欢迎来到三一办公! | 帮助中心 三一办公31ppt.com(应用文档模板下载平台)
三一办公
全部分类
  • 办公文档>
  • PPT模板>
  • 建筑/施工/环境>
  • 毕业设计>
  • 工程图纸>
  • 教育教学>
  • 素材源码>
  • 生活休闲>
  • 临时分类>
  • ImageVerifierCode 换一换
    首页 三一办公 > 资源分类 > PPT文档下载  

    钢结构-2钢结构的材料.ppt

    • 资源ID:5009815       资源大小:2.94MB        全文页数:40页
    • 资源格式: PPT        下载积分:15金币
    快捷下载 游客一键下载
    会员登录下载
    三方登录下载: 微信开放平台登录 QQ登录  
    下载资源需要15金币
    邮箱/手机:
    温馨提示:
    用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)
    支付方式: 支付宝    微信支付   
    验证码:   换一换

    加入VIP免费专享
     
    账号:
    密码:
    验证码:   换一换
      忘记密码?
        
    友情提示
    2、PDF文件下载后,可能会被浏览器默认打开,此种情况可以点击浏览器菜单,保存网页到桌面,就可以正常下载了。
    3、本站不支持迅雷下载,请使用电脑自带的IE浏览器,或者360浏览器、谷歌浏览器下载即可。
    4、本站资源下载后的文档和图纸-无水印,预览文档经过压缩,下载后原文更清晰。
    5、试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓。

