《会议司仪培训》PPT课件.ppt

会 议 司 仪 培 训,培训目的,司仪，一个古老而又新兴的职业，或许在很多青春少年心中，它是人生的目标；不知道从什么时候开始，各行各业开始陆续出现了众多的司仪；而会议营销这种特殊营销模式的诞生，更给了“司仪”这个职业新的诠释。一名专业的会议司仪，可以说它的主要岗位只有60%在舞台上，如果单纯把流程和台词走完，估计很多播音专业的大学生都能做到，那应该叫做会议播音员或报幕员，而不应该称做司仪。现在，一档节目的主持和策划乃至编导往往是同一个人是的，这就是一名新时期的司仪！因此一名专业的会议司仪必然是一名优秀的策划者和活动编导者。,如何成为一名优秀的会议司仪,成功的会议司仪定位,界定会议的性质把握主持的感觉，不断调整个人的状态，投入所主持会议的风格中,界定会议的性质,1、明确活动的性质 2、与各部门进行协调 3、提前到达会议现场,把握主持的感觉，不断调整个人的状态，投入所主持会议的风格中,其实每次会议司仪都是在做一个现场直播的节目，因为我们不知道会发生什么，也无法对发生的事情进行技术上的改变，直接面对顾客也就是面对观众，因此，司仪在舞台上的功夫是很重要的。,把握主持的感觉，不断调整个人的状态，投入所主持会议的风格中,第一要素：外形 第二要素：主持风格 第三要素：对突发事件的处理 第四要素：时间的掌控,司仪的作用,计划的执行者主题的引导者内容的串联者氛围的掌控者,会议主持的技巧,一、会议程序,1、会前准备 2、会议通知 3、会议承办人及时准备会议场所、会议文件或资料 4、司仪在致开幕词时的要求5、司仪介绍来宾,会前准备,对定期的常规会议，在会前应明确该次会议主题和临时出席或列度人员。对不定期的重要会议，承办人应提出会议企划报告：包括：1、会议名称；2、会议主旨和目标；3、会议议项；4、会议时间；5、会议地点；6、会议议程；7、会议主持人；8、出席人员（名单）；9、会议财务（支出收入）预算；,会议通知,根据会议要项拟订会议通知，并提前张贴或发送。对重要会议须发几轮通知的，应做好每轮工作。出席会议的重要或主要人员，应通过电话等方式确认是否能如期出席，并作出相应安排。,会议承办人及时准备会议场所、会议文件或资料,会议承办人及时准备会议场所、会议文件或资料。必要时要进行会场布置、设备调试。对重点发言对象须确保其发言。,司仪在致开幕词时的要求,普通话必须标准，语言流畅，对主持稿相当熟悉。致辞时要带相应的感情色彩。在致辞时要有节奏地不时自然抬头望一眼台下的观众。司仪衣着整洁、庄重、发型鲜明，表情自然。当介绍到嘉宾时要语气重些，带有感谢的激情。介绍嘉宾时可以斜视嘉宾，用手自然指一下嘉宾。,司仪在致开幕词时的要求,当需要鼓掌时，语气加重，音调提高，自己也示意鼓掌。女司仪要着职业装，忌红色旗袍。司仪要自然放松，当出现词语错误时如果不是关键词要自然走下去。对活动开始的一些变化情况，如：人少因素或气候问题等，司仪要 临场发挥。司仪要依据开幕词内容进行情感的应用。司仪在私下要再次提醒嘉宾发言不要超时。,司仪介绍来宾,在介绍时间、程序、形式上的要有先后顺序。司仪对会议的内容、规模、议程、时间等，要做到胸中有数。适当串词不可少。提炼、归纳、总结。谦虚谨慎摆正位。,二、成为一名优秀的会议司仪 具备的条件,1、会议司仪的角色2、会议司仪应具备的素质3、司仪的基本技能,会议司仪的角色,主持人解说人提问人总结人,会议司仪应具备的素质,责任素质 专业素质 文化素质 心理素质,司仪的基本技能,有声语言 态势语言 仪容仪表,三、会议中的异常情况及处理,1、与会者发难2、与会者分心3、与会者争议4、与会者情绪变化5、少数人垄断会议,总 结,会议司仪是会务管理的核心与灵魂，其重要作用不容忽视。从其组织定位与工作职责来看，司仪在会议营销企业中主要承担了四种角色：角色一：主持人。按公司主题策划与流程设计完成会议的主持工作，这是作为合格司仪的基本角色定位。角色二：代言人。是与会者的最大关注焦点，任何言行举止代表的不仅是个人形象，更代表企业形象，是企业形象代言人。角色三：策划者。能参与策划工作，并能独立撰写主题活动策划方案。角色四：管理者。了解会务工作，并适当参与会务工作的计划、协调、督导、控制等管理工作。,司仪的自我修养,“你一定会成为一个很出色的死跑龙套的”,共 勉,台上一分钟，台下十年功！珍惜每一次上台的机会，回味台上的每一分钟！把握机会，成为一名优秀的完美司仪！我相信大家的实力！,谢 谢！,