人教版小学五年级品德与社会《斤斤计较选村官》.ppt

五年级品德与社会上册第三单元,斤斤计较选村官,自由交流：,1、村委会的干部是怎么样产生的？2、对比一下，和我们竞选班干部有什么相同的地方。3、村民喜欢什么样的村官？,大家眼中的村官,刘大婶：最起码要热心为大家服务！张天发叔叔：村官不能随便选。要选能带领大伙致富，能办实事的。李大爷：能接受大家的监督，听取村民的意见，这样的村委会我们才欢迎！,中华人民共和国村民委员会组织法 第十一条：村民委员会主任、副主任和委员，由村民直接选举产生。任何组织和个人不得指定、委派或者撤换村民委员会成员。第十二条：年满十八周岁的农民，不分民族、种族、性别、职业、家庭出生、宗教信仰、教育程度、财产状况、居住期限，都有选举权；但是，依照法律被剥夺政治权利的人除外。第十三条：村民委员会的选举，由村民选举委员会主持。村民选举委员会成员由村民会议或者各村民小组推选产生。第十四条：选举村民委员会，由本村有选举权的村民直接提名候选人。候选人的名额应当多于应选名额。,幸福村村主任选举大会,候选人简介 马保田，男，52岁，初中文化，多年来一直担任村长，村主任。为人正直，肯帮助人，热心村里的事务，他的竞选口号是：为大家服好务。高熊，男，25岁，曾在外企打工，有企业管理经验，并通过自觉考试获得大专文凭。他的竞选口号是：让村里的收入两年翻一番。,幸福村村主任选举大会,10月19日 星期天 今天，我有机会第一次看到竞选村主任，没想到场面这么正规和隆重。候选人首先作了竞选演说，回答了村民的提问。然后大伙展开了热烈的讨论，才慎重地填好自己的选票。我看见几位在城里打工的大哥哥特意赶了回来，他们说这是村里的大事，关系到村里的发展前途，要好好地行使自己的权利。就连六十多岁的田奶奶也来了，她仔仔细细地把候选人比了又比，才小心地把票投进选票箱。虽然老村长作了很大的努力，结果还是落选了，满以为他会不高兴，可他却说：“现在村里就需要高熊这样的带头人！”,黄泥坎村村民“罢免”村官 2010年5月，黄泥坎村村民提交议案，要求罢免失去村民信任的村委会领导班子。村民提出的罢免理由是：对120亩土地撂荒负有责任，造成村民利益受损；不公开村财务；本届村委会上任一年多，村里没有发展等。8月12日，村里召开表决大会，按照法律程序，村民代表提出罢免理由，由村委会成员进行答辩，在公证员和村民代表的监督下投票表决。结果半数以上票数同意罢免。对表决结果，黄泥坎村村民包括原村委会成员无一人提出异议。黄泥坎村成功罢免了“村官”。,村委会信箱,村委会：邻村的陶瓷厂把煤渣倒在上游河边，造成河水污染请及时交涉制止，必要时可通过法律途径解决。,村委会：咱们村在外打工的人很多，村里可成立一个“农民工工会”，加强村里与他们的联系，随时保障他们的利益和安全。,村委会财务室：村务公开栏中有几个项目的开支不够明细。，请加以说明，让村民“心中有数”村里要办的大事也要及时向大伙儿通报，征求大伙儿意见。,小小讨论会,有人说，村民们如此“斤斤计较”是好事，你认为呢？”,村民如此“斤斤计较”是好事，他们共同的心愿就是选出能热心为村民服务，能带领大伙发家致富的有能力的人。,活动延伸,根据你的了解，把你最关心的事向村委会或者社区写一封信，说不定你也能为村里或者社区的发展提出好建议呢。,谢谢指导！,