    钢结构-2钢结构的材料.ppt

    第二章 钢结构的材料,2.钢结构的材料,2.1 对钢结构用材的要求2.2钢材的破坏形式2.3钢材的主要性能及其鉴定2.4影响钢材性能的因素2.6钢材的疲劳破坏和疲劳计算 2.7 钢材的种类、选用和型钢规格,第二章 钢结构的材料,2.1 对钢结构用材的要求,较高的强度,2.1 对钢结构用材的要求,足够的变形能力,塑性、韧性好具有,良好的加工性能(包括冷加工、热加工和可焊性),钢结构设计规范(GB50017-2003)规定:承重结构的钢材应具有抗拉强度、伸长率、屈服强度和硫、磷含量的合格保证,对焊接结构尚应具有碳含量的合格保证。焊接承重结构以及重要的非焊接承重结构采用的钢材还应具有冷弯试验的合格保证。需要验算疲劳的焊接结构的钢材,应具有常温或负温冲击韧性的合格保证。对需要验算疲劳的非焊接结构的钢材应具有常温冲击韧性的合格保证。规范推荐的钢种为Q235、Q345、Q390、Q420,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的破坏形式,塑性破坏:破坏前有明显的变形,破坏历时时 间长,可以采取补救措施。,2.2 钢结构的破坏形式,脆性破坏:破坏前没有明显的变形,破坏发生 突然,没有机会补救。,脆性破坏的原因:钢材内部缺陷,焊接缺陷、构造 不合理、使用不当等。,应尽量发挥材料的塑性 避免一切脆性破坏的可能性,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,1、单向拉伸时的工作性能,2.3 钢材的主要性能及其鉴定,强度指标是由钢材的单向均匀受拉试验测得的,强度指标:比例极限;屈服强度;极限强度,试验条件:标准试件在常温(20)下缓慢加载,一次完成,、钢材的力学性能,return,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,钢材在单向均匀受拉时工作性能表现为四个阶段,弹性阶段:应力最高点对应比例极限 弹性模量 应力,2.弹塑性阶段:应力介于 和 之间 弹塑性模量 是变数,3.塑性阶段:应力达到屈服强度,4.强化颈缩阶段:应力最高点对应抗拉极限,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,钢材的工作性能可以看作理想弹性塑性体,1.计算简便,2.与 相差不大,3.虽然,但 对应 的应变非常大(不满足正 常使用极限状态),4.以 作为设计强度的依据,具有较大的强度储备,若出现偶然因素,使人们有机会补救,屈强比:Q235钢为0.57,Q345钢为0.67,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,简化计算,采用理想弹塑性模型,作为钢结构设计的最大应力,作为钢材实际破坏强度,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,2、塑性性能,塑性:在静力荷载作用下,钢材吸收变形能的能力,衡量塑性性能的指标:伸长率,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,3、冷弯性能,冷弯性能是检验钢材适应冷加工(常温下加工)的能力和显示钢材内部缺陷状况的一项指标,冷弯性能是考察钢材在复杂应力状态下发展塑性 变形能力的指标,冷弯性能由冷弯试验确定,冷弯性能是判别钢材塑性变形能力和冶金质量的 综合指标,return,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,4、冲击韧性,冲击韧性:在动力荷载作用下,材料吸收能量的能力,衡量冲击韧性的指标:冲击功,韧性是钢材强度和塑性的综合指标,冲击韧性受温度的影响,return,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,、可焊性,可焊性指采用一般焊接工艺就可完成合格的焊缝的性能,可焊性受化学成分的影响比较大,碳当量:,衡量低合金钢的可焊性的计算,0.38焊接性能一般,=0.380.45焊接性能较难,0.45焊接性能难,第二章 钢结构的材料,2.2 钢材的主要性能及其鉴定,钢材物理性能指标,弹性模量泊松比剪变模量线膨胀系数质量密度,第二章 钢结构的材料,2.3 影响钢材性能的因素,、化学成分,2.4 影响钢材性能的因素,普通碳素钢中Fe占99%,其他杂质元素占1%普通低合金钢中有5%的合金元素,碳(C):钢材强度的主要来源,但是随其含量增加,强度增 加,塑性降低,可焊性降低,抗腐蚀性降低。