油田公司汽车队工会工作总结精选.doc

油田公司汽车队工会工作总结在公司党委和工会的正确领导下，在党支部的大力支持下，汽车队工会坚持“以人为本、务实创新”的工作理念，认真履行各项职能，充分发挥桥梁纽带作用，团结带领广大职工积极工作，为汽车队完成经营指标、安全无事故做出了贡献。现作总结如下：一、加强“五型”班组创建活动。扎实推进“五型”班组创建活动，是落实汽车队加强基层建设的有形抓手。以强化基层班组执行力为重点，以提高职工综合素质为根本，深入开展学习型、安全型、清洁型、节约型、和谐型班组创建活动，着力加强基层班组建设，显着提升队伍综合素质。二、提升职工素质，为持续发展提供支撑1、采取多种形式，适时开展形势任务教育，大力宣传公司、汽车队面临的生产经营形势、安全生产形势，强化全员危机意识，增强主人翁责任感，为实现汽车队有序、良性发展奠定坚实的思想基础。2、在加强职业道德教育基础上，积极开展安全生产知识教育、业务培训、岗位练兵、技术比武等活动，进一步提高职工的职业素养和业务能力，激发广大职工学习新知识、掌握新技能、练就新本领的积极性。3、组织学习了劳动保护条例、安全生产法、交通法、消防法等法律法规，通过普法学习活动，员工掌握了相关的法律知识，增强了法律意识和维权意识。三、充分发挥民主管理职能认真落实油田公司关于进一步规范和深化厂务公开工作的实施意见，增强厂务公开的实效性和可操作性。做到“民主管理、厂务公开”工作不图形式重实效，使广大职工积极参与单位管理，特别是职工关注的热点、焦点问题，以及切身利益相关问题（任务指标分解、绩效奖金发放、工会会费缴销）都做到心如明镜。四、增强维权服务意识，为职工办实事、办好事注意倾听职工在工作、学习、生活方面的意见和要求，并积极向单位行政和公司有关部门反映；做好困难职工家访和生病职工的慰问工作，积极配合公司工会组织的“节日送暖”、“金秋助学”、现场慰问等送温暖办实事活动。加强民主监督。工会对劳动保护监督检查小组成员进行培训，并按规定监督本单位员工劳动保护权利的落实情况。四、在丰富文化体育活动方面下功夫。广泛开展职工喜闻乐见、丰富多彩的文体活动，如远足、投篮球赛、棋类比赛、乒乓球比赛等并积极组队参加公司举办的各种文体活动。文体活动，丰富了职工生活，愉悦了职工身心，员工加强了沟通，增进了友谊，促进了团结，激发了员工生产工作热情，增强了员工队伍凝聚力。五、加强工会自身建设，提高工会工作水平。1、主动适应新形势，加强工会自身建设，确保作用发挥到位。2、根据实际，组织工会干部培训学习，使之熟练掌握工会工作的业务知识，成为组织动员职工的能手、关心服务职工的模范，更好地适应工会工作的要求。3、密切联系群众，弘扬求真务实、勤奋敬业、真抓实干的优良作风，以自己的良好形象凝聚职工、带动职工。4、坚持按照民主集中制的原则，坚持定期召开工会委员会，通报情况，研究工作。工会经费管理上，自觉接受会员的监督。六、结合实际，开展劳动竞赛认真落实公司的“安康杯”劳动竞赛部署，分别组织了“迎两节”“小改小革节支降耗”“安全月 保安全”“三季度节支保任务”等为主题的劳动竞赛活动，还配合公司组织了“职业驾驶员换证考核”和“亮车会技能比武”活动。通过以上活动，充分调动了职工参与竞赛，节支降耗、小改小革的积极性，为单位全年生产经营、安全生产无事故目标的完成提供了动力源泉。七、推进合理化建议活动。选准合建重点，引导全体职工围绕小改小革、修旧利废、挖潜增效、安全环保等内容提合建，促进了单位降本增效、安全环保无事故。一年来，工会工作取得了一些成绩，但与公司党委、公司工会的要求还有差距。我们将进一步总结经验，查找不足，不断提高管理和服务水平，积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用，为汽车队的和谐稳定、经营指标的超额完成做积极的贡献。