节后上班得去领导屋里转转.docx

节后上班，得去领导屋里转转假期结束了，已经回归单位。最重要的事是什么？是去领导、同事们的办公室绕一圈，拜个年。对于刚参加工作的年轻人来说，去隔壁科室、分管领导那儿当然好说，因为三六九经常去，大家早就熟悉了。但工作一年到头，从没“越级汇报”过，一把手的办公室长什么样、门朝哪边开都不知道。有的孩子平时就“宅”，家里来了亲戚都不愿意主动打招呼，去领导那儿可能有点犯怵，有点紧张。我能去吗？去了说点啥？该啥时候去？领导会不会烦我？旁人会怎么看？有人是过于疏离、淡漠了，懒得去，不想去。不就是放了个小长假吗？干嘛去领导那儿示好、刷存在？我又不想提拔，啥事也没有，至于吗？中国是人情社会，中国人对过年有着深入骨髓的执念，有一套程式化、概念化的东西一直在延续流传。你回老家，见到多年未见的街坊、邻居，都要说声“过年好”，赞一下对方“精气神不错”，“您又年轻了”。你去隔壁小超市买东西，还说声“谢谢喽，恭喜发财”，讲个吉利话。更何况是自己朝夕相处的同事、领导？特别是那些领导和老同志，从资历上说，他们是老前辈了,从年龄上来讲，他们能当年轻人的叔叔伯伯、姑姑姨姨，年轻人更应该主动表达敬意。这不是阿谀奉承，而是应该懂得并实践的人情事理。有人统计，大多数打工人与领导、同事在一起的时间，要比与家人多。有时候，就要拿工作单位当做另外一个家，拿领导、同事当家人、当朋友。只要没中彩票，没意外捡到宝，就得主动给自己创造上班的归属感、松弛感，让日子不那么压抑、烦闷。否则，几十年的光景，怎么熬呢？所以，明天上班，最紧要的就是去“串门子”。其实这并不需要什么心理建设，就是几句话的事。各行各业，都希望开工大吉。那就给自己弄一套好行头，准备一个好情绪，让自己意气风发、正能量满满。去一把手那儿该怎么操作呢?可以自己去，当然前提是平时和领导关系不错，单独相处不尴尬。如果想带个小罐茶、小零食等伴手礼，最好是找准时机，不要让别人看到，免受非议。可以组团去，中层干部带着本科室人员，或者几个相处不错的同事一块去。事情很简单，一早到办公室绕一圈，聊几句，说个“过年好”“给您拜年啦“，时间不用太长。刚刚开门办公，一般不会有太紧急的工作任务，这时候，大家心情都不错，平时不苟言笑的领导也会露出难得一见的笑容。说不定，你会看到他的另外一面，距离感也随之减少了，以后再打交道就不那么陌生了。当领导的更享受众星捧月的感觉，也是人之常情，谁也不希望自己“门前冷落鞍马稀”。一回生，二回熟。