一般 控制在0.120.2%,在0.2以下时,可焊性良好,硫(S):热脆性,不得超过0.05%,磷(P):冷脆性。抗腐蚀能力略有提高,可焊性降低。不得超过0.045%,第二章 钢结构的材料,2.3 影响钢材性能的因素,锰(Mn):合金元素。弱脱氧剂。与S形成MnS,熔点为 1600,可以消除一部分S的有害作用。,硅(Si):合金元素。强脱氧剂。,氧(O):有害杂质,效果同S。,氮(N):有害杂质,效果同P。,第二章 钢结构的材料,、冶金缺陷,常见的冶金缺陷有偏析、非金属夹杂、气孔、裂纹等。偏析化学成分分布的不均匀程度。,、加荷速度,1材性试验要求缓慢加载 2要考虑动荷载对结构的不利影响,加荷速度高,钢材屈服点提高,呈脆性。因此,,2.3 影响钢材性能的因素,第二章 钢结构的材料,钢材硬化,冷作硬化当加载超过材料比例极限卸载后,出现残余变形,再次加载则屈服点提高,塑性和韧性降低的现象,也称“应变硬化”,应变时效钢材产生塑性变形时,碳、氮化合物更易析出。即冷作硬化的同时可以加速时效硬化,因此也称“人工时效”。,时效硬化随时间的增长,碳和氮的化合物从晶体中析出,使材料硬化的现象。,2.3 影响钢材性能的因素,第二章 钢结构的材料,、温度的影响,1.正温范围,100以内 对钢材性能无影响;,100以上 随温度升高,总的趋势是强度、弹性模量降低,塑性增大,250左右 抗拉强度略有提高,塑性和韧性降低,脆性增 加蓝脆现象。该温度区段称为“蓝脆区”。,250350 在应力不变的情况下,钢材以很缓慢的速度继续 变形徐变现象。,600左右 弹性模量趋于零,承载能力几乎完全丧失。,2.3 影响钢材性能的因素,第二章 钢结构的材料,2.负温范围,当温度低于常温时,钢材的脆 性倾向随温度降低而增加。,T1 T2 之间温度转变脆性区,冲击功急剧下降。而且不同的钢材其脆性转变区温度不同,必须通过试验确定。使用温度必须高于T1,但不一定高于T2,2.3 影响钢材性能的因素,第二章 钢结构的材料,、应力集中的影响,构造缺陷:构件表面不平整,有刻槽、缺口,厚度突变等,应力集中:由于构造缺陷,应力不均匀,力线变曲折,缺陷处 有高峰应力。,应力集中的危害:塑性降低,脆性增加,构造设计时应避免截面突变和尖锐角的情况,2.3 影响钢材性能的因素,第二章 钢结构的材料,2.5、复杂应力作用下钢材的屈服条件,假定:1.材料由弹性转入塑性的强度指标用变形时单位体积 中积聚的能量来表达;2.当复杂应力状态下变形能等于单轴受力时的变形能 时,钢材即由弹性转入塑性。,弹性状态,塑性状态,平面应力状态,梁的应力状态,纯剪应力状态,2.3 影响钢材性能的因素,疲劳破坏 试验表明,钢构件在连续反复荷载作用下,尽管应力低于抗拉强度,甚至低于屈服点,但经过一定的循环次数后,也会发生断裂破坏。这种经历长期反复荷载作用而发生突然断裂的现象,称为疲劳破坏。疲劳破坏前构件没有明显的变形特征,属于脆性破坏。破坏原因:钢构件上难免有微观裂纹(crack),如非金属杂质、扎制或加工时造成的微小裂纹等。在荷载作用下,受拉区的微裂纹尖端因应力集中而出现高应力区,并伴随双向或三向拉应力场,使钢材的塑性发展受到限制。在工作初期,由于应力较小,这些微小裂纹不会立刻引起构件断裂。但在长期反复荷载作用下,裂纹尖端的拉应力使裂纹有逐步扩展的趋势并缓慢地扩展,与此同时,构件的有效截面也逐步,2.6 钢结构的疲劳破坏和疲劳计算,减小。经过一定的循环(circle)次数后,一旦裂纹扩展到构件截面不能承受荷载时,构件出现突然断裂。,2.6.1 钢材的常幅疲劳 反复荷载在构件内引起的应力随时间变化的曲线称为循环应力谱(图2-11)。用=min/max来表示(拉应力为正,压应力为负)。例如,=-1表示完全对称(symmetry)循环,=0表示脉冲(pulse)循环。值可以介于-1和+1之间。,(a)完全对称循环=-1(b)脉动应力循环=0 图2-11 循环应力谱,应力变化的幅度称为应力幅,用=max-min表示。在应力循环过程中,如果应力幅保持为常量,称为常幅循环应力,否则称变幅应力循环。常幅疲劳试验可以测定钢材的疲劳强度极限。试验用一组(10根)相同材料的光滑小试件,每次将一根试件安装在疲劳试验机上,第一根试件可施加较大的弯矩,使试件受纯弯曲,上缘受拉,下缘受压;,图2-13 钢材的疲劳强度极限,当电机带动试件旋转时,试件表面各点的应力交替出现拉、压变化,转动一圈完成一次循环,由施加的弯矩可以算出应力幅;当经过某一循环次数n,试件破坏,得到n曲线上的一个点(图2.7)。