2024全省企业全员安全生产“大学习、大培训、大考试”培训考前自测题（含答案）.docx

2024全省企业全员安全生产“大学习、大培训、大考试”培训考前自测题（含答案）学校:班级:姓名:考号:一、单选题（15题）1 .发生生产安全事故造成人员伤亡和财产损失的，对事故发生负有责任的生产经营单位承担责任的有关表述，正确的是OA.生产经营单位拒不承担责任或者其负责人逃匿的，由当地人民政府依法强制执行B.责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人赋予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务C从业人员依法获得了工伤保险后，不能再向生产经营单位要求赔偿D.受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求地方人民政府执行2 .高危行业企业主要负责人、安全总监、安全生产管理人员应当由一对其安全生产知识和管理能力考核合格。A.所属企业B.主管的负有安全生产监督管理职责的部门C.当地人民政府D.应急管理部门3 .关于生产经营单位对生产经营区域内常驻协作单位的安全管理，说法正确的是（）。A.明确生产作业风险和安全管理要求B.督促其健全落实安全生产规章制度和安全措施C.组织其参加本单位的生产安全事故应急救援演练D.以上都正确4 .工贸企业重大事故隐患判定标准（应急部10号令）所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置，应当保证正常运行、使用，（）均判定为重大事故隐患。A.失效或无效B.未定期检测C.未定期维护D.未落实责任人5 .生产经营单位应当关注（），加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。A.从业人员的身体、心理状况和行为习惯B.从业人员的身心健康和工作情况C.从业人员的身体状况和家庭状况D.从业人员的社会交往情况6 .内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一般不少于O人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之OoA.1,一B.2,二C.3,D.4,四7 .生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的,建立资金使用专项制度。A.物资B.设备C.资金D.材料8 .企业（）是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位O领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。A.主要负责人B.安全总监C.安全管理人员D.班组长9 .从业人员在作业过程中，应当严格落实（），遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。A.岗位安全责任B.安全生产责任制C.岗位安全操作规程D.生产责任制10 .对排查出的O事故隐患，生产经营单位应当按照规定立即报告，并采取有效的安全防范和监控措施，制定和落实治理方案。A.一般B.重大C.较大D.特别重大11 .“晨会”由企业根据各自工作特点，以（）等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。A.班组或车间B.班组C.车间D.厂区12 .山东省安全生产举报奖励办法规定，对符合奖励条件的举报人,奖励发放单位应及时通知其领取奖金。举报人接到领奖通知后，应当在O内凭本人有效身份证明领取奖金。A.15日B.30日A工作时间D.指定时间13 .生产经营单位采取劳务派遣方式用工的,应当与劳务派遣单位订立劳务派遣协议，明确O承担的安全生产教育和培训职责以及具体内容。A.生产经营单位B.各自C.劳务派遣单位D.劳务派遣工14 .以劳务派遣形式用工的,用工单位应当将人员纳入本单位的从业人员进行统一安全管理A.劳务派遣B.外来人员C.临时聘用D.实习15 .生产经营单位应当每季、每一对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。A.每月B.每年C.每月D.每季二、多选题（10题）16 .山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单规定，生产经营单位岗位员工有权对单位安全生产工作中存在的问题提出（）、（）、（），有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。A.批评B.检举C.控告D.上访17 .生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的职责（）。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练18 .事故发生单位主要负责人有下列行为之一的,处上一年年收入40%至80%的罚款；属于国家工作人员的,并依法给予处分；构成犯罪的,依法追究刑事责任()：A.不立即组织事故抢救的B.立即组织事故抢救的C.迟报或者漏报事故的D.在事故调查处理期间擅离职守的19 .安全生产规章制度应当包括：oA.隐患排查治理B.劳动防护用品管理C.安全设施和设备管理D.风险分级管控20 .生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的O等内容。A.管理制度B.责任人员C.责任范围D.考核标准21 .事故隐患排查治理工作应当坚持人民至上、生命至上，坚持O的原则，实行属地监管与分级监管相结合、以属地监管为主的监督管理体制。