《设计心理研究》PPT课件.ppt
设计心理研究课程,李彬彬 主讲,前 言,设计心理研究课程从全新的视角，阐述理论心理学和应用心理学的研究成果在工业设计活动中的渗透。从而形成设计与心理学的学科交叉结晶。新型的设计心理学借助认知心理学、消费心理学、年龄心理学、性别心理学、心理语言学、社会心理学、广告心理学、工程心理学、环境心理学、管理心理学等心理学分支的平台，对产品设计、商品设计和企业设计的广泛讨论，其结果对工业设计具有重要的理论价值和实践价值.,产品设计心理 生活方式规律研究普通心理学,实验心理学,认知心理学,语言心理学 感性科学,性别心理学,年龄心理学,产品设计心理研究,产品设计,普通心理学,年龄心理学,性别心理学,感性科学,语言心理学,实验心理学,商品设计心理 消费方式规律研究社会心理学 消费心理学 需要理论 动机理论 广告心理学 推销心理学,商品设计心理研究,商品设计,动机理论,社会心理学,广告心理学,推销心理学,消费心理学,需要理论,企业设计心理 工作方式规律研究 管理心理学 创造心理学 工程心理学 环境心理学 企业内部满意度 企业外部满意度,企业设计心理研究,企业设计,企业外部满意度,创造心理学,管理心理学,环境心理学,工程心理学,企业内部满意度,产品设计心理研究 普通心理学,普通心理学 心理状态认知结构 语义记忆 逻辑记忆 形象记忆 情绪记忆 形象思维抽象思维 再造性思维 创造性思维 人工概念 赫尔概念形成实验海德布雷德概念形成实验 布鲁纳概念形成实验,产品设计心理研究 实验心理学,实验心理学 古典心理物理学 极限法 常定剌激法调整法,产品设计心理研究 认知心理学,认知心理学概述 认知 信息表征 信息加工 系列加工 平行加工 抽象分析方法 信息加工方法 流程图 计算机模拟 计算机类比 口语记录法 加法反应时方法,产品设计心理研究 认知心理学,四种认知心理理论:1.模式识别理论 2.模板匹配理论 3.原型匹配理论 4.特征分析理论,产品设计心理研究 认知心理学,认知情景自下而上的加工自上而下的加工心理旋转认知地图双重编码说命题表证说,产品设计心理研究 认知心理学,认知心理学的三种记忆系统:长时记忆系统 瞬时记忆系统短时记忆系统,产品设计心理研究 心理语言学,语言和心理语言学:心理语言学 自然语言手势语 自创的语言双语 大脑侧化语言的设计特征 语言与言语语言能力 言语行为 内部言语,产品设计心理研究 心理语言学,语图 语义成份语义空间 语义的原型模式 语言的理解和产生 语义的程序模式 语义网络命题表征 命题网络 双重编码理论 歧义 语言产生,产品设计心理研究 感性科学,冯特情感三维说 达尔文表情说坎农-巴德的间脑情绪说詹姆士-朗格情绪说林斯里情绪激活说情绪的认知理论情绪的认知-生理理论普拉特切克情绪三维模型 霍夫曼的移情理论,产品设计心理研究 性别心理学,妇女美感心理女性气质和男性气质性角色刻板印象,产品设计心理研究 年龄心理学,老年心理学 老年 老年化 退休 老年人的视觉能力 老年人的听觉能力老年人的感知觉变化特点 老年人的智力 老年人的记忆 老年人记忆力衰退的心理因素 老年人记忆中的干扰现象,产品设计心理研究 年龄心理学,老年人的思维 老年人的学习老年人的个性 老年期适应人格 老年人的情感变化 老年人社会交往技巧老年人的心理卫生 晚年幸福生活的心理因素,产品设计心理研究 年龄心理学,青年心理学 青年期 青春期 亲密感 抱负水平 自尊心 好奇心行为 复合动机 自我意识 闭锁性 人生观的形成 青年的友谊 代沟 超感能力,商品设计心理研究 社会心理学,社会心理学社会心理 社会化 社会环境 信仰感,商品设计心理研究 社会心理学,感染 大众传播时尚 风俗,商品设计心理研究 消费心理学,消费心理学 消费者行为学 心理市场分区 心理描述分析法 消费者意见调查 产品测验 顾客专门小组 购买过程分析 消费需要与消费动机 商标命名 商品印象 价格知觉 自然环境中的消费者研究,商品设计心理研究 需要理论,马斯洛需要层次说 勒温的需要理论 默里需要说 鲁宾斯坦的需要理论,商品设计心理研究 动机理论,动机的认知理论 动机的精神分析理论 成就动机 交往动机 社会赞许动机,商品设计心理研究 广告心理学,印象广告 名人广告 名人广告心理评价 理性广告理性广告心理评价感性广告感性广告心理评价,商品设计心理研究 推销心理学,推销心理态度的类型购买心理态度的类型 第一印象地毯式访问法 连锁介绍法 市场咨询法 广告开拓法 明星推销法 商品定价与消费心理顾客资格审查,商品设计心理研究 推销心理学,接近圈理论 接近的方法 面谈的十条原则 顾客异议的基本类型 处理顾客异议的基本策略 成交的基本策略 社会阶层与消费行为消费者参照群体 文化观念与消费行为跨文化消费者研究 消费者决策觉察风险,企业设计心理研究 管理心理学,管理心理学与领导心理学 企业中的资源说 人力资源 超Y理论 经济人 社会人 自我实现人 复杂人 人群关系学派 非正式组织参与管理 激励 激励过程 期望理论,企业设计心理研究 管理心理学,公平理论 场动力论 需要层级论 社会需要 职务内满足 组织 直线型组织 组织发展 工作丰富化 领导者群体 权力性影响力 非权力性影响力,企业设计心理研究 管理心理学,品质理论 行为理论情景理论 管理坐标图 决策 敏感性训练成就需要 领导者的个性,企业设计心理研究 创造心理学,创造心理学 创造 创造力创造行为 创造层次创造过程 创造的心理能力 创造力因素 创造工程 创造性产物 人才本质属性发散思维 辐合思维,企业设计心理研究 创造心理学,创造的最佳年龄期 创造性人格测验 创造纵观法 创造横观法 创造多端思考法托伦斯创造性思维测验(TTCT)大脑暴风骤雨方法 南加利福尼亚大学发散性思维测验,企业设计心理研究 工程心理学,工程心理学 工业心理学 计算机心理学 人工智能 机器人 人机系统 人机系统的类型 人的系统特性 人计界面,企业设计心理研究 环境心理学,环境心理学 不适指数 舒适温度,谢 谢,