,疲劳极限,依次对其余试件进行实验,并逐步减小弯矩,也即减小应力幅,试件破坏时的循环次数将不断增加,每一根试件得到n曲线上的一个点。当应力幅小于一定值时,即使有无限次循环,试件也不会产生疲劳破坏。按照有关国际标准建议,将n5106所对应的应力幅称为材料的疲劳极限。,29,钢结构的疲劳计算 我国钢结构设计规范(GB5000172003)规定,当构件的工作应力循环次数n5104时,应进行疲劳计算。另外,不同构件或连接形式其疲劳性能各不相同,因此也不能用一个标准来衡量。钢结构设计规范(GB5000172003)将不同构造和受力特点的钢构件和连接,按其疲劳性能的高低归并为八个疲劳计算类别(见附录6)。其中一类疲劳性能最好,八类最差。疲劳计算表达式如下:1)常幅疲劳计算 计算公式:,30,式中应力幅。对焊接部位,=max-min;对非焊接部位,=max-0.7min。max计算部位每次应力循环中的最大拉应力(取正值);min计算部位每次应力循环中的最大压应力(取负值);常幅疲劳的容许应力幅(N/mm2),按下式计算:=(C/n)1/式中:n应力循环次;C,系数,根据疲劳计算分类按表2-3取值。,变幅疲劳计算 实际工程构件的工作应力幅多为变化的,或称随机荷载,如吊车起吊荷载每次可能都不一样,且多数工作荷载小于设计荷载。对于重级工作制吊车梁和重级、中级工作制吊车桁架,按照线性疲劳累积损伤原则,将随机变化的应力幅折算成等效常应力幅按下式计算:式中:欠载效应的等效系数 循环次数n 2106的容许应力幅,可按式2-9计算。,进行疲劳计算时需注意以下三点:1)目前疲劳计算仍采用容许应力法,荷载采用标准值,不考虑分项系数和动力系数,并按弹性工作计算。2)计算时可认为疲劳容许应力幅与钢材种类无关。3)完全压应力循环中,可不予验算疲劳。,第二章 钢结构的材料,2.5 钢的种类和钢材规格,2.7 钢的种类和钢材规格,、钢的种类,1.化学成分,普通碳素钢 Q235普通低合金钢 Q345、Q390、Q420,平炉 成本高,质量好(6小时100t左右)氧气顶吹转炉 成本低,质量也可(15分钟150t),2.炉种,3.脱氧程度,沸腾钢(F)脱氧较差镇静钢(Z)脱氧充分半镇静钢(b)脱氧程度介于沸腾钢和镇静钢之间特殊镇静钢(TZ),第二章 钢结构的材料,2.5 钢的种类和钢材规格,4.质量等级,A级:保证抗拉强度、屈服点和伸长率及硫、磷含量B、C、D级:保证抗拉强度、屈服点、伸长率、冷弯和冲击 韧性(分别为20、0、-20)及碳、硅、锰、硫、磷含量E级:除满足D级的要求外,还要求-40时的冲击韧性,5.钢材编号,碳素钢:Q质量等级(AD)脱氧程度(F,b)低合金钢:Q质量等级(AE)如Q235-AF、Q345-C,第二章 钢结构的材料,2.5 钢的种类和钢材规格,2.7.2.钢材的选择,(1)结构或构件的重要性;(2)荷载的种类(静荷载或动荷载);(3)连接方法(焊接或非焊接);(4)工作条件(温度,腐蚀等),钢结构设计规范(GB50017-2003)规定:承重结构的钢材应具有抗拉强度、伸长率、屈服强度和硫、磷含量的合格保证,对焊接结构尚应具有碳含量的合格保证。焊接承重结构以及重要的非焊接承重结构采用的钢材还应具有冷弯试验的合格保证。需要验算疲劳的焊接结构的钢材,应具有常温或负温冲击韧性的合格保证。对需要验算疲劳的非焊接结构的钢材应具有常温冲击韧性的合格保证。,第二章 钢结构的材料,2.5 钢的种类和钢材规格,、钢材的规格,1.热轧钢板,(1)工字钢 普通工字钢 20a H型钢 HW3003001015 T型钢 TW1503001015(2)槽钢 32b(3)角钢 L12510 L1258010(4)钢管 4006,2.热轧型钢(P318,附录 型钢表),3.冷弯薄壁型钢,壁厚1.55mm,角钢,槽钢,钢管,工字钢,H型钢,钢铰线,钢丝绳,

    注意事项

    本文(钢结构-2钢结构的材料.ppt)为本站会员(小飞机)主动上传,三一办公仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知三一办公(点击联系客服),我们立即给予删除!

    温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载不扣分。




    备案号:宁ICP备20000045号-2

    经营许可证:宁B2-20210002

    宁公网安备 64010402000987号

    三一办公
    收起
    展开