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劳动保障协理员,基础知识,第7章 统计与社会调查,第1节 统计基础知识第2节 社会调查第3节 劳动与社会保障统计,第1节 统计基础知识,一、统计的含义1、统计工作2、统计资料3、统计学,二、统计的工作过程1、统计设计2、统计调查3、统计整理4、统计分析,三、统计数据的采集1、统计调查方式 统计报表、普查、重点调查、抽样调查、典型调查2、统计调查中数据采集的基本方法 直接观察法、报告法、访问法、文献法、问卷法,四、统计数据的整理1、统计数据整理的内容和步骤 设计方案、资料审核、资料分组、统计汇总、编制图表2、统计数据的审核 数据的完整性、时效性、准确性3、统计数据的汇总计算 组织形式：逐级汇总、集中汇总 汇总技术：手工汇总、计算机汇总4、统计分组 按品质标志分组、按数量标志分组,五、统计表 1、定义 2、结构 3、种类 按作用分：调查表、汇总表、分析表 按主词是否分组和分组程度分：简单表、分组表、复合分组表 4、形式设计 5、内容设计 6、注意问题,六、统计图 1、定义 2、分类（1）几何图：条形图、平面图、曲线图（2）象形图（3）统计地图,第2节 社会调查,一、社会调查过程1、调查准备 选择调查课题、设计调查方案、组建调查队伍2、调查实施 搜集调查资料、整理调查资料、研究调查资料3、调查总结 形成调查报告、调查结果的评估和应用,二、社会调查具体方法1、收集资料方法 问卷法、文献法、访问法、观察法、实验法2、整理资料方法 资料审核、资料分组、资料汇总3、分析资料方法 定量分析、定性分析,三、社会调查报告1、概述 有情况、有分析、有结论 选题针对性、内容客观性、表述叙议性2、结构 标题、署名、正文（序言、主体、结尾）,第3节 劳动与社会保障统计,一、劳动与社会保障统计概述1、含义2、重要意义3、特点 涉及面广、关联性强、隐蔽性强,二、劳动社会保障统计工作过程1、统计调查方案拟定2、信息采集调查3、信息整理分析4、统计信息上报,三、劳动社会保障统计调查分析报告的写作要求1、语言准确、简洁、通俗易懂2、逻辑性强3、标题确切、简洁、新颖4、结构层次统一、明晰,四、劳动社会保障统计的内容1、劳动力资源统计2、就业再就业工作统计3、职业培训统计4、劳动力管理情况统计5、劳动收入与报酬统计6、劳动关系统计7、社会保障统计8、职业安全卫生统计,五、劳动社会保障统计的基本要求1、建立劳动统计报表制度2、建立劳动调查制度3、加强统计队伍能力建设4、进一步将强统计和调查工作5、依法开展统计调查，不断提高统计数据质量6、围绕劳动保障中心工作，加强统计调查分析和预测,