机制,切实维护群众利益。(二)强化监督惩治,进一步加大治理力度聚焦群众关注的痛点难点问题,深入整治群众身边不正之风和腐败问题,保障各项惠民富民、促进共同富裕政策有效落实。扎实推进漠视侵害群众利益问题专项治理,持续纠治教育医疗、养老社保、环境保护、安全生产、食品药品安全、执法司法、村级集体“三资”管理等领域腐败和作风问题。深入开展打造“四个信访”推进“绩效管理提升年”活动,深化“最多访一次加强与巡察机构的协作,推进新一轮村(社区)巡察全覆盖,加大对巡察移交问题线索的处置力度。加强与市扫黑办等部门的配合,常态化机制化开展“惩腐打伞”工作,推动健全源头治理的防范整治机制。全面深化基层监督数字化改革,培育一批基层小微权力大数据监督亮点,开展”项目建设,运用信息化手段提升监督精准性、有效性。(三)强化综合施策,进一步提升监督质效做深监督“后半篇文章”,深化“五个一”工作法,努力实现政治效果、法律效果、社会效果的有机统一。坚持以案促改、以案促建,用好监察建议书,强化跟踪问效,督促相关部门建立健全长效机制。坚持以案释法、以案示警,结合党史学习教育,深入开展警示教育,选取群众身边不正之风和腐败问题典型案例,用身边事教育身边人,做到查办一起案件、教育一批干部、健全一套制度、解决一类问题、治理一方环境。督促指导各县(市、区)统一制定完善村级小微权力清单,做到“小微权力进清单、清单之外无权力”。选取部分村情复杂、问题突出、"三资''管理混乱的村(社区),对于涉及村(社区)干部特别是'一肩挑"干部的重大或重要问题线索,试行提级监督。(四)强化队伍建设,进一步增强监督能力深化乡镇(街道)监察办和村级监察工作联络站规范化建设,选优配强人员力量,认真落实专职专用要求。制定完善村级监察工作联络站履职清单,建立健全片区协作、廉情直报、交叉监督、会商指导、工作例会等机制,持续深化村级监察工作联络站和村务监督委员会一体运作,推进工作重心逐渐从“规范”转向“效能”。深化全员培训,加强监察监督、村务监督等业务知识,以及工程建设、财务管理等专业知识培训,着力增强基层监督干部把握政策能力、发现问题能力、群众工作能力、思想政治工作能力,打造一支敢于监督、善于监督的基层监督力量。主任、副主任、秘书长、各位委员,在省监委和市委的坚强领导下,在市人大及其常委会的有力支持和监督下,市监委将忠实履行宪法和监察法赋予的职责,认真落实本次会议审议意见,进一步加大统筹协调力度,积极整合各方力量,扎实推进群众身边不正之风和腐败问题整治工作取得更大成效,纵深推进清廉建设,为全力打造四省边际共同富裕示范区、四省边际中心城市作出新的贡献。(总结汇报第6篇)44三手版整着群众身边不正之风和腐败问题狠抓顶层设计,加强纪法预警。利用班子会议、镇村周工作例会针对“感党恩”、“明法纪”、“懂规矩”、“知敬畏”四个方面提出工作要求,要求领导干部带好头,管好人,对所包村因地制宜分析研判,加强预警警示。狠抓村级管理,严守一线底线。组织全很支部书记、村委主任、报账员、小组长等XXX余人召开群众身边不正之风和腐败问题集中整治暨农村“三资”监督管理工作会议,就强化纪法意识、基层干部会计基础知识进行重点培训,并通报全镇XXXX年查处违纪违法情况及部署XXXX年重点工作。狠抓更点关键环节,强化日常监督。全面落实群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作,聚焦重点领域和关键环节,强化对农村“三资''管理的监督,营造风清气正的政治环境。(工作总结第7篇)根据省市纪委监委的工作要求,我县纪委监委始终坚持问题导向,以人民为中心,持续深化对群众身边不正之风和腐败问题的查处力度。现就工作开展情况、取得的成效、典型案例、存在的问题和下一步打算汇报如下。一、工作开展情况(一)加强组织领导,压实工作责任建立健全工作机制。成立以县委书记为组长的群众身边不正之风和腐败问题专项整治领导小组,制定工作方案,明确任务分工,确保工作有序开展。压实工作责任。将查处群众身边不正之风和腐败问题纳入县纪委监委年度考核重要内容,层层签订责任书,形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。(二)加大宣传力度,营造良好氛围开展多形式宣传。通过电视、广播、报纸、网络等媒体,广泛宣传查处群众身边不正之风和腐败问题的政策法规、典型案例和成效经验,提高群众知晓率和参与度。深入基层宣讲。