乡卫生院临时工聘用合同书精选.docx

乡卫生院临时工聘用合同书精选第一章总则第i条合同当事人甲方：甲方单位名称乙方：乙方姓名第二条合同期间1 .本合同自起始日期生效,至终止日期止，共计天数天。2 .合同期满，经甲、乙双方协商一致，可以续聘。第三条工作内容乙方受聘甲方从事临时工工作，主要负责：”工作内容13 .(工作内容24 (第四条工作时间及休息1 .乙方的工作时间按照甲方制定的工作制执行。2 .乙方享有国家规定的法定节假日。第五条劳动报酬1 .乙方的劳动报酬为金额元/月。2 .劳动报酬按月发放，发放日为每月发放日。第二章劳动纪律与管理第六条劳动纪律乙方应当遵守甲方的规章制度，包括但不限F：1 .上班打卡考勃2 .工作服饰仪容3 .职业道德规范4 .安全生产管理5 .医疗保密制度第七条劳动管理甲方对乙方实施劳动管理，有权对乙方的劳动行为进行监督、考核和奖励惩处。第八条培训与考核1 .中方有义务对乙方进行必要的职业技能培训。2 .甲方定期对乙方进行工作考核，考核结果作为劳动报酬发放、续约评定的依据。第三章社会保障第九条社会保险1.甲方应为乙方缴纳医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等社会保险。3 .社会保险缴费基数按照国家规定执行。第十条住房公积金1 .甲方应为乙方缴纳住房公积金。2 .住房公积金缴费基数按照国家规定执行。第四章合同变更与解除第十一条合同变更1.经甲、乙双方协商一致，可以对本合同进行变更。3 .合同变更须以书面形式载明，并经甲、乙双方签字确认。第十二条合同解除1 .甲方有权在下列情况下解除本合同：乙方严币:违反劳动纪律乙方不能胜任工作乙方出现重大过失或逑法行为甲方因经营困难或其他原因导致无法继续履行本合同2 .乙方有权在下列情况下解除本合同:甲方未能按时足额支付劳动报酬甲方严重逑反劳动合同约定甲方侵害乙方的合法权益第十三条合同解除程序1 .一方解除合同时，应当提前天数日以书面形式通知对方。2 .合同解除后，双方应当按照劳动法的规定办理相关手续。第五章其他第十四条保密义务乙方应当对甲方的商业秘密、技术秘密和客户信息等负有保密义务。第十五条争议解决】因木合同履行引起的争议，甲、乙双方应当协商解决。3 .协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十六条法律适用本合同受中华人民共和国法律的约束。第十七条生效本合同自甲、乙双方签字盖章之1起生效。附件:】劳动保险缴纳证明且印件4 .住房公枳金缴纳证明复印件5 .其他相关证明材料