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    乡镇党委书记任职五述职报告.doc

    • 资源ID:4287287       资源大小:17KB        全文页数:7页
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    乡镇党委书记任职五述职报告.doc

    2011乡镇党委书记任职五年述职报告我自2006年1月担任XX镇党委书记,主持党委全面工作以来,在县委、县政府的正确领导下,认真履行党政班子“班长”职责,务实勤政,虚心好学,严于律己,带领全镇干群齐心协力,克难奋进,取得了一些成绩,XX经济发展,社会稳定,党的建设全面推进,在全县综合考评中,2007年、2008年、2009年连续三年迈入先进行列。现就五年来的工作述职如下:一、牢牢抓住发展第一要务,努力开创经济工作新局面。作为一个乡镇的主要领导,我把促一方经济发展作为己任,和党政班子成员一道通过深入调查研究,综合分析,结合XX的特点,制定了“生态美镇,工业强镇,旅游兴镇,果菜富民”的发展思路,并按照“树诚信、谋发展、办实事、展新貌”的总体要求,实现了我镇经济持续健康发展。一是经济运行量质并举。紧紧围绕保增长这个目标,出台了一系列扶强扶大政策,狠抓税源培植和税收征管,五年来,全镇财政收入由2005年的316.9万元增加到2010年的921.3万元,平均每年增长38%,财政收入实现5年翻番。二是招商引资成果斐然。我学习借鉴发达地区成功经验, 围绕我镇的丰富资源和优势产业,对储备的项目库进行资源整合,储备包装了个重大项目。除组织干部成立招商小分队分批赴外招商,本人每年还亲赴广州、深圳、北京、武汉、浙江、江苏等地招商。五年来,全镇共引进项目17个,引资额85000万元,其中投资千万元以上项目12个,投资亿元以上项目3个。同时,我还将跑项争资作为工作的一个重点,通过班子集体的共同努力,任职期间总共争取到省、市、县各级无偿项目资金3000余万元,为我镇的基础设施建设提供了巨大能量。三是企业发展前景广阔。我按照“工业强镇”的发展思路,对境内所有工业企业建立了“保姆式”的跟踪服务机制。在我们不懈地努力下,两大入园企业不断发展壮大,山友公司连续三年被评为县级“十佳企业”。全镇已有4个规模以上企业,整个工业呈现精铸、化工、小水电、木竹精深加工四花齐放的良好格局。工业对财政的贡献值从2005年的213万元攀升至2010年的434.6万元。四是特色农业硕果累累。通过以市场为导向,及时掌握市场信息,帮助农户与境内企业建立长期合作关系,发展规模化产业化农业。目前我镇初步建立起了以桠柑、白茶、蔬菜、毛竹丰产林、绿色水稻五大农产品为龙头的特色农业产业带,为农民增收拓宽了渠道。通过这几年的发展,XX农民的人均纯收入由2006年3530元增长至2010年5192元,增幅年均超过8%。二、切实担负稳定第一责任,努力创造良好发展环境。稳定是发展的根基。维护社会稳定工作既是建设和谐平安XX的重要内容,也是全面推进和谐平安XX的重要保障。作为乡镇维稳第一责任人,我始终坚持以高度的政治责任感抓平安、保稳定,2007年至2009年连续三年被县委、县政府评为社会治安综合治理工作先进乡镇,全镇各项发展环境呈现良好态势。一是社会环境和谐稳定。在全镇范围内深入开展和谐平安创建活动,和谐XX、平安XX、稳定XX观念深入人心。加强了综治队伍建设,举办了综治培训班,提高综治维稳人员素质。加强基础设施建设,不断完善村级警务室、综治室建设达标创星,将司法触角延伸至基层村组,全面实现了中央提出的警务前移要求。积极组织开展排查调处矛盾纠纷工作,变“上访”为“下访”,将隐患消于萌芽、矛盾化于基层。5年来,我镇共排查出各类社会矛盾起,成功调解纠纷起,调解率达到100%。二是摆正位置。