组织纪检监察干部深入乡镇、村(社区)开展宣讲活动,面对面解答群众疑问,收集问题线索,引导群众积极参与监督。(三)拓宽线索渠道,强化监督检查建立健全线索收集机制。设立举报箱、开通举报电话和网络举报平台,广泛收集群众身边的不正之风和腐败问题线索。加大监督检查力度。对重点领域、重点部门、重点岗位进行定期或不定期的监督检查,发现问题及时查处。(四)严肃执纪问责,形成高压态势严查违纪违法行为。对收集到的线索进行认真核查,对查实的违纪违法行为依纪依法严肃处理,形成有力震慑。强化责任追究。对在查处群众身边不正之风和腐败问题中失职失责的党组织和党员干部进行严肃问责,推动责任落实。(五)注重标本兼治,构建长效机制深化制度建设。针对发现的问题,制定或完善相关规章制度,堵塞制度漏洞,防止问题反夏发生。加强廉政教育。通过举办培训班、讲座等形式,加强对党员干部的廉政教育和警示教育,提高廉洁自律意识。二、工作成效(一)查处案件数量今年以来,我县纪委监委共杳处群众身边不正之风和腐败问题案件X起,涉及金额X万元,给予党纪政务处分X人,其中科级干部X人,一般干部X人,农村党员干部X人。通过查处这些案件,有力地打击了腐败分子的嚣张气焰,维护了群众的合法权益。(二)解决了一批突出问题通过查处案件,有效解决了诸如扶贫领域优亲厚友、虚报冒领,民生领域吃拿卡要、截留挪用等突出问题,让群众切实感受到正风肃纪带来的变化。(三)形成了有力震慑一系列案件的查处和曝光,在全县范围内形成了强大的震慑效应,让广大党员干部深刻认识到党纪国法不可触碰,增强了廉洁自律意识。(四)提升了群众满意度随着不正之风和腐败问题的逐步解决,群众对党风廉政建设和反腐败工作的满意度不断提升,进一步密切了党群干群关系。三、典型案例(一)某村主任利用职务之便贪污某项目资金案某村主任在负责本村某项目申报、实施过程中,利用职务之便,采取虚报冒领、截留私分等手段,贪污某项目资金XX余万元。县纪委监委在接到群众举报后,迅速展开调查,查明了该村主任的违纪违法行为。(二)某乡镇卫生院院长套取新农合资金案某乡镇卫生院院长在新农合资金管理过程中,采取虚构报销名单、虚增报销金额等手段,套取新农合资金XX余万元。县纪委监委在接到群众举报后,立即成立专案组进行调查,查明了该卫生院院长的违纪违法行为。(三)某县教育局副局长违规安排子女就业案某县教育局副局长利用职务之便,违规安排自己的子女进入县教育局下属单位工作。县纪委监委在日常监督中发现这一问题,迅速展开调查,查明了该副局长的违纪行为。经审理,决定给予该副局长党内严重警告、政务记大过处分,并免去其副局长职务。以上案例反映出县纪委监委在查处群众身边不正之风和腐败问题方面,始终坚持有案必查、有腐必反、有贪必肃,严肃查处了一批侵害群众利益的突出问题,维护了群众切身利益,增强了群众的获得感、幸福感和安全感。四、存在的问题与不足(一)部分党员干部思想认识不到位,对查处群众身边不正之风和腐败问题的重要性认识不足。(二)部分领域制度不完善,存在监管漏洞和制度空白。(三)部分纪检监察干部业务能力不强,对政策法规掌握不够熟练,影响了查处工作的效率和质量。五、下一步工作打算(一)加强思想教育,提高党员干部认识。通过举办培训班、开展廉政文化进机关等活动,加强对党员干部的思想教育和廉政教育,提高其对查处群众身边不正之风和腐败问题重要性的认识。(二)完善制度建设,堵塞监管漏洞。针对发现的问题和漏洞,制定或完善相关规章制度,加强制度建设和监管力度,防止问题反复发生。(三)力。强队伍建设,提高业务能力。通过举办培训班、组织交流学习等方式,加强对纪检监察干部的业务培训和技能提升,提高其查处群众身边不正之风和腐败问题的能力水平。(四)加大查处力度,形成高压态势。对收集到的线索进行认真核查,对查实的违纪违法行为依纪依法严肃处理,形成有力震慑和高压态势。(五)加强社会监督,推动问题解决。通过设立举报箱、开通举报电话和网络举报平台等方式,广泛收集群众身边的不正之风和腐败问题线索,加强社会监督和舆论监督,推动问题得到及时有效解决。查处群众身边不正之风和腐败问题是一项长期而艰巨的任务。我县纪委监委将继续以人民为中心的发展思想为指导,认真贯彻落实党中央关于全面从严治党的决策部署和省市纪委监委的工作要求,持续深化对群众身边不正之风和腐败问题的查处力度,为推动我县经济社会高质量发展提供坚强纪律保障。(阶段总

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