A.全面排查B.科学治理C.政府监督D.社会参与22 .生产经营单位应当具备下列安全生产条件()A.从业人员经安全生产教育和培训合格B.主要负责人和安全生产管理人员具备与生产经营活动相适应的C.配备符合行业标准或者地方标准的劳动防护用品D.法律法规、国家标准或者行业标准规定的其他安全生产条件23 .安全生产工作实行OA.管行业必须管安全B.管业务必须管安全C.管生产经营必须管安全D.管人力必须管安全24 .生产经营单位应当具备下列安全生产条件：A.有保证安全生产所必需的资金投入B.依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员C.生产经营场所和设备、设施、工艺符合规定要求D.有健全的安全生产规章制度和操作规程25 .生产经营单位采用O必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训。A.新工艺B.新技术C.新材料D.使用新设备三、判断题（10题）26 .生产经营单位原则上不得安排劳务派遣人员和灵活用工人员从事危险岗位工作，确有需要的，应当在经验丰富的职工带领和监护下进行作业。A.正确B.错误27 .“吹哨人”举报相比社会公众举报具有更难遭受打击报复、举报压力风险更小等特点。A.正确B.错误28 .负有安全生产监督管理职责的部门依照有关规定采取停止供电措施,除有危及生产安全的紧急情形外,应当提前48小时通知生产经营单位。A.正确B.错误29 .应急预案编制单位应对应急预案进行评审或者论证,评审或论证应注重基本要素的完整性、组织体系的合理性、应急处置程序和措施的针对性、应急保障措施的可行性、应急预案的衔接性等内容。A.正确B.错误30 .生产安全事故报告和调查处理条例规定，安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门应当对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查。A.正确B.错误31 .存在粉尘爆炸危险的工贸企业，铝镁等金属粉尘、木质粉尘的干式除尘系统未设置锁气卸灰装置的，视为重大事故隐患。OA.正确B.错误32 .特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训I,取得相应资格，方可上岗。（）A.正确B.错误33 .标准化评审员可以同时在2个安全生产技术服务机构任职。A.正确B.错误34 .以劳务派遣形式用工的,生产经营单位与劳务派遣单位应当在劳务派遣协议中明确各自承担的安全生产教育培训职责。A.正确B.错误35 .生产经营单位是事故隐患排查、治理和上报的责任主体。A.正确B.错误四、简答题（5题）36 .隐患排查类型主要包括？37 .用人单位职业病危害防治八个必须38 .什么是“八大作业”?39 .监护人员的通用职责？40 .公司十大禁令？参考答案1.B生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任；拒不承担或者其负责人逃匿的，由人民法院依法强制执行。生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任，经人民法院依法采取执行措施后，仍不能对受害人给予足额赔偿的，应当继续履行赔偿义务；受害人发现责任人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。2.B高危行业企业主要负责人、安全总监、安全生产管理人员应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。3 .D4 .A工贸企业重大事故隐患判定标准所列情形中直接关系生产安全的监控、报警、防护等设施、设备、装置，应当保证正常运行、使用，失效或者无效均判定为重大事故隐患。5 .A生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯，加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉，严格落实岗位安全生产责任，防范从业人员行为异常导致事故发生。6 .B内训师队伍，高危行业企业配备比例不低于职工总数的千分之五，一般不少于3人；其他规模以上企业配备比例不低于职工总数的千分之三。7 .C生产经营单位应当保证事故隐患排查治理所需的资金，建立资金使用专项制度。8 .A企业主要负责人是开展安全生产诊断的第一责任人，诊断工作要在本单位主要负责人领导下进行，重大事故隐患诊断情况要及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或职工代表大会报告，主动接受工会监督。9 .A从业人员在作业过程中，应当严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。10.B依据山东省安全生产条例ILA“晨会”由企业根据各自工作特点，以班组或车间等一线生产经营单位为单元，由带班负责人或班组长主持召开。12.D山东省安全生产举报奖励办法第十二条对符合奖励条件的举报人，奖励发放单位应及时通知其领取奖金。举报人接到领奖通知后，应当在指定时间内凭本人有效身份证明领取奖金。13.B生产经营单位采取劳务派遣方式用工的，应当与劳务派遣单位订立劳务派遣协议，明确各自承担的安全生产教育和培训职责以及具体内容。14.A15.B生产经营单位应当每季、每年对本单位事故隐患排查治理情况进行统计分析。16 .ABC山东省生产经营单位全员安全生产主体责任清单九、生产经营单位岗位员工安全生产责任清单（五）有权对单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。