认真落实民主集中制,妥善处理与班子成员之间的关系,注重加强与其他班子成员沟通,共同搭好台、唱好戏。做到分工不分心,协力抓大事。工作上既严格要求,又不求全责备,请示的问题不推诿,态度明确,能办的事及时办理,不能办的事讲明道理,明确答复。三是以身作则。既能做到统筹安排,督促检查,又能深入一线真抓实干,既当指挥员,又当战斗员,用自己身体力行的作风去感召和调动全镇干部一道工作,以身作则,率先垂范。2008年的冰冻灾害中,我不畏艰险,深入村组开展救灾、抗灾、防灾工作,以自身的实际行动,鼓舞了士气,坚定了全镇干群战胜困难、夺取胜利的信念和决心。五、认真履行第一责任人职责,努力提升党建工作水平。党员干部队伍的建设好坏直接关系到党委政府的执行力。乡镇党委书记是党建工作的第一责任人,为了抓好党建工作,我主要从以下四个方面着手:一是提高班子队伍的战斗力。五年来,我紧紧围绕制度建设,通过抓龙头带全局,狠抓了班子自身建设。主要围绕强化团结意识,打造“包容和谐型班子”;强化责任意识,打造“干事创业型班子”;强化廉政意识,打造“阳光施政型班子”;强化宗旨意识,打造“亲民爱民型”班子。二是强化干部队伍的考核管理。为了摸清干部的工作成效和群众对干部的看法,掌握干部思想动态,镇党委定期组织干部进行学习,并安排专门的考核小组深入到群众中进行明察暗访,对干部德能勤绩四方面进行打分。按照无功就下,能者居上的原则,使镇村干部工作起来既有压力,又有动力,全面提升了镇村干部的工作能力。三是狠抓农村党员队伍建设。通过以组织工作“三落地”为契机,深化“三项创建”活动,创新党员教育、管理模式,充分发挥党员的先锋模范带头作用。五年来,全镇建立了XX白茶基地、华坊孔雀养殖基地、周坊肉鸡、菜牛等党员示范种养基地,带动周边80多户群众致富。六、时刻筑牢防腐第一防线,努力遵守党风廉政建设规定。“其身正,不令则行;其身不正,虽令不从”。作为一名党委书记,我经常提醒自己,时刻以一个公仆的形象来约束自己,加强廉政修养,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,把党风廉政建设责任制的各项措施落到实处,具体做到了“三个到位”:一是廉洁自律到位。在日常工作生活中,我始终坚持低调做人,勤奋做事的原则,注重自身的言行和修养,正确行使手中的权力,做到廉洁从政。带头执行廉政准则的规定,不越雷池。在与客商老板打交道、交朋友的过程中,我坚持自重、自省、自警、自励,在交往中把握分寸,在沟通中加深理解。二是安排部署到位。按照党风廉政建设责任制的要求,做到年初有部署、年中有检查、年底有考核,建立健全制度措施,不断完善监督机制,把抓好党风廉政建设作为自己重要的岗位职责来认真履行。在抓党风廉政建设上自觉做到亲自安排、亲自部署,力求把每一项工作都落到实处。经常组织班子成员学习上级有关党风廉政建设的新精神、新要求。三是执行规定到位。在党风廉政建设工作上,我坚持以节约搞建设、务实谋发展为重点,注意教育和引导全镇干部自觉做到生活上不攀比、待遇上不奢侈,紧紧围绕工作目标,一步一个脚印地抓落实。在工作生活中,我深刻认识到搞好廉洁从政,不但要加强自身廉政建设,也要管好身边的人。平时要求下级做到的,自己首先做到,要求下级不能做的,自己带头不做,不断以优良的作风来影响全镇干部,努力塑造廉政、勤政的良好形象。总结五年来的工作,总的来说对上没有辜负组织的重托,对下没有辜负群众的期望,本人也得到了充分的锻炼,变得更加成熟,能够得心应手地处理基层和各种事情,但也认识到与组织和群众的要求仍然存在一些不足之处:一是性格比较急躁,对干部要求过于严格;二是工作发展重心放在村组,集镇建设速度稍慢一拍;三是争取部门协调服务工作力度方面仍需加强。今后,我将进一步解放思想,开拓创新,以更加出色的工作业绩,回报组织的信任和群众的期待。

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