17 .ABCD生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责：（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；（三）组织开展危险源辨识和评估，督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；（四）组织或者参与本单位应急救援演练；18 .ACD事故发生单位主要负责人有下列行为之一的,处上一年年收入40%至80%的罚款；属于国家工作人员的,并依法给予处分；构成犯罪的,依法追究刑事责任：不立即组织事故抢救的；（一）迟报或者漏报事故的；（二）在事故调查处理期间擅离职守的。（三）19 .ABCD安全生产规章制度应当包括：安全生产资金投入、劳动防护用品管理、安全设施和设备管理、安全生产教育和培训I、安全生产检查、风险分级管控、隐患排查治理、危险作业管理、安全生产奖惩、应急预案管理、事故报告和事故应急救援等制度。20 .BCD生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容。21 .ABCD22 .ABD23 .ABC安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任，建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。24 .ABCD山东省安全生产条例第三条安全生产工作坚持中国共产党的领导。安全生产工作应当以人为本，坚持人民至上、生命至上，把保护人民生命安全摆在首位，树牢安全发展理念，坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针，从源头上防范化解重大安全风险。25 .ABCD生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备，必须了解、掌握其安全技术特性，采取有效的安全防护措施，并对从业人员进行专门的安全生产教育和培训I。26 .A生产经营单位原则上不得安排劳务派遣人员和灵活用工人员从事危险岗位工作，确有需要的，应当在经验丰富的职工带领和监护下进行作业。27 .B“吹哨人”举报相比社会公众举报具有更容易遭受打击报复、举报压力风险更大等特点，实施重奖激励制度是鼓励和促进“吹哨人''举报制度落地生根、扎实推进的坚强有力保障。28.B安全生产事故隐患排查治理暂行规定。29.A30 .A生产安全事故报告和调查处理条例规定，安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门应当对事故发生单位落实防范和整改措施的情况进行监督检查。31 .A存在粉尘爆炸危险的工贸企业，铝镁等金属粉尘、木质粉尘的干式除尘系统未设置锁气卸灰装置的，视为重大事故隐患。32 .A33.B评审员应参加过省级以上安全生产标准化相关培训I,且不得同时在2个或以上安全生产技术服务机构任职。34.A35.B安全生产事故隐患排查治理暂行规定。36 .可分为生产现场类隐患排查和基础管理类隐患排查;按具体实施可分为日常隐患排查、综合性隐患排查、专业性隐患排查、季节性隐患排查。37 .一、必须建立健全职业病危害防治责任制。二、必须保证工作场所符合职业卫生要求。三、必须设置职业病防护设施并保证有效运行。四、必须为劳动者配备符合要求的防护用品。五、必须在工作场所与作业岗位设置警示标识和告知卡。六、必须定期进行职业病危害检测。七、必须对劳动者进行职业卫生培训。八、必须组织劳动者职业健康检查并建立监护档案。38 .动火、临时用电、高处安全作业、动土安全作业、断路安全作业、盲板抽堵安全作业、吊装安全作业、受限空间作业八大特殊作业。39.1、在接到监护作作业要求后，应逐项检查落实各项防范措施；2、检查现场情况，监护期间需按要求穿戴好劳动防护用品，注意自身安全;3、执行监护任务时应佩戴明显的标志；4、作业过程中不应离开现场,不得做与监护无关的事情，如确需要离开，应有人接替或暂停作业；5、作业过程中发现异常应及时采取措施；6、监护过程中，对违章行为应立即制止，有权停止其作业，并向属地管理人员或安全管理部门汇报;7、出现任何意外或发生事故，应“以人为本”组织应急处置并及时上报；8、在作业完成后，确认作业现场无任何隐患方可离开作业现场。40.一、严禁在禁烟区域内吸烟,严禁在岗饮酒,违者予以解除劳动合同。二、严禁高处作业不系安全带，1年累计2次，予以解除劳动合同。三、严禁违反操作规程进行用火、进入受限空间、临时用电作业，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。四、严禁无操作证或酒后从事电气、起重、电气焊、机动车辆作业等特殊作业，违者予以解除劳动合同。五、严禁危险化学品装卸人员、动火及受限空间监护人员擅离岗位，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。六、严禁没有施工方案或施工方案中没有安全风险分析进行高风险作业，违者予以解除劳动合同。七、严禁物料储罐进行脱水作业时，人员离开现场,违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。八、严禁未经授权取消或绕过安全联锁，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。九、严禁员工在岗期间无故脱岗、睡岗，严禁不按规定巡回检查、虚假记录，违者给予纪律处分。严重者予以解除劳动合同。十、严禁未经许可停用安全、环保设施，违者给予纪律处分；造成后果的，予以解除